與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)大理、麗江、迪慶、怒江地區(qū)公司現(xiàn)有品種已覆蓋商業(yè)的客戶維護(hù),商業(yè)分銷及上量工作;
2、負(fù)責(zé)公司商業(yè)渠道產(chǎn)品的動(dòng)銷工作;
3、有當(dāng)?shù)貐^(qū)域醫(yī)藥商業(yè)公司資源或醫(yī)藥渠道工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,藥學(xué)類或市場營銷類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、有一年以上渠道銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、具有較強(qiáng)的溝通能力,具有高度的責(zé)任心,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)精神,能適應(yīng)經(jīng)常出差。
負(fù)責(zé)區(qū)域:大理、麗江、迪慶、怒江
職位福利:彈性工作、節(jié)日福利、績效獎(jiǎng)金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、年終分紅、通訊補(bǔ)助、交通補(bǔ)助、出差補(bǔ)貼
職責(zé)描述: (1)從事國內(nèi)外高速鐵路、城市軌道交通等工程建設(shè)項(xiàng)目管理 (2)負(fù)責(zé)工程預(yù)算編制及對(duì)項(xiàng)目月目標(biāo)成本的復(fù)核工作,并根據(jù)現(xiàn)場實(shí)際情況,對(duì)比實(shí)際成本與目標(biāo)成本的差異,做出分析。? (3)配合公司做好項(xiàng)目計(jì)劃成本的編制工作,并根據(jù)施工方案及現(xiàn)場實(shí)際發(fā)生情況等相關(guān)內(nèi)容提出合理化建議。? (4)認(rèn)真閱讀施工圖紙,及時(shí)發(fā)現(xiàn)相關(guān)問題,參與圖紙會(huì)審,根據(jù)現(xiàn)場實(shí)際發(fā)生情況及時(shí)提醒施工員辦理工程簽證,并結(jié)合預(yù)算相關(guān)知識(shí)到甲方經(jīng)濟(jì)簽證最終審核結(jié)果。? (5)熟悉施工現(xiàn)場生產(chǎn)進(jìn)度,每月編制本月施工生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)報(bào)表;每月根據(jù)下月生產(chǎn)進(jìn)度計(jì)劃編制下月施工預(yù)算。? (6)參與工程承包合同的起草工作計(jì)劃書,根據(jù)合同包括的工作內(nèi)容和單價(jià),編制工程計(jì)劃書。? (7)參與勞務(wù)結(jié)算的審核。收集工程各階段、節(jié)點(diǎn)基礎(chǔ)經(jīng)濟(jì)數(shù)據(jù),并歸類整理,匯總分析。?(8)負(fù)責(zé)與業(yè)主及時(shí)辦理工程結(jié)算,平時(shí)注意整理相關(guān)資料。? 任職要求: ①2021屆全日制本科、碩士研究生學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生;工程管理、應(yīng)用經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè); ②學(xué)習(xí)成績優(yōu)良、品行端正,無違法違紀(jì)記錄; ③具有良好的在校表現(xiàn)和社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷; ④具有良好的溝通與協(xié)調(diào)能力、積極樂觀、富有激情; ⑤能承受較大壓力、吃苦耐勞、誠實(shí)守信、勤奮好學(xué)、追求卓越、責(zé)任心強(qiáng)。 招聘人數(shù):2人
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)中標(biāo)區(qū)域基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)的開發(fā)和維護(hù)上量工作;
2、負(fù)責(zé)區(qū)域醫(yī)院招投標(biāo)遴選信息,積極參與投標(biāo)工作,組織完成標(biāo)書的制作;
3、負(fù)責(zé)新開發(fā)醫(yī)院的客情維護(hù),需求調(diào)研和維護(hù)上量工作。
任職資格:
1、3年以上基層醫(yī)療業(yè)務(wù)板塊工作經(jīng)驗(yàn),熟悉醫(yī)院業(yè)務(wù)的操作流程;
2、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,應(yīng)變能力,服務(wù)能力;
