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職位描述：

崗位職責(zé)： 1、全面負責(zé)中心的經(jīng)營業(yè)績、團隊管理、學(xué)科建設(shè)、對外合作、績效考核等工作； 2、制定中心戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃和業(yè)績目標(biāo)方案，帶領(lǐng)團隊完成KPI任務(wù)及市場開拓； 3、搭建以全科醫(yī)生團隊為核心的社區(qū)健康管理模式，并負責(zé)中心突發(fā)事件、醫(yī)療糾紛處理； 4、負責(zé)中心的醫(yī)療相關(guān)事務(wù)和質(zhì)量管理工作,建立健全質(zhì)控組織體系,建立質(zhì)控檔案，接待各種行業(yè)內(nèi)檢查； 5、搜集整理行業(yè)信息，根據(jù)用戶需求，優(yōu)化體檢和健康管理產(chǎn)品，優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量，提高客戶滿意度； 6、負責(zé)對外合作和衛(wèi)生主管部門協(xié)調(diào)工作。 任職資格： 1、男女不限，本科及以上學(xué)歷，臨床或預(yù)防醫(yī)學(xué)專業(yè)，全科醫(yī)學(xué)或中醫(yī)康復(fù)專業(yè)優(yōu)先； 2、五年以上管理工作經(jīng)驗，有社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心或健康管理中心院長經(jīng)歷者優(yōu)先，中級以上職稱，副高優(yōu)先； 3、掌握醫(yī)療及健康管理服務(wù)政策、行業(yè)趨勢及商業(yè)模式，熟悉國內(nèi)外前沿的健康管理產(chǎn)品； 4、具有豐富的醫(yī)療資源、良好的溝通技巧、協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神。

職位描述：

工作職責(zé)：
1.主持養(yǎng)老服務(wù)中心的日常工作；
2.負責(zé)中心的老人入住達成；
3.負責(zé)對接甲方。

任職要求：
1.大專以上學(xué)歷，有醫(yī)院或養(yǎng)老機構(gòu)的管理運營經(jīng)驗，熱愛養(yǎng)老行業(yè)；
2.擁有良好的數(shù)據(jù)分析和處理能力、材料整理和匯報能力；
3.具備良好的學(xué)習(xí)能力、人際溝通能力、團隊合作能力和抗壓能力；
4.有較強的應(yīng)變能力，能靈活應(yīng)對和處理問題。