工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司新媒體運(yùn)營，營銷運(yùn)營，線上獲客，流量變現(xiàn)，線上視頻平臺（抖音，快手，小紅書等）運(yùn)營的管理，參與公司直播活動(dòng)管理，聯(lián)系全國各大MCN機(jī)構(gòu)，聯(lián)系各大娛樂公司、工會(huì)，與KOL、KOC建立聯(lián)系； 2、具有資源整合能力并進(jìn)行商務(wù)談判與溝通； 3、對品牌、產(chǎn)品內(nèi)容進(jìn)行推廣，做出推廣策劃的能力； 4、具有運(yùn)營賬號數(shù)據(jù)分析能力； 5、有孵化新IP能力； 6、具有搭建MCN運(yùn)營框架，規(guī)劃變現(xiàn)模式 任職要求：1、大專及以上學(xué)歷 2、工作經(jīng)驗(yàn)3-5年
曾孛
工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司新媒體運(yùn)營，營銷運(yùn)營，線上獲客，流量變現(xiàn)，線上視頻平臺（抖音，快手，小紅書等）運(yùn)營的管理，參與公司直播活動(dòng)管理，聯(lián)系全國各大MCN機(jī)構(gòu)，聯(lián)系各大娛樂公司、工會(huì)，與KOL、KOC建立聯(lián)系； 2、具有資源整合能力并進(jìn)行商務(wù)談判與溝通； 3、對品牌、產(chǎn)品內(nèi)容進(jìn)行推廣，做出推廣策劃的能力； 4、具有運(yùn)營賬號數(shù)據(jù)分析能力； 5、有孵化新IP能力； 6、具有搭建MCN運(yùn)營框架，規(guī)劃變現(xiàn)模式 任職要求：1、大專及以上學(xué)歷 2、工作經(jīng)驗(yàn)3-5年
13551054460
1、總監(jiān)崗位相當(dāng)于公司副總/職業(yè)經(jīng)理人崗位。管全盤! 2、要求從事6年以上服裝工作經(jīng)驗(yàn)，不要快消品牌。 3、年齡35-45歲 匯報(bào)人:老板 上班時(shí)間:早九晚六 下屬:80人十(運(yùn)營部.商品部.人事部等公司崗位) 4、要求操盤過1.5億以上的大盤，管理過門店80家以上，團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)150人以上。 5、心儀對標(biāo)品牌:贏家集團(tuán)(珂萊蒂爾、娜爾思等集團(tuán)品牌)/哥弟、阿瑪施/綾致 (moda、only)/玖姿/音兒/伊芙麗、MM/歌莉婭/...等女裝。 6、目前公司規(guī)模:門店近60家，人員100 ，需要優(yōu)秀人才加入進(jìn)入第二階段! 優(yōu)秀人才，薪資可議!
駱付蘭
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)APP產(chǎn)品的數(shù)據(jù)運(yùn)營和渠道推廣工作； 2、負(fù)責(zé)APP投放渠道合作，IOS及Android的投放平臺合作；負(fù)責(zé)SEM和SEO工作； 3、負(fù)責(zé)與應(yīng)用商店、專業(yè)論壇、移動(dòng)瀏覽器、熱門應(yīng)用、版主、設(shè)備植入等各類營銷渠道合作及關(guān)系的拓展和維護(hù)，取得優(yōu)質(zhì)合作資源； 4、負(fù)責(zé)推廣渠道的數(shù)據(jù)監(jiān)控和反饋跟蹤，對推廣數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，及時(shí)調(diào)整推廣策略，為客戶端產(chǎn)品持續(xù)發(fā)展提出建議； 5、負(fù)責(zé)媒體合作商務(wù)談判以及推廣項(xiàng)目的管理； 6、關(guān)注APP產(chǎn)品以及行業(yè)情況，對數(shù)據(jù)進(jìn)行詳細(xì)的總結(jié)分析。 任職要求： 1、兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有APP的渠道推廣經(jīng)驗(yàn)； 2、重度App用戶，熟悉移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，對App的推廣和運(yùn)營有自己的認(rèn)識； 3、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能夠獨(dú)立完成營銷活動(dòng)的策劃制定、組織執(zhí)行、評估改進(jìn)，能夠獨(dú)立操作談判項(xiàng)目； 4、積極、主動(dòng)，勤于學(xué)習(xí)，具備較強(qiáng)的商務(wù)談判能力。
coco
