與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司的合規(guī)管理工作,建立并完善公司內(nèi)部的合規(guī)管理體系及相應(yīng)的制度規(guī)范,保障公司業(yè)務(wù)的正常運(yùn)營(yíng)和風(fēng)險(xiǎn)管控
2.負(fù)責(zé)日常業(yè)務(wù)流程中的合規(guī)問題梳理,提出合規(guī)方案并落地執(zhí)行
3.負(fù)責(zé)參與公司重大業(yè)務(wù)的商務(wù)談判工作,協(xié)助進(jìn)行法律文件的起草等工作
4.負(fù)責(zé)對(duì)外部監(jiān)管機(jī)構(gòu)的監(jiān)管動(dòng)態(tài)進(jìn)行研究和分析,及時(shí)做好應(yīng)對(duì)工作
5.對(duì)公司各部門、子公司、分支機(jī)構(gòu)等業(yè)務(wù)操作中涉及的重大合同條款、合同模板等進(jìn)行審查、修訂,確保各項(xiàng)合同合法、合規(guī)
6.配合相關(guān)部門完成重大案件的調(diào)查和處理工作
7.承擔(dān)公司內(nèi)控體系的建設(shè)工作
8.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事宜
職位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,具備扎實(shí)的法律功底和良好的職業(yè)道德素養(yǎng)
2.三年以上大型金融機(jī)構(gòu)或大型企業(yè)法務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),有3~5家機(jī)構(gòu)法務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3.熟悉國(guó)家法律法規(guī),掌握常用勞動(dòng)人事爭(zhēng)議解決法律知識(shí),熟悉各類合同模板,熟練運(yùn)用office辦公軟件
4.良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠主動(dòng)學(xué)習(xí),自我提升
5.熟悉相關(guān)法律文書寫作,有較好的文字功底。
職位福利:五險(xiǎn)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金、帶薪年假、生日假、團(tuán)隊(duì)氣氛活潑、年輕化團(tuán)隊(duì)
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷,具備出色的英語(yǔ)讀寫聽說能力,可做為工作語(yǔ)言優(yōu)先;
2、企業(yè)法務(wù)或律師執(zhí)業(yè)3年以上實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn),有國(guó)際貿(mào)易合同審核相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、有法律職業(yè)資格證、律師證優(yōu)先;
4、優(yōu)秀的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、自我學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
崗位職責(zé)
1、合同及國(guó)際貿(mào)易合同的審核審查;
2、公司函及協(xié)議草擬審核、常年顧問發(fā)律師函協(xié)調(diào);
3、日常法律事務(wù)意見咨詢與培訓(xùn);
4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)。
崗位職責(zé):
1、參與依法治校相關(guān)規(guī)章制度的起草、完善,協(xié)調(diào)推進(jìn)相關(guān)工作。
2、負(fù)責(zé)學(xué)校法治工作報(bào)告、計(jì)劃、總結(jié)等材料的撰寫。
3、負(fù)責(zé)學(xué)校相關(guān)法律文書、合同、協(xié)議等材料的合法性審核。
4、負(fù)責(zé)對(duì)擬提交學(xué)校黨委會(huì)、校長(zhǎng)辦公會(huì)研究的涉法事項(xiàng)進(jìn)行前置審查。
5、做好學(xué)校重大決策的專家論證和法律風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。
6、完成學(xué)校相關(guān)的訴訟、仲裁、調(diào)解等糾紛處理工作,維護(hù)學(xué)校合法權(quán)益。
7、負(fù)責(zé)學(xué)校日常法務(wù)咨詢、宣傳教育等工作。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷,法學(xué)相關(guān)專業(yè),通過國(guó)家司法考試;(非相關(guān)專業(yè)勿擾)
2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn),具備扎實(shí)的法學(xué)理論功底,熟悉合同法、公司法、勞動(dòng)合同法等法律法規(guī)及政策;
3、具備良好的溝通能力和談判技巧,訴訟、仲裁方面工作經(jīng)驗(yàn);
4、做事嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,思維敏捷,思路清晰,吃苦耐勞,踏實(shí)肯干
