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職位描述：

工作職責(zé): 1、協(xié)助直接上級制定所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售策略、銷售計(jì)劃及量化的階段性銷售目標(biāo)；收集了解潛在對手產(chǎn)品信息，幫助戰(zhàn)區(qū)和部門梳理完善銷售策略； 2、負(fù)責(zé)每天進(jìn)行所負(fù)責(zé)區(qū)域的意向客戶/詢盤客戶的拜訪、需求明確及活動邀約；負(fù)責(zé)客戶展會邀約及展會接待安排等活動；根據(jù)現(xiàn)有市場需求，統(tǒng)計(jì)所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的客戶信息； 3、負(fù)責(zé)來司客戶的接待協(xié)助及商務(wù)談判、合同簽訂，達(dá)成銷售目標(biāo)；制定銷售費(fèi)用的預(yù)算，控制銷售成本，提高銷售利潤； 4、協(xié)助客服人員做好售后銜接，及時(shí)解決產(chǎn)品使用過程中遇到的相關(guān)問題；按要求定期提交銷售活動的工作報(bào)表及工作總結(jié)（日/周/月）； 薪資待遇：基本工資8-10K 高提成 年終獎 全勤獎 各類豐厚獎金 話費(fèi)補(bǔ)助 差旅補(bǔ)助=年薪15-30W ，同行業(yè)偏上薪資，優(yōu)秀者薪資上不封頂！試用期薪資不打折！ 本公司銷售普遍年收入：一般干15-20萬/年；努力干25-30萬/年；拼命干30-60萬/年 福利待遇： 1、良好的晉升機(jī)會及職業(yè)發(fā)展平臺； 2、簽訂勞動合同，繳納完善的社會五險(xiǎn)一金； 3、提供通訊補(bǔ)助等； 4、優(yōu)秀員工公司每年公費(fèi)組織國內(nèi)外旅游及素質(zhì)拓展訓(xùn)練； 5、員工每年多次的帶薪培訓(xùn)和帶薪年假； 6、入職后導(dǎo)師制培訓(xùn)全程跟蹤; 7、免費(fèi)邦德商學(xué)院在線學(xué)習(xí)機(jī)會，不斷提升自身專業(yè)度及職業(yè)素養(yǎng); 8、公司部門不定期組織團(tuán)隊(duì)聚餐、團(tuán)建活動，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)感情。 任職資格: 1、25-35歲，大專及以上學(xué)歷； 2、能適應(yīng)短期出差，有車有駕照； 3、銷售經(jīng)驗(yàn)3年以上，具備1年以上工業(yè)品類銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，能力優(yōu)異者可適當(dāng)放寬要求； 4、有工作熱情，喜歡挑戰(zhàn)，有上進(jìn)心，有清晰明確的個(gè)人發(fā)展規(guī)劃； 5、有較強(qiáng)的溝通能力、抗壓能力；

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)政府行業(yè)及企事業(yè)單位大客戶銷售工作；

2.按照公司全年銷售策略推進(jìn)所在省區(qū)業(yè)務(wù)拓展，完成銷售業(yè)績指標(biāo)；

3.建立并維護(hù)長期穩(wěn)定的客戶關(guān)系；

4.挖掘、拓展、跟蹤潛在客戶，整理和分析各銷售渠道信息，并及時(shí)登記；

5.做好項(xiàng)目銷售全過程，并協(xié)調(diào)處理各類市場問題；

任職要求：

1.市場營銷、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，2年以上軟件行業(yè)、系統(tǒng)集成類政府客戶銷售經(jīng)驗(yàn)；

2.具備果斷的決策風(fēng)格、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和敢于承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的意識；

3.具有極強(qiáng)的工作責(zé)任感、忠誠度及耐心；

4.能夠接受所在省區(qū)范圍內(nèi)出差；

5.具有農(nóng)業(yè)相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

6.有政府資源及政府項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

7.有駕駛證者優(yōu)先。

本崗位為異地招聘。

職位描述：

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，工程類相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上電力行業(yè)工程監(jiān)理、施工工作經(jīng)驗(yàn)；
3、精通工程監(jiān)理，工程管理等相關(guān)專業(yè)知識，了解建筑法、合同法、招投標(biāo)法等相關(guān)法律法規(guī)，了解工程概預(yù)算相關(guān)知識；
4、具有較強(qiáng)的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力，能夠合理、有效地協(xié)調(diào)各項(xiàng)相關(guān)工作，工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、細(xì)致，具備一定的計(jì)算機(jī)操作能力；
5、責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞，能適應(yīng)出差。
崗位職責(zé)：在總監(jiān)理工程師的領(lǐng)導(dǎo)下，依據(jù)監(jiān)理合同，承擔(dān)本專業(yè)范圍內(nèi)的項(xiàng)目監(jiān)理業(yè)務(wù)。

