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職位描述：

崗位職責：

1、協(xié)助部門領導建立和完善公司內(nèi)部控制評價體系，完善內(nèi)部審計制度和流程，制定審計計劃。

2、在集團領導下開展完成各項專項審計工作。

3、能獨立承擔公司小型審計項目。

4、負責底稿撰寫，底稿整理等歸檔工作。

4、領導安排的其他工作。

任職要求：

1、統(tǒng)招本科及以上學歷，45歲以下。

2、有相關審計工作經(jīng)驗五年以上。

3、有大型集團生產(chǎn)制造業(yè)工作經(jīng)驗。

4、有審計團隊管理經(jīng)驗。

職位描述：

崗位職責：
1.對公司生產(chǎn)經(jīng)營過程中各項經(jīng)濟活動的真實性、合法性和效益性進行審計；根據(jù)審計任務，制定審計計劃和審計方案，選擇適當?shù)膶徲嫹椒ㄍ瓿蓪徲嬋蝿詹⒊鼍邔徲媹蟾妗?br />2. 參與集團公司內(nèi)控制度建設，對公司管理制度、業(yè)務流程和經(jīng)營管理過程中可能出現(xiàn)的風險點進行識別、分析、評估，提出改進經(jīng)營管理、提高經(jīng)濟效益的具體建議，并督促審計結(jié)論及建議的落實。
3. 定期或不定期地對公司內(nèi)部進行必要的專項審計、專案審計和財務收支審計，及時發(fā)現(xiàn)公司潛在問題和風險，對風險點進行評估、預警及應對。
4. 組織對公司各部門進行綜合審計、專項審計、經(jīng)營活動審計、工程項目審計，并出具審計報告；負責考勤、報銷憑證的審核工作，協(xié)助處理投訴并調(diào)查等工作。
任職資格：
1. 學歷背景：審計學、會計學、財務管理或相關專業(yè)本科以上學歷者優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗：2年及以上事務所工作經(jīng)驗，3年公司內(nèi)審工作經(jīng)驗，零售行業(yè)優(yōu)先。
3. 專業(yè)技能：熟悉財務、內(nèi)審、內(nèi)控或風險管理相關專業(yè)知識，可獨立開展審計工作，如：工程類、績效類、制度類、財務類、廉政廉潔類等項目實操經(jīng)驗。
4. 溝通談判：良好的溝通談判能力，掌控交流的節(jié)奏及重點，理解及傾聽能力強。
5. 文案能力：敏銳的信息收集、文案提煉的能力，審計報告撰寫能力強。
6. 計算機能力：熟練操作Office辦公軟件，數(shù)據(jù)統(tǒng)計及分析能力強。
7. 邏輯思維：思維縝密、嚴謹，邏輯性強；具備發(fā)現(xiàn)、分析、解決問題的能力。
8. 保密意識：保密意識強，具備良好的職業(yè)操守和原則性強。
9. 性格品質(zhì)：正直誠實、客觀公正，高度責任心，工作細致、高效并能承受較大的工作壓力，能接受低頻次出差。
10.資格證書：具備注冊內(nèi)部審計師、中級會計師資格者優(yōu)先。
薪酬福利：
1.薪資結(jié)構(gòu)=底薪 績效，月度綜合收入8000元-12000元。
2.福利：五險一金，節(jié)日禮品，旅游
3.工作時間早8：50—18：00，每月休6天，會有加班

職位描述：

評估、審計、財務等專業(yè)大專以上學歷；熟悉企業(yè)會計、審計、評估等業(yè)務流程；有評估或?qū)徲嫀熓聞账ぷ鹘?jīng)驗優(yōu)先，熟練使用辦公軟件，較強的數(shù)據(jù)、信息整合能力；良好的溝通能力和學習能力。有責任心，吃苦耐勞、適應出差。

職位描述：

（一）任職要求：

1.本科及以上學歷，經(jīng)濟、財會、審計或工程類專業(yè)；

2.具有5年及以上相關工作經(jīng)歷，有國企央企相關經(jīng)歷優(yōu)先；

3.中共黨員；

4.具有經(jīng)濟師或?qū)徲嫀煂I(yè)技術(shù)資格。

（二）工作內(nèi)容：

一、審計工作

1.負責制定年度內(nèi)部審計工作計劃，并組織實施，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)外部審計；