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)為公司各部門提供法律服務(wù)及咨詢,處理公司一般訴訟、仲裁案件、法律糾紛等,協(xié)助組織、整理相關(guān)證據(jù)、法律文書等內(nèi)容;
2、負(fù)責(zé)公司各類合同、對(duì)外函件的起草、修改、審核等事務(wù),參與重大合同的談判、簽訂并提供法律意見;
3、參與公司有關(guān)重大決議、規(guī)章制度及其他重要法律文件的合法性審查,協(xié)助完善公司各項(xiàng)流程及規(guī)章制度,有效防控風(fēng)險(xiǎn);
4、檢查監(jiān)督公司日常合同履行情況,協(xié)調(diào)解決合同履行中出現(xiàn)的法律問題,盡量避免合同糾紛產(chǎn)生;
5、負(fù)責(zé)研究公司業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)中涉及的政策、法規(guī)、行業(yè)要求等,為公司業(yè)務(wù)合規(guī)運(yùn)營(yíng)提供有效意見;
6、為公司各級(jí)相關(guān)人員提供法律知識(shí)培訓(xùn),處理其他法律相關(guān)事務(wù)。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,法律專業(yè),1-3年法律相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉公司法、合同法、經(jīng)濟(jì)法等方面的法律法規(guī),具備法律職業(yè)資格證書或律師執(zhí)業(yè)資格證書;
3、熟悉企業(yè)經(jīng)營(yíng)相關(guān)的法律法規(guī)與政策規(guī)定,能熟練操作法律實(shí)務(wù),有民事訴訟經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、能獨(dú)立承擔(dān)合同審查、法律咨詢、法律風(fēng)險(xiǎn)管控等相關(guān)工作;
5、工作認(rèn)真細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有良好的語(yǔ)言、文字表達(dá)能力和溝通能力,有良好的職業(yè)操守和專業(yè)水平。
崗位職責(zé): 1. 主要負(fù)責(zé)公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)版相關(guān)法律事務(wù),對(duì)公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)進(jìn)行準(zhǔn)確查詢、申請(qǐng)、維護(hù)及進(jìn)度跟進(jìn),能夠給出具有針對(duì)性的改進(jìn)方案; 2.及時(shí)關(guān)注新政策以及法律法規(guī)給予企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防范的提示; 3. 起草/審核/修訂商業(yè)合同及其他法律文本,跟進(jìn)合同簽署和履行情況; 4. 跟蹤與公司相關(guān)的法律動(dòng)態(tài)更新信息,及時(shí)糾正更新不合規(guī)文件、流程或業(yè)務(wù)模式,設(shè)計(jì)編制相應(yīng)解決方案和制度。 任職要求: 1. 法學(xué)本科及以上學(xué)歷,通過司法考試者優(yōu)先; 2.3年以上大型企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)歷和法務(wù)實(shí)操經(jīng)驗(yàn); 3. 熟知著作權(quán)法、商標(biāo)法等與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的法律法規(guī); 4. 性格強(qiáng)勢(shì),頭腦靈活,有較高的責(zé)任心,工作認(rèn)真細(xì)致; 5.具備信息收集的敏感性,具備收集所需市場(chǎng)信息的能力。 6.合理安排時(shí)間,接受負(fù)責(zé)人出差安排。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)審核、起草、修訂、審查各類合同及法律文件,跟蹤合同履行。 2.熟練掌握公司法、勞動(dòng)法、合同法以及工程項(xiàng)目管理等法律知識(shí),完成公司合同管理體系,規(guī)章制度的建設(shè)和優(yōu)化。 3.處理勞動(dòng)糾紛、客戶合同糾紛等訴訟糾紛。 4.對(duì)公司經(jīng)營(yíng)決策意向進(jìn)行法律調(diào)研和法律審核,提供選擇方案和相應(yīng)法律依據(jù),保障公司經(jīng)營(yíng)決策的安全性和合法性。 5.為公司各部門提供法律咨詢,給予法律專業(yè)意見,組織開展法律知識(shí)培訓(xùn)工作,提升員工法律意識(shí),規(guī)范公司內(nèi)部管理。 崗位要求: 1.本科及以上學(xué)歷,法律、法學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,了解相關(guān)公司業(yè)務(wù)流程,具有良好的溝通協(xié)調(diào)及辯論分析能力。 2.3年以上法務(wù)方面工作經(jīng)驗(yàn),能靈活應(yīng)對(duì)各種法律糾紛及法律風(fēng)險(xiǎn),有地產(chǎn)類法務(wù)經(jīng)歷優(yōu)先。 職位福利:五險(xiǎn)一金、包吃、房補(bǔ)、交通補(bǔ)助、帶薪年假、免費(fèi)班車、周末雙休
