與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
崗位職責(zé):1、主要蔬菜、水果、商品稱重、分揀、打包
薪資待遇:
1、兩班倒,白班17元/一小時(shí),夜班18元/一小時(shí),月綜合5000-6500.
2、早8點(diǎn)到晚8點(diǎn),吃飯2小時(shí)。月休4天
3、每月15號(hào)發(fā)薪??梢园l(fā)現(xiàn)金
4、廠區(qū)吃住,免費(fèi)工作餐,住宿4-6人公寓式住宿。24小時(shí)熱水;可以提供夫妻房
任職要求:
1、16-36周歲以內(nèi),簡(jiǎn)單識(shí)字即可
2、吃苦耐勞,有責(zé)任心
3、無案底。
崗位職責(zé):1、主要蔬菜、水果、商品稱重、分揀、打包
薪資待遇:
1、兩班倒,白班17元/一小時(shí),夜班18元/一小時(shí),月綜合5000-6500.
2、早8點(diǎn)到晚8點(diǎn),吃飯2小時(shí)。月休4天
3、每月15號(hào)發(fā)薪??梢园l(fā)現(xiàn)金
4、廠區(qū)吃住,免費(fèi)工作餐,住宿4-6人公寓式住宿。24小時(shí)熱水;可以提供夫妻房
任職要求:
1、16-36周歲以內(nèi),簡(jiǎn)單識(shí)字即可
2、吃苦耐勞,有責(zé)任心
3、無案底。
工廠業(yè)務(wù)擴(kuò)展,急招聘以下人員, 包裝工 生產(chǎn)工4500—6000 開單員 分揀員4600—5800 倉(cāng)管員 送貨員5000—5600 保安 押運(yùn)員4600—5600 要求:年齡16—50歲
崗位職責(zé):
1、市場(chǎng)調(diào)研及分析:調(diào)研用戶、市場(chǎng)及競(jìng)品動(dòng)態(tài),對(duì)信息進(jìn)行整理分析,根據(jù)消費(fèi)者行為和競(jìng)品分析,制定定制營(yíng)銷活動(dòng)方案;
2、活動(dòng)策劃:根據(jù)年度營(yíng)銷計(jì)劃開展大型營(yíng)銷活動(dòng)策劃和宣傳,包括活動(dòng)主題、活動(dòng)內(nèi)容、資源規(guī)劃(費(fèi)用、明星、直播、禮品等)、資源投放、宣傳推廣等;
3、活動(dòng)推進(jìn):根據(jù)年度營(yíng)銷計(jì)劃推進(jìn)活動(dòng)實(shí)施,包括目標(biāo)分解、物料設(shè)計(jì)、物料布置檢查、直播落地、明星經(jīng)濟(jì)公司對(duì)接、終端活動(dòng)落地規(guī)劃、內(nèi)部激勵(lì)和兌現(xiàn)等;
4、營(yíng)銷創(chuàng)新:結(jié)合市場(chǎng)、數(shù)字化進(jìn)行營(yíng)銷模式創(chuàng)新,流程梳理、更新迭代及工具包輸出。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,3-5年以上定制行業(yè)活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn)或定制行業(yè)營(yíng)銷相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
2、能獨(dú)立完成活動(dòng)策劃方案,并推進(jìn)活動(dòng)執(zhí)行;
3、具備優(yōu)秀的文案撰寫能力,文案創(chuàng)意新穎、有穿透力,能洞察消費(fèi)者心理,對(duì)時(shí)事熱點(diǎn)高度敏感、有預(yù)判能力;
4、具備互聯(lián)網(wǎng)思維和創(chuàng)新思維,將傳統(tǒng)活動(dòng)和數(shù)字化組合創(chuàng)新,并應(yīng)用于活動(dòng)策劃和推進(jìn)。
職位福利:五險(xiǎn)一金、年底雙薪、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終分紅、帶薪年假、通訊補(bǔ)助
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)擬定年度推廣計(jì)劃,并與外部重點(diǎn)租戶及內(nèi)部相關(guān)部門進(jìn)行方案溝通,全程跟進(jìn)活動(dòng)方案變動(dòng)及現(xiàn)場(chǎng)效果,保證現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)的高質(zhì)量開展,結(jié)合營(yíng)運(yùn)數(shù)據(jù)及客戶反饋,完成活動(dòng)評(píng)估; 2、負(fù)責(zé)擬定策劃方案,整合相關(guān)租戶及第三方優(yōu)質(zhì)資源,完善活動(dòng)方案,與設(shè)計(jì)組溝通擬定投放內(nèi)容風(fēng)格,推進(jìn)活動(dòng)落實(shí)及現(xiàn)場(chǎng)管理把控,收集活動(dòng)效果反饋并總結(jié); 3、負(fù)責(zé)與相關(guān)部門對(duì)品牌優(yōu)質(zhì)活動(dòng)進(jìn)行培育與促成,對(duì)品牌活動(dòng)進(jìn)行合理規(guī)劃排布和資源整合,并在現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行階段進(jìn)行溝通協(xié)調(diào); 4、合理利用第三方資源豐富現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)形式,拓展第三方資源并與其保持良好聯(lián)系。 