崗位職責：
1、目標導向：負責美團、餓了么等第三方平臺O2O業(yè)務對接和店鋪運營，完成業(yè)績目標；
2、日常運營工作：商品運營、選品規(guī)劃、店鋪基礎(chǔ)運營維護、促銷規(guī)劃和活動設(shè)置、工業(yè)合作等；
3、市場洞察：負責收集市場行業(yè)信息，分析競爭對手及行業(yè)變化，根據(jù)業(yè)務目標制定相應的運營策略；
4、數(shù)據(jù)分析：分析周期內(nèi)運營情況，數(shù)據(jù)統(tǒng)計，針對運營數(shù)據(jù)、平臺政策動向、競爭動態(tài)和公司戰(zhàn)略目標等方面，及時調(diào)整策略，確定下一階段運營重點。
任職資格：
1、本科以上學歷，市場營銷、電子商務或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。；
2、有1年以上電商或本地生活O2O平臺相關(guān)運營經(jīng)驗，有醫(yī)藥行業(yè)運營經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、善于學習，有較強數(shù)據(jù)分析能力；有執(zhí)行力，溝通能力和團隊協(xié)作意識；
4、熟練掌握word、ppt、excel等辦公軟件。
陳平
上班地址：江夏紙坊崗位：新媒體運營1負責科睿思微信公眾號、短視頻等自媒體平臺的運營推廣日常更新與維護、數(shù)據(jù)統(tǒng)計:增加粉絲數(shù)量，提高粉絲活躍度。2、負責新媒體專題和推廣活動的策劃與執(zhí)行，跟蹤推廣效果結(jié)合每場活動制作圖文海報并整理分析數(shù)據(jù)并反饋3 及時掌握營銷資訊和新聞熱點，不斷研究心得運營手段與推廣模式;4、競爭品牌新媒體信息的搜集、整理及分析;不斷拓展新媒體資源;5 有類似線上直播策劃工作經(jīng)驗;6 積極完成領(lǐng)導臨時交辦的其他任務。職位要求:1、年齡:32歲以下;2、電子商務、市場營銷、廣告創(chuàng)意、新聞學等專業(yè)畢業(yè);3、具備一定的攝影基礎(chǔ)4、一年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗;5、熟練使用office 在線編輯器等工具6、具備一定的文學功底;7、具備一定的圖片處理能力和設(shè)計審美能力。薪資福利:1、大小休，***2、五險一金、工齡工資3、節(jié)日福利，生日福利，年假4、法定節(jié)假日休息工作地點，江夏MAX科技園25棟 年齡要求：32歲以下 職能類別：新媒體運營
李之光
崗位職責：
1、負責公司專升本項目的網(wǎng)站運營、管理維護及搜索引擎推廣優(yōu)化工作；
2、負責公司專升本項目線上新媒體整體策劃及運營工作，包括但不限于：抖音、小紅書、視頻號、美團、大眾點評、快手等平臺的品牌宣傳；
3、負責全媒體平臺文案編寫，拍攝、剪輯以及各個平臺發(fā)布，針對不同平臺的特性對內(nèi)容結(jié)構(gòu)進行調(diào)整；
4、對媒體渠道產(chǎn)生的咨詢量進行篩選、初輪溝通并下發(fā)給銷售；
5、完成領(lǐng)導安排的其他事情。
崗位要求：
1、大專及以上學歷，新媒體、電子商務、市場營銷、廣告等相關(guān)專業(yè)背景，1-3年以上網(wǎng)絡推廣工作經(jīng)驗；
2、熟悉網(wǎng)絡推廣的各種方法和技巧，具有出色的網(wǎng)絡推廣創(chuàng)意和執(zhí)行能力；
3、熟悉常用的辦公軟件和數(shù)據(jù)分析工具，能夠?qū)W(wǎng)絡推廣效果進行數(shù)據(jù)分析和優(yōu)化；
4、具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神，能夠有效地與其他部門溝通和合作；
5、具有創(chuàng)新意識和市場敏銳度，能夠根據(jù)市場情況調(diào)整公司網(wǎng)絡推廣策略；