3、良好的職業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)的工作習(xí)慣,能給客戶提供專業(yè)的服務(wù)。
工作內(nèi)容:
水手:甲板上工作,保養(yǎng)與維護(hù)船舶。航行時(shí)陪同駕駛員在駕駛臺(tái)值班。沒有重體力勞動(dòng),一天工作8個(gè)小時(shí),輪班制。工資待遇:1.2萬~1.9萬
機(jī)工:在機(jī)艙工作,在大管輪流帶領(lǐng)下,參與機(jī)艙設(shè)備的日常維護(hù)和保養(yǎng)工作,一天8小時(shí),輪班制。工資待遇:1.2萬~1.9萬
崗位要求:有證書持證上崗,無證書公司可推薦學(xué)校,年齡18~50歲,學(xué)歷不限,有相關(guān)證件優(yōu)先,不卡死,能接受出差的來。
薪資待遇:有可晉升空間,船上可交五險(xiǎn)一金,包吃住,來回路費(fèi)可報(bào)銷,航行線路可百度。月薪稅后12k,每個(gè)月20號(hào)以前發(fā)放或者下船就發(fā)。
職責(zé)描述: (1)負(fù)責(zé)襲寫各類公司級(jí)報(bào)告、文稿、會(huì)議紀(jì)要、年鑒、企業(yè)志等 (2)負(fù)責(zé)檢索、收集、匯總外部各類政策、信息的收集 (3)負(fù)責(zé)部門制度管理及公司制度匯編相關(guān)工作 (4)負(fù)責(zé)部門數(shù)字化檔案、貫標(biāo)、內(nèi)控及內(nèi)、外部審計(jì)的相關(guān)工作 (5)負(fù)責(zé)公司各類公文處理工作 任職要求: ①2021屆全日制本科、碩士研究生學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生;中文、思政、新聞等相關(guān)專業(yè) ②學(xué)習(xí)成績優(yōu)良、品行端正,無違法違紀(jì)記錄; ③具有良好的在校表現(xiàn)和社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷; ④具有良好的溝通與協(xié)調(diào)能力、積極樂觀、富有激情; ⑤能承受較大壓力、吃苦耐勞、誠實(shí)守信、勤奮好學(xué)、追求卓越、責(zé)任心強(qiáng)。 招聘人數(shù):2人
崗位職責(zé):
1.完成安全、消防、環(huán)保相關(guān)文件的收集和整理工作
2.新進(jìn)人員廠級(jí)訓(xùn)練及年度安全、職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)培訓(xùn)
3.完成安全專項(xiàng)檢查、日常檢查等隱患排查工作,負(fù)責(zé)消防日常防火巡檢工作
4.組織員工進(jìn)行應(yīng)急演練
5.負(fù)責(zé)危險(xiǎn)廢物年度計(jì)劃申報(bào)、危險(xiǎn)廢物臺(tái)賬管理、轉(zhuǎn)移等工作
6.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
崗位要求:
有安全、職業(yè)衛(wèi)生、環(huán)保等相關(guān)工作相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、包吃、包住、定期體檢、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利、采暖補(bǔ)貼
工作地點(diǎn):陜西省咸陽市旬邑縣
崗位職責(zé):
1、店鋪日常事務(wù)管理:負(fù)責(zé)所轄區(qū)域店鋪運(yùn)營、日常事務(wù)管理。負(fù)責(zé)了解門店的運(yùn)營情況,監(jiān)督、指導(dǎo)銷售情況,提升銷售業(yè)績。
2、銷售管理:根據(jù)每月銷售任務(wù),細(xì)分到個(gè)人及其每周、每日。監(jiān)督并核實(shí)每日上報(bào)所負(fù)責(zé)區(qū)域終端店鋪銷售報(bào)表及各項(xiàng)報(bào)表的準(zhǔn)確。
3、促銷活動(dòng)管理:每天檢查店鋪的系統(tǒng)補(bǔ)貨,及時(shí)處理補(bǔ)貨單,跟進(jìn)出貨、回款等日常事務(wù)。監(jiān)督、策劃并實(shí)施市場性的行銷活動(dòng)以及單個(gè)店鋪的促銷活動(dòng)。
4、品牌宣傳和人員培訓(xùn):加強(qiáng)品牌形象店及各個(gè)終端店鋪新產(chǎn)品上市的宣傳及執(zhí)行力度。依照公司標(biāo)準(zhǔn),定期對(duì)門店進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn),提升店鋪銷售能力。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷;
2、3年以上的百貨零售行業(yè)銷售及管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉品牌公司零售營運(yùn)操作流程、具備熟練的電腦操作能力;
