與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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工作職責(zé):
1. 業(yè)務(wù)需求定制開發(fā):根據(jù)業(yè)務(wù)需求定制開發(fā),確保滿足業(yè)務(wù)流程的個(gè)性化需求;及時(shí)調(diào)整和優(yōu)化開發(fā)方案,確保交付質(zhì)量與用戶滿意度。
2. 系統(tǒng)架構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化集成:負(fù)責(zé)公司各類業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)管理系統(tǒng)及第三方系統(tǒng)的架構(gòu)設(shè)計(jì),實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)間高效、穩(wěn)定、安全的集成。
3. 基礎(chǔ)數(shù)據(jù)整合:統(tǒng)一管理和整合公司內(nèi)外部的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)資源,確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、一致性和可用性。
4. 業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)安全控制:建立和維護(hù)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)安全控制標(biāo)準(zhǔn),確保數(shù)據(jù)訪問、傳輸和存儲(chǔ)的安全性。
5. AI大模型訓(xùn)練:參與AI大模型的設(shè)計(jì)和訓(xùn)練工作,支持公司業(yè)務(wù)的智能化升級(jí)。
1. 教育背景:本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)。
2. 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)與開發(fā)經(jīng)驗(yàn),有成功項(xiàng)目案例。
3. 技術(shù)能力:
- 平臺(tái)與框架技能:至少5年.NET、Java或J2EE平臺(tái)開發(fā)與設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),精通Spring Boot、Spring MVC/Struts、Servlet、Hibernate、iBatis等Java框架。
- 前端技術(shù)與框架:3年以上使用Vue、JavaScript、jQuery、Ajax等前端技術(shù)的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),熟練應(yīng)用Vue3、Antdv、Element UI、IVIEW、Vant等前端框架。
- 數(shù)據(jù)庫(kù)與大數(shù)據(jù)技術(shù):至少4年使用SQL Server、Oracle數(shù)據(jù)庫(kù)的經(jīng)驗(yàn),深入理解SQL語(yǔ)法。了解Hadoop生態(tài),如Kettle、Datax、Flink,有實(shí)際項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。掌握數(shù)據(jù)建模、ETL流程設(shè)計(jì),能夠設(shè)計(jì)高效、可擴(kuò)展的數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)架構(gòu)。
- 架構(gòu)設(shè)計(jì)與管理:3年以上微服務(wù)架構(gòu)設(shè)計(jì)與實(shí)施經(jīng)驗(yàn),熟練運(yùn)用Docker、Kubernetes等容器化技術(shù);具備CI/CD流程建立和管理經(jīng)驗(yàn)。了解用戶身份和訪問管理,具備實(shí)施SSO單點(diǎn)登錄解決方案的能力。有對(duì)API設(shè)計(jì)與管理的深入理解。
- 系統(tǒng)安全與性能:掌握安全架構(gòu)設(shè)計(jì)原則和最佳實(shí)踐,有實(shí)施具體安全解決方案的經(jīng)驗(yàn)。對(duì)性能優(yōu)化有深入理解和實(shí)踐,包括但不限于緩存策略、數(shù)據(jù)庫(kù)優(yōu)化、負(fù)載均衡等。
- DevOps和自動(dòng)化:精通Git源代碼管理知識(shí),至少3年的CI/CD流程實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)(如GitLab、Jenkins等),能夠利用Selenium、Jest等工具執(zhí)行自動(dòng)測(cè)試,通過腳本或工具自動(dòng)部署。熟練的項(xiàng)目知識(shí)和文檔管理經(jīng)驗(yàn),使用Confluence等工具進(jìn)行協(xié)同開發(fā)。
- 新興技術(shù)經(jīng)驗(yàn):至少2年在AWS、Azure等云服務(wù)平臺(tái)的使用和管理經(jīng)驗(yàn)。有物聯(lián)網(wǎng)、AI、云計(jì)算、大數(shù)據(jù)等領(lǐng)域的研究成果或項(xiàng)目實(shí)踐者優(yōu)先。
4. 業(yè)務(wù)理解:熟悉裝配制造業(yè)銷售、研發(fā)、供應(yīng)鏈、生產(chǎn)、工藝、設(shè)備維護(hù)、品質(zhì)管理、生產(chǎn)安全或客戶服務(wù)中至少3-5個(gè)業(yè)務(wù)領(lǐng)域。
