＊崗位職責及任職要求： （1）熱愛教育事業(yè)，適應民辦學校教學特點，有創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新及合作精神；本科以上學歷，任職于縣級以上重點學校，教育教學業(yè)績突出，普通話標準。有豐富的班主任工作經(jīng)驗或教學教研能力較強者優(yōu)先。年齡在50歲以下，特別優(yōu)秀者可適當放寬。 （2）國家重點師范院校的應屆本科畢業(yè)生或師范院校的優(yōu)秀應屆本科畢業(yè)生。 ＊應聘方式： 1.應聘者將個人簡歷、各類證書復印件（學歷證、職稱證、榮譽證、教師資格證、身份證等），個人近期照片等紙質(zhì)材料郵寄“科信中學教務處”；也可將個人詳細資料以郵件方式發(fā)送到學校郵箱 ,請寫清通訊地址聯(lián)系電話，以便給予回復約定面試的時間、地點和方式。
王主任
最好是初中、高中化學都能帶，本職位需要坐班，熱愛教育、熱愛學生的優(yōu)先！本專業(yè)和有教學經(jīng)驗的優(yōu)先，非誠勿擾
向老師
1、熟悉教學大綱，了解教材編排體系，能根據(jù)學生實際情況因材施教，制定科學、有效的教學方案； 2、幫助學生提高學習能力，養(yǎng)成良好的學習習慣； 3、能積極參與教學模式創(chuàng)新和教學改革研究，引流本專業(yè)課程建設； 任職要求： 1、熱愛教育行業(yè)，具備良好的表達溝通技巧，教學方法靈活科學，善于和學生進行交流互動； 2、能熟練運用現(xiàn)代信息技術手段進行教學，熟練使用一般辦公軟件； 3、本科及以上學歷，兩年以上教學經(jīng)歷，具備相應學科教師資格證； 4、獲得過市（縣、區(qū)）級骨干教師、教學能手、學科帶頭人、優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任等榮譽稱號者優(yōu)先； 5、民族不限。
王主任
＊崗位職責及任職要求： （1）熱愛教育事業(yè)，適應民辦學校教學特點，有創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新及合作精神；本科以上學歷，任職于縣級以上重點學校，教育教學業(yè)績突出，普通話標準。有豐富的班主任工作經(jīng)驗或教學教研能力較強者優(yōu)先。年齡在50歲以下，特別優(yōu)秀者可適當放寬。 （2）國家重點師范院校的應屆本科畢業(yè)生或師范院校的優(yōu)秀應屆本科畢業(yè)生。
王主任
＊崗位職責及任職要求： （1）熱愛教育事業(yè)，適應民辦學校教學特點，有創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新及合作精神；本科以上學歷，任職于縣級以上重點學校，教育教學業(yè)績突出，普通話標準。有豐富的班主任工作經(jīng)驗或教學教研能力較強者優(yōu)先。年齡在50歲以下，特別優(yōu)秀者可適當放寬。 （2）國家重點師范院校的應屆本科畢業(yè)生或師范院校的優(yōu)秀應屆本科畢業(yè)生。
王主任
＊崗位職責及任職要求： （1）熱愛教育事業(yè)，適應民辦學校教學特點，有創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新及合作精神；本科以上學歷，任職于縣級以上重點學校，教育教學業(yè)績突出，普通話標準。有豐富的班主任工作經(jīng)驗或教學教研能力較強者優(yōu)先。年齡在50歲以下，特別優(yōu)秀者可適當放寬。
王主任
體育中考，高中體育課程
向老師