4、具備良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)、責(zé)任心重,執(zhí)行力強(qiáng),能承擔(dān)一定的工作壓力。
職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)組織并參與測(cè)繪外業(yè)工作,包括測(cè)繪項(xiàng)目的準(zhǔn)備、實(shí)施及生產(chǎn)作業(yè)的安全;
2、負(fù)責(zé)測(cè)繪成果的自查和初驗(yàn);
3、負(fù)責(zé)測(cè)繪儀器的使用、維護(hù)、技術(shù)檢測(cè)及日常清潔工作;
4、負(fù)責(zé)做好測(cè)繪檔案的保密工作,管理好本單位的測(cè)繪資料。
崗位要求:
1、工程測(cè)量、航測(cè)、大地測(cè)量、地籍測(cè)繪等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷;
2、熟悉外業(yè)測(cè)量規(guī)范,靈活運(yùn)用規(guī)則;熟練操作外業(yè)測(cè)量儀器(RTK、全站儀等);1年以上測(cè)繪經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
3、能吃苦耐勞,踏實(shí)能干、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、服從領(lǐng)導(dǎo)指揮、愛崗敬業(yè)、具有較好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
4、要求能接受長、短期出差;會(huì)開車。
職位福利:五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、績效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、高溫補(bǔ)貼等
職位亮點(diǎn):國家地理信息中心排名:行業(yè)第二,民營第一
崗位職責(zé):
1、主持工程維保部的日常工作,帶領(lǐng)部門完成服務(wù)目標(biāo),對(duì)部門的工作和服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé);
2、編制部門年度工作計(jì)劃與設(shè)施設(shè)備維修保養(yǎng)計(jì)劃;參與項(xiàng)目年度預(yù)算、人員定崗定編工作;
3、負(fù)責(zé)執(zhí)行物業(yè)體系文件,全面推動(dòng)落實(shí),制訂并實(shí)施部門相應(yīng)的糾正預(yù)防措施;
4、組織部門工作例會(huì),對(duì)工作檢查結(jié)果進(jìn)行匯總與分析,尋求解決方法;
5、建立項(xiàng)目設(shè)施設(shè)備臺(tái)賬,并做好動(dòng)態(tài)記錄和管理;打造標(biāo)準(zhǔn)設(shè)備房,完善設(shè)施設(shè)備房的上墻文件;
6、負(fù)責(zé)調(diào)配工程維修技術(shù)力量,組織開展項(xiàng)目設(shè)備設(shè)施日常運(yùn)行、維修保養(yǎng)、更新改造、客戶裝修、報(bào)修等工程管理工作;
7、根據(jù)項(xiàng)目系統(tǒng)設(shè)備的狀況,組織制定相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案,及時(shí)迅速地組織處理設(shè)備故障、事故,搶修突發(fā)性故障,確保各系統(tǒng)設(shè)施、設(shè)備的正常運(yùn)行;
8、確保急修及時(shí)到位(30分鐘內(nèi)),一般維修24小時(shí)到位,給排水系統(tǒng)、機(jī)電系統(tǒng)故障處理不超過8小時(shí);
9、配合地產(chǎn)做好項(xiàng)目集中交付前的分戶查驗(yàn)及整改,協(xié)助地產(chǎn)開展交房后的返修整改,減少客戶投訴;
10、組織開展物業(yè)接管驗(yàn)收工作,配合開發(fā)商開展工程驗(yàn)收遺留問題的完善、整改工作;
11、 負(fù)責(zé)監(jiān)管設(shè)備設(shè)施維修保養(yǎng)外包服務(wù)的質(zhì)量監(jiān)管,提出整改意見并監(jiān)督落實(shí)情況;
12、及時(shí)安排人員處理部門職責(zé)范圍內(nèi)的報(bào)事,參與重大報(bào)事的處理和指導(dǎo),并確保報(bào)事的完結(jié);
13、監(jiān)督下屬的工作情況,不定期進(jìn)行業(yè)主回訪,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正;
14、實(shí)施并控制部門的費(fèi)用開支,以求以最優(yōu)化的成本,確保項(xiàng)目內(nèi)設(shè)施、設(shè)備系統(tǒng)的安全、正常運(yùn)行;
15、組織能耗計(jì)量抄表,能耗用量統(tǒng)計(jì)分析,組織編制并審定本項(xiàng)目年度節(jié)能降耗計(jì)劃,實(shí)施節(jié)能降耗,對(duì)項(xiàng)目公共水電表進(jìn)行抄表、費(fèi)用分析;
