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職位描述：

職位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌線上整合營銷項目，從制定執(zhí)行手冊到落地實施，確保項目按時按質(zhì)上線； 2、統(tǒng)籌策劃、創(chuàng)意、技術(shù)、運營、銷售等部門及供應(yīng)商的合作，與客戶維持良好的關(guān)系； 3、負(fù)責(zé)完成結(jié)案報告等后續(xù)項目服務(wù)工作； 4、定期對部門內(nèi)執(zhí)行項目情況進(jìn)行分析、復(fù)盤（包括進(jìn)度、成本、風(fēng)險、質(zhì)量、人員等），并形成分析報告，提出改進(jìn)建議； 5、定期對廣告投放數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，提出投放優(yōu)化策略，提高轉(zhuǎn)化率； 6、完成上級交辦的其他工作。 職位要求： 1、本科以上學(xué)歷，具備相關(guān)業(yè)務(wù)廣告知識和運用能力； 2、具有1年以上互聯(lián)網(wǎng)或廣告、媒體行業(yè)項目管理經(jīng)驗，或廣告投放經(jīng)驗，對接過大型客戶優(yōu)先； 3、能獨立統(tǒng)籌多個客戶項目，具有良好的全局觀念、溝通協(xié)調(diào)能力以及客戶服務(wù)意識； 4、做事認(rèn)真細(xì)致，應(yīng)變能力強，能承受較大的工作壓力。

職位描述：

銷售客戶經(jīng)理：有良好的溝通能力，負(fù)責(zé)鋼材終端客戶開發(fā)并完成公司銷售任務(wù)目標(biāo)，從事鍍鋅卷，冷軋卷，酸洗卷和熱軋 鋼卷銷售經(jīng)驗一年以上，有成熟銷售經(jīng)驗的薪資面議，上不封頂。 銷售內(nèi)勤 ： 18-40歲之間，大專以上學(xué)歷，身體健康，熟練掌握電腦，從事鋼材行業(yè)一年以上，有豐富工作經(jīng)驗優(yōu)先錄用。

職位描述：

【崗位職責(zé)】：

1、線上店鋪運營，后臺數(shù)據(jù)和關(guān)鍵詞進(jìn)行發(fā)布并優(yōu)化；
2、通過專業(yè)運營技巧提升店鋪曝光率、詢盤量、網(wǎng)站排名；
3、定期跟進(jìn)重點產(chǎn)品，產(chǎn)品關(guān)鍵詞排名趨勢并優(yōu)化；
4、熟悉各種國際站后臺操作以及相應(yīng)的推廣手段，能夠有針對性的制定平臺營銷策略；

【任職要求】：
1、大專及以上學(xué)歷，英文四級以上，具備一定的口語讀寫能力；
2、國際站平臺管理操作工作經(jīng)驗1年以上，有獨立的0-1,1-N的線上網(wǎng)店運營經(jīng)驗；
3、熟悉各類跨境電商平臺規(guī)則，優(yōu)化及產(chǎn)品推廣；
4、具備良好的團(tuán)隊協(xié)作精神，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)；

【福利待遇】：

薪資范圍：6-8k/月、月獎金、五險一金、年終獎、各節(jié)假日福利。

職位描述：

【崗位職責(zé)】

1、熟練掌握跨境電子商務(wù)平臺的運營規(guī)則和技巧。

2、以服務(wù)為起點，依據(jù)電商平臺規(guī)則完成線上產(chǎn)品的營銷推廣，達(dá)成銷售的轉(zhuǎn)化；
3、具備數(shù)據(jù)分析能力，能夠?qū)︿N售數(shù)據(jù)、用戶行為等進(jìn)行分析，以制定更加精準(zhǔn)的運營策略。

4、具備良好的團(tuán)隊管理能力，定期復(fù)盤，研究策略和打法；
【任職要求】
1、大專及以上學(xué)歷，市場營銷等相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上團(tuán)隊管理工作經(jīng)驗；
3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)數(shù)字營銷優(yōu)先，B2B銷售經(jīng)驗，或產(chǎn)品類銷售優(yōu)先；
4、有良好的服務(wù)意識，思維敏捷，目標(biāo)性強。

