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職位描述：

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)安裝、調(diào)試；

2.負(fù)責(zé)組織工程項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)施工、人員管理和進(jìn)度控制

應(yīng)聘條件：

1、機(jī)械、化工、生物、環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，1年以上現(xiàn)場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)；

2、熟悉化工、機(jī)械設(shè)備，并有現(xiàn)場(chǎng)施工、調(diào)試檢驗(yàn)者優(yōu)先；

3、熟悉泵、閥門及管道工程，對(duì)膜分離系統(tǒng)設(shè)備熟悉者優(yōu)先；

4、具備較好的溝通能力，能適應(yīng)出差；

5、工作細(xì)致認(rèn)真，善于學(xué)習(xí)

有能力者可以直接接單包干

薪資福利：

1.該崗位享有項(xiàng)目獎(jiǎng)金和年終十三薪；

2.入職繳交六險(xiǎn)一金（社保五險(xiǎn)、商業(yè)險(xiǎn)、公積金）；

3.提供免費(fèi)工作餐（餐廳環(huán)境整潔優(yōu)美、食物美味可口）；

4.提供免費(fèi)班車（島內(nèi)外都有班車）；

5.辦公環(huán)境裝修大氣寬敞明亮，擁有羽毛球館、各種器材運(yùn)動(dòng)館、讀書館、免費(fèi)茶水咖啡飲料

6.有羽毛球、乒乓球、中秋博餅、年終尾牙、旅游團(tuán)建等活動(dòng)；

7.公司每年組織體檢，給予防暑降溫補(bǔ)貼、生日金、差旅補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼、傳統(tǒng)節(jié)假日發(fā)放禮品或禮金等福利；

8.享有勞動(dòng)法規(guī)定的所有帶薪假，周末雙休；

職位福利：五險(xiǎn)一金、包吃、帶薪年假、定期體檢、免費(fèi)班車、高溫補(bǔ)貼、健身俱樂部、周末雙休

職位亮點(diǎn)：周末雙休、六險(xiǎn)一金、辦公環(huán)境寬敞明亮

職位描述：

崗位職責(zé) 1、接收產(chǎn)品需求立項(xiàng)申請(qǐng)，組織立項(xiàng)評(píng)審，總結(jié)評(píng)審結(jié)論。 2、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目組制定需求、項(xiàng)目計(jì)劃、識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)等。 3、負(fù)責(zé)對(duì)開發(fā)周期內(nèi)的整個(gè)項(xiàng)目實(shí)施過程進(jìn)行監(jiān)控，包括：項(xiàng)目進(jìn)度控制、風(fēng)險(xiǎn)控制、變更控制等，發(fā)現(xiàn)問題時(shí)及時(shí)組織分析相關(guān)影響因素及給出解決方案，保證項(xiàng)目順利實(shí)施。 4、 組織項(xiàng)目成員召開各階段管理類評(píng)審及技術(shù)類評(píng)審會(huì)議，組織項(xiàng)目溝通會(huì)議。 5、 定期收集、分析、識(shí)別項(xiàng)目的各種風(fēng)險(xiǎn)，并組織項(xiàng)目組成員討論，得到應(yīng)對(duì)措施。 6、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目配置管理，按配置管理要求在項(xiàng)目各階段及主要節(jié)點(diǎn)形成基線及配置項(xiàng)，并對(duì)已形成的基線進(jìn)行版本控制和變更控制。 7、 項(xiàng)目試產(chǎn)跟進(jìn)，參與試產(chǎn)總結(jié)會(huì)議并跟進(jìn)試產(chǎn)問題改善。 8、 項(xiàng)目數(shù)據(jù)采集、整理、統(tǒng)計(jì)和進(jìn)度分析。 9、 負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目組成員進(jìn)行績(jī)效考核。 10、負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)外資源開發(fā)與協(xié)調(diào)、需求分析、流程優(yōu)化、系統(tǒng)規(guī)劃等。 11、產(chǎn)品項(xiàng)目相關(guān)的其他工作。 崗位要求 1、大專及以上學(xué)歷，結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、電子、自動(dòng)化、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，具備軟件、硬件、結(jié)構(gòu)研發(fā)背景優(yōu)先。 2、按摩器、小家電、床墊行業(yè)項(xiàng)目管理工作3年以上經(jīng)驗(yàn)，具備扎實(shí)的項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉電子/軟件工程項(xiàng)目管理，對(duì)于項(xiàng)目開發(fā)的規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、流程化要有深刻的理解與認(rèn)識(shí)。 4、工作嚴(yán)謹(jǐn)仔細(xì)、勤奮踏實(shí)、高度責(zé)任感、具有較強(qiáng)工作主動(dòng)性，善于思考分析問題。 5、具備良好的溝通表達(dá)能力及學(xué)習(xí)能力，且心態(tài)好、抗壓能力強(qiáng)。 6、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),抗壓能力強(qiáng)。 7、熟練使用常用辦公軟件、熟練使用project等工具。 8、有智能硬件、智能家居、物聯(lián)網(wǎng)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