職位描述：

工作職責(zé)
1.達(dá)成地區(qū)銷量目標(biāo)，經(jīng)銷商管理，渠道開發(fā)
2.保證合理覆蓋，保證優(yōu)秀的門店基礎(chǔ)執(zhí)行及促銷活動的精確執(zhí)行
3.指定地區(qū)內(nèi)經(jīng)營發(fā)展及尋求新的商機(jī)
4.分配及有效利用資源，管理、評估各項(xiàng)活動
5.團(tuán)隊(duì)成員管理、發(fā)展及培養(yǎng)

任職資格：
1.3年以上零售銷售/市場經(jīng)驗(yàn)，具快速消費(fèi)品行業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)
2.具備良好電腦操作水平
3.熱愛銷售工作，有責(zé)任心，良好的人際交往能力，能承受工作壓力，具良好的團(tuán)隊(duì)合作精神

職位描述：

學(xué)歷要求
本科及以上

專業(yè)要求
計(jì)算機(jī)類、電子信息類、自動化類、電氣類、管理科學(xué)與工程類、統(tǒng)計(jì)學(xué)類等相關(guān)專業(yè)

崗位職責(zé)
一線IT需求收集、初判、反饋、跟蹤、反饋等閉環(huán)支撐服務(wù)；IT應(yīng)用日常維護(hù)、輔導(dǎo)、培訓(xùn)（含公司自主研發(fā)項(xiàng)目）；IT系統(tǒng)在公司的各項(xiàng)試點(diǎn)、測試及推廣；IT應(yīng)用軟件的配置和權(quán)限分配；IT應(yīng)用軟件運(yùn)維診斷、問題上報(bào)及定期寫實(shí)。

應(yīng)聘資格要求
1.學(xué)習(xí)力強(qiáng)，具有扎實(shí)的專業(yè)知識，積極進(jìn)取；
2.品行端正，誠實(shí)守信，具有良好的個(gè)人品質(zhì)和職業(yè)道德，身心健康；
3.善于溝通，有團(tuán)隊(duì)精神，能吃苦耐勞,有一定抗壓能力，具有良好的溝通表達(dá)能力；
4.了解計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)，無線網(wǎng)絡(luò)、IT系統(tǒng)、云計(jì)算、大數(shù)據(jù)等相關(guān)知識，熟練使用計(jì)算機(jī)和辦公軟件；
5.取得計(jì)算機(jī)類、通信類或信息類等級認(rèn)證，或取得職業(yè)資格證書，或在校內(nèi)外參與項(xiàng)目實(shí)踐、學(xué)科競賽的優(yōu)先。

職位描述：

工作要求：人員來了開機(jī)器，打掃衛(wèi)生，男女不限，必須會國語交流 薪資待遇：2000元–3000元 月休：2–3天 是否包吃?。翰话宰?上班時(shí)間：中午12:00–24:00

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)系統(tǒng)無導(dǎo)門店會員承接，根據(jù)消費(fèi)者需求提供及時(shí)、專業(yè)、有溫度的育兒服務(wù)；
2.承接系統(tǒng)推送工單（醫(yī)務(wù)引流、場景互動、流失會員、沉睡會員等）的回訪服務(wù)，建立信任關(guān)系，探尋需求；
3.通過企業(yè)微信及時(shí)響應(yīng)消費(fèi)者咨詢需求，介紹產(chǎn)品、活動，引導(dǎo)下單，未及時(shí)下單消費(fèi)者繼續(xù)催單；
4.主動跟蹤會員食用情況，進(jìn)行情感溝通，處理異議，延長會員生命周期，維護(hù)會員長期穩(wěn)定購買；