任職資格: 1、35周歲以下,本科及以上學(xué)歷,傳播學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷、平面設(shè)計(jì)及相關(guān)專業(yè); 2、具有1年以上商場(chǎng)活動(dòng)策劃或媒體宣傳工作經(jīng)驗(yàn),能熟練使用計(jì)算機(jī)office辦公軟件;了解平面廣告設(shè)計(jì)、媒體運(yùn)作的相關(guān)內(nèi)容; 3、具備良好的溝通技巧、語言、協(xié)調(diào)和組織能力,優(yōu)秀的文字表達(dá)能力;思維活躍,有創(chuàng)意;
工作職責(zé):崗位職責(zé): 1、了解汽車評(píng)估業(yè)務(wù)操作流程,具有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí); 2、結(jié)合車輛相關(guān)資料對(duì)二手車的技術(shù)狀況進(jìn)行鑒定,預(yù)估和查驗(yàn)車輛的使用狀況; 3、溝通終端客戶需求,收集相關(guān)車輛信息; 4、預(yù)估車輛的銷售價(jià)格,并提出合理建議; 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。 任職資格:任職要求: 1、有駕照,有機(jī)修和鈑金工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、汽車設(shè)計(jì)、車輛維修和機(jī)械類相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷; 3、汽車相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上。具備一定的客戶溝通及問題處理能; 4、熱愛汽車行業(yè),誠(chéng)實(shí)守信,品行端正,形象良好。
崗位職責(zé):
1、 協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制定總體推廣策略、預(yù)算、年度推廣計(jì)劃等;
2、 負(fù)責(zé)組織競(jìng)品調(diào)研,制定項(xiàng)目品牌形象的推廣策略;
3、 負(fù)責(zé)各節(jié)點(diǎn)活動(dòng)策劃溝通、活動(dòng)組織實(shí)施與管控、活動(dòng)效果評(píng)價(jià)調(diào)研及總結(jié);
4、 總結(jié)與評(píng)估推廣活動(dòng)效果,并提出推廣方案調(diào)整建議;
5、 開展權(quán)限范圍內(nèi)的推廣供方資質(zhì)審查、合同談判;
6、 負(fù)責(zé)租戶及第三方活動(dòng)對(duì)接及協(xié)助;
要求:
1、 本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、管理類或廣告相關(guān)專業(yè),碩士學(xué)歷優(yōu)先考慮;
2、 有 2-3 年活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn),大型商業(yè)項(xiàng)目活動(dòng)策劃工作經(jīng)驗(yàn);
3、 對(duì)營(yíng)銷、廣告、公關(guān)和管理有一定的理論知識(shí)和實(shí)際經(jīng)驗(yàn);
4、 具有創(chuàng)新意識(shí),較強(qiáng)的抗壓能力、執(zhí)行力和溝通協(xié)調(diào)能力。
職位描述:
1、線上、線下渠道智能類產(chǎn)品選品;
2、深挖產(chǎn)品,做好每個(gè)產(chǎn)品的價(jià)格、物流、包裝、市場(chǎng)渠道等的分析研究工作,并明確產(chǎn)品定位;
3、產(chǎn)品線規(guī)劃、同類型產(chǎn)品僅在不同價(jià)位段做豐富;
4、及時(shí)跟進(jìn)采購(gòu)對(duì)接備貨以及做好門店的對(duì)接工作;銷量結(jié)果導(dǎo)向,能夠快速的響應(yīng)市場(chǎng)情況并及時(shí)做出調(diào)整
5、例行盤點(diǎn),做好產(chǎn)品的定期盤點(diǎn)工作,保障線上端口的產(chǎn)品信息政策的及時(shí)有效.