職位描述：

職位描述：
1.負(fù)責(zé)光伏支架產(chǎn)品和解決方案研發(fā)的項(xiàng)目管理；
2.負(fù)責(zé)完善研發(fā)流程，導(dǎo)入IPD（集成產(chǎn)品開發(fā)）流程；
3.作為公司流程體系的核心成員，參與公司流程體系的建設(shè)和優(yōu)化。
職位要求：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，項(xiàng)目管理、自動(dòng)化、電子、機(jī)械、計(jì)算機(jī)、通信等理工科專業(yè)優(yōu)先；
2.通過CET-6，具備良好的英語聽說讀寫能力；
3.5年以上的研發(fā)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；
4.熟悉IPD流程和產(chǎn)品生命周期管理流程優(yōu)先；
5.掌握項(xiàng)目管理專業(yè)知識(shí)及相關(guān)工具的應(yīng)用，具有PMP證書者優(yōu)先；
6.優(yōu)秀的溝通能力，強(qiáng)烈的責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神，強(qiáng)有力的項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)力，可以積極主動(dòng)、高效組織項(xiàng)目組成員達(dá)成目標(biāo)。

職位描述：

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)直播業(yè)務(wù)規(guī)劃制訂，根據(jù)規(guī)劃制訂具體的執(zhí)行策略和行動(dòng)計(jì)劃；2、負(fù)責(zé)直播團(tuán)隊(duì)的搭建與運(yùn)營、產(chǎn)品、營銷、培訓(xùn)、商務(wù)合作策略并落地執(zhí)行；3、負(fù)責(zé)直播間的流量提升；競(jìng)品調(diào)研分析，包括運(yùn)營戰(zhàn)略、數(shù)據(jù)分析；4、根據(jù)產(chǎn)品定位、主播風(fēng)格、粉絲特性，策劃符合平臺(tái)特點(diǎn)的直播形式和內(nèi)容，對(duì)直播銷售額和粉絲活躍度進(jìn)行負(fù)責(zé)；5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員日常工作指導(dǎo)及培養(yǎng)工作。任職資格：1、3年以上直播運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)，有品牌直播間團(tuán)隊(duì)搭建和管理經(jīng)驗(yàn)，鞋服行業(yè)優(yōu)先考慮。2、對(duì)直播和電商行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)有深刻理解，并熱衷于用戶行為研究，有創(chuàng)意、思維活躍，具備優(yōu)秀的商業(yè)嗅覺；3、熟悉抖音平臺(tái)直播規(guī)則，對(duì)直播各個(gè)環(huán)節(jié)熟悉、有內(nèi)容營銷相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；4、溝通協(xié)調(diào)推動(dòng)能力佳，執(zhí)行力強(qiáng)，目標(biāo)感強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)。PS：工作地點(diǎn)在廈門總部哈 職能類別：電商經(jīng)理/電商主管

