崗位職責(zé)： 服務(wù)于智慧法院業(yè)務(wù)，通過搭建標(biāo)準(zhǔn)化體系協(xié)助法院智能審批平臺的建設(shè)，提供法律專業(yè)意見引導(dǎo)和解決方案。包括但不限于： 1.協(xié)助智能審判環(huán)節(jié)規(guī)則梳理。例如立案審查、智能閱卷、智能判決等； 2.對接客戶（司法機(jī)構(gòu)），進(jìn)行需求調(diào)研及需求分析； 任職要求： 1.教育背景：統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，法學(xué)相關(guān)專業(yè)； 2.專業(yè)知識：了解民商法，訴訟業(yè)務(wù)流程；通過司法考試著優(yōu)先； 3.綜合素養(yǎng)：良好的溝通邏輯、學(xué)習(xí)能力、適應(yīng)能力； 4.其他：良好的團(tuán)隊協(xié)作能力，適應(yīng)項目制的工作性質(zhì)。 截止日期：2024年11月27日 招聘人數(shù)：5人
胡為民
崗位職責(zé)： 服務(wù)于司法領(lǐng)域智慧法院、數(shù)智合規(guī)相關(guān)項目，協(xié)助立案、閱卷、審判等環(huán)節(jié)規(guī)則梳理和框架搭建，提供法律專業(yè)意見引導(dǎo)和解決方案。 任職資格： 1. 學(xué)歷背景：統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，法學(xué)相關(guān)專業(yè)； 2. 工作經(jīng)驗：有2年及以上民商事訴訟業(yè)務(wù)實務(wù)經(jīng)驗，獨(dú)立處理過訴訟案件者優(yōu)先； 3. 業(yè)務(wù)技能：精通民商法，熟悉訴訟業(yè)務(wù)的全流程、與法院銜接具體事項和要求。 4. 綜合素質(zhì)：具有良好的溝通能力、執(zhí)行力、邏輯思維能力和快速學(xué)習(xí)能力； 5. 基礎(chǔ)技能：熟練掌握OFFICE、VISIO、PPT等辦公軟件操作；
胡為民
工作職責(zé):
1.參與公司治理、合規(guī)及規(guī)章制度體系的建設(shè)和完善，并擬定相關(guān)工作制度；
2.參與境外貿(mào)易、投資、融資、擔(dān)保、租賃、產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、分立、合并、破產(chǎn)、解散、公司設(shè)立等工作,并提供法律意見；
3.負(fù)責(zé)編制并不斷優(yōu)化公司國內(nèi)外業(yè)務(wù)所需標(biāo)準(zhǔn)合同范本和格式合同，審核公司業(yè)務(wù)開展所需各類合同，并進(jìn)行合同流程管理；
4.參與公司境內(nèi)外重大項目的談判，并參與起草、審核相關(guān)法律文件；
5.參與境內(nèi)外各類訴訟、仲裁等爭議或風(fēng)險事項的解決；
6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1．國內(nèi)高等院校法律/法學(xué)專業(yè)本科及以上學(xué)歷或國外知名院校LLM以上學(xué)歷；
2．具有2年以上工作經(jīng)驗；
3．通過國家法律職業(yè)資格考試；
4．具備較強(qiáng)的分析思維能力和協(xié)調(diào)溝通能力；
5．具有較強(qiáng)的書面表達(dá)能力，能獨(dú)立、精準(zhǔn)地起草職責(zé)范圍內(nèi)的重要法律文書、有關(guān)公文、報告等；
6．具有較強(qiáng)的英文表達(dá)和書寫能力。
陳誠/招聘主管
【工作職責(zé)】： 1.就供應(yīng)鏈服務(wù)業(yè)務(wù)、國有企業(yè)投資及資產(chǎn)處置、員工持股計劃、公司治理、供應(yīng)鏈合規(guī)、勞動糾紛、破產(chǎn)清算/重整等重大事項進(jìn)行合法合規(guī)性審查，并出具法律合規(guī)意見書； 2.代理公司進(jìn)行訴訟、仲裁、參與糾紛處理； 3.參與公司交易談判、可以獨(dú)立草擬交易合同等相關(guān)法律文件； 4.承擔(dān)違規(guī)追責(zé)調(diào)查工作，為違規(guī)責(zé)任認(rèn)定及責(zé)任追究提供法律意見； 5.部門負(fù)責(zé)人交辦的其他工作。 【任職資格】： 1.碩士研究生及以上學(xué)歷，具有法律、法學(xué)相關(guān)專業(yè)背景，通過國家司法考試； 2.具有5-8年知名律師事務(wù)所、大型企業(yè)法律專業(yè)崗位工作經(jīng)驗； 3.熟悉公司法、民法典、破產(chǎn)法、勞動法、國資監(jiān)管相關(guān)規(guī)定，具有國有重大資產(chǎn)投資、處置項目經(jīng)驗、勞動糾紛處理經(jīng)驗； 4.有供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)背景及出口管制合規(guī)管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 5.具有較強(qiáng)的報告草擬和PPT制作能力； 6.適應(yīng)性和可塑性強(qiáng)，有意愿有能力完成部門負(fù)責(zé)人交辦的其他工作。
宋健
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