5. 知識(shí)技能:較強(qiáng)的持續(xù)學(xué)習(xí)能力,了解IT前沿技術(shù)原理(如IoT物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)、云計(jì)算、人工智能等),并可合理規(guī)劃應(yīng)用到具體生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)過程中。熟練使用的項(xiàng)目管理工具、數(shù)據(jù)分析軟件、流程圖繪制工具等。
6. 解決問題:良好的分析和解決問題能力,能夠獨(dú)立對(duì)業(yè)務(wù)流程進(jìn)行診斷和優(yōu)化。
7. 溝通表達(dá):良好的溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,工作認(rèn)真踏實(shí)負(fù)責(zé),能夠跨部門工作和推動(dòng)項(xiàng)目實(shí)施。良好的英語(yǔ)聽說(shuō)讀寫能力。
工作職責(zé):
1. 遵循集團(tuán)數(shù)智化戰(zhàn)略和架構(gòu)藍(lán)圖,制定和執(zhí)行屬地的數(shù)智化規(guī)劃,并持續(xù)推動(dòng)集團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)在屬地的落地
2. 負(fù)責(zé)屬地籌建、運(yùn)營(yíng)、智能制造全階段IT數(shù)智化項(xiàng)目/專項(xiàng)任務(wù)的統(tǒng)籌管理,對(duì)工作進(jìn)度、成本和質(zhì)量負(fù)責(zé)
3. 負(fù)責(zé)屬地IT服務(wù)保障體系、數(shù)智化基礎(chǔ)設(shè)施底座的建設(shè)、運(yùn)營(yíng)和持續(xù)改善
4. 負(fù)責(zé)屬地IT組織和團(tuán)隊(duì)的建設(shè)、人才的選用育留管理
5. 負(fù)責(zé)編部門年資金預(yù)算編制和預(yù)算執(zhí)行監(jiān)督,并持續(xù)推動(dòng)降本和IT投資改善
6. 負(fù)責(zé)制定部門年度績(jī)效考核目標(biāo)及組織、個(gè)人的績(jī)效管理,并推動(dòng)績(jī)效成果持續(xù)改善
7. 負(fù)責(zé)屬地信息安全體系的建設(shè)、運(yùn)營(yíng)和持續(xù)改善
8. 負(fù)責(zé)屬地?cái)?shù)智化文化的建設(shè)
9. 參與集團(tuán)跨區(qū)域的數(shù)智化建設(shè)和各項(xiàng)橫向展開工作
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、軟件工程等專業(yè)
2. IT、制造業(yè)、新能源行業(yè)出身,具備10年以上IT規(guī)劃和實(shí)施、項(xiàng)目管理、架構(gòu)設(shè)計(jì)、團(tuán)隊(duì)管理等方面經(jīng)驗(yàn)
3. 有5年或以上管理15人以上的制造業(yè)IT團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)
4. 熟悉大型工廠IT基礎(chǔ)設(shè)施架構(gòu)及產(chǎn)品平臺(tái),主導(dǎo)超過2個(gè)以上大規(guī)模IT基礎(chǔ)建設(shè)項(xiàng)目
5. 熟練掌握PLM、ERP、MES、LES、BPM等研發(fā)、供應(yīng)鏈、運(yùn)營(yíng)、公共領(lǐng)域相關(guān)系統(tǒng)平臺(tái)的業(yè)務(wù)內(nèi)涵、業(yè)務(wù)流程及應(yīng)用架構(gòu),能夠管理并實(shí)施企業(yè)大型數(shù)智化系統(tǒng)平臺(tái)的建設(shè)及優(yōu)化項(xiàng)目,具有豐富的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)
6. 對(duì)技術(shù)市場(chǎng)具有足夠的敏銳度,能夠不斷捕捉IT建設(shè)動(dòng)向,支持?jǐn)?shù)智化創(chuàng)新發(fā)展
7. 熟悉制造、新能源行業(yè)業(yè)務(wù)流程,包括但不限于研發(fā)、工藝、生產(chǎn)制造、供應(yīng)鏈、銷售、售后等模塊
8. 熟悉人工智能、大數(shù)據(jù)、5G等智能制造IT技術(shù),能整合各方資源形成解決方案
9. 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和抗壓能力
1. 負(fù)責(zé)公司加油站相關(guān)應(yīng)用系統(tǒng)管理員工作及系統(tǒng)應(yīng)用支持工作,及時(shí)對(duì)系統(tǒng)數(shù)據(jù)進(jìn)行維護(hù)管理(包括基礎(chǔ)數(shù)據(jù)維護(hù)及用戶帳號(hào)、權(quán)限、流程維護(hù)工作),協(xié)助系統(tǒng)工程師進(jìn)行后臺(tái)數(shù)據(jù)庫(kù)維護(hù)工作;2. 負(fù)責(zé)油站IT相關(guān)系統(tǒng)實(shí)施和運(yùn)維服務(wù)支持、管理和監(jiān)督工作;3. 負(fù)責(zé)油站IT資產(chǎn)維修管理工作,協(xié)助公司盤點(diǎn)工作并出具IT鑒定意見;4. 根據(jù)信息系統(tǒng)建設(shè)需求,收集各業(yè)務(wù)部門需求并進(jìn)行分析匯總,配合進(jìn)行系統(tǒng)評(píng)估、開發(fā)、測(cè)試、確認(rèn)、培訓(xùn)等工作;5. 協(xié)助部門編寫、整理IT技術(shù)文檔、版本控制文檔、系統(tǒng)項(xiàng)目文檔等;6. 協(xié)助部門制定及完善信息化相關(guān)制度;7. 協(xié)助部門進(jìn)行系統(tǒng)項(xiàng)目管理和監(jiān)督工作;完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的合理事項(xiàng);職位福利:節(jié)日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、交通補(bǔ)助、五險(xiǎn)一金、定期體檢、高溫補(bǔ)貼、年終分紅