職位描述：

一、崗位職責(zé)： 1、完成床品產(chǎn)品線商品的企劃，并適時(shí)提出意見和建議； 2、掌握行業(yè)動(dòng)態(tài)和發(fā)展趨勢(shì)，組織團(tuán)隊(duì)進(jìn)行市場(chǎng)研究工作，參與公司和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手市場(chǎng)情況調(diào)查和終端客戶需求調(diào)查； 3、負(fù)責(zé)品類產(chǎn)品市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力、區(qū)域產(chǎn)品需求差異等研究分析，形成品類產(chǎn)品市場(chǎng)分析報(bào)告； 4、定期、準(zhǔn)確向各部門提供有市場(chǎng)情況的信息，為公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)的開展提供支持。 5、負(fù)責(zé)企劃方案的跟蹤、督導(dǎo)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)管理，使產(chǎn)品達(dá)到企劃預(yù)期，并進(jìn)行調(diào)整； 6、根據(jù)新產(chǎn)品情況進(jìn)行本品類新品推廣企劃，配合銷售管理部推進(jìn)終端銷售 ； 7、協(xié)助開展渠道企劃和新市場(chǎng)、新渠道的可行性論證工作； 8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 二、任職資格： 1、本科及以上學(xué)歷； 2、三年以上床品產(chǎn)品，具床品項(xiàng)目開發(fā)對(duì)接經(jīng)驗(yàn)，熟悉產(chǎn)品策劃流程； 3、獨(dú)立主導(dǎo)床品項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，具備一定的結(jié)構(gòu)/材料運(yùn)用等知識(shí)；有國內(nèi)外品牌工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4、能敏銳地把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、方向、趨勢(shì)； 5、熟練運(yùn)用EXCEL等MS Office軟件； 6、優(yōu)秀的市場(chǎng)敏銳度和分析能力，善于各部門之間溝通協(xié)調(diào)。

職位描述：

工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)碳達(dá)峰、碳中和、低碳發(fā)展、碳交易、綠色金融等政策研究和市場(chǎng)分析，為公司業(yè)務(wù)發(fā)展和戰(zhàn)略決策提供支持；2、負(fù)責(zé)與外部咨詢公司、碳交易機(jī)構(gòu)、金融機(jī)構(gòu)、相關(guān)政府部門建立合作，拓展并維護(hù)相關(guān)合作資源；3、負(fù)責(zé)建立集團(tuán)碳資產(chǎn)管理制度、體系、流程；4、負(fù)責(zé)CCER項(xiàng)目的開發(fā)、立項(xiàng)、項(xiàng)目資料的整理、協(xié)助審核審定機(jī)構(gòu)的核證工作，跟蹤項(xiàng)目落地。任職資格:1、本科及以上學(xué)歷，環(huán)境、化學(xué)、能源、金融等相關(guān)專業(yè)；2、三年以上相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，有完整基于ISO14064標(biāo)準(zhǔn)體系的大型碳核查項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有與省生態(tài)廳等地方碳核查機(jī)構(gòu)合作的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；3、具備碳排放計(jì)算、碳交易市場(chǎng)領(lǐng)域的專業(yè)知識(shí)；4、有ISO14064外審員、ACA核查員等專業(yè)資質(zhì)；5、對(duì)國內(nèi)外碳中和政策和發(fā)展趨勢(shì)有深刻理解和認(rèn)識(shí)，具有政策和市場(chǎng)分析能力； 職能類別：碳排放管理員

職位描述：

任職要求：
1.PMP項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)
2.車載產(chǎn)品相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
3.有車載，接觸（德系、美系）車廠經(jīng)驗(yàn)，有體系經(jīng)驗(yàn)，有16949的審核員培訓(xùn)經(jīng)歷或內(nèi)審員證書。
4.優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力；
5.工作態(tài)度認(rèn)真，積極主動(dòng)、靈活應(yīng)變、誠實(shí)謹(jǐn)慎
6.口語流利，英語4級(jí)
7.全日制本科學(xué)歷
崗位職責(zé):
1、客戶溝通協(xié)調(diào)商務(wù)和技術(shù)事宜。
2、承接客戶新項(xiàng)目,完成NPI項(xiàng)目導(dǎo)入,全程跟蹤新項(xiàng)目開發(fā)的所有工作
3、項(xiàng)目管理, 項(xiàng)目監(jiān)控, 處理新項(xiàng)目開發(fā)和量產(chǎn)項(xiàng)目的異常情況
4、客戶項(xiàng)目進(jìn)行工藝制定、成本分析、開發(fā)實(shí)施、項(xiàng)目轉(zhuǎn)移、生產(chǎn)等相關(guān)協(xié)調(diào)管理
5、廠內(nèi)各部門工作協(xié)調(diào)和任務(wù)下達(dá)，建立項(xiàng)目目標(biāo)和按要求完成計(jì)劃指標(biāo)
6、執(zhí)行公司高層分配的其他工作任務(wù)