6、有專升本或教育培訓類企業(yè)推廣經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位福利：
1、薪資：6000-8000元/月 項目獎金，綜合年收入120000-150000元；
2、福利：每年帶薪寒暑假，共計約25-30天
金紫微
一、崗位職責
1、本工作側(cè)重運營，主要工作是與甲方和場內(nèi)商戶對接；
2、負責商戶各類費用收繳，達成多經(jīng)收入；
3、負責場內(nèi)日常運營管理，包括賣場經(jīng)營秩序、商戶現(xiàn)場管理、各商鋪形象管理等；
4、負責商戶進場流程及裝修手續(xù)辦理，協(xié)助商戶的證照辦理，配合把控商戶店鋪設(shè)計，管控裝修進度，以及后期退場流程跟進；
5、負責商戶營業(yè)數(shù)據(jù)的收集與整理匯總工作，并對商戶定期或不定期進行調(diào)研溝通，收集商戶意見和建議，幫助商戶提升經(jīng)營業(yè)績；
6、輔助招商及領(lǐng)導交辦的其他事宜。
二、任職要求：
1、溝通協(xié)調(diào)能力強，熱愛商業(yè)，應變能力與抗壓能力好；
2、具備商場或者街區(qū)運營工作經(jīng)驗；
3、年齡在35歲以內(nèi)。
葉婷婷/人事經(jīng)理
崗位職責：
1.深入理解公司業(yè)務場景，對業(yè)務數(shù)據(jù)進行深入挖掘和分析，識別業(yè)務安全威脅，涵蓋賬號、流量、行為等類型的風險點，分析攻擊團伙特征。
2.運用數(shù)據(jù)分析工具和技術(shù)，針對不同類型的業(yè)務威脅，制定有效的黑產(chǎn)挖掘策略。
3.編寫專業(yè)高質(zhì)量的分析報告，積極參與團隊內(nèi)部的情報分享和交流，為業(yè)務決策提供有力依據(jù)。
4.研究黑產(chǎn)對抗方法論，包括過程中的思路和技巧，不斷優(yōu)化和升級黑產(chǎn)挖掘策略，負責業(yè)務反哺、配合打擊黑產(chǎn)。
崗位要求：
1.工作經(jīng)驗：具備3年以上反作弊工作經(jīng)驗，熟悉黑產(chǎn)鏈條的運作模式和各類作弊手段。
2.數(shù)據(jù)分析能力：對數(shù)據(jù)有敏銳度，能夠準確識別和描述黑產(chǎn)作弊特征，擅長從大量信息中發(fā)現(xiàn)有價值的關(guān)鍵點。
3.業(yè)務理解能力：能夠快速理解公司業(yè)務場景和業(yè)務流程，針對不同類型的業(yè)務威脅制定有效的黑產(chǎn)挖掘策略。
4.學習能力與抗壓能力：能夠快速掌握業(yè)界最新的產(chǎn)品動向和技術(shù)趨勢，適應快速變化的工作環(huán)境。
曹維珊
一、崗位職責：
1.負責Facebook、微信公眾號、B站等社交平臺的日常運營與管理；
2.獨立撰寫并排版社媒文章，具備一定的審美能力；
3.策劃并執(zhí)行初級社媒活動，提升品牌曝光和用戶互動；
4.關(guān)注網(wǎng)絡熱點，結(jié)合熱點輸出有創(chuàng)意的視頻及文章內(nèi)容；
5.配合團隊進行品牌推廣和市場營銷活動。
二、任職資格
1.本科及以上學歷，專業(yè)不限，2-3年社媒運營相關(guān)工作經(jīng)驗；
2.熟練掌握PS等圖像處理軟件，具備良好的視覺審美；
3.優(yōu)秀的文案撰寫能力，能夠獨立完成內(nèi)容創(chuàng)作和排版，熟悉秀米等排版工具；
4.對社交媒體熱點敏感，善于結(jié)合時事熱點策劃內(nèi)容；
5.具備一定的社媒活動策劃和執(zhí)行能力，能夠推動用戶互動與品牌傳播。
6.熟悉多平臺推廣技巧和優(yōu)化策略、有數(shù)碼3C領(lǐng)域社媒運營或內(nèi)容創(chuàng)作經(jīng)驗者優(yōu)先。
陳璞
崗位職責：
1、負責訓練營學員、教練員課時課次統(tǒng)計，上班考勤監(jiān)督；
2、線上小程序管理，線下排課，教練員對接，學員消課出勤監(jiān)督；
3、微信官方賬號、公眾號、抖音、家長群日常維護。
崗位要求：
1、大專及以上學歷；
2、熟練掌握Word、Excel等辦公軟件；
