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職位描述：

一、崗位職責(zé)： 1、主持哈藥生物藥研究院全面管理工作，了解掌握國內(nèi)外生物醫(yī)藥研發(fā)技術(shù)、創(chuàng)新藥技術(shù)，具有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)及團(tuán)隊(duì)管理能力； 2、根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略，制定本企業(yè)產(chǎn)品規(guī)劃，組織進(jìn)行產(chǎn)品調(diào)研立項(xiàng)、研究開發(fā)、注冊申報(bào)； 3、重點(diǎn)研究開發(fā)生物藥、高端制劑（長效制劑、納米制劑如微球制劑、脂質(zhì)體制劑等）、外用透皮吸引制劑； 4、完善建立合成生物學(xué)技術(shù)（高密度發(fā)酵/細(xì)胞培養(yǎng)技術(shù)、蛋白純化技術(shù)）、多肽合成技術(shù)、透皮吸收技術(shù)、高端制劑技術(shù)； 5、參與關(guān)鍵技術(shù)平臺或產(chǎn)品的開發(fā)工作，帶頭從事技術(shù)研究工作； 6、參與、指導(dǎo)重點(diǎn)項(xiàng)目的研發(fā)過程，解決研發(fā)過程中的關(guān)鍵技術(shù)問題。 二、任職條件 博士：六年以上藥物研發(fā)及團(tuán)隊(duì)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；碩士：八年以上藥物研發(fā)及團(tuán)隊(duì)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；有大型CRO、知名藥企研發(fā)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者尤佳；具有多個(gè)仿制藥產(chǎn)品成功研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，具備從藥物開發(fā)、工藝研究、分析、注冊全流程管理經(jīng)驗(yàn)；具備良好的溝通技巧與協(xié)調(diào)能力，優(yōu)秀的決策能力與影響力；條件優(yōu)秀者上述條件可適當(dāng)放寬；認(rèn)可哈藥集團(tuán)業(yè)務(wù)模式和企業(yè)文化，具有優(yōu)秀的戰(zhàn)略思維、全局意識及保密意識。

職位描述：

一、崗位職責(zé)： 1、主持哈藥中藥研究院全面管理工作，了解國內(nèi)外中藥研發(fā)技術(shù)、創(chuàng)新藥技術(shù)； 2、根據(jù)集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定中藥研究院長期、中期、近期產(chǎn)品規(guī)劃，組織進(jìn)行產(chǎn)品開發(fā)工作，并監(jiān)督執(zhí)行； 3、根據(jù)集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定中藥研究院長期、中期、近期技術(shù)規(guī)劃，組織進(jìn)行工藝與技術(shù)升級工作，并監(jiān)督執(zhí)行； 4、根據(jù)業(yè)務(wù)需要和相關(guān)法律規(guī)定，審批中藥研究院整體質(zhì)量管理體系，審批中藥研究院質(zhì)量整體規(guī)劃和研發(fā)全過程質(zhì)控計(jì)劃，以明確質(zhì)量管理工作計(jì)劃和重點(diǎn)； 5、根據(jù)集團(tuán)公司（中藥公司）和客戶的發(fā)展需求和行業(yè)發(fā)展趨勢，給予研發(fā)品種篩選和選題立項(xiàng)的專業(yè)建議，并制定具體實(shí)施計(jì)劃； 6、參與、指導(dǎo)重點(diǎn)項(xiàng)目的研發(fā)過程，解決研發(fā)過程中的關(guān)鍵技術(shù)問題。 7、完成集團(tuán)公司（中藥公司）交辦其它工作。 二、任職條件 博士：六年以上藥物研發(fā)及團(tuán)隊(duì)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；碩士：八年以上藥物研發(fā)及團(tuán)隊(duì)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；有大型CRO、知名藥企研發(fā)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者尤佳；具有多個(gè)仿制藥產(chǎn)品成功研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，具備從藥物開發(fā)、工藝研究、分析、注冊全流程管理經(jīng)驗(yàn)；具備良好的溝通技巧與協(xié)調(diào)能力，優(yōu)秀的決策能力與影響力；條件優(yōu)秀者上述條件可適當(dāng)放寬；認(rèn)可哈藥集團(tuán)業(yè)務(wù)模式和企業(yè)文化，具有優(yōu)秀的戰(zhàn)略思維、全局意識及保密意識。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、主持中藥研究院全面管理工作，了解國內(nèi)外中藥研發(fā)技術(shù)、創(chuàng)新藥技術(shù)；