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司IT基礎(chǔ)架構(gòu)運(yùn)維,包括機(jī)房各類硬件、虛擬化主機(jī)、網(wǎng)絡(luò)等; 2.為員工日常辦公設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)、軟件等使用提供技術(shù)支持; 3.負(fù)責(zé)IT資產(chǎn)管理,建立設(shè)備檔案,定期盤點(diǎn); 4.負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)信息安全及計(jì)算機(jī)防病毒管理; 5.定期對(duì)重要系統(tǒng)進(jìn)行數(shù)據(jù)備份和有效性校驗(yàn); 6.配合IT團(tuán)隊(duì)參與信息化項(xiàng)目實(shí)施。 任職要求: 1.計(jì)算機(jī)類相關(guān)專業(yè),一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2.熟練掌握計(jì)算機(jī)操作系統(tǒng)及通用辦公軟件的運(yùn)行維護(hù),軟硬件故障處理; 3.熟悉主流廠家路由器、交換機(jī)和安全設(shè)備等,具備基礎(chǔ)配置、維護(hù)、故障處理能力; 4.熟悉Linux、Windows服務(wù)器運(yùn)維,熟悉主流數(shù)據(jù)庫(kù)的日常管理維護(hù); 5.具備良好的服務(wù)意識(shí)、溝通和協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的信息安全意識(shí)、保密意識(shí)。
崗位職責(zé): 1、維護(hù)和監(jiān)控局域網(wǎng)、廣域網(wǎng),保證其正常運(yùn)行,確保局域網(wǎng)、廣域網(wǎng)在工作期間內(nèi)安全穩(wěn)定運(yùn)行。2、負(fù)責(zé)辦公環(huán)境的軟硬件和桌面系統(tǒng)的日常維護(hù);安裝和維護(hù)計(jì)算機(jī)、服務(wù)器系統(tǒng)軟件和應(yīng)用軟件,同時(shí)為其他部門提供軟硬件技術(shù)支持。3、按經(jīng)營(yíng)需要提出更新改造IT設(shè)備的合理化建議。4、負(fù)責(zé)機(jī)房服務(wù)器等設(shè)備正常運(yùn)行,保障各個(gè)系統(tǒng)的數(shù)據(jù)庫(kù)數(shù)據(jù)。5、負(fù)責(zé)IT設(shè)備和配件采購(gòu),負(fù)責(zé)控制需求,合理化降低費(fèi)用和成本。6、負(fù)責(zé)OA系統(tǒng)正常運(yùn)行;負(fù)責(zé)流程和表單收集,進(jìn)行分析,和各個(gè)部門進(jìn)行探討,以提高效能,在OA系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)信息化。7、負(fù)責(zé)ERP系統(tǒng)正常運(yùn)行;負(fù)責(zé)處理ERP系統(tǒng)的各種問題;負(fù)責(zé)ERP系統(tǒng)使用改進(jìn)。8、負(fù)責(zé)研發(fā)項(xiàng)目管理軟件、CRM系統(tǒng)正常運(yùn)行。9、協(xié)助上級(jí)主管完成其他工作。任職要求:1、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),本科及以上學(xué)歷;2、三年以上IT工作經(jīng)驗(yàn),1年以上研產(chǎn)銷企業(yè)的SAP實(shí)施經(jīng)驗(yàn)電子制造業(yè)行業(yè)優(yōu)先;3、熟悉OA系統(tǒng),熟悉表單和流程設(shè)計(jì);4、熟練掌握ERP系統(tǒng)工作原理;5、熟悉網(wǎng)絡(luò)、服務(wù)器等技術(shù); 6、愛崗敬業(yè)、具有高度的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),能承受較大的工作壓力;
崗位職責(zé): 1.協(xié)助負(fù)責(zé)廣場(chǎng)信息系統(tǒng)規(guī)劃及聯(lián)合開發(fā)、推廣與培訓(xùn); 2.協(xié)助負(fù)責(zé)廣場(chǎng)信息系統(tǒng)及設(shè)備運(yùn)行和維護(hù); 3.協(xié)助負(fù)責(zé)電商系統(tǒng)的功能性測(cè)試和維護(hù); 任職資格要求: 1.年齡28-45歲,本科及以上學(xué)歷; 2.商業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)5年以上,其中2年以上同崗位經(jīng)驗(yàn); 3.對(duì)數(shù)據(jù)敏感,熟悉ITIL及ITSM體系,熟悉主流的服務(wù)器、網(wǎng)關(guān)、路由及終端設(shè)備調(diào)試、網(wǎng)絡(luò)布線;熟悉主流的服務(wù)器操作系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫(kù)管理;有商業(yè)運(yùn)營(yíng)管理企業(yè)ERP系統(tǒng)、POS系統(tǒng)、CRM系統(tǒng)、客流系統(tǒng)、WLAN系統(tǒng)、線上商城的維護(hù)實(shí)施或運(yùn)維的相關(guān)經(jīng)驗(yàn); 4.溝通好、執(zhí)行力強(qiáng),抗壓; 5.有全國(guó)知名商業(yè)體系經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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