招聘對象及條件： 招聘對象為高校畢業(yè)生(含擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的高校畢業(yè)生)及已納入實名制管理的自聘教師。具體條 件如下： 1.思想品德條件。政治思想素質(zhì)好，熱愛祖國，堅持黨 的路線、方針、政策，熱愛教育事業(yè)，有強烈的事業(yè)心和責任感，品行端正，遵紀守法。 2.普通話水平。普通話水平須達到二級乙等及以上標準;報考語文學科人員，普通話水平須達到二級甲等及以上標準。 3.學歷條件。要求全日制本科及以上學歷。 4.教師資格證條件。歷屆畢業(yè)生必須具備相應的教師資格證;2021 年應屆畢業(yè)生如暫未取得教師資格證的人員，可持在有效期內(nèi)《中小學教師資格考試合格證明》或筆試合格成績——中小學教師資格考試(NTCE)成績或新疆教師資格認定“教育學、心理學”自學考試課程合格證報考，所有擬聘人員在辦理聘用手續(xù)前須取得教師資格證，否則不予聘用。 5.專業(yè)條件。所學專業(yè)和已取得的教師資格符合崗位要求。報考崗位專業(yè)參照《中小學和幼兒園教師招聘專業(yè)參考 目錄》(附件 2)。 6.年齡條件。年齡在 35 周歲及以下(1986 年1月1日及以后出生)。 7.身體條件。具有良好的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)，五官端正，無傳染性疾病，無精神病史，適應教育教學工作的需要。對體檢中隱瞞病史的(精神類疾病)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，予以解除聘用。 8.自聘教師必須符合招聘條件，能夠勝任教育教學，重點考察在崗教學情況、工作情況，擇優(yōu)錄取。 福利待遇： 1.參加工作時，需簽訂新疆維吾爾自治區(qū)事業(yè)單位聘用合同書，聘用合同期限為5年，其中試用期1年。起薪待遇按照自治區(qū)和地區(qū)相關政策執(zhí)行。待試用期滿轉正后，與其他在編教師同等享受年終績效獎勵、精神文明獎和綜合治理獎;享受取暖費及第十三個月工資等相關待遇。 2.單位繳納“五險一金”：養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療(大病統(tǒng)籌)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金。 3.學校為錄用教師免費提供教師公寓，并免費提供基本生活用品。 4.被招聘錄用人員在聘期內(nèi)，正常享受國家法定的節(jié)假日及寒暑假(除自治區(qū)和地區(qū)教育行政部門統(tǒng)一要求之外)，假期期間工資待遇不變。
【崗位職責】 1．負責所教授學科的教學工作，完成教學目標（班課，無任何招生、續(xù)費任務）； 2．針對學生情況，進行高品質(zhì)的課程講授，為學生查漏補缺，幫助學生盡快提高成績； 3．按要求參與本學科組內(nèi)教師教研交流、教學研究、集中備課等集體學習與培訓； 4．掌握學生的學習、思想情況，及時與班主任或家長進行溝通。 【任職資格】 1、第一學歷為統(tǒng)招本科及以上學歷，相關專業(yè)，經(jīng)驗不限； 2、熱愛教育行業(yè)，理解并認同公司企業(yè)文化，可長期； 3、品行好，踏實能吃苦，有責任心，學習能力強、肯鉆研，有奉獻精神； 4、具備扎實的理論基礎，良好的溝通技巧和表達能力； 5、教學經(jīng)驗豐富者優(yōu)先考慮，學歷可放寬。 【薪資收入】 1、工資結構=底薪 課酬工資 學期獎金 年終獎金 班主任費 【福利待遇】 1、按國家規(guī)定繳納社會保險； 2、教師符合職稱評審條件正常享受職稱晉升； 3、提供單間、雙人間、三人間住房； 4、教職工滿足工齡可享受自有商品房分房待遇，內(nèi)部購房優(yōu)惠； 5、帶薪年假、生日節(jié)日禮品、定期團建、員工旅游、月度福利應有盡有。 【職業(yè)發(fā)展】 1、教學技術晉升路線：初級教師→中級教師→高級教師→特級教師→專家名師 2、教學管理晉升路線：實習教師→正式教師→學科組長→學科負責人→項目負責人→高級合伙人 學校有專業(yè)化，系統(tǒng)化的培訓；從教學理念，班主任的班級管理，分層教學的教研和教學能力，高效課堂的組建能力，家長的家庭教育能力，過關落實的方式方法等，有一整套的科學的，高效的培養(yǎng)體系。
秦老師
