與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
崗位職責(zé):1、做好日常管理工作,起到承上啟下、協(xié)調(diào)各部門(mén)的作用,協(xié)助總經(jīng)理推進(jìn)工廠生產(chǎn)、安全管理等方面事務(wù);2、負(fù)責(zé)銜接總經(jīng)理內(nèi)外工作接待,在整理提煉相關(guān)信息后匯報(bào);3、能獨(dú)立處理突發(fā)事件,當(dāng)總經(jīng)理不在公司時(shí)能主動(dòng)處理公司日常事務(wù)。任職要求: 1、熟練使用辦公軟件,有生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)管理或者項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2、有良好的協(xié)調(diào)溝通、領(lǐng)悟執(zhí)行能力,良好的公關(guān)能力;3、本科以上學(xué)歷,機(jī)械、機(jī)電或管理類(lèi)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 年齡要求:38-45歲 職能類(lèi)別:副總經(jīng)理/副總裁
崗位職責(zé):
1、多渠道進(jìn)行簡(jiǎn)歷收集
2、RPO人才尋訪電話溝通(日溝通電話40-50個(gè)左右)
3、參與人才定位會(huì)議,頭腦風(fēng)暴
崗位要求:
1、有一定的抗壓能力,男女不限
2、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷(如大專未畢業(yè)能實(shí)習(xí)一年的也可)
3、RPO到面人數(shù)每月需完成40-50人次招募(非交付,僅有效到面)
4、工作時(shí)間為周一到周六,上午8:30-下午18:00,中午12:00-13:30休息
本崗位歡迎應(yīng)屆生或往屆生投遞,能長(zhǎng)期實(shí)習(xí)的也可,需有意向從事人力資源行業(yè)或獵頭行業(yè),學(xué)校所學(xué)專業(yè)不限
薪酬模式:底薪(5K) 提成(30-80元/人) 獎(jiǎng)金
在這里你將收獲:
1、無(wú)論是內(nèi)向還是外向的性格,說(shuō)話將會(huì)越來(lái)越有邏輯;
2、專業(yè)的人力資源招聘方向的知識(shí)與話術(shù);
3、壓力是無(wú)處不在的,越過(guò)壓力才會(huì)有騰空的實(shí)力;
4、一起努力但不卷的同事團(tuán)隊(duì)。
1、負(fù)責(zé)公司采購(gòu)業(yè)務(wù)的管理,建立并維護(hù)供應(yīng)鏈管理體系,優(yōu)化采購(gòu)流程,降低采購(gòu)成本,提高采購(gòu)效率,確保采購(gòu)質(zhì)量滿足公司和客戶的要求。 2、制定采購(gòu)策略和計(jì)劃,負(fù)責(zé)公司的采購(gòu)活動(dòng),制定采購(gòu)預(yù)算和采購(gòu)計(jì)劃,并確保按時(shí)完成采購(gòu)任務(wù)。 3、管理和監(jiān)督公司的采購(gòu)團(tuán)隊(duì),負(fù)責(zé)采購(gòu)團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)和績(jī)效評(píng)估,確保采購(gòu)團(tuán)隊(duì)的專業(yè)能力和采購(gòu)效率。 4、負(fù)責(zé)制定采購(gòu)合同和采購(gòu)文件,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,確保采購(gòu)合同的履行和簽署。 5、參與采購(gòu)決策,對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)估和篩選,建立并維護(hù)良好的供應(yīng)商關(guān)系。 6、負(fù)責(zé)采購(gòu)質(zhì)量的管理和控制,確保采購(gòu)產(chǎn)品的質(zhì)量符合公司和客戶的要求。 7、優(yōu)化采購(gòu)流程,提高采購(gòu)效率,降低采購(gòu)成本,提高公司的采購(gòu)效益。 8、 參與公司的項(xiàng)目管理工作,協(xié)調(diào)項(xiàng)目所需的采購(gòu)資源,確保項(xiàng)目按時(shí)完成。 9、完成公司交辦的其他采購(gòu)任務(wù)和事項(xiàng)。 -可接受駐外者優(yōu)先 1、8年以上采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上采購(gòu)管理崗位經(jīng)驗(yàn); 2、能熟練運(yùn)用ERP系統(tǒng); 3、具備良好的管理溝通能力、分析解決問(wèn)題能力、談判能力及抗壓能力; 4、熟悉采購(gòu)成本分析方法,能確定科學(xué)的采購(gòu)價(jià)格; 具備良好的商務(wù)談判能力和職業(yè)道德水平; 5、具備部門(mén)管理能力,能對(duì)部門(mén)工作以及下屬員工進(jìn)行有效的管理; 6、有制造業(yè)采購(gòu)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