6、產(chǎn)品賣點(diǎn)提煉及門店培訓(xùn)輸出
職位要求:
1、本科以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、潮玩達(dá)人,熟悉數(shù)碼3C行業(yè),有3C數(shù)碼產(chǎn)品及其周邊產(chǎn)品與一定了解
3、良好的溝通能力和問題解決能力
4、有一定的數(shù)據(jù)分析能力,具備良好的產(chǎn)品知識(shí)和市場(chǎng)敏感度,較強(qiáng)的市場(chǎng)分析能力,良好的談判技巧。
5、性格開朗,工作積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能承受一定工作壓力
福利待遇:
基本工資 績(jī)效工資 五險(xiǎn)一金 全勤獎(jiǎng)金 工齡工資 年終獎(jiǎng)金 積分獎(jiǎng)勵(lì) 定期調(diào)薪晉級(jí)機(jī)會(huì)
拼多多??!白班電商招聘30元/小時(shí) 不卡人
可短期可長(zhǎng)期 ,崗位自選?。∪肼毆?jiǎng)勵(lì)1200元?。?! 不需要啥
不用體檢??!不用體檢!!
不挑人/不查紋身/不用面試/沒有身份證也可以安排
《錄用要求》
男女不限,18-45歲,無案底即可. 不挑人 不查紋身
《工作內(nèi)容》
倉(cāng)儲(chǔ)內(nèi)服裝/飾品小件分揀、打包,掃描,上架,盤點(diǎn),收貨 崗位自選
工作輕松自由!?。?
《工作時(shí)間》
8:00-20:00
《薪資架構(gòu)》
每個(gè)月15號(hào)發(fā)上個(gè)月工資,每周可以預(yù)支500元 一個(gè)月2000
小時(shí)工30元每小時(shí),綜合工8000-9000元。 上不封底
正式工4200底薪 計(jì)件 績(jī)效 全勤 6-10月高溫補(bǔ)貼,首月保底工資6400元,綜合月薪7800-13000
包吃住,空調(diào)宿舍。
報(bào)名方式提前一天發(fā)送名字/年齡/電話/是否住宿 幾號(hào)過來發(fā)到本微信報(bào)名.
【關(guān)鍵詞】:活動(dòng)策劃 維護(hù)客戶關(guān)系 歡迎新人 客戶售后
【工作內(nèi)容】:
1、活動(dòng)企劃方案
2、快速推進(jìn)活動(dòng)方案執(zhí)行
3、協(xié)助經(jīng)理完成團(tuán)隊(duì)活動(dòng)
4、客戶售后日常工作
【任職要求】:24—45、大專及以上、(條件優(yōu)秀可放寬)無經(jīng)驗(yàn)要求有崗前培訓(xùn)
【薪資待遇】:
1、綜合收入:4—8K
2、薪資結(jié)構(gòu):委托報(bào)酬3400 公司企劃方案+傭金 服務(wù)津貼 保險(xiǎn) 國(guó)內(nèi)外旅游
【工作地址】:云南省大理市下關(guān)泰安路29號(hào)
【職位福利】:節(jié)日福利、展業(yè)獎(jiǎng)、保險(xiǎn)、一年兩次旅游、時(shí)間彈性大
【職位亮點(diǎn)】:新人熟手均可 工作上手快 售后客服
【工作地點(diǎn)】:云南/大理/大理市 中國(guó)人壽云南省大理市下關(guān)泰安路29號(hào)
主要負(fù)責(zé)鞋子打包工作
年齡20-40歲之間,
有倉(cāng)庫(kù)工作經(jīng)歷優(yōu)先!
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%優(yōu)質(zhì)服務(wù)
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