16、負(fù)責(zé)對(duì)工程條線下屬的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)與行業(yè)資訊分享,結(jié)合實(shí)例給予員工能力提升培訓(xùn);
17、協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人對(duì)外聯(lián)絡(luò)工作,與政府各相關(guān)職能部門保持正常良好的聯(lián)系,協(xié)調(diào)好與供電、給排水、消防等單位的關(guān)系;
18、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的的其他任務(wù)。
任職要求:
1、大專以上學(xué)歷,機(jī)電專業(yè)背景優(yōu)先,5年以上相關(guān)工作經(jīng)歷;
2、熟悉物業(yè)管理政策法律法規(guī)、行業(yè)現(xiàn)狀,深入了解房屋建筑的機(jī)電系統(tǒng)、土建或裝修專業(yè)知識(shí),了解國家有關(guān)裝飾、裝修及消防安全等各項(xiàng)法律、法規(guī)規(guī)定,熟悉各種維修工具;
3、熟練運(yùn)用word、excel、ppt等等常用辦公軟件;
4、接受因突發(fā)狀況或業(yè)務(wù)管理需要而要求的加班;
工作地點(diǎn)在麗江!看清楚了再咨詢,謝謝!直播專員1名,只要您具備豐富的銷售經(jīng)驗(yàn)及熟悉本企業(yè)的業(yè)務(wù)流程,有工作經(jīng)驗(yàn)!
年齡要求:20-35周歲
試用期間工資:4000元
正式錄用工資:4000 提成,不低于7000
工作時(shí)間:8小時(shí)
福利待遇:免費(fèi)中餐,工作服,節(jié)日問候,豐富的集體活動(dòng)、工會(huì)關(guān)愛你的家人、有永遠(yuǎn)的驚喜!
社會(huì)保險(xiǎn):入職第二個(gè)月開始購買六險(xiǎn)一金,是六險(xiǎn)??!
崗位職責(zé):
1.熟練掌握環(huán)境保護(hù)法律、法規(guī),全面落實(shí)公司環(huán)境規(guī)劃、計(jì)劃和措施,定期對(duì)公司環(huán)境狀況檢查及環(huán)境保護(hù)工作落實(shí)情況;
2.擬定各項(xiàng)環(huán)保規(guī)定,制定公司污染物排放指標(biāo),負(fù)責(zé)組織公司污染源狀況分析和環(huán)境質(zhì)量評(píng)價(jià),編寫黃精質(zhì)量報(bào)告書;
3.配合上級(jí)部門做好環(huán)境檢測(cè)和各類環(huán)境資料的停機(jī)上報(bào)建檔工作;
4.負(fù)責(zé)對(duì)環(huán)保設(shè)施的完善與車間的環(huán)保整改方案的設(shè)計(jì)、整改工程的施工監(jiān)管,并配合進(jìn)行驗(yàn)收。
任職要求:
1.環(huán)境工程、化學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;
2.熱愛環(huán)保工作,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,工作積極主動(dòng),抗壓能力強(qiáng),具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
公司簡介:
陜西窖齡品牌管理有限公司注冊(cè)資金1000萬,公司在職員工200人,專業(yè)營銷團(tuán)隊(duì)150人,其中大專以上學(xué)歷占91%,服務(wù)配送車輛26臺(tái),倉儲(chǔ)面積達(dá)10000多平方米。公司成立以來,通過不斷積累與創(chuàng)新,在全國已擁有核心盟友400余家,全國重點(diǎn)渠道銷售網(wǎng)點(diǎn)10000多家。
風(fēng)雨歷練,鑄就輝煌,不忘初心,公司一直以“誠信為本、創(chuàng)新進(jìn)取、締造品牌、務(wù)實(shí)高效”為企業(yè)精神,以“雙贏、卓越”為企業(yè)核心價(jià)值觀,努力打造一個(gè)擁有高素質(zhì)人才,提供高品質(zhì)服務(wù)的營銷運(yùn)營團(tuán)隊(duì)。在白酒行業(yè)日新月異的新形勢(shì)下,順勢(shì)揚(yáng)帆,重定起點(diǎn),向更高,更遠(yuǎn)的目標(biāo)前行、進(jìn)步,公司愿與您一起共同發(fā)展、共享財(cái)富人生。
任職要求:
大專及以上學(xué)歷,年齡在40周歲以下,三年以上酒企相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),素質(zhì)優(yōu)良,具有較強(qiáng)的事業(yè)心和工作責(zé)任心,富有進(jìn)取精神;身體健康,心態(tài)積極,性格開朗,吃苦耐勞,無不良嗜好;可適應(yīng)出差。
崗位職責(zé):
