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擬用部門:施工總承包項目或者EPC總承包任職要求:1、工民建或相關專業(yè),大專及以上學歷,6年及以上總承包項目管理經(jīng)驗,至少擔任過一個總承包項目生產(chǎn)負責人2、有較強的施工現(xiàn)場統(tǒng)籌管理和協(xié)調能力。3、持相關職業(yè)證書者優(yōu)先考慮,具備中建、中交、中鐵等系統(tǒng)工作經(jīng)驗、知名房地產(chǎn)及建設單位經(jīng)驗優(yōu)先;4、該崗位需接受廣東(珠三角為主)省內任一城市調配,若能接受廈門、福州、南寧的工作調配尤佳。工作職責:1、全面負責現(xiàn)場總承包土建專業(yè)施工管理。2、負責項目鋼結構工程技術及施工管理協(xié)調。3、負責項目幕墻工程技術及施工管理協(xié)調。4、負責項目機電、電氣工程技術及施工管理協(xié)調。5、負責與其它相關專業(yè)有關工序配合與協(xié)調。6、負責本專業(yè)現(xiàn)場工程變更控制管理工作。 職位類別: 建筑工程管理/項目經(jīng)理 舉報
崗位職責: 1、承接工廠管理部的策略,執(zhí)行管理策略的落地; 2、負責飼料生產(chǎn)制度、標準的制訂、流程梳理; 3、對子公司疑難問題制定整改方案并指導落實整改; 4、負責生產(chǎn)計劃的審核與監(jiān)督子公司落實執(zhí)行; 5、負責制定生產(chǎn)團隊的培訓計劃,統(tǒng)籌落實培訓; 6、協(xié)助子公司重大生產(chǎn)事故應急處理,并對案例總結; 工作經(jīng)歷要求: 1、飼料企業(yè)1年以上生產(chǎn)經(jīng)理/廠長經(jīng)驗 2、懂生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)設備原理及專業(yè)知識 3、有生產(chǎn)效率突破成功案例 4、有禽魚料、反芻料生產(chǎn)經(jīng)驗優(yōu)先
擬用部門:施工總承包項目或者EPC總承包任職要求:1、工民建或相關專業(yè),大專及以上學歷,6年及以上總承包項目管理經(jīng)驗,至少擔任過一個總承包項目生產(chǎn)負責人2、有較強的施工現(xiàn)場統(tǒng)籌管理和協(xié)調能力。3、持相關職業(yè)證書者優(yōu)先考慮,具備中建、中交、中鐵等系統(tǒng)工作經(jīng)驗、知名房地產(chǎn)及建設單位經(jīng)驗優(yōu)先;4、該崗位需接受廣東(珠三角為主)省內任一城市調配,若能接受廈門、福州、南寧的工作調配尤佳。工作職責:1、全面負責現(xiàn)場總承包土建專業(yè)施工管理。2、負責項目鋼結構工程技術及施工管理協(xié)調。3、負責項目幕墻工程技術及施工管理協(xié)調。4、負責項目機電、電氣工程技術及施工管理協(xié)調。5、負責與其它相關專業(yè)有關工序配合與協(xié)調。6、負責本專業(yè)現(xiàn)場工程變更控制管理工作。 職位類別: 建筑工程管理/項目經(jīng)理 舉報
崗位名稱:生產(chǎn)經(jīng)理
匯報上級:廠長
下屬人數(shù):100-400人不等
職責描述:
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略、產(chǎn)品線生產(chǎn)與管理目標、銷售預測,分解各生產(chǎn)主管的生產(chǎn)目標,協(xié)調內外部資源,帶領團隊進行過程管控、問題解決,保證整體生產(chǎn)目標的達成;
2、參與高難度項目的評審與策劃,識別和評價產(chǎn)品設計瓶頸,對研發(fā)和工藝制定的標準進行合理性評估和建議,推動改善,從而提高生產(chǎn)效率和直通率,達成量產(chǎn)沖刺速度目標;參與并討論新技術導入研討,配合導入進技術,優(yōu)化制造模型;
3、識別各產(chǎn)線共有的系統(tǒng)性風險,組織團隊給出應對措施,處理各類問題、識別并分析風險,導入預防性措施,保證產(chǎn)品質量,總結并優(yōu)化、完善生產(chǎn)管理流程體系;
4、合理匹配人員能力與項目和目標的難度,規(guī)劃人才梯隊建設,識別員工能力短板,制定培訓計劃,輸出培訓課程,最終提升員工業(yè)務能力;
5、分析生產(chǎn)過程數(shù)據(jù),識別通用系統(tǒng)性的成本改善點,組織團隊給出改善措施,驗證、導入并推廣;指導各生產(chǎn)主管識別出成本改善點、降成本措施,優(yōu)化并將成功經(jīng)驗推廣到其他項目;
6、提出數(shù)據(jù)化、智能化需求,推動相關部門給出方案,從量產(chǎn)可行性、成本角度評估以優(yōu)化方案,實現(xiàn)方案落地,提高數(shù)據(jù)化水平。
任職要求:
1、學歷及專業(yè)要求:大專及以上學歷,電子、機電、工業(yè)工程等理工類專業(yè)優(yōu)先;
2、工作經(jīng)驗要求:5年以上電子制造業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗;
3、知識要求:熟悉產(chǎn)線管理、成本管控、計劃排設;
4、技能要求:能夠快速熟悉產(chǎn)品知識,進行數(shù)據(jù)化管理,指導下屬并促進團隊管理能力提升;
5、業(yè)務能力要求:有出色的團隊管理和建設能力,具有產(chǎn)品性能綜合分析能力、成本管控能力、出色的組織協(xié)調和解決問題的能力;
6、通用能力要求:具有較強的目標管理能力和溝通能力,有較強的抗壓能力,良好的團隊合作精神,具有一定的創(chuàng)新能力和較強的決策能力。
7、抗壓能力:有較強的抗壓能力。
崗位職責: 1、承接工廠管理部的策略,執(zhí)行管理策略的落地; 2、負責飼料生產(chǎn)制度、標準的制訂、流程梳理; 3、對子公司疑難問題制定整改方案并指導落實整改; 4、負責生產(chǎn)計劃的審核與監(jiān)督子公司落實執(zhí)行; 5、負責制定生產(chǎn)團隊的培訓計劃,統(tǒng)籌落實培訓; 6、協(xié)助子公司重大生產(chǎn)事故應急處理,并對案例總結; 工作經(jīng)歷要求: 1、飼料企業(yè)1年以上生產(chǎn)經(jīng)理/廠長經(jīng)驗 2、懂生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)設備原理及專業(yè)知識 3、有生產(chǎn)效率突破成功案例 4、有禽魚料、反芻料生產(chǎn)經(jīng)驗優(yōu)先
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