職位描述：

一、崗位職責(zé)：
1、主要負(fù)責(zé)管理公司智能設(shè)備研發(fā)團(tuán)隊(duì)；

2、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的立項(xiàng)，推進(jìn)各項(xiàng)目的執(zhí)行，及進(jìn)度的追蹤把控；
二、崗位要求：
1、年齡35歲-55歲，大專以上學(xué)歷，工科專業(yè)，機(jī)械設(shè)計(jì)與制造或機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、熟練3D繪圖設(shè)計(jì),SOLIWORKS等相關(guān)軟件，機(jī)械設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、工作細(xì)致負(fù)責(zé),良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、創(chuàng)新能力，溝通能力。
三、薪資待遇：
1、10000-20000

職位福利：免費(fèi)班車、交通補(bǔ)助、節(jié)日福利、商業(yè)險(xiǎn)、五險(xiǎn)等

職位描述：

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)片區(qū)住宅物業(yè)項(xiàng)目的全面管理工作，按要求完成分公司下達(dá)的年度指標(biāo)，確保服務(wù)質(zhì)量的達(dá)成；制定項(xiàng)目年度月度工作和資金計(jì)劃，掌握開支情況，嚴(yán)格管理。 2、監(jiān)督檢查日常物業(yè)的服務(wù)品質(zhì)、操作流程及運(yùn)行情況，處理不合格服務(wù)事項(xiàng)，提出預(yù)防和糾正措施并組織實(shí)施和跟蹤，制定各類緊急預(yù)案，并跟進(jìn)處理各類突發(fā)事件。 3、有效提升項(xiàng)目服務(wù)品質(zhì)、與業(yè)主保持良好的關(guān)系、處理各類客戶投訴，提高業(yè)主滿意度。 4、開展社區(qū)多種經(jīng)營和文化活動(dòng)，營造良好的社區(qū)氛圍。 5、協(xié)調(diào)好與地產(chǎn)、業(yè)主（業(yè)主委員會(huì)）、街道辦事處（居委會(huì)）、公安派出所等相關(guān)單位的關(guān)系，建設(shè)企業(yè)品牌形象 6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目員工的激勵(lì)、考核、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、安全作業(yè)等相關(guān)工作。 【任職要求】 1、全日制大專及以上學(xué)歷，物業(yè)管理、工程等相關(guān)專業(yè)； 2、45周以下，具有品牌物業(yè)8年以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上高端項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具備豐富的現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)和前期物業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，持物業(yè)經(jīng)理證或管理師證優(yōu)先。 4、熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)，消防、水電、清潔、維序等工作規(guī)范 5、擅團(tuán)隊(duì)管理，有清晰的經(jīng)營管理思路、流程質(zhì)量改善意識(shí)、良好的服務(wù)意識(shí)、關(guān)系維系能力 【福利】 提供食堂、醫(yī)社保、公積金、帶薪年假、高溫費(fèi)、生日津貼、節(jié)日福利、員工活動(dòng)等 （半年度獎(jiǎng)金、年度獎(jiǎng)金豐厚）

職位描述：

一、任職要求 1、大專及以上學(xué)歷，管理、市場(chǎng)營銷類相關(guān)專業(yè)，年齡：26-45周歲； 2、具有較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力和控制力，良好的溝通、分析、決策及解決復(fù)雜問題的能力； 3、三年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)； 4、有服務(wù)連鎖品牌展陳項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 二、崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司和部門銷售目標(biāo)制定相應(yīng)的銷售計(jì)劃，開拓、維護(hù)目標(biāo)市場(chǎng)和完成銷售指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)定期拜訪客戶，與客戶建立良好的關(guān)系，擴(kuò)大現(xiàn)有客戶市場(chǎng)份額，為實(shí)現(xiàn)良性業(yè)務(wù)運(yùn)作； 3、新客戶合作關(guān)系甄別，依照合作合同，實(shí)現(xiàn)按期回款，杜絕呆賬、延遲付款現(xiàn)象； 4、與客戶、技術(shù)、生產(chǎn)檢驗(yàn)等相關(guān)人員進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)，包括付款跟蹤、進(jìn)度跟蹤、工廠驗(yàn)收、發(fā)貨和現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收等工作； 5、管理項(xiàng)目變更，評(píng)估變更產(chǎn)生的成本、交貨期影響，落實(shí)變更合同； 6、了解客戶的項(xiàng)目，結(jié)合其現(xiàn)有供應(yīng)商的分布，為其提供及時(shí)準(zhǔn)確合理的報(bào)價(jià)； 7、匯報(bào)項(xiàng)目狀態(tài)和數(shù)據(jù)，提供進(jìn)度報(bào)告； 8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

