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1.負責市場的全面工作,健全和完善該部門的組織架構(gòu)和人員配置,建立成功的管理模式和運作機制,對市場管理制度化、規(guī)范化。 2.制定市場部發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,建立銷售體系、制定銷售培訓激勵方案,提升工作士氣,完成俱樂部下達的銷售指標。 3.組織、監(jiān)督市場部各項規(guī)劃和計劃的實施。 4.進行市場調(diào)研與分析,研究同行業(yè)界發(fā)展狀況,定期進行市場預測及情報分析,為公司決策提供依據(jù)。 5.制定公司整體公共關(guān)系策略及危機的應對處理。 6.制定公司全年市場推廣費用預算及市場全年整體財務預算制定、控制以及激勵考核制度。 7.負責協(xié)調(diào)市場部與其他部門的關(guān)系。 8.維護好與客戶的關(guān)系。 任職市場總監(jiān)的要求: 1.市場營銷、經(jīng)濟學、金融、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學歷; 2.接受過戰(zhàn)略管理、管理能力開發(fā)、市場營銷、財務管理、談判技巧等方面的培訓; 3.具有3年以上企業(yè)市場管理工作經(jīng)驗,5年以上市場部經(jīng)理工作經(jīng)驗。
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