與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的分銷金牌、分銷精英渠道體系的布局、搭建。
聯(lián)合區(qū)域內(nèi)的分銷金牌、分銷精英落地市場(chǎng)推廣動(dòng)作。
能夠快速掌握華為政企分銷產(chǎn)品
中國(guó)聯(lián)塑集團(tuán)控股有限公司(香港上市公司,股份代碼:2128.HK)是中國(guó)塑料管道及管件的生產(chǎn)商。 聯(lián)塑市政管道(河北)有限公司是中國(guó)聯(lián)塑集團(tuán)于2005年在河北省投資設(shè)立的子公司。
一、招聘職位:商務(wù)代表(華北區(qū)域)
二、招聘要求:
1、23-32歲,大專以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、工程技術(shù)、工商管理、給排水等相關(guān)專業(yè),有1-5年行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),能夠適應(yīng)長(zhǎng)期駐外。優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生也可考慮。
2、主要負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的銷售和推廣、市場(chǎng)管理,開(kāi)發(fā)客戶,維護(hù)客戶客情關(guān)系,完成公司制定的銷售計(jì)劃任務(wù)等。
三、 薪資待遇:年薪12萬(wàn) (底薪 提成 補(bǔ)助 費(fèi)用報(bào)銷)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)蒸發(fā)結(jié)晶(提鹽)生產(chǎn)工藝的維護(hù)和管理工作。
2、現(xiàn)場(chǎng)臺(tái)賬的登記。
3、負(fù)責(zé)提出產(chǎn)品工藝的改良建議。
任職要求:
1.??萍耙陨蠎?yīng)屆畢業(yè)生。
2.化學(xué)工程及工藝、應(yīng)用化學(xué)等相關(guān)專業(yè);
3.對(duì)化工設(shè)備有一定了解和接觸;
4.能吃苦耐勞,有上進(jìn)心。
崗位職責(zé):
一、負(fù)責(zé)貨物裝卸和搬運(yùn)工作。
二、負(fù)責(zé)貨物的擺放,做到合理,整齊。
任職資格:
一、身體健康,吃苦耐勞,服務(wù)管理
二,年齡:十八歲至五十五歲,身體健康,吃苦耐勞。工作九到十個(gè)小時(shí)左右。吃飯后由自己安排時(shí)間。
搬運(yùn)的貨物主要:服裝鞋帽,酒水飲料,五金日雜,以及其他冷凍食品等(十到四十斤)紙殼箱包裝。
食宿條件:公司免費(fèi)提供住宿。
崗位職責(zé):
1. 總體技術(shù)審核與指導(dǎo):監(jiān)督貫徹國(guó)家有關(guān)工程建設(shè)的法令、法規(guī)、政策及有關(guān)文件精神,主持項(xiàng)目論證和相關(guān)專業(yè)會(huì)議,編制審核公司開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的年度工程建設(shè)計(jì)劃;
2.施工設(shè)計(jì)管理:
(1)地產(chǎn)項(xiàng)目規(guī)劃方案、定位及方案設(shè)計(jì)統(tǒng)籌,編制跟蹤建筑設(shè)計(jì)進(jìn)度計(jì)劃,為公司開(kāi)發(fā)項(xiàng)目建設(shè)決策提供建議;
(2)為工程建設(shè)碰到的重大技術(shù)問(wèn)題提供支持,對(duì)新技術(shù)、新工藝、新材料評(píng)估報(bào)告進(jìn)行審批和匯報(bào);
(3)全面負(fù)責(zé)工程技術(shù)管理審核工作,組織做好設(shè)計(jì)方案評(píng)選及施工圖會(huì)審工作;
(4)定期向公司匯報(bào)工程選題、進(jìn)度等方面的情況,為董事長(zhǎng)決策提供準(zhǔn)確、詳實(shí)的參考依據(jù);
(5)主持與工程部協(xié)調(diào)例會(huì),確保公司下達(dá)的每項(xiàng)要求、意見(jiàn)能夠得到貫徹;
3.工程部建設(shè)業(yè)務(wù)監(jiān)督:
(1)編寫項(xiàng)目設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū)并審查,把控建筑設(shè)計(jì)方案,與設(shè)計(jì)單位溝通、組織協(xié)調(diào)公司項(xiàng)目開(kāi)發(fā)各階段的設(shè)計(jì)工作;
(2)負(fù)責(zé)組織編制工程施工計(jì)劃,調(diào)控、監(jiān)督其執(zhí)行情況;
(3)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項(xiàng)目合約、采購(gòu)計(jì)劃的落實(shí),并檢查、監(jiān)督其履行情況;
(4)負(fù)責(zé)制訂工程技術(shù)、工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并檢查達(dá)標(biāo)情況;