3、有愛心喜歡小朋友，善于溝通，能接受接待家長咨詢等工作；
4、有一定文案基礎(chǔ)，有教培或文案宣傳類工作經(jīng)驗優(yōu)先。
在盛帆，我們倡導：
● 同創(chuàng)共享的文化：近半數(shù)的員工通過“0成本股權(quán)激勵”成為公司股東，核心員工全員持股。在這里，我們是命運共同體，你的每一分努力都會得到回報；
● 科學高效的工作：弱化傳統(tǒng)考勤管理模式，推行彈性工時，除法定節(jié)假日外，另設(shè)育兒假、贍養(yǎng)老人假、家屬生病護理假、子女假期陪護假等適應各年齡段需求的機動假期10余天。社會進步、公司發(fā)展、員工成長、生活幸福的和諧統(tǒng)一是盛帆人的不懈追求；
● 強健精干的體魄：園區(qū)各類標準化運動設(shè)施齊全，游泳健身場館、籃球場、羽毛球場、網(wǎng)球場、乒乓球場、足球場、攀巖墻，春秋兩季運動會，覆蓋全年的專項活動如籃球賽足球賽等，點燃你的運動熱情，讓你重回積極陽光的少年時代；
● 健康快樂的生活：天然氧吧式園區(qū)環(huán)境，菜品豐富的智慧食堂，自助式體檢套餐，住院醫(yī)療補貼，個人心理咨詢，家屬游園活動，傳統(tǒng)節(jié)日福利，生日福利，不定期工會慰問福利，更有春秋（出境）旅游活動帶你尋找詩和遠方；
● 人生大事的助力：10萬元購房補貼、10萬元***禮金及子女撫養(yǎng)補貼、5萬元的二孩補貼、10萬元三孩補貼等你來挑戰(zhàn)，還有不限額的員工幫扶專項、非公借款福利，助力家庭和諧的家屬探親福利、優(yōu)秀子女教育獎勵等。在你人生的每一個重要時刻，盛帆都在你身后，為你提供堅實的后盾，解決你的后顧之憂。
李中澤
工作職責1、負責維護公司網(wǎng)絡及相關(guān)設(shè)備（防火墻、電腦系統(tǒng)、服務器、監(jiān)控系統(tǒng)、門禁系統(tǒng)、電梯等）；2、負責行政類固定資產(chǎn)和辦公用品、低值易耗品的采購及供應商的管理；3、負責公司餐卡管理，食堂消費刷卡系統(tǒng)的管理與維護；4、負責公司多媒體設(shè)備維護；5、協(xié)助完成園區(qū)零星維修/裝修工程；任職資格1、學歷：大學本科及以上學歷，計算機、網(wǎng)絡管理等專業(yè)優(yōu)先；2、知識：熟悉計算機軟件、硬件方面的維護，熟悉相關(guān)辦公軟件；3、經(jīng)驗：三年以上IT工作經(jīng)驗，受過專業(yè)網(wǎng)絡管理知識等方面的培訓；4、素質(zhì)：工作認真，態(tài)度端正，良好的溝通能力及抗壓能力，良好的團隊合作精神。 職能類別：網(wǎng)絡工程師(IT工程師)
銳意自控
職位描述：1、負責高校招聘會項目企業(yè)對接；2、招聘會項目的開展、運營等工作，并收集招聘會相關(guān)數(shù)據(jù)；3、負責企業(yè)資源的留存和日常維護。任職要求：1、32周歲以內(nèi)，持有C1駕駛證；大專以上學歷。2、1年以上人力資源行業(yè)市場拓展或市場營銷工作經(jīng)驗優(yōu)先。3、較強的親和力和表達能力，較好的氣質(zhì)和談吐，思維敏捷；薪酬待遇：月薪4000-5000、五險一金、帶薪年假，員工旅游，***。 年齡要求：32歲以下 職能類別：運營專員
李之光
崗位職責：
1、負責訓練營學員、教練員課時課次統(tǒng)計，上班考勤監(jiān)督；
2、線上小程序管理，線下排課，教練員對接，學員消課出勤監(jiān)督；
3、微信官方賬號、公眾號、抖音、家長群日常維護。
崗位要求：
1、大專及以上學歷；
2、熟練掌握Word、Excel等辦公軟件；
3、有愛心喜歡小朋友，善于溝通，能接受接待家長咨詢等工作；
4、有一定文案基礎(chǔ)，有教培或文案宣傳類工作經(jīng)驗優(yōu)先。
在盛帆，我們倡導：
● 同創(chuàng)共享的文化：近半數(shù)的員工通過“0成本股權(quán)激勵”成為公司股東，核心員工全員持股。在這里，我們是命運共同體，你的每一分努力都會得到回報；