崗位職責(zé): 1、協(xié)助管理者代表制定公司質(zhì)量方針和目標(biāo),建立健全質(zhì)量體系的文件化體系; 2、收集上年度質(zhì)量管理體系運(yùn)行實(shí)施情況,制定年度質(zhì)量管理體系工作計(jì)劃,并監(jiān)控計(jì)劃實(shí)施情況; 3、制定質(zhì)量體系內(nèi)審和管理評(píng)審實(shí)施計(jì)劃,并協(xié)助組織內(nèi)相關(guān)審核; 4、根據(jù)第三方審核計(jì)劃,進(jìn)行審核準(zhǔn)備,指導(dǎo)各部門(mén)對(duì)審核中發(fā)現(xiàn)的不符合項(xiàng)進(jìn)行整改,并驗(yàn)證整改結(jié)果; 5、負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品認(rèn)證申報(bào),完成認(rèn)證資料; 6、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的合規(guī)性檢查,確保公司所研發(fā)、生產(chǎn)及銷(xiāo)售的產(chǎn)品,符合相關(guān)法規(guī)要求。 任職資格: 1.大學(xué)??埔陨蠈W(xué)力,機(jī)電一體化、機(jī)械設(shè)計(jì)、機(jī)械制造或相關(guān)專業(yè); 2.熟悉IS09001-2015質(zhì)量管理體系流程; 3.能熟練使用AutoCAD制圖軟件及word/excel等辦公軟件; 4.能借助詞典或翻譯軟件閱讀英語(yǔ)專業(yè)資料; 5.了解歐盟、美國(guó)機(jī)動(dòng)車(chē)相關(guān)管理法規(guī)政策者優(yōu)先; 6.有從事機(jī)動(dòng)車(chē)行業(yè)【汽車(chē)/摩托車(chē)/電動(dòng)車(chē)】產(chǎn)品認(rèn)證工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
1、客戶群體是中大型以上餐飲酒店企業(yè)
2、利用公司提供的客戶資源,維護(hù)客戶,銷(xiāo)售公司產(chǎn)品,促進(jìn)客戶企業(yè)提升發(fā)展,后期可自己開(kāi)發(fā)新客戶,老客戶推薦新客戶等
3、***大專學(xué)歷以上
4、有良好的溝通能力與賺錢(qián)欲望
5 、公司產(chǎn)品單額較大,無(wú)責(zé)底薪 業(yè)績(jī)提成8%,繳納五險(xiǎn)一金,節(jié)假日正常
6、全國(guó)31家分公司,行業(yè)第一,平臺(tái)大,注重個(gè)人發(fā)展
7、不地推不陌拜
1、本科及以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易、商務(wù)英語(yǔ)類(lèi)相關(guān)專業(yè); 2、2年以上貿(mào)易領(lǐng)域業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn),有外企工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮; 3、熟悉貿(mào)易操作流程及相關(guān)法律法規(guī),具備貿(mào)易領(lǐng)域?qū)I(yè)知識(shí); 4、具有較高的英語(yǔ)水平,較好的計(jì)算機(jī)操作水平,有報(bào)關(guān)證等相關(guān)貿(mào)易操作證書(shū)者優(yōu)先考慮; 5、具有良好的業(yè)務(wù)拓展能力和商務(wù)談判技巧,公關(guān)意識(shí)強(qiáng),具有較強(qiáng)的事業(yè)心、團(tuán)隊(duì)合作精神和獨(dú)立處事能力,勇于開(kāi)拓和創(chuàng)新。 能吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)精神、責(zé)任心強(qiáng)、務(wù)實(shí)、踏實(shí) 五險(xiǎn)一金做五休二加班補(bǔ)貼
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)繪制電路圖,制作設(shè)備說(shuō)明書(shū),電氣元件選型,編寫(xiě)plc程序,編寫(xiě)觸摸屏程序;2、電氣設(shè)備故障現(xiàn)場(chǎng)處理的技術(shù)支持; 3、對(duì)電氣設(shè)備選型、采購(gòu)、改造及更新進(jìn)行論證;4、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)。任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,電氣自動(dòng)化相關(guān)專業(yè); 2、3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);3、熟練掌握基恩士或三菱5U、R系列; 4、熟練掌握威綸通EasyBuilderPro等; 5、可以獨(dú)立進(jìn)行電氣設(shè)計(jì),繪制電氣原理圖; 6、具有基本的機(jī)械相關(guān)的知識(shí),可以完成常用電氣設(shè)備的選型及組裝。職位福利:包吃、加班補(bǔ)助、包住、五險(xiǎn)、生日福利、員工旅游、節(jié)日福利
工作內(nèi)容
1.能夠獨(dú)立使用各種常用量具,二次元投影儀,二次元影響測(cè)量?jī)x
2.有足夠的責(zé)任心,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)匯報(bào)
3.能出檢驗(yàn)報(bào)告,質(zhì)量問(wèn)題分析報(bào)告者優(yōu)先
工作要求
1.大專及以上學(xué)歷
2.有上進(jìn)心,團(tuán)隊(duì)精神
崗位職責(zé):
1.根據(jù)要求負(fù)責(zé)公司工控上位機(jī)軟件編程的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā) ;
2.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)。
任職資格:
1.大專及以上學(xué)歷,自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè);
2.有3年以上開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn);
3.熟練掌握.NET編程語(yǔ)言;
4.有MVVM開(kāi)發(fā)模式經(jīng)驗(yàn)。
5.精通SQLServer、MySQL、Oracle等數(shù)據(jù)庫(kù)至少一種。