5、大專及以上學(xué)歷，英文四級以上，具備一定的口語讀寫能力；

【福利待遇】：

薪資范圍：6-1.2k/月（面議）、月獎金、五險一金、年終獎、各節(jié)假日福利。

職位描述：

工作內(nèi)容
"1、負(fù)責(zé)設(shè)備部備件庫房的建設(shè)，備件等物資的申購、驗收、存儲、發(fā)放等日常管理，保障設(shè)備相關(guān)物資的及時供應(yīng)‘
1、標(biāo)識碼申請
3、線邊倉建設(shè)管理
4、備件到貨確認(rèn)/庫位管理
5、備品

職位描述：

（1）35歲及以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷。 （2）具有5年以上建筑工程類預(yù)算工作經(jīng)驗。 （3）持有建筑工程類中級職稱且持有注冊造價工程師證書，在預(yù)算咨詢、審計單位工作，有豐富經(jīng)驗、能力突出者可以視情況放寬證書條件。

職位描述：

（1）35周歲以下（業(yè)績突出者年齡可放寬），大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有5年以上房建（市政）類項目工作經(jīng)驗。 （2）專業(yè)要求：土木工程專業(yè)、市政工程專業(yè)、給排水科學(xué)與工程專業(yè)等相關(guān)專業(yè)。 （3）職稱及職業(yè)資格要求：持有一級建造師（建筑、市政工程）職業(yè)資格證書，具有建筑、市政工程相關(guān)專業(yè)中級及以上職稱者優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司制定招商代理策略、代理計劃完成招商目標(biāo)。

2、制定本部門招商計劃和部門總體任務(wù)的分解方案，以確?？梢酝瓿擅吭抡猩檀砟繕?biāo)；

3、尋找合適的代理商和合作伙伴，與他們進(jìn)行溝通和洽談，提高招商完成目標(biāo)；

4、通過公司在主流媒體平臺獲得的意向代理表單轉(zhuǎn)化意向代理。

5、及時掌握本組招商人員的招商代理情況，意向客戶情況，并及時協(xié)助溝通促進(jìn)成交。

6、搜集意向代理商的疑問及需求，并統(tǒng)一制定標(biāo)準(zhǔn)的解決方案及培訓(xùn)，及時反饋代理商。

7、做好代理商的服務(wù)協(xié)調(diào)工作，對代理商的投訴及時處理做好完善的應(yīng)對措施。

8、做好本部門招商人員的招商管理及日常管理工作。

9、 組織本部門招商人員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)，提高招商人員專業(yè)水平，確保招商人員可以勝任招

商工作。

崗位要求：

1、學(xué)歷要求：本科以上學(xué)歷

2、工作經(jīng)驗要求：有全國招商管理運營及拿到結(jié)果工作經(jīng)驗優(yōu)先；

3、熟悉通過主流全域平臺進(jìn)行全招商代理加盟運營工作經(jīng)驗優(yōu)先；

薪資結(jié)構(gòu)：

底薪 績效 抽成

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司制定招商代理策略、代理計劃完成招商目標(biāo)。

2、制定本部門招商計劃和部門總體任務(wù)的分解方案，以確?？梢酝瓿擅吭抡猩檀砟繕?biāo)；

3、尋找合適的代理商和合作伙伴，與他們進(jìn)行溝通和洽談，提高招商完成目標(biāo)；

4、通過公司在主流媒體平臺獲得的意向代理表單轉(zhuǎn)化意向代理。

5、及時掌握本組招商人員的招商代理情況，意向客戶情況，并及時協(xié)助溝通促進(jìn)成交。

6、搜集意向代理商的疑問及需求，并統(tǒng)一制定標(biāo)準(zhǔn)的解決方案及培訓(xùn)，及時反饋代理商。

7、做好代理商的服務(wù)協(xié)調(diào)工作，對代理商的投訴及時處理做好完善的應(yīng)對措施。

8、做好本部門招商人員的招商管理及日常管理工作。

9、 組織本部門招商人員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)，提高招商人員專業(yè)水平，確保招商人員可以勝任招