(5)監(jiān)督開(kāi)發(fā)項(xiàng)目工程管理,調(diào)查和組織處理重大質(zhì)量事故并向董事長(zhǎng)報(bào)告;
4.招投標(biāo)支持:
(1)負(fù)責(zé)組織實(shí)施監(jiān)理、設(shè)計(jì)、施工等方面的招投標(biāo)和談判、協(xié)調(diào)工作;
(2)負(fù)責(zé)重大項(xiàng)目招標(biāo)中的技術(shù)標(biāo)底審核工作;
(3)對(duì)重大項(xiàng)目的施工投標(biāo)單位、監(jiān)理投標(biāo)單位的資質(zhì)審查結(jié)果進(jìn)行審批;
5.技術(shù)支持:
(1)負(fù)責(zé)公司專業(yè)技術(shù)管理,并監(jiān)督工程部門在專業(yè)領(lǐng)域的工作;
(2)負(fù)責(zé)公司建筑規(guī)劃、結(jié)構(gòu)規(guī)劃并與相關(guān)部門協(xié)調(diào);負(fù)責(zé)處理項(xiàng)目建設(shè)過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題;
6.董事長(zhǎng)交辦的其他工作。
任職資格:
1.能短期出差;
2.10年以上房地產(chǎn)技術(shù)、安全管理經(jīng)驗(yàn),具有設(shè)計(jì)、成控和總工辦職員管控能力,出色統(tǒng)籌管理才能。
3.土建專業(yè)優(yōu)先。
4.有大局觀,全程運(yùn)作占地100公頃(含)以上項(xiàng)目的優(yōu)先。
5.熟悉建筑相關(guān)法律法規(guī),有高度責(zé)任感和事業(yè)心,對(duì)技術(shù)認(rèn)真鉆研、講求質(zhì)量、精益求精。
職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、五險(xiǎn)一金、通訊補(bǔ)助、節(jié)日福利、定期團(tuán)建、帶團(tuán)隊(duì)
公司主要經(jīng)營(yíng)騰訊廣告抖音廣告等熱門平臺(tái)廣告業(yè)務(wù),擁有地區(qū)獨(dú)家代理權(quán)限,現(xiàn)拓展呂梁市場(chǎng),誠(chéng)招區(qū)域銷售,空白市場(chǎng)潛力無(wú)限!有房地產(chǎn)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先! 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo); 3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù); 6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。 任職資格: 1、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先; 2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 3、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí); 4、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力; 5、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
康姿百德集團(tuán)直聘地區(qū)直營(yíng)店經(jīng)理
【薪酬福利】?
1、底薪5000元/月 月銷售總額提成 季度獎(jiǎng)金等,月薪15K-20K左右;?
2、股權(quán)激勵(lì);?
3、五險(xiǎn)一金;?
4、季度獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金;?
5、每年1-2次帶薪旅游;?
6、帶薪培訓(xùn)(免費(fèi)住宿、報(bào)銷往返路費(fèi));?
7、享受國(guó)家相關(guān)法定假日;?
【崗位要求】?
1、學(xué)歷:高中(中專)及以上;?
2、年齡:28-43歲;?
3、有終端銷售經(jīng)驗(yàn);?
4、有主管、經(jīng)理、店長(zhǎng)、賣場(chǎng)經(jīng)理、市場(chǎng)經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理、優(yōu)秀的銷售代表、業(yè)務(wù)代表等相關(guān)職業(yè)的優(yōu)先考慮;?
【崗位要求】?
1、執(zhí)行公司的方案政策,完成店面總體的銷售目標(biāo);?
2、管理100-300平米的自營(yíng)店面;?
3、管理6-12名銷售人員;?
4、負(fù)責(zé)店內(nèi)員工的招聘、培訓(xùn)及后期管理;?
【公司扶持】?
每家自營(yíng)店配有內(nèi)勤1名(票據(jù)、NC數(shù)據(jù)錄入、采購(gòu)、考勤等)、綜合管理中心負(fù)責(zé)人(對(duì)接訂貨、工資、社保、貨款審核等日常非銷售事務(wù))、6-12名銷售人員、專業(yè)指導(dǎo)人員,同時(shí)享有大區(qū)經(jīng)理及總經(jīng)理直接或間接的指導(dǎo)。?