● 科學高效的工作：弱化傳統(tǒng)考勤管理模式，推行彈性工時，除法定節(jié)假日外，另設(shè)育兒假、贍養(yǎng)老人假、家屬生病護理假、子女假期陪護假等適應各年齡段需求的機動假期10余天。社會進步、公司發(fā)展、員工成長、生活幸福的和諧統(tǒng)一是盛帆人的不懈追求；
● 強健精干的體魄：園區(qū)各類標準化運動設(shè)施齊全，游泳健身場館、籃球場、羽毛球場、網(wǎng)球場、乒乓球場、足球場、攀巖墻，春秋兩季運動會，覆蓋全年的專項活動如籃球賽足球賽等，點燃你的運動熱情，讓你重回積極陽光的少年時代；
● 健康快樂的生活：天然氧吧式園區(qū)環(huán)境，菜品豐富的智慧食堂，自助式體檢套餐，住院醫(yī)療補貼，個人心理咨詢，家屬游園活動，傳統(tǒng)節(jié)日福利，生日福利，不定期工會慰問福利，更有春秋（出境）旅游活動帶你尋找詩和遠方；
● 人生大事的助力：10萬元購房補貼、10萬元***禮金及子女撫養(yǎng)補貼、5萬元的二孩補貼、10萬元三孩補貼等你來挑戰(zhàn)，還有不限額的員工幫扶專項、非公借款福利，助力家庭和諧的家屬探親福利、優(yōu)秀子女教育獎勵等。在你人生的每一個重要時刻，盛帆都在你身后，為你提供堅實的后盾，解決你的后顧之憂。
文小姐
職責描述： 1、利用各種互聯(lián)網(wǎng)和媒介資源，推廣宣傳公司各類在線活動； 2、維護并開拓公司客戶社群，挖掘需求，進行問題解答和溝通； 3、負責網(wǎng)絡內(nèi)容策劃編輯、運營、推廣以及活動反饋的收集整理； 4、其他互聯(lián)網(wǎng)推廣輔助工作。 任職要求： 1. 大專以上學歷，專業(yè)不限； 2. 熟悉各類媒介資源，有1年以上市場方面相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3. 熟悉互聯(lián)網(wǎng)媒體、自媒體以及自媒體推廣的各類途徑； 4. 具備團隊合作意識，語言溝通能力強。
張國軍
崗位職責：
1、公司互聯(lián)網(wǎng)運營和展示推廣（包括LinkedIn領(lǐng)英，F(xiàn)acebook臉書等社交媒體的推廣）；運營優(yōu)化公司外貿(mào)平臺（中國制造網(wǎng)、谷歌、百度等獨立站等），完成產(chǎn)品上架，更新，推廣等，產(chǎn)品圖片，視頻拍攝，剪輯；增加產(chǎn)品和公司曝光度，提升流量和詢盤量；負責公司外貿(mào)產(chǎn)品的網(wǎng)絡推廣規(guī)劃；
2、根據(jù)產(chǎn)品及行業(yè)特點，多角度撰寫英文文案，配合公司市場部門設(shè)計產(chǎn)品英文手冊，策劃廣交會等行業(yè)會議參展、布展；
3、負責跟蹤和推廣效果，收集整理分析相關(guān)數(shù)據(jù)并反饋，及時提出網(wǎng)絡推廣改進建議；擅長產(chǎn)品頁面的搜索關(guān)鍵詞優(yōu)化及搜索引擎優(yōu)化，建立關(guān)鍵詞數(shù)據(jù)庫，拓展精確轉(zhuǎn)化的詢盤詞；及時將客戶信息反饋給外貿(mào)銷售經(jīng)理。
任職要求：
1、本科及以上學歷，學習能力強 ；
2、英語運用熟練（CET-6及以上）；
3、拍攝技術(shù)好，熟練使用photoshop ,visio等繪圖設(shè)計軟件，以及視頻剪輯軟件，有較好的美工基礎(chǔ)。
在盛帆，我們倡導：
● 同創(chuàng)共享的文化：近半數(shù)的員工通過“0成本股權(quán)激勵”成為公司股東，核心員工全員持股。在這里，我們是命運共同體，你的每一分努力都會得到回報；
● 科學高效的工作：弱化傳統(tǒng)考勤管理模式，推行彈性工時，除法定節(jié)假日外，另設(shè)育兒假、贍養(yǎng)老人假、家屬生病護理假、子女假期陪護假等適應各年齡段需求的機動假期10余天。社會進步、公司發(fā)展、員工成長、生活幸福的和諧統(tǒng)一是盛帆人的不懈追求；
● 強健精干的體魄：園區(qū)各類標準化運動設(shè)施齊全，游泳健身場館、籃球場、羽毛球場、網(wǎng)球場、乒乓球場、足球場、攀巖墻，春秋兩季運動會，覆蓋全年的專項活動如籃球賽足球賽等，點燃你的運動熱情，讓你重回積極陽光的少年時代；