工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)協(xié)助律師出庭、擬定催款函,律師函等;
2.協(xié)助銷售人員上門催收應(yīng)收賬款;
3.合同審查、證據(jù)鏈?zhǔn)占?、法律咨詢等事宜?br>任職要求
1.具有2年以上法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)、通過司法考試或具有法律職業(yè)資格證;
2.熟悉民法典、公司法、勞動(dòng)合同法等法律法規(guī)及政策,有處理經(jīng)濟(jì)糾紛、勞動(dòng)關(guān)系糾紛等相關(guān)經(jīng)驗(yàn);
薪資待遇
五險(xiǎn)一金,包吃包住,大小休,年終獎(jiǎng)、節(jié)假日福利等;工資6.5K,試用期3-6個(gè)月,試用期工資5200
崗位職責(zé):1、建立和完善公司法律管理體系,規(guī)范公司法律預(yù)防體系和風(fēng)險(xiǎn)即時(shí)響應(yīng)機(jī)制,對(duì)公司重要規(guī)章制度及經(jīng)營(yíng)行為進(jìn)行合規(guī)合法性審查;2、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)合同體系管理,包括合同審核、起草、模板化;3、參與公司重大項(xiàng)目談判并提供法律支持,提出法律意見與建議;4、負(fù)責(zé)公司法律、合規(guī)、風(fēng)控等體系與過程管理,對(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展提供法律支持;5負(fù)責(zé)對(duì)接或處理公司運(yùn)行過程中的法律糾紛等相關(guān)法律事務(wù);6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職要求:1、本科及以上學(xué)歷,法律相關(guān)專業(yè),通過國(guó)家司法考試;2、有地產(chǎn)或建筑行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;3、具有優(yōu)秀的分析問題、解決問題的能力和管理能力。職位福利:包吃、五險(xiǎn)
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)日常法務(wù)資料的整理與起草 2、協(xié)助法務(wù)經(jīng)理進(jìn)行法務(wù)案件訴求的處理 3、解答其他同事法務(wù)咨詢服務(wù) 招聘要求: 1、大四或研三大學(xué)生,法學(xué)專業(yè) 2、每周能有3天以上正常工作時(shí)間 3、性格外向,思維敏捷,善于溝通表達(dá)
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)日常法律事務(wù)的處理,包括但不限于合同起草、審核、修改及歸檔,處理涉及公司的法務(wù)糾紛等;
2、參與公司重大決策的法律風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,為公司提供合規(guī)建議;
3、負(fù)責(zé)日常法律咨詢及法律事務(wù)外聯(lián)事宜;
4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
【任職要求】
1、本科及以上學(xué)歷,法律及相關(guān)專業(yè),取得法律資格證書A證優(yōu)先考慮;
2、5年以上企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)或律師所工作經(jīng)驗(yàn);
3、工作踏實(shí)敬業(yè),有較強(qiáng)的溝通能力和抗壓能力,責(zé)任心強(qiáng),適應(yīng)能力、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),工作風(fēng)格雷厲風(fēng)行。
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)審核、規(guī)范各類合同文本;
2、負(fù)責(zé)對(duì)公司合同及其他法律文本的合規(guī)審查;
3、監(jiān)督合同履行情況,協(xié)調(diào)解決合同履行中的法律問題;
4、協(xié)助處理公司的各種法律糾紛,為訴訟和仲裁等案件提供法律支持與保障;
5、協(xié)助為公司的風(fēng)險(xiǎn)控制提供合理建議和處理方案;
6、配合法務(wù)主管或經(jīng)理,參與公司項(xiàng)目有關(guān)工作,負(fù)責(zé)盡職調(diào)查、法律分析、編制報(bào)告、對(duì)外談判等工作;
7、完成部門及公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其他工作;
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,法律相關(guān)專業(yè),通過司法考試、持有法律職業(yè)資格證優(yōu)先;
2、具有1-3年以上律所工作經(jīng)驗(yàn),考慮轉(zhuǎn)法務(wù)的優(yōu)先;
3、具有良好的應(yīng)變能力、分析能力、溝通交流能力、協(xié)調(diào)配合能力及文字表達(dá)能力。
