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崗位職責: 1.熟悉掌握移動互聯(lián)網(wǎng)運營流程及方法,了解相關(guān)競品模式,并能針對性制定相關(guān)運營方案和負責運營活動執(zhí)行 2.配合部門完成新市場和渠道的開拓及維護,開發(fā)線上/線下渠道資源 3.熟練運用平臺后臺系統(tǒng)和工具,整理運營數(shù)據(jù),制作運營方案,打造平臺爆款產(chǎn)品 4.平臺用戶線上/線下問題需求響應(yīng)工作 5.圍繞平臺B端供應(yīng)商和服務(wù)商體系進行商務(wù)拓展,并進行持續(xù)維護和優(yōu)化 6.完成運營部下發(fā)的其他工作任務(wù) 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限 2.熟悉互聯(lián)網(wǎng)運營模式,具備運營方案制定能力和數(shù)據(jù)分析能力 3、具有強大的直接完成業(yè)務(wù)的能力,同時具備較強的項目管理能力和團隊管理能力; 4、強烈的責任感,良好的職業(yè)素養(yǎng); 5、極強的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力
工作內(nèi)容:
負責公司新媒體平臺(包括但不限于微信公眾號、微博、抖音等)的運營和推廣,提高公司知名度和用戶粘性。
主要職責:
- 負責新媒體平臺的內(nèi)容策劃、編輯、發(fā)布和推廣,提高公司在新媒體渠道的曝光度和用戶粘性;
- 根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求,制定并執(zhí)行新媒體平臺運營策略,包括但不限于內(nèi)容規(guī)劃、粉絲增長、活動策劃等;
- 負責新媒體平臺賬號的日常維護,包括內(nèi)容審核、排版、調(diào)休等;
- 定期分析新媒體平臺的數(shù)據(jù),評估運營效果,并提出優(yōu)化建議;
- 參與公司線上活動的策劃和執(zhí)行,與合作方協(xié)調(diào),確保活動順利進行;
- 完成其他由公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。
職位要求:
- 專科以上學(xué)歷,新聞、傳播等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
- 熟悉新媒體平臺運營和推廣,接受應(yīng)屆生 有工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;
- 具備良好的創(chuàng)意和文案能力,熟悉數(shù)據(jù)分析工具;
- 具備良好的團隊合作精神和溝通能力,善于獨立思考;
- 具有較強的抗壓能力和責任心
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