任職要求：

1、20-35歲、性別不限；有嬰幼兒奶粉銷售經(jīng)驗(yàn)至少1年以上，有數(shù)字化運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、大專及以上學(xué)歷；
3、善于溝通、理解能力強(qiáng)、思維清晰、語言文字表達(dá)能力強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn)，熟悉OFFICE程序及電腦操作，打字速度快，有良好的客戶服務(wù)意識；

職位描述：

接受應(yīng)屆生
1、負(fù)責(zé)管轄市場的開發(fā)與維護(hù)，
2、提高公司品牌形象及市場占有率；
3、執(zhí)行公司各項(xiàng)促銷及推廣活動；
4、掌握轄區(qū)內(nèi)競品動態(tài)及促銷活動，制定相應(yīng)策略；。
5、向老客戶介紹公司的新產(chǎn)品和服務(wù)，引導(dǎo)客戶；
6、及時(shí)解答客戶提的疑難問題，做好客戶售后服務(wù)跟蹤。
任職資格
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、有2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有快消行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3、踏實(shí)穩(wěn)重，吃苦耐勞，有責(zé)任心；
4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；
5、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力。

招聘區(qū)域：煙臺、淄博、濰坊、東營等地區(qū)

職位描述：

1、負(fù)責(zé)各銷售平臺產(chǎn)品拍照及后期處理。 2、負(fù)責(zé)部門網(wǎng)站、網(wǎng)店圖片、海報(bào)設(shè)計(jì)以及產(chǎn)品描述的設(shè)計(jì)。 3、廣告平面設(shè)計(jì)、制作及其他圖文處理，宣傳資料的設(shè)計(jì)、制作、創(chuàng)新。 4、利用自身的知識，在設(shè)計(jì)和制作上控制成本。 5、負(fù)責(zé)公司形象展示宣傳、圖冊設(shè)計(jì)、宣傳冊設(shè)計(jì)等平面類設(shè)計(jì)工作。 6、廣告平面設(shè)計(jì)、制作及其他圖文處理，宣傳資料的設(shè)計(jì)、制作、創(chuàng)新。 7、協(xié)助其他條線對設(shè)計(jì)及美學(xué)方面的工作順利完成。 8、熟悉畫冊、海報(bào)、宣傳頁、折頁、橫幅、VI形象設(shè)計(jì)及印刷流程的基本知識，并能獨(dú)立完成 設(shè)計(jì)工作。 9、收集同行業(yè)相關(guān)宣傳資料信息，協(xié)助上級完成宣傳計(jì)劃。 10、協(xié)助上級完成推廣活動等相關(guān)設(shè)計(jì)。 11、負(fù)責(zé)對各類制作及印刷費(fèi)用的預(yù)算及控制，部門內(nèi)部的協(xié)調(diào)與檔案建立，資料的統(tǒng)一收集。

職位描述：

職責(zé)描述：1、有一定的電力知識 2、有一定的現(xiàn)場監(jiān)理經(jīng)驗(yàn) 3、可接受長期出差 任職要求：

職位描述：

1、運(yùn)行維護(hù)人員應(yīng)熱愛本職工作，并具有強(qiáng)烈的事業(yè)心個(gè)責(zé)任感，掌握全面的專業(yè)技術(shù)知識和熟練的操作技能；

2、嚴(yán)格按照系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)技術(shù)規(guī)范開展運(yùn)維公司；

3、運(yùn)行維護(hù)人員應(yīng)熟練系統(tǒng)的儀器個(gè)設(shè)備性能，嚴(yán)格按照儀器操作過程，正確、規(guī)范的使用儀器設(shè)備，認(rèn)真執(zhí)行系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)的各項(xiàng)規(guī)定；

4、每周對運(yùn)行維護(hù)的監(jiān)測點(diǎn)進(jìn)行一次例行巡檢維護(hù)，切實(shí)做好維護(hù)和預(yù)防性檢修工作，并認(rèn)真填好維護(hù)情況記錄，保證儀器良好的運(yùn)行環(huán)境，及時(shí)更換儀器耗品，確保儀器的正常運(yùn)轉(zhuǎn)；

5、嚴(yán)格按照運(yùn)行記錄表所要求檢查的內(nèi)容，做好定期維護(hù)檢查工作；

6、認(rèn)真做好儀器設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作，定期更換各類易損部件；

7、服從管理和調(diào)配，接到排除故障任務(wù)或發(fā)現(xiàn)故障時(shí)應(yīng)及時(shí)排除，不能解決的應(yīng)及時(shí)向上級報(bào)告，便于專業(yè)維修人員及時(shí)進(jìn)行維修和處理。