【晉升與發(fā)展】?自營(yíng)店長(zhǎng)--大區(qū)經(jīng)理--區(qū)總經(jīng)理--公司高管?
【工作地址】本地康姿百德直營(yíng)店(百度地圖搜索即可定位)?
【總部地址】?河北秦皇島市康姿百德街1號(hào)康姿百德集團(tuán)?
康姿百德集團(tuán)有限公司成立于2004年,目前共有專賣店近500家,遍布全國(guó)20多個(gè)省、自治區(qū)、直轄市。?
康姿百德自營(yíng)公司成立于2014年,截止目前,已有近200家自營(yíng)店正式運(yùn)營(yíng)。?
自營(yíng)店面分布:天津、重慶兩個(gè)直轄市及黑龍江、吉林、遼寧、內(nèi)蒙古、河北、山東、江蘇、安徽、湖北、湖南、陜西、山西、甘肅、四川、重慶、廣東、浙江、云南、貴州、江西等20多個(gè)省。?
因公司業(yè)務(wù)發(fā)展迅速,現(xiàn)誠(chéng)摯邀請(qǐng)有想法、愿意挑戰(zhàn)高薪、挑戰(zhàn)自我的有志之士加入!
1、根據(jù)園區(qū)招商工作規(guī)劃,負(fù)責(zé)園區(qū)項(xiàng)目客戶開(kāi)發(fā)、項(xiàng)目洽談,完成公司要求的招商目標(biāo); 2、撰寫園區(qū)招商計(jì)劃與宣傳文案 3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成園區(qū)運(yùn)營(yíng)的各項(xiàng)工作
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作,主要包括宣傳冊(cè)、宣傳單、海報(bào)、文化墻、平面廣告、設(shè)計(jì)排版及其他圖文處理等; 2、協(xié)助完成各類策劃方案的創(chuàng)意工作; 3、完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他相關(guān)工作。 任職要求: 1、一年以上設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),專科及以上學(xué)歷,設(shè)計(jì)類專業(yè)優(yōu)先; 2、熟練使用各類設(shè)計(jì)軟件,如CAD、AI、PS、ID等; 3、扎實(shí)的設(shè)計(jì)功底、審美品位及創(chuàng)意能力; 4、優(yōu)秀的溝通協(xié)作、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí); 5、熱愛(ài)設(shè)計(jì)工作,擁有強(qiáng)烈的責(zé)任心和自我驅(qū)動(dòng)力。
工作內(nèi)容:
1:促銷活動(dòng)申請(qǐng)、總結(jié)相關(guān)資料收集、整理、核銷。
2:銷售訂單收集、審核、整理、錄入。
3:市場(chǎng)設(shè)備安裝、移機(jī)、拆機(jī)、管理。
4:?jiǎn)T工日常的入職, 離職,績(jī)效工資的核算等日常人事手續(xù)工作;
任職要求:
1、有大型企事業(yè)單位辦公室文員的從業(yè)經(jīng)驗(yàn),
2、熟悉計(jì)算機(jī)軟件操作,能熟練使用excel,ppt等辦公軟件;
3、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
3、對(duì)數(shù)字敏感,有一定的數(shù)字分析能力;
4、具有良好職業(yè)素養(yǎng),工作細(xì)致認(rèn)真,有一定的學(xué)習(xí)能力及抗壓能力;
崗位職責(zé): 1自媒體運(yùn)營(yíng) 短文案,長(zhǎng)文案,公眾號(hào)推文,小紅書(shū)推文,抖音等; 2寫方案: 品牌營(yíng)銷方案,活動(dòng)方案,傳播方案; 3想創(chuàng)意: 我們是一家以柳林碗團(tuán)生產(chǎn)、銷售的公司; 任職條件: ·自覺(jué)能寫出漂亮的文案,不要空洞的語(yǔ)言,要有商業(yè)認(rèn)知; ·寫過(guò)新媒體文案、營(yíng)銷策劃方案或品牌案,并曾經(jīng)被執(zhí)行; ·熟練使用PPT,熟練使用word,excel;使用秀米等公眾號(hào)排版軟件。 ·邏輯思維能力強(qiáng),會(huì)xmind等更好!