1、撰寫(xiě)具有吸引力和可讀性的廣告文案和宣傳冊(cè),確保與品牌形象一致;
2、負(fù)責(zé)公司視頻會(huì)、公眾號(hào)、宣傳品的內(nèi)容策劃、撰寫(xiě)、編輯、排版、發(fā)布及維護(hù)工作;
3、負(fù)責(zé)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的執(zhí)行和跟蹤,并根據(jù)數(shù)據(jù)分析進(jìn)行優(yōu)化和調(diào)整;
4、具有兩年新媒體運(yùn)營(yíng)的工作經(jīng)驗(yàn)
崗位內(nèi)容:
1. 進(jìn)行金屬類(lèi)材料的切割加工;
2. 執(zhí)行操作規(guī)范,保證產(chǎn)品精度和質(zhì)量;
3. 發(fā)現(xiàn)并及時(shí)報(bào)告異常情況;
4. 完成其他部門(mén)交辦的其他任務(wù)。
任職要求:
1. 態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé),工作積極主動(dòng);
2. 對(duì)火花機(jī)或切割(中絲)至少精通一項(xiàng)
3. 能夠根據(jù)規(guī)定的流程進(jìn)行操作;具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,良好的溝通能力;
需要操作兩臺(tái)線切割(中絲),兩臺(tái)火花機(jī)
一.錄用條件 1、年齡:18---45周歲; 2、男女不限 3、簡(jiǎn)單識(shí)字 4、接受少量少數(shù)名族 二、工作內(nèi)容 1、工作輕松,上班計(jì)時(shí);招聘操作工、輔助工 ,空調(diào)車(chē)間 三、工作時(shí)間 1、?早8—晚8,接受倒班,每天工作11小時(shí) 2、?月休2天,半月或者一月倒一次班,四,1、月工資6000以上 ??2、白班20元/時(shí) ?????夜班21元/時(shí); ??3、次月月底發(fā)放工工資 五、吃住情況 1、包吃(兩頓)住宿免費(fèi),4人一間;水電費(fèi)平攤,外宿補(bǔ)助200元/月; 2、獨(dú)立衛(wèi)浴,空調(diào),熱水器 六、面試時(shí)間:下午一點(diǎn)廠門(mén)口,報(bào)道入職須繳納100元工作服押金 備注:7天起薪,不滿7天無(wú)工資 1.核酸48小時(shí),中高風(fēng)險(xiǎn)必須三次,沒(méi)出過(guò)常州不需要核酸 2.健康碼你們先自己檢查,到了工廠門(mén)衛(wèi)也會(huì)查,不用打印 3.體檢報(bào)告,常州這邊瑞康職安檢查相對(duì)便宜,不是必須指定 4.報(bào)道先把簡(jiǎn)歷填寫(xiě)好,身份證復(fù)印件 5.面試可以先去車(chē)間看下 6.宿舍目前沒(méi)有廠車(chē), 7.新廠老廠分開(kāi)面試
1. 普通話標(biāo)準(zhǔn)。口齒伶俐,和客戶溝通有技巧 2. 學(xué)習(xí)基本產(chǎn)品知識(shí),向客戶介紹公司品牌及產(chǎn)品,促成訂單,及時(shí)收款
工作職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)集成自動(dòng)化裝配工藝的規(guī)劃和設(shè)計(jì);
2、制定和維護(hù)裝配作業(yè)的一般規(guī)范,并對(duì)作業(yè)人員進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo);
3、制定和維護(hù)各功能模塊的詳細(xì)裝配作業(yè)規(guī)范,并對(duì)作業(yè)人員進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo);
4、設(shè)計(jì)和制作裝配作業(yè)用的工裝夾具;
5、設(shè)計(jì)和制作裝配作業(yè)用的檢具和量具;
6、與生產(chǎn)部門(mén)、設(shè)計(jì)部門(mén)協(xié)力合作,處理各類(lèi)異常。
任職資格:
1、機(jī)械、機(jī)電、自動(dòng)化類(lèi)專業(yè),
專科學(xué)歷;
2、從事機(jī)械裝配作業(yè)、機(jī)械裝配工藝設(shè)計(jì)工作, 5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、良好的流程設(shè)計(jì)能力,管理能力、溝通能力;
4、熟練使用二維和三維繪圖設(shè)計(jì)軟件。
職責(zé)描述: 此崗位需外派,另有駐外補(bǔ)貼 1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部的日常管理工作; 2、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定,并監(jiān)督執(zhí)行; 3、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策; 4、負(fù)責(zé)編制和組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告; 5、負(fù)責(zé)資金、資產(chǎn)的管理工作; 6、管理與銀行及其他機(jī)構(gòu)的關(guān)系; 7、協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)開(kāi)展財(cái)務(wù)部與內(nèi)外的溝通和協(xié)調(diào)工作。 任職要求:1、財(cái)務(wù)、金融、管理或相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷;2、有良好的戰(zhàn)略規(guī)劃能力、邏輯分析能力和文字綜合能力;3、工作積極、細(xì)致、認(rèn)真。
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