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崗位職責:
1、負責無線和室內分布現(xiàn)場勘測、設計;
2、負責各種室分設計方案的繪制和投資估算及概預算工作;
3、協(xié)助團隊完成移動其他報表支撐工作;
4、服從領導安排的其他工作等。
任職條件:
1、大專及以上學歷,通信工程、計算機等相關專業(yè),有在廣東移動工作經驗優(yōu)先;
2、有1-3年無線或室內分布系統(tǒng)設計經驗;
3、熟悉移動通信系統(tǒng)原理,熟悉綜合覆蓋系統(tǒng)原理,熟悉基站和覆蓋天線等知識;熟練掌握CAD、概預算等軟件;
4、有良好的團隊合作精神、責任心和敬業(yè)精神;
5、能在深圳常駐人員優(yōu)先。
5G中高級職位工作范圍:熟悉中興設備,主要負責5G滿意度PHR問題點提升優(yōu)化,VONR專題優(yōu)化后臺參數分析與疑難問題處理,TOB專網優(yōu)化協(xié)助,NB月粒度統(tǒng)計工作,三段式干擾優(yōu)化與5G新功能部署優(yōu)化;5G數據與語音疑難問題處理,全網策略優(yōu)化方案制定與部署,熟悉5G功能類優(yōu)化與互操作優(yōu)化相關參數配置;
喜訊:目前要求放寬無學歷要求,接受純小白無需經 驗,老帶新,年齡要求18~32歲 崗位職責 1、移動通信網絡的測試和網絡優(yōu)化: 2、測試:對網絡可用性、網絡的高效性和網絡安全性進行測試 3、網絡優(yōu)化:主要是針對測試結果,對網絡拓撲、網絡設備、網絡總體規(guī)劃進行優(yōu)化: 4、對網絡充分評估的基礎上,能夠從網絡級層次對網 絡進行較全面的合理規(guī)劃,包括中長期話務預測、組網策略、覆 蓋和容量解決方案、LAC規(guī)劃等,能對網絡的長期健康發(fā)展提出合理建議,具備良好的團隊合作能力和溝通能力 招聘要求:(公司 招) 1.專業(yè)不限,熱愛通信工作 2有無基礎都可以入職參加崗前基礎訓練),但必須對通信有興趣熱愛通信,喜歡從事通信類工作 3.學習能力強,工作熱情高,富有責任感,在高級工程師的指導下完成工作內容 4.本崗位歡迎優(yōu)秀應屆畢業(yè)生前來應聘。(學習能力強者可放寬學歷要求)。 福利待遇:入職參加基礎崗前訓練,掌握崗位必須具備的工作技能。 轉正工資:底薪8000-12000+五險一金+包住宿+包餐食 上班時間:早九晚六周末雙休午休兩小時節(jié)假日按照國家規(guī)定放假 工作地點可就近安排
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