職位描述 四川晟通智慧公共設(shè)施管理有限公司為四川潤資集團(tuán)有限公司二級子集團(tuán)，成立于2017年10月，注冊資本5000萬元，是一家主要從事環(huán)保和市政排水設(shè)施領(lǐng)域建設(shè)、運(yùn)營的專業(yè)公司，主營業(yè)務(wù)包括：排水管網(wǎng)檢測、非開挖修復(fù)及運(yùn)營維護(hù)；污水處理設(shè)施建設(shè)及運(yùn)營維護(hù)；環(huán)衛(wèi)垃圾的清掃、清運(yùn)，垃圾壓縮站運(yùn)營等領(lǐng)域。公司國企下屬分公司擁有自主研發(fā)的智慧水務(wù)管理平臺、先進(jìn)的設(shè)施設(shè)備、專業(yè)的運(yùn)營管理團(tuán)隊(duì)，致力于打造成為智慧城市運(yùn)營管理公司。 運(yùn)營部長崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)配合總經(jīng)理進(jìn)行公司生產(chǎn)運(yùn)營管理。 2、負(fù)責(zé)搭建立健全各項(xiàng)生產(chǎn)運(yùn)營規(guī)章制度和工作流程,。 3、配合總經(jīng)理負(fù)責(zé)制定公司的發(fā)展規(guī)劃、年度計(jì)劃；負(fù)責(zé)目標(biāo)任務(wù)分解、審定績效計(jì)劃。 4、負(fù)責(zé)公司各部門的統(tǒng)籌整合、協(xié)調(diào)工作；督促計(jì)劃完成情況；組織季度、年度的績效考評工作。 5、負(fù)責(zé)督促所屬公司（或項(xiàng)目）的計(jì)劃完成情況；審定績效考評；協(xié)調(diào)解決運(yùn)營中的重大問題。 6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目安全管理督查。 7、參與公司對外關(guān)系維護(hù)與協(xié)調(diào)工作。 任職要求： 1、年齡30-50歲；工商管理、市政設(shè)施等相關(guān)專業(yè)全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷優(yōu)先。 2、有垃圾壓縮站、環(huán)衛(wèi)項(xiàng)目、污水處理廠、市政污水管網(wǎng)、餐廚垃圾等一項(xiàng)企業(yè)經(jīng)營、管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 3、具備現(xiàn)代企業(yè)綜合管理知識，熟悉企業(yè)經(jīng)營管理體系，并熟練掌握、運(yùn)用。 4、為人正直，敢于擔(dān)當(dāng)；事業(yè)心強(qiáng)，精于管理；善于溝通，社會(huì)閱歷豐富；良好的文字功底。 5、公司福利按照國家相關(guān)規(guī)定辦理，上班時(shí)間9:00-17:30，雙休，節(jié)假日休息，五險(xiǎn)、節(jié)日福利費(fèi)、年終獎(jiǎng)金、項(xiàng)目效益獎(jiǎng)狀等。
陳曉陸
有敏銳的洞察力，了解各行業(yè)客戶需求，制定計(jì)劃與安排
邵女士
天立教育旗下子公司管理崗位 負(fù)責(zé)：AI智習(xí)室業(yè)務(wù)全面運(yùn)營管理工作 崗位職責(zé)： 1、統(tǒng)籌AI智習(xí)室業(yè)務(wù)線：門店銷售、督學(xué)、市場等板塊的體系搭建、門店運(yùn)營和管理工作，達(dá)成各項(xiàng)業(yè)績指標(biāo)； 2、健全線下門店管理各項(xiàng)工作流程、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、制度建設(shè)、人才培養(yǎng)體系等； 3、搭建業(yè)務(wù)培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)賦能各線下門店工作支持，包括但不限于培訓(xùn)賦能、制度等，支持業(yè)績增長； 4、負(fù)責(zé)線下門店各項(xiàng)經(jīng)營、運(yùn)營數(shù)據(jù)做分析管理，提出可行性解決方案措施，對業(yè)務(wù)成果進(jìn)行標(biāo)桿分享，統(tǒng)籌全國優(yōu)秀資源共享； 5、與產(chǎn)研團(tuán)隊(duì)保持密切合作，根據(jù)市場的需求和反饋，推動(dòng)AI智習(xí)室產(chǎn)品的不斷更新與迭代。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，40歲以內(nèi)，5年及以上教培機(jī)構(gòu)省區(qū)或城市門店運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)； 2、具備線下門店銷售體系搭建經(jīng)歷，具備開城，從0-1經(jīng)歷者優(yōu)先； 3、良好的商業(yè)敏感度和協(xié)同能力，具備出色的溝通能力及項(xiàng)目管理能力，能夠積極協(xié)調(diào)跨部門合作； 4、良好的資源整合協(xié)調(diào)能力，能提前預(yù)判銷售策略落地的風(fēng)險(xiǎn)和問題，建立配套保障機(jī)制和解決方案，并綜合評估銷售團(tuán)隊(duì)達(dá)成結(jié)果。
羅實(shí)
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