(1)負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣,通過招商、扶商完成所轄區(qū)域銷售目標(biāo)的達(dá)成;
(2)負(fù)責(zé)對(duì)市場信息進(jìn)行收集與分析,包括新品上市推進(jìn)、價(jià)格、銷售、促銷活動(dòng)、市場占有率分析等信息,根據(jù)變化的市場狀況和公司業(yè)務(wù)方向快速做出積極反應(yīng);
(3)負(fù)責(zé)根據(jù)市場需求及時(shí)開展活動(dòng),并對(duì)活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)控;
(4)指導(dǎo)經(jīng)銷商完成團(tuán)隊(duì)管理、品牌建設(shè)和客情維護(hù)工作;
(5)指導(dǎo)、管理所轄區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)代表開展工作。
(6)負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
福利:
交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、員工旅游、定期體檢、績效獎(jiǎng)金、節(jié)日福利、三季工服、年假、社保。
工作內(nèi)容:
負(fù)責(zé)維護(hù)物業(yè)樓棟的秩序、安全和環(huán)境衛(wèi)生,協(xié)助物業(yè)經(jīng)理進(jìn)行日常工作,負(fù)責(zé)樓棟內(nèi)業(yè)主的關(guān)系維護(hù)以及解決樓棟內(nèi)出現(xiàn)的突發(fā)事件。
主要職責(zé):
- 負(fù)責(zé)維護(hù)物業(yè)樓棟的秩序和安全,確保業(yè)主的安全;
- 負(fù)責(zé)樓棟內(nèi)的巡查,確保房屋內(nèi)沒有異常情況;
- 協(xié)助物業(yè)經(jīng)理處理樓棟內(nèi)出現(xiàn)的維修、投訴等問題;
- 負(fù)責(zé)樓棟內(nèi)業(yè)主的關(guān)系維護(hù),協(xié)助解決業(yè)主的投訴和建議;
- 完成物業(yè)經(jīng)理交給的其他工作。
職位要求:
- 1年以上的物業(yè)樓棟管理經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)樓棟的管理流程;
- 無學(xué)歷要求,具備較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
- 具備一定的物業(yè)管理理論知識(shí),熟悉住宅小區(qū)的物業(yè)管理模式;
- 具備良好的服務(wù)意識(shí),能夠?yàn)闃I(yè)主提供優(yōu)質(zhì)的物業(yè)服務(wù);
- 熟練掌握辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略方向制定短期及中期采購策略和計(jì)劃,協(xié)助公司實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)指標(biāo);
2、通過品類管理,選擇和及時(shí)找到符合市場需求的藥品,加強(qiáng)公司的市場競爭優(yōu)勢(shì);
3、合理安排日常采購計(jì)劃,及時(shí)滿足客戶需求;
4、領(lǐng)導(dǎo)供應(yīng)商管理活動(dòng),包括供應(yīng)商選擇評(píng)估及質(zhì)量管理等,打造優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商群體;
5、保證GSP的合規(guī)及流程的高效,并配合銷售/質(zhì)量等相關(guān)部門做好相關(guān)工作;
6、與銷售等業(yè)務(wù)部門保持密切溝通,形成統(tǒng)和綜效;
7、通過價(jià)格與政策談判、庫存與付款周期的管理等工作,降低采購成本,增加毛利;
8、領(lǐng)導(dǎo)組織采購部門的周/月工作計(jì)劃、總結(jié)和績效反饋;
9、及時(shí)準(zhǔn)確完成月采購業(yè)績報(bào)表的制作和上報(bào);
10、通過選擇合適的人才、日常輔導(dǎo)、培訓(xùn)、認(rèn)可激勵(lì)等方法,幫助團(tuán)隊(duì)健康成長。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,藥學(xué)相關(guān)專業(yè);
2、3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉醫(yī)藥商業(yè)市場;
3、具備專業(yè)的采購知識(shí),敏銳的市場洞察力,優(yōu)越的商務(wù)談判能力;
4、崗位工作地點(diǎn)為:麗江古城區(qū)
5~10年崗位經(jīng)驗(yàn)
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