商工作。

崗位要求：

1、學(xué)歷要求：本科以上學(xué)歷

2、工作經(jīng)驗要求：有全國招商管理運營及拿到結(jié)果工作經(jīng)驗優(yōu)先；

3、熟悉通過主流全域平臺進(jìn)行全招商代理加盟運營工作經(jīng)驗優(yōu)先；

薪資結(jié)構(gòu)：

底薪 績效 抽成

職位描述：

職位描述
搜索引擎推廣 信息流推廣 新媒體 互聯(lián)網(wǎng)
崗位內(nèi)容:
1.針對各網(wǎng)站及主流媒體平臺的關(guān)鍵字研究、競爭對手分析，制定SEO優(yōu)化策略，
2.負(fù)責(zé) SEO排名的監(jiān)測與分析，針對性地制定改進(jìn)措施;
3.營銷策劃與執(zhí)行，結(jié)合營銷數(shù)據(jù)和用戶行為分析不斷優(yōu)化整個網(wǎng)站的轉(zhuǎn)化率和流量推廣;
4.了解各大搜索引擎算法，并結(jié)合公司需要進(jìn)行優(yōu)化;

任職要求:
1.具備3年以上SEO工作經(jīng)驗，精通GoogleSEO等常見搜索引擎的優(yōu)化;
2.熟練使用 SEO 工具，例如:SEM Rush、
Ahrefs、Moz等;
3.對搜索引擎算法和網(wǎng)站架構(gòu)有深入的了解;
4.掌握最新的 AI 工具，如KIMI 豆包
5.了解推動自然流量的 SEO 最佳實踐和策略。
6.熟悉數(shù)字營銷策略，包括社交媒體，以及 PPC 的管理。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)公司制定招商代理策略、代理計劃完成招商目標(biāo)。

2、制定本部門招商計劃和部門總體任務(wù)的分解方案，以確?？梢酝瓿擅吭抡猩檀砟繕?biāo)；

3、尋找合適的代理商和合作伙伴，與他們進(jìn)行溝通和洽談，提高招商完成目標(biāo)；

4、通過公司在主流媒體平臺獲得的意向代理表單轉(zhuǎn)化意向代理。

5、及時掌握本組招商人員的招商代理情況，意向客戶情況，并及時協(xié)助溝通促進(jìn)成交。

6、搜集意向代理商的疑問及需求，并統(tǒng)一制定標(biāo)準(zhǔn)的解決方案及培訓(xùn)，及時反饋代理商。

7、做好代理商的服務(wù)協(xié)調(diào)工作，對代理商的投訴及時處理做好完善的應(yīng)對措施。

8、做好本部門招商人員的招商管理及日常管理工作。

9、 組織本部門招商人員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)，提高招商人員專業(yè)水平，確保招商人員可以勝任招