職位描述：

崗位職責(zé) 1.對(duì)外負(fù)責(zé)公司外部交付項(xiàng)目從啟動(dòng)到驗(yàn)收全過程，負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)用戶溝通、現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào)和會(huì)議匯報(bào)工作，及時(shí)反饋和引導(dǎo)用戶需求，組織團(tuán)隊(duì)確保項(xiàng)目順利簽約及交付； 2.對(duì)內(nèi)合理安排項(xiàng)目組成員工作分工，充分利用內(nèi)外部各種資源，確保項(xiàng)目按既定計(jì)劃完成，順利驗(yàn)收和收款； 3、編寫項(xiàng)目相關(guān)文檔，保證各環(huán)節(jié)按既定時(shí)間節(jié)點(diǎn)進(jìn)行。 任職要求 1、具備3年以上實(shí)際項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)或者3年以上獨(dú)立項(xiàng)目管理的經(jīng)驗(yàn)； 2、具備較強(qiáng)的溝通與協(xié)調(diào)能力、解決問題能力、時(shí)間管理能力和成本控制能力； 3、具有優(yōu)秀的需求分析、系統(tǒng)分析、設(shè)計(jì)和文檔編寫能力； 4、認(rèn)同公司的核心價(jià)值觀，富有工作激情，能適應(yīng)加班，能適應(yīng)出差； 5、具備PMP或者高級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理證書優(yōu)先。 6、為人正直、具有較強(qiáng)的責(zé)任心。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.作為客戶項(xiàng)目對(duì)接窗口，主導(dǎo)內(nèi)部團(tuán)隊(duì)與客戶的日常技術(shù)和項(xiàng)目交流。 2.主導(dǎo)團(tuán)隊(duì)對(duì)新項(xiàng)目進(jìn)行DFX評(píng)審，風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，成本預(yù)估，報(bào)價(jià)。 3.負(fù)責(zé)新項(xiàng)目導(dǎo)入工廠端的策劃，啟動(dòng)，執(zhí)行，監(jiān)督，轉(zhuǎn)量評(píng)審。 4.負(fù)責(zé)分管項(xiàng)目的成本控制、如期交付、對(duì)賬，以及客戶滿意度。 任職要求： 1.全日制本科及以上學(xué)歷，理工類專業(yè), 2.1年以上電子制造行業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn) 3.英語六級(jí)以上，聽說讀寫流利 4.熟練操作OFFICE辦公軟件，Powerpoint，Project等軟件。 5.持有PMP證書優(yōu)先 6.具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，理解能力和執(zhí)行力。 7.可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生

職位描述：

【學(xué)歷要求】***大學(xué)本科及以上
【職業(yè)證書】注冊(cè)一級(jí)建造師（市政）
【專技職稱】中級(jí)或以上職稱
【基本條件】
具有較高的政治素質(zhì)，身體健康，愛崗敬業(yè)；
具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、邏輯思維能力；
具備崗位職責(zé)要求的專業(yè)知識(shí)和技能；
具有本科及以上學(xué)歷學(xué)位；
原則上年齡不超過45歲；
具有國有施工企業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先
【招聘要求】
建筑施工企業(yè)8年以上工作經(jīng)歷，有公路、市政等一建建造師；
經(jīng)歷過兩個(gè)及以上公路、市政等項(xiàng)目，有中型、大型項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
全面管理過至少一個(gè)公路、市政項(xiàng)目。
【崗位職責(zé)】
作為項(xiàng)目***負(fù)責(zé)人，全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目全周期管理，落實(shí)公司對(duì)項(xiàng)目的各項(xiàng)管理要求和目標(biāo)