2.負責公司經(jīng)濟活動、財務收支、年度考核及任期經(jīng)濟責任審計；

3.負責工程項目審計監(jiān)督、經(jīng)濟效益審計；

4.負責協(xié)助上級審計部門完成相關人員經(jīng)濟責任審計；

5.完成相關問題經(jīng)濟責任清算審計。

二、內(nèi)控建設及評價工作

1.負責內(nèi)控體系建設及管理協(xié)調(diào)工作，《內(nèi)控手冊》編制及修訂等；

2.負責開展年度內(nèi)控評價、缺陷認定工作，形成內(nèi)部控制評價工作報告；

3.負責協(xié)助上級完成對公司內(nèi)控的年度評價工作；

4.根據(jù)評價情況及日常管控情況，提出完善內(nèi)控制度的合理化建議。

三、全面風險管理工作

1.制定并牽頭落實年度全面風險管理工作計劃；

2.負責風險信息的收集、識別、分析及應對工作；

3.負責重大風險管控情況的收集整理及風險管理報告形成；

4.負責風險預警機制運行并形成報告；

5.負責組織全面風險管理評估、年度總結(jié)、年度計劃，形成相關報告。

6.參與專項風險評估，參與編制專項風險評估報告。

四、合規(guī)管理工作

1.負責合規(guī)管理體系建設的日常管理工作；

2.負責合規(guī)管理年度工作總結(jié)與評價。

職位描述：

崗位職責：

1、協(xié)助擬定并完善內(nèi)部審計制度和流程、制定審計計劃；

2、組織實施專項審計、管控審計和績效審計等；

3、擬定審計方案、起草審計報告和管理建議等；

4、及時發(fā)現(xiàn)公司潛在問題和風險，提出改進建議；

5、督促審計結(jié)論和建議的落實。

任職資格：

1、財務會計、審計等相關專業(yè)本科以上學歷；

2、財務、審計等中級以上職稱；

3、三年以上內(nèi)部審計經(jīng)驗；

4、熟悉和理解財稅知識、審計程序和財務管理流程；

5、能有效開展審計溝通，且具備良好的書面表達能力；

6、原則性強、有高度責任感，良好職業(yè)道德和團隊協(xié)作能力。

注：本崗位每月至少需出差一周。（川渝地區(qū)）

職位福利：績效獎金、包吃、員工旅游、節(jié)日福利、餐補、交通補助、年終分紅、五險

職位描述：

四川利翔會計師事務所
崗位描述：
1.協(xié)助收集審計信息、整理審計文件，參與審計底稿和報告的編制工作；
2.及時完成項目經(jīng)理交辦的各項工作任務。
崗位要求：
1.大三或大四在讀學生；
2.會計、審計、財務管理等相關專業(yè)；
3.熟練運用Excel

職位福利：節(jié)日福利、周末雙休

職位描述：

崗位職責: 1.負責紀檢監(jiān)察日常工作和監(jiān)督執(zhí)紀問責工作； 2.制定、完善實業(yè)公司紀檢監(jiān)察工作制度、建立工作機制，并負責落實； 3.督促檢查執(zhí)行黨風廉潔建設責任制以及廉潔自律措施的落實情況； 4.制定、完善監(jiān)事會各項工作規(guī)章制度、管理辦法、議事規(guī)則、監(jiān)事會各專業(yè)委員會實施細則； 5.組織制定、修改和更新公司規(guī)范的審計規(guī)章制度、流程、標準，并監(jiān)督實施； 6.組織建立健全實業(yè)公司內(nèi)控體系，并監(jiān)督、檢查內(nèi)控制度的執(zhí)行； 7.主持實業(yè)公司及全資子公司的管理類審計和財務審計、工程審計； 8.協(xié)助業(yè)務部門做好中介機構(gòu)的選聘工作，并配合業(yè)務部門對外部審計結(jié)果的真實性、合法性和支付費用等事項進行監(jiān)督。 任職要求: 1.本科及以上學歷，審計、財務管理相關專業(yè)； 2.會計師、審計師、工程師、注冊造價師、注冊內(nèi)部審計師或注冊會計師資格； 3.8年以上相關工作經(jīng)驗，5年以上管理經(jīng)驗； 4.熟悉相關法律法規(guī)，掌握紀檢相關規(guī)章制度； 5.通曉財務、會計、審計、稅務、企業(yè)管理、工程等專業(yè)知識，熟悉財經(jīng)、工程等相關法律法規(guī)； 6.具備良好的溝通能力、計劃能力、協(xié)調(diào)能力、寫作能力、組織能力、判斷能力； 7.35歲及以下。職位福利：五險一金、加班補助、全勤獎、包吃、帶薪年假、節(jié)日福利、周末雙休、績效獎金