??招聘初中數(shù)學老師一名，能兼任物理學科更佳。 ??另招聘初中專職物理老師一名。 ??應聘除投簡歷外，可以添加微信進一步溝通，微信號：D13824348743 ??應聘時間：聯(lián)系后確定 星河環(huán)境好（校園環(huán)境、人文環(huán)境），工作氛圍好，遠離喧囂，是一個工作生活的好地方，歡迎你的加入！
翁主任
高中物理教學
李華莉
??招聘初中數(shù)學老師一名，能兼任物理學科更佳。 ??另招聘初中專職物理老師一名。 ??應聘除投簡歷外，可以添加微信進一步溝通，微信號：D13824348743 ??應聘時間：聯(lián)系后確定 星河環(huán)境好（校園環(huán)境、人文環(huán)境），工作氛圍好，遠離喧囂，是一個工作生活的好地方，歡迎你的加入！
翁主任
【崗位職責】 1．負責所教授學科的教學工作，完成教學目標（班課，無任何招生、續(xù)費任務）； 2．針對學生情況，進行高品質(zhì)的課程講授； 3．按要求參與本學科教師教研交流、集中備課等集體學習與培訓； 4．掌握學生的學習、思想情況，及時與班主任或家長進行溝通。 【任職資格】 1、第一學歷為統(tǒng)招本科及以上學歷，英語相關專業(yè)； 2、熱愛教育行業(yè)，理解并認同企業(yè)文化，可長期； 3、品行好，踏實能吃苦，工作責任心強； 4、具備扎實的理論基礎，良好的溝通技巧和表達能力； 5、教學經(jīng)驗豐富者優(yōu)先考慮，學歷可放寬。 【薪資收入】 1、工資結構=底薪 課酬工資 學期獎金 年終獎金 班主任費 2、月薪8k以上，年綜合收入10w—18w。 【福利待遇】 1、按國家規(guī)定繳納社會保險； 2、教師符合職稱評審條件正常享受職稱晉升； 3、提供單間、雙人間、三人間住房，員工食堂； 4、教職工滿足工齡可享受自有商品房分房待遇，內(nèi)部購房優(yōu)惠； 5、教職工子女可就讀本校，按學校規(guī)定享受優(yōu)惠政策； 6、帶薪年假、生日節(jié)日禮品、定期團建、員工旅游、月度福利應有盡有。
秦老師
【崗位職責】 1，負責學科教研教學的規(guī)劃、執(zhí)行及優(yōu)化等工作； 2，負責學科班級管理的引導、監(jiān)管及反饋等工作； 3，負責按時按質(zhì)完成教學的計劃、講義及教案等工作； 【任職要求】 1、專業(yè)不限，本科及以上學歷； 2、心態(tài)好，踏實，可長期，能吃苦； 3、教學經(jīng)驗豐富者優(yōu)先考慮； 4、熱愛教育行業(yè)，有責任心，具備良好的工作心態(tài)； 5、具備扎實的理論基礎，良好的溝通技巧和表達能力。 工資待遇： 1、根據(jù)學歷和經(jīng)驗而定，教學能力優(yōu)秀者另議。 2、工資結構=基本工資 課酬工資 學期獎金 年終獎金 職級工資 【福利待遇】 單位福利分房；統(tǒng)籌六險；高額學期獎金；免費包??；員工食堂；高額年終獎金；帶薪年假；職業(yè)終身培訓；透明晉升通道；內(nèi)部多元發(fā)展；孩子便捷入學；生日禮品；節(jié)日禮品；年度旅游
秦老師
【崗位職責】 1，負責學科教研教學的規(guī)劃、執(zhí)行及優(yōu)化等工作； 2，負責學科班級管理的引導、監(jiān)管及反饋等工作； 3，負責按時按質(zhì)完成教學的計劃、講義及教案等工作； 【任職要求】 1、專業(yè)不限，本科及以上學歷； 2、心態(tài)好，踏實，可長期，能吃苦； 3、教學經(jīng)驗豐富者優(yōu)先考慮； 4、熱愛教育行業(yè)，有責任心，具備良好的工作心態(tài)； 5、具備扎實的理論基礎，良好的溝通技巧和表達能力。 工資待遇： 1、根據(jù)學歷和經(jīng)驗而定，教學能力優(yōu)秀者另議。 2、工資結構=基本工資 課酬工資 學期獎金 年終獎金 職級工資 【福利待遇】 單位福利分房；統(tǒng)籌六險；高額學期獎金；免費包住；員工食堂；高額年終獎金；帶薪年假；職業(yè)終身培訓；透明晉升通道；內(nèi)部多元發(fā)展；孩子便捷入學；生日禮品；節(jié)日禮品；年度旅游
秦老師
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