職位描述：

1、嚴(yán)格按照公司規(guī)定、施工管理程序進(jìn)行系統(tǒng)科學(xué)的管理；協(xié)調(diào)解決施工中出現(xiàn)的重大問題，每周定期檢查個(gè)施工現(xiàn)場(chǎng)，匯總檢查結(jié)果并反饋給相關(guān)部門，重大問題及時(shí)上報(bào)總經(jīng)理。

2、組織并參與工程圖紙、預(yù)算的會(huì)審，參與工程合同的簽訂。

3、對(duì)項(xiàng)目質(zhì)量、安全、進(jìn)度、材料成本全面負(fù)責(zé)。

4、主持編制項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃，領(lǐng)導(dǎo)全體項(xiàng)目成員認(rèn)真實(shí)現(xiàn)公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。

5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)同甲方、建立及各級(jí)分包單位間的關(guān)系，對(duì)工程中發(fā)生的有關(guān)經(jīng)濟(jì)費(fèi)用進(jìn)行審定。

6、負(fù)責(zé)組織對(duì)項(xiàng)目實(shí)施過程中的安全文明、技術(shù)質(zhì)量、材料進(jìn)度等進(jìn)行檢查和驗(yàn)收。

7、負(fù)責(zé)對(duì)重要部位施工方法、施工工藝等進(jìn)行決策。

8、負(fù)責(zé)定期對(duì)項(xiàng)目工作任務(wù)和有關(guān)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)進(jìn)行考核。

9、負(fù)責(zé)在建工程的預(yù)算內(nèi)業(yè)務(wù)費(fèi)用的分解、控制和實(shí)施。

10、本部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)、培訓(xùn)、考核以及工作目標(biāo)的設(shè)定、分解、督查。

11、參加重要工序、部位的驗(yàn)收與項(xiàng)目工程竣工初驗(yàn)和竣工驗(yàn)收。

12、負(fù)責(zé)對(duì)全體施工人員的安全教育培訓(xùn)。

任職要求：

1、工程相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；

2、10年以上裝飾裝修經(jīng)驗(yàn)，其中擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理不低于3年；

3、熟悉裝飾工程中，質(zhì)量驗(yàn)收、施工工藝要求、施工資料及施工方案的匯編；

4、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通能力，能獨(dú)立解決工作中遇到的各類問題；

5、有二級(jí)建造師及B證。

項(xiàng)目駐場(chǎng)

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品項(xiàng)目的內(nèi)外部項(xiàng)目推動(dòng)、協(xié)調(diào)及異常處理，保證項(xiàng)目交期。

2、配合支持銷售前端，協(xié)調(diào)廠內(nèi)配合，必要時(shí)可獨(dú)立完成項(xiàng)目技術(shù)協(xié)議的擬定和簽訂或出差參與設(shè)計(jì)聯(lián)絡(luò)會(huì)。

3、分析項(xiàng)目運(yùn)作風(fēng)險(xiǎn)，項(xiàng)目運(yùn)作過程問題記錄分析總結(jié)。

4、安排的工作積極執(zhí)行與反饋。

5、配合接待客戶廠驗(yàn)及問題處理。

任職要求：

1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，項(xiàng)目管理、機(jī)械類、電氣類相關(guān)專業(yè)；

2、有三年及以上中低壓及成套廠家的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)（優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件）；

3、具有較強(qiáng)的專業(yè)知識(shí)：對(duì)0.4KV--40.5KV產(chǎn)品較強(qiáng)的電氣知識(shí)，對(duì)柜體方案結(jié)構(gòu)有一定了解。至少能夠?qū)χ兄霉?、環(huán)網(wǎng)柜中的一種獨(dú)立做技術(shù)澄清。電氣設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)需滿足2年或以上。

4、有很強(qiáng)的責(zé)任心、耐心，具備較強(qiáng)的溝通能力，能積極處理日常工作。

5、熟悉項(xiàng)目運(yùn)作流程，具備運(yùn)作成本意識(shí)。

6、具備較強(qiáng)的問題分析及解決能力。

職位福利：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、定期體檢、免費(fèi)班車、包吃、績(jī)效獎(jiǎng)金、周末雙休