職位描述：

工作職責
1.協(xié)助建立公司法律、風控、審計的制度體系。
2.負責對公司日常法律事務進行處理，做好風險防控、風險預警、輿情管理等工作。
3.負責公司及下屬子公司的專項審計、內(nèi)部審計工作。

任職資格
1.學歷及專業(yè)要求：本科及以上經(jīng)濟學、金融學、財政學、管理學、法學等相關專業(yè)
2.熟悉公司法、法律、審計、會計等相關法律法規(guī)、政策規(guī)定。
3.具有法律、會計、審計、風控工作經(jīng)歷，有初級會計師職稱或法律職業(yè)資格證。
4.具有合規(guī)風控意識，有較強的責任心和抗壓能力。

職位描述：

崗位要求：

1、 協(xié)助部門經(jīng)理建立并完善內(nèi)部控制管理體系，并不斷優(yōu)化、完善；

2、 按照公司審計計劃進行審計工作，按照內(nèi)審的工作程序進行風險分析及審計測試工作、完成相關的審計工作底稿及編寫內(nèi)審題報告；

3、 協(xié)助向管理層匯報有關的審計結(jié)果、內(nèi)控弱項及風險分析，以及提出整改建議及有效的管控措施；

4、 根據(jù)審計結(jié)果，協(xié)助、監(jiān)督各業(yè)務部門制定、修改、完善工作程序以控制風險；

5、 負責協(xié)助公司內(nèi)舞弊行為的調(diào)查及違法違紀案件的調(diào)查。

任職要求：

1、 本科及以上學歷，會計學和審計學相關專業(yè)；

2、 3年以上相關工作經(jīng)驗，審計、監(jiān)察管理工作經(jīng)驗；具有制造行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；

3、 熟悉企業(yè)內(nèi)部審計程序及內(nèi)部審計標準；熟悉企業(yè)的銷售、采購、存貨管理等業(yè)務流程及控制活動；

4、 較強的邏輯思維、分析判斷能力，良好的口頭表達能力及文檔撰寫能力，較強的溝通能力和團隊合作精神，責任心、執(zhí)行力強。

職位描述：

工作職責：協(xié)助建立和健全公司內(nèi)部審計體系，通過審計監(jiān)督，充分發(fā)揮內(nèi)部審計部門在公司內(nèi)部控制、風險防范、健康運營等方面的保障作用。
任職資格：
1.財會、審計等相關專業(yè)本科及以上學歷，碩士研究生及以上文化程度者優(yōu)先。
2.熟悉醫(yī)藥流通行業(yè)經(jīng)營業(yè)務及管理活動，5年以上審計相關工作經(jīng)驗。
3.具有會計師等相關專業(yè)技術(shù)職稱。
4.激情、高效、擔當，并具有正常履行職責的身體條件及心理素質(zhì)。
5.中共黨員優(yōu)先。

職位描述：

任職條件：
1. 本科以上學歷，具有審計師或中級會計師以上職稱或注冊會計師資格；
2. 2 年以上財務管理或?qū)徲嫿?jīng)驗，有招標行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷或主導完成過內(nèi)部管理審計工作優(yōu)先；
3. 熟悉國家財務政策、會計準則，精通審計、稅務法律法規(guī)；
4. 熟悉行業(yè)以及公司經(jīng)營范圍、業(yè)務流程以及會計核算方法；
5.了解相關經(jīng)濟法律政策；
6. 良好的溝通及書面表達能力。

工作職責：
1. 參與制訂內(nèi)部審計制度辦法和操作流程，協(xié)助編制公司年度審計工作計劃。
2. 參加各項常規(guī)審計工作的實施，編制審計工作底稿；按規(guī)定程序和方法收集、鑒定和整理審計證據(jù)。
3. 負責撰寫內(nèi)部審計系列報告初稿，并征求被審計對象的意見。
4. 主持后續(xù)整改成果審計等。
5. 完成領導交辦的其他工作。