1、負(fù)責(zé)網(wǎng)站日常維護(hù)與更新; 2、對(duì)網(wǎng)站系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫(kù)進(jìn)行日常管理,統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)庫(kù)中相關(guān)信息; 3、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)及公司品牌與業(yè)務(wù)推廣; 4、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站的鏈接、廣告交換和網(wǎng)站層面的合作推廣工作。要求女,有總部專人培訓(xùn),熟練使用辦公軟件。
歡迎來(lái)電咨詢?。?yōu)先安排面試! 任職要求: 1、年齡26-45周歲,男女不限; 2、熱情開(kāi)朗、善于溝通; 3、有團(tuán)隊(duì)精神,有晉升意愿; 我們的待遇:無(wú)責(zé)底薪2000 獎(jiǎng)金 提成=3500-6500 我們的福利:五險(xiǎn)、無(wú)責(zé)底薪、節(jié)日福利、國(guó)內(nèi)外旅游拓展、超長(zhǎng)年假。 工作時(shí)間:夏季: 8:30-12:00;14:30-18:30,上六休一 冬季: 8:30-12:00;14:00-18:00,上六休一 職場(chǎng)晉升路線: 一、實(shí)習(xí) /金牌員工/ 店長(zhǎng) / 區(qū)域總監(jiān) /合伙人 二、實(shí)習(xí) /金牌員工/ 店長(zhǎng) /市場(chǎng)督導(dǎo) 加入我們,用你的口才和智慧,給自己一個(gè)成為土豪的機(jī)會(huì)!
職責(zé):
1、負(fù)責(zé)固定的某個(gè)礦點(diǎn)到某個(gè)電廠的煤炭運(yùn)輸調(diào)度;
2、與煤礦、貨運(yùn)部(車隊(duì))、貨車司機(jī)之間進(jìn)行溝通對(duì)接;
3、當(dāng)?shù)V點(diǎn)出煤時(shí),對(duì)接貨運(yùn)部聯(lián)系司機(jī)進(jìn)行拉運(yùn),協(xié)助司機(jī)操作運(yùn)輸APP;
4、礦點(diǎn)主要是臨汾周邊和呂梁地區(qū)的礦區(qū),如呂臨、柳林、孝義、交城、嵐縣、興縣等地。
要求:
1、需在領(lǐng)導(dǎo)安排的礦上長(zhǎng)期駐場(chǎng),彈性工作;
2、年齡35歲以下;
3、具有C1駕照,開(kāi)車技術(shù)熟練;
4、性格老實(shí)可靠,有良好的溝通表達(dá)能力;
5、服從公司調(diào)度安排;
6、上班時(shí)間不固定跟隨礦上時(shí)間,有事臨時(shí)調(diào)休;
7、主要工作地點(diǎn)柳林、孝義、離石、交城地區(qū)。
福利待遇:
1、工資5000元/月,有年終獎(jiǎng)。
招聘要求及待遇
要求:
1、駕駛員年齡45周歲以下;持B2及以上駕駛證,中隊(duì)長(zhǎng)年齡25至35周歲,初中及以上學(xué)歷。
2、具有正常履行職責(zé)的身體條件,身高165cm以上,身體健康,五官端正,無(wú)其它不適合從事消防工作的重大疾病,體檢合格。
3、作風(fēng)正派,既往及現(xiàn)實(shí)無(wú)違法違紀(jì)問(wèn)題,無(wú)治安拘留以上違法犯罪記錄,未參與邪教組織及活動(dòng),本人及近親屬無(wú)精神病史。
4、具有符合職位要求的工作能力,具有良好的道德操和心理素質(zhì),紀(jì)律觀念較強(qiáng),能夠保守工作秘密。具有消防工作經(jīng)驗(yàn)或退伍軍人者優(yōu)先。
5、服從公司統(tǒng)一管理安排。
待遇及管理:
工作滿一年后根據(jù)個(gè)人工作表現(xiàn)調(diào)整薪資;工作時(shí)間為24小時(shí)崗位備勤,8小時(shí)輪流工作制(除個(gè)別勤務(wù)、監(jiān)護(hù)等);集中調(diào)休;執(zhí)勤期間提供食宿、執(zhí)勤服等勞動(dòng)保護(hù)用品。
職位福利:全勤獎(jiǎng)、節(jié)日福利、包住、五險(xiǎn)、包吃
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用專業(yè)招聘
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