商工作。

崗位要求：

1、學(xué)歷要求：本科以上學(xué)歷

2、工作經(jīng)驗要求：有全國招商管理運營及拿到結(jié)果工作經(jīng)驗優(yōu)先；

3、熟悉通過主流全域平臺進(jìn)行全招商代理加盟運營工作經(jīng)驗優(yōu)先；

薪資結(jié)構(gòu)：

底薪 績效 抽成

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司薪酬、考勤、社保相關(guān)規(guī)章制度的體系化建立； 2.負(fù)責(zé)公司人員的考勤、社保管理； 3.負(fù)責(zé)對接業(yè)務(wù)部門對薪資相關(guān)的數(shù)據(jù)進(jìn)行報批審核等管理； 4.負(fù)責(zé)與總部HR職能部門進(jìn)行業(yè)務(wù)對接，建立良好合作關(guān)系，進(jìn)行服務(wù)流程制定及優(yōu)化，并可按需提供可行性解決方案； 5.負(fù)責(zé)對接總部薪酬將相關(guān)的事項在基地進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化落地執(zhí)行； 6.殘保金、屬地化的相關(guān)個稅問題等對接。 崗位要求： 1、學(xué)歷/專業(yè)：本科及以上學(xué)歷，人力資源、心理學(xué)、法律相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、知識/技能：熟練使用Excel、Word等辦公軟件，善于利用Excel函數(shù)工具；邏輯思維能力強，具備大量數(shù)據(jù)處理和分析的能力；熟悉國家勞動人事政策法規(guī)，熟悉薪酬福利管理規(guī)定； 3、工作經(jīng)驗：具有3年以上薪酬管理、考勤及社保管理工作經(jīng)驗的優(yōu)先；積極主動，善于思考，有良好的職業(yè)素養(yǎng)； 4、語言：英語讀寫流利，口語流利更佳

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、設(shè)備維修：負(fù)責(zé)對工廠機器設(shè)備、工具進(jìn)行故障維修，對設(shè)備OEE進(jìn)行統(tǒng)計； 2、維護(hù)管理：負(fù)責(zé)生產(chǎn)線設(shè)備的維護(hù)管理工作，包括日常維護(hù)、點檢潤滑和備件管理； 3、故障處理：排除設(shè)備運行維護(hù)的常見故障，保障生產(chǎn)； 4、員工培訓(xùn)：對設(shè)備的安全負(fù)責(zé)，同時負(fù)責(zé)對PRD和新入職的ME員工進(jìn)行操作規(guī)程及安全注意事項進(jìn)行培訓(xùn)； 5、落實上級安排的其它工作事項。 崗位要求： 1、大專以上同等以上學(xué)歷； 2、具備2年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗以及1年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗； 3、熟練運用CAD/Solidworks完成機械結(jié)構(gòu)的設(shè)計； 4、了解機械產(chǎn)品設(shè)計、維修改善、非標(biāo)設(shè)計、氣動、液壓等專業(yè)知識； 5、具備良好的溝通表達(dá)能力及抗壓能力，具備良好的工作報告作成能力，報告的匯報能力 6、普通話流利，能讀懂簡短英文文章。

職位描述：

【崗位職責(zé)】1.負(fù)責(zé)換電站建設(shè)所需場地資源開拓、管理換電站開發(fā)合作商、信息收集與反饋，把控選址必要條件，完成換電站項目選址工作；2.對場站進(jìn)行風(fēng)險識別，分析項目可行性報告；3.負(fù)責(zé)與場地方進(jìn)行商務(wù)談判，完成場地的租賃合同簽署，及時完成項目報備及其他政務(wù)手續(xù)；4.負(fù)責(zé)換電站項目建設(shè)施工問題協(xié)調(diào)、進(jìn)展跟蹤；【任職資格】1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，工科專業(yè)優(yōu)先；5年及以上選址規(guī)劃、建設(shè)經(jīng)驗，有充換電行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；2.清晰的邏輯思維，優(yōu)秀的項目管理和溝通表達(dá)能力；3.適應(yīng)、抗壓能力強，能快速適應(yīng)工作節(jié)奏。

職位描述：

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)項目全生命周期產(chǎn)能規(guī)劃；2、新產(chǎn)品工業(yè)化風(fēng)險識別，前置化管理；3、項目制造成本管理，負(fù)責(zé)成本核算及推動降本；4、新技術(shù)風(fēng)險識別、產(chǎn)能規(guī)劃及落地；5、負(fù)責(zé)對接客戶產(chǎn)能審核；6、主導(dǎo)海外產(chǎn)能規(guī)劃。 崗位要求：1、本科以上學(xué)歷，工業(yè)工程等理工科類專業(yè)；2、具備3年及以上新能源或汽車行業(yè)規(guī)劃工作經(jīng)驗；3、精通Excel、PPT等辦公或數(shù)據(jù)分析軟件；4、具有一定的英語閱讀和表達(dá)能力。