職位描述：

協(xié)助政府和會計師事務所對公司的審計活動，以及有關審計資料原始調(diào)查的收集、整理、建檔工作的專職人員。 1、負責對所有涉及的審計事項，編寫內(nèi)部審計報告，提出處理意見和建議。 2、協(xié)助政府審計部門和會計師事務所對公司的獨立審計活動。 3、負責做好有關審計資料的原始調(diào)查的收集、整理、建檔工作，按規(guī)定保守秘密和保護當事人合法權(quán)益。 4、制定及執(zhí)行公司總體稅收籌劃方案，監(jiān)督方案執(zhí)行及定期匯報執(zhí)行情況。 5、針對公司具備的各類稅收優(yōu)惠條件以及項目實際情況，提出項目稅務籌劃方案。 6、制定公司稅務管理相關制度及監(jiān)督執(zhí)行。 7、建立與稅務部門的良好關系。

職位描述：

崗位職責
1、協(xié)助建立和完善公司內(nèi)部控制評價體系，擬定并完善內(nèi)部審計制度和流程，制訂審計計劃；
2、檢查企業(yè)內(nèi)部各部門流程的合理性、有效性；
3、審核公司各項管理制度的合理性以及執(zhí)行情況；
4、審計公司資金使用情況；
5、督促跟蹤審計結(jié)論和建議的落實。


任職資格
1、本科及以上學歷，會計、審計等相關專業(yè)，有企業(yè)內(nèi)審工作經(jīng)驗優(yōu)先；
2、熟悉內(nèi)部審計流程與規(guī)范、有扎實的審計和財務專業(yè)知識，熟悉財經(jīng)法律法規(guī)；
3、具備良好的溝通、組織、協(xié)調(diào)和管理能力以及團隊協(xié)作精神；
4、正直誠實，工作態(tài)度積極，責任心強；
5、優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)及管理能力，良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神；
6、積極主動、敬業(yè)上進、責任感強；
7、良好的語言、文字表達能力，熟練運用MicrosoftOffice辦公軟件。
8、持有C1以上駕照并能熟練駕駛者優(yōu)先。

職位描述：

四川利翔會計師事務所

崗位要求：

1、本科及以上學歷，具有5年以上審計或財務管理工作經(jīng)驗；

2、具有高級、中級職稱證書、注冊會計師證優(yōu)先；

3、熟悉會計準則，能獨立承做或協(xié)助項目經(jīng)理收集、整理審計證據(jù)，編寫工作底稿，編制審計報告；

4、具有高度敬業(yè)精神，有工作責任心和團隊意識，具有良好的溝通和表達能力;

5、具有較強的邏輯思維能力，并善于總結(jié)

6、年齡40周歲以下。

職位福利：節(jié)日福利、績效獎金、周末雙休、五險

職位描述：

工作職責/工作內(nèi)容 1、制定審計制度，健全審計管理，保證公司審計工作的高效開展，為公司正常業(yè)務開展提供審計服務。 2、規(guī)劃審計部的自身發(fā)展，全面負責部門內(nèi)部的日常事務管理，協(xié)調(diào)部門內(nèi)各崗位人員分工，負責部門員工的管理和考核。 3、組織編制部門審計工作戰(zhàn)略任務和目標，確定各項審計事項，并對實施完成情況進行檢查和總結(jié)。 4、負責組織、修訂公司審計規(guī)范和管理制度，建立健全審計流程，并監(jiān)督有關規(guī)章制度實施。 5、負責開展常規(guī)審計和專項審計。 6、負責審計報告和調(diào)查報告審核，負責審計項目實施，掌握經(jīng)營管理中的風險和問題，為公司決策提供參考信息。 7、協(xié)助外部審計機構(gòu)對公司的審計工作； 8、完成公司交辦的其它工作。 崗位要求： 1、全日制本科及以上學歷，審計學、財會、企業(yè)管理、法律類等專業(yè)； 2、5年及以上工作經(jīng)驗，其中從事政府和基金審計、財務和業(yè)務審計、內(nèi)控體系審計、合規(guī)管理及類似經(jīng)驗者優(yōu)先。