職位描述：

1 參與編制監(jiān)理規(guī)劃，編制監(jiān)理實(shí)施細(xì)則。 　　2 預(yù)審承包人提出的分包項(xiàng)目和分包人。 　　3 預(yù)審承包人提交的合同工程開工申請、施工組織設(shè)計(jì)、施工總進(jìn)度計(jì)劃、年施工進(jìn)度計(jì)劃、專項(xiàng)施工進(jìn)度計(jì)劃、資金流計(jì)劃。 　　4 預(yù)審承包人按有關(guān)安全規(guī)定和合同要求提交的專項(xiàng)施工方案、度汛方案和災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案。 　　5 根據(jù)總監(jiān)理工程師的安排核查施工圖紙。 　　6 審批分部工程或分部工程部分工作的開工申請報(bào)告、施工措施計(jì)劃、施工質(zhì)量缺陷處理措施計(jì)劃。 　　7審批承包人編制的施工控制網(wǎng)和原始地形的施測方案；復(fù)核承包人的施工放樣成功；審批承包人提交的施工工藝試驗(yàn)方案，專項(xiàng)檢測試驗(yàn)方案，并確認(rèn)試驗(yàn)成果。 　　8 協(xié)助總監(jiān)理工程師協(xié)調(diào)參建各方之間的工作關(guān)系。按照職責(zé)權(quán)限處理施工現(xiàn)場發(fā)生的有關(guān)問題，簽發(fā)一般監(jiān)理指示和通知。 　　9 核查承包人報(bào)驗(yàn)的進(jìn)場原材料、中間產(chǎn)品的質(zhì)量證明文件；核驗(yàn)原材料和中間產(chǎn)品的質(zhì)量；復(fù)核工程施工質(zhì)量；參與或組織工程設(shè)備的交貨驗(yàn)收。 　　10 檢查、監(jiān)督工程現(xiàn)場的施工安全和文明施工措施的落實(shí)情況，指示承包人糾正違規(guī)行為；情節(jié)嚴(yán)重時(shí)，向總監(jiān)理工程師報(bào)告。 　　11 復(fù)核已完成工程量報(bào)表。 　　12 核查付款申請單。 　　13 提出變更、索賠及質(zhì)量和安全事故處理等方面的初步意見。 　　14 按照職責(zé)權(quán)限參與工程的質(zhì)量評定工作和驗(yàn)收工作。 　　15 收集、匯總、整理監(jiān)理資料，參與編寫監(jiān)理月報(bào)，核簽或填寫監(jiān)理日志。 　　16 施工中發(fā)生重大問題和遇到緊急情況時(shí)，及時(shí)向總監(jiān)理工程師報(bào)告、請示。 　　17 指導(dǎo)、檢查監(jiān)理員的工作。必要時(shí)可向總監(jiān)理工程師建議調(diào)換監(jiān)理員。 　　18 完成總監(jiān)理工程授權(quán)的其他工作。

職位描述：

【平安MVP介紹】

一個(gè)行業(yè)的標(biāo)桿水準(zhǔn)：年收入近千萬、屢膺行業(yè)獎項(xiàng)，是平安全力打造培育的精英代理人隊(duì)伍

一張平安的專業(yè)名片：平安集團(tuán)“金融顧問、家庭醫(yī)生、養(yǎng)老管家” 三專價(jià)值傳遞者

【公司介紹】

中國平安是國內(nèi)金融牌照齊全、業(yè)務(wù)范圍廣泛的個(gè)人金融生活服務(wù)集團(tuán)，涵蓋保險(xiǎn)、銀行、普惠、信托、證券、居家養(yǎng)老等核心業(yè)務(wù)，為客戶提供高效的“一個(gè)客戶、多種產(chǎn)品、一站式服務(wù)”綜合金融解決方案，2023年《財(cái)富》世界500強(qiáng)位列第33位，全球金融企業(yè)第5位，2023年福布斯“全球上市公司2000強(qiáng)”位列第16位。平安人壽作為旗下的重要成員，公司服務(wù)網(wǎng)絡(luò)遍布全國，向客戶提供全周期人身保險(xiǎn)產(chǎn)品和服務(wù)。