● 健康快樂的生活：天然氧吧式園區(qū)環(huán)境，菜品豐富的智慧食堂，自助式體檢套餐，住院醫(yī)療補貼，個人心理咨詢，家屬游園活動，傳統(tǒng)節(jié)日福利，生日福利，不定期工會慰問福利，更有春秋（出境）旅游活動帶你尋找詩和遠方；
● 人生大事的助力：10萬元購房補貼、10萬元婚育禮金及子女撫養(yǎng)補貼、5萬元的二孩補貼、10萬元三孩補貼等你來挑戰(zhàn)，還有不限額的員工幫扶專項、非公借款福利，助力家庭和諧的家屬探親福利、優(yōu)秀子女教育獎勵等。在你人生的每一個重要時刻，盛帆都在你身后，為你提供堅實的后盾，解決你的后顧之憂。
鄢川
【微信運營】
社群運營處于公司業(yè)務前端，主要為銷售崗位提供客戶資源服務，不需要接打電話，不需要成交客戶，工作內(nèi)容對公司社群進行運營，只需要對公司產(chǎn)品進行引流，進行群推廣產(chǎn)品。
一、工作描述：
1.通過對公司用戶社群/微信群內(nèi)宣傳、推廣公司產(chǎn)品，為客戶提供咨詢服務，不是銷售，無需成交；
2.完成將獲取的意向客戶線索對接給銷售部門跟進。
3.社群養(yǎng)號，運營公司的社群用戶
二、崗位要求：
1.?？萍耙陨蠈W歷，專業(yè)不限;
2.能時刻保持服務意識，較強的干勁；
3.有責任心和耐心，有過相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
4.有較強的責任心和自驅(qū)力。
三、薪資架構(gòu)：
底薪 績效 提成（不封頂），穩(wěn)定薪資，持續(xù)增長。
四、上班時間：
9:30-19:00，午休1.5小時，不用為了上班愁早起?。?！
五、其他福利：
1.公司會不定期舉辦生日會，下午茶，激勵活動，現(xiàn)金，零食，等獎品
2.關(guān)于就餐，公司提供微波爐，冰箱，支持自己帶飯，公司一樓也有大食堂
3.入職即配：工作電腦，工作手機。
鄒慶玲/人事部
1. 負責根據(jù)合同約定的估值方法、估值頻率、披露時間，完成信托項目估值核算工作，出具估值表并與托管銀行進行核對。 2. 負責信托項目運行期間財務檔案整理、歸檔工作，完成系統(tǒng)中檔案收集流程提交審批。 3. 配合公司其他部門、其他外部機構(gòu)等提供信托業(yè)務相關(guān)統(tǒng)計數(shù)據(jù)及報表。 4. 參與信托項目估值核算相關(guān)內(nèi)部系統(tǒng)優(yōu)化完善等工作，進一步提高估值核算工作的系統(tǒng)化程度。 5. 參與完成信托運營的其他工作。
王瑜/人事經(jīng)理
崗位職責
1、負責對風險用戶的反饋進行關(guān)聯(lián)排查和處置；
2、負責作弊問題治理，與風控部門協(xié)作推進安全策略落地；
3、負責反作弊相關(guān)評測，包含不限于對規(guī)則的理解與解讀，指標達成與數(shù)據(jù)交付；
4、負責對接運營團隊，通過數(shù)據(jù)分析等方式發(fā)現(xiàn)異常情況并有效解決，保障基地各項交付指標達成；
5、日常挖掘作弊案例并定期輸出典型case，分析用戶行為、內(nèi)容等數(shù)據(jù)，提煉作弊特征，協(xié)助推動策略優(yōu)化
崗位要求
1、?？萍耙陨蠈W歷，用戶反饋處理相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先，思維嚴謹邏輯性強；
2、有反作弊、內(nèi)容安全等相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、了解黑灰產(chǎn)，對反作弊、策略工作有熱情，具有較強的判斷能力和數(shù)據(jù)分析能力；
4、 擁有強烈的責任心和團隊合作精神、出色的學習能力、具備單獨處理問題，安排進展，跟進進程的意識和能力。
徐一鳴
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