2、根據(jù)集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定中藥研究院長期、中期、近期產(chǎn)品規(guī)劃，組織進(jìn)行產(chǎn)品開發(fā)工作，并監(jiān)督執(zhí)行；

3、根據(jù)集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略，制定中藥研究院長期、中期、近期技術(shù)規(guī)劃，組織進(jìn)行工藝與技術(shù)升級工作，并監(jiān)督執(zhí)行；

4、根據(jù)業(yè)務(wù)需要和相關(guān)法律規(guī)定，審批中藥研究院整體質(zhì)量管理體系，審批中藥研究院質(zhì)量整體規(guī)劃和研發(fā)全過程質(zhì)控計(jì)劃，以明確質(zhì)量管理工作計(jì)劃和重點(diǎn)；

5、根據(jù)公司和客戶的發(fā)展需求和行業(yè)發(fā)展趨勢，給予研發(fā)品種篩選和選題立項(xiàng)的專業(yè)建議，并制定具體實(shí)施計(jì)劃；

6、參與、指導(dǎo)重點(diǎn)項(xiàng)目的研發(fā)過程，解決研發(fā)過程中的關(guān)鍵技術(shù)問題。

7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦其它工作。

任職資格：

1、45周歲以下；

2、統(tǒng)招碩士及以上學(xué)歷，中藥學(xué)相關(guān)專業(yè)；

3、六年以上藥物研發(fā)及團(tuán)隊(duì)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；

4、有大型CRO、知名藥企研發(fā)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者尤佳；

5、具有多個(gè)仿制藥產(chǎn)品成功研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，具備從藥物開發(fā)、工藝研究、分析、注冊全流程管理經(jīng)驗(yàn)；

6、具備良好的溝通技巧與協(xié)調(diào)能力，優(yōu)秀的決策能力與影響力。

職位描述：

職責(zé)描述： 1、主持哈藥集團(tuán)藥物研究院全面管理工作，了解國內(nèi)外藥物研發(fā)技術(shù)、創(chuàng)新藥技術(shù)； 2、根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略，制定本企業(yè)產(chǎn)品規(guī)劃，組織進(jìn)行產(chǎn)品開發(fā)工作，并監(jiān)督執(zhí)行； 3、根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略，制定本企業(yè)技術(shù)規(guī)劃，組織進(jìn)行工藝與技術(shù)升級工作，并監(jiān)督執(zhí)行； 4、根據(jù)業(yè)務(wù)需要和相關(guān)法律規(guī)定，審批本企業(yè)整體質(zhì)量管理體系，審批企業(yè)質(zhì)量整體規(guī)劃和研發(fā)全過程質(zhì)控計(jì)劃，以明確質(zhì)量管理工作計(jì)劃和重點(diǎn)； 5、根據(jù)公司和客戶的發(fā)展需求和行業(yè)發(fā)展趨勢，給予研發(fā)品種篩選和選題立項(xiàng)的專業(yè)建議，并制定具體實(shí)施計(jì)劃； 6、參與、指導(dǎo)重點(diǎn)項(xiàng)目的研發(fā)過程，解決研發(fā)過程中的關(guān)鍵技術(shù)問題。 任職要求： 1、年齡：45周歲以下 2、性別：不限 3、學(xué)歷及院校：統(tǒng)招碩士及以上學(xué)歷，藥學(xué)相關(guān)專業(yè) 4、行業(yè)及工作經(jīng)歷：博士：六年以上藥物研發(fā)及團(tuán)隊(duì)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；碩士：八年以上藥物研發(fā)及團(tuán)隊(duì)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；有大型CRO、知名藥企研發(fā)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者尤佳；具有多個(gè)仿制藥產(chǎn)品成功研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，具備從藥物開發(fā)、工藝研究、分析、注冊全流程管理經(jīng)驗(yàn)；具備良好的溝通技巧與協(xié)調(diào)能力，優(yōu)秀的決策能力與影響力；條件優(yōu)秀者上述條件可適當(dāng)放寬；認(rèn)可哈藥集團(tuán)業(yè)務(wù)模式和企業(yè)文化，具有優(yōu)秀的戰(zhàn)略思維、全局意識及保密意識。 5、跳槽頻率：同一單位工作滿三年 6、其他：大型CRO或知名藥企研發(fā)負(fù)責(zé)人優(yōu)先 7、base地：哈爾濱