1）戰(zhàn)略優(yōu)勢：平安集團(tuán)金融 醫(yī)療健康兩大生態(tài)圈，為MVP提供獲客、銷售、服務(wù)客戶多場景

2）產(chǎn)品優(yōu)勢：平安集團(tuán)搭建全新“保險(xiǎn) 服務(wù)”產(chǎn)品體系，使MVP滿足中高端客戶日益多元的需求

3）科技賦能：平安集團(tuán)科技高效數(shù)字化工具，持續(xù)為MVP賦能招募、訓(xùn)練、銷售、服務(wù)等場景

【招募要求】

1、年齡：25-45歲

2、學(xué)歷：大專及以上

3、工作經(jīng)歷要求：銷售精英、金融從業(yè)者、企業(yè)主、教師、房地產(chǎn)、醫(yī)療、互聯(lián)網(wǎng)等行業(yè)從事者等

4、良好的心理素質(zhì)、溝通能力，勇于挑戰(zhàn)、追求成功的企圖心；良好的道德操守，誠信、自律

【待遇及福利】

1、津貼維度多：入司后你將享有初期支持的新人津貼 晉升發(fā)展階段職級津貼保障 全流程成長培訓(xùn)、服務(wù)、旅游等福利支持

2、綜合保障足：享有意外保險(xiǎn)、定期壽險(xiǎn)和住院醫(yī)療保險(xiǎn)等綜合福利

3、養(yǎng)老待遇優(yōu)：隨年資或職務(wù)提升，享有個(gè)人養(yǎng)老公積金、個(gè)人及主管養(yǎng)老補(bǔ)貼等保障

*旨在招募未來成為平安MVP的保險(xiǎn)代理人

* “金融顧問、家庭醫(yī)生、養(yǎng)老管家”為平安集團(tuán)及其子公司提供的服務(wù)

YJY

職位描述：

1.負(fù)責(zé)土建工程的現(xiàn)場組織與協(xié)調(diào)工作，對項(xiàng)目工程的進(jìn)度、質(zhì)量進(jìn)行管理；
2.熟悉合同文件，審核土建專業(yè)設(shè)計(jì)圖紙，找出錯、漏、空、缺，并提出意見和建議；
3.編制土建施工方案，進(jìn)行施工方案、圖紙等技術(shù)交底；
4.及時(shí)發(fā)現(xiàn)土建工程施工中的各類問題并提出合理的處理意見；
5.配合工程部協(xié)調(diào)好與設(shè)計(jì)、監(jiān)理、施工、供應(yīng)等各參建單位的關(guān)系，堅(jiān)持原則，自覺維護(hù)公司利益；
6.參與圖紙會審、工程協(xié)調(diào)會、監(jiān)理例會、工程驗(yàn)收，負(fù)責(zé)作好本專業(yè)工作日志。
7.及時(shí)做好工程技術(shù)資料的收集、整理和歸檔工作，并保證資料的完整性、真實(shí)性。
8.對工程施工中的變更及增減項(xiàng)聯(lián)系單產(chǎn)生的額外工程量進(jìn)行簽證編制及相關(guān)審批；9完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
任職要求：
1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，工民建相關(guān)專業(yè)；
2、2年以上工業(yè)基建工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上大中型企業(yè)基建項(xiàng)目現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn)，良好的質(zhì)量、技術(shù)、安全、進(jìn)度、成本管控能力；
3、熟練使用CAD制圖軟件以及office辦公軟件；
4、具備相關(guān)專業(yè)中級以上職稱、二級建造工程師執(zhí)業(yè)證書優(yōu)先
5、要求英語能夠作為工作語言，如果不能，請慎投遞簡歷。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1. 對每一輛進(jìn)貨和出貨的車嚴(yán)格把關(guān)，填寫好數(shù)據(jù)，做到準(zhǔn)確無誤。

2. 與統(tǒng)計(jì)員溝通得到相應(yīng)的數(shù)據(jù)，填寫好進(jìn)貨和出貨每一車的數(shù)據(jù)信息。

3. 準(zhǔn)確的做好日報(bào)表交到財(cái)務(wù)室。

職位福利：節(jié)日福利、包吃