崗位職責(zé): 1. 主要負(fù)責(zé)公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)版相關(guān)法律事務(wù),對(duì)公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)進(jìn)行準(zhǔn)確查詢、申請(qǐng)、維護(hù)及進(jìn)度跟進(jìn),能夠給出具有針對(duì)性的改進(jìn)方案; 2.及時(shí)關(guān)注新政策以及法律法規(guī)給予企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防范的提示; 3. 起草/審核/修訂商業(yè)合同及其他法律文本,跟進(jìn)合同簽署和履行情況; 4. 跟蹤與公司相關(guān)的法律動(dòng)態(tài)更新信息,及時(shí)糾正更新不合規(guī)文件、流程或業(yè)務(wù)模式,設(shè)計(jì)編制相應(yīng)解決方案和制度。 任職要求: 1. 法學(xué)本科及以上學(xué)歷,通過司法考試者優(yōu)先; 2.3年以上大型企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)歷和法務(wù)實(shí)操經(jīng)驗(yàn); 3. 熟知著作權(quán)法、商標(biāo)法等與知識(shí)產(chǎn)權(quán)相關(guān)的法律法規(guī); 4. 性格強(qiáng)勢(shì),頭腦靈活,有較高的責(zé)任心,工作認(rèn)真細(xì)致; 5.具備信息收集的敏感性,具備收集所需市場(chǎng)信息的能力。 6.合理安排時(shí)間,接受負(fù)責(zé)人出差安排。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)的日常法律支持,高效識(shí)別、評(píng)估,主動(dòng)監(jiān)測(cè)、報(bào)告公司新型業(yè)務(wù)及合作項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn),提供切實(shí)有效的規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)方案與業(yè)務(wù)推進(jìn)建議 2.負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)相關(guān)合同、文件的起草、審核,必要時(shí)參與談判。 3.高效處理突發(fā)風(fēng)險(xiǎn)事件,具備提前預(yù)判并統(tǒng)籌解決同類問題的能力。 4.主動(dòng)識(shí)別日常運(yùn)營(yíng)過程中可能發(fā)生的法律風(fēng)險(xiǎn)或缺失的重要流程制度,有效建立特定項(xiàng)目的內(nèi)部同盟戰(zhàn)線,協(xié)調(diào)資源主動(dòng)拿結(jié)果。 崗位要求: 1.法學(xué)專業(yè)本科以上學(xué)歷,持有法律職業(yè)資格證書。 2.5年以上法律工作經(jīng)驗(yàn),有供應(yīng)鏈、零售、物流、商業(yè)地產(chǎn)、餐飲、互聯(lián)網(wǎng)、電商平臺(tái)相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3.具備較強(qiáng)的執(zhí)行力、分析能力、協(xié)同能力、談判能力以及風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)能力,不墨守成規(guī)。 4.具備較強(qiáng)的抗壓能力和溝通能力,邏輯思維縝密,主動(dòng)性強(qiáng),學(xué)習(xí)和接受新事物的能力強(qiáng),能夠適應(yīng)變化。
一、崗位職責(zé)
1、合同、協(xié)議等文書資料起草,修訂公司各部門業(yè)務(wù)相關(guān)合同、函件等法律文書
2、合同會(huì)審:運(yùn)用法律知識(shí)對(duì)合同進(jìn)行審核,規(guī)避公司法律風(fēng)險(xiǎn)
3、根據(jù)需要對(duì)公司經(jīng)營(yíng)決策提出法律意見,提出可行性建議,出具法律文書
4、根據(jù)公司實(shí)際情況,發(fā)現(xiàn)并能夠及時(shí)提出具體風(fēng)險(xiǎn)防范措施,協(xié)助完善各項(xiàng)規(guī)章制度
5、解決業(yè)務(wù)部門日常法律咨詢,并給予合理化建議
6、為公司搜集、整理相關(guān)行業(yè)有關(guān)法律、法規(guī)、提供員工法律培訓(xùn)工作
二、崗位要求
1、法律相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷
2、取得A類法律職業(yè)資格證
3、3年以上法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),有參與IPO全流程工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有律所或公司法務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
4、抗壓性好、誠(chéng)實(shí)正直、態(tài)度端正、熟練操作辦公軟件
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)監(jiān)管部門及公司車險(xiǎn)法律政策,實(shí)施商險(xiǎn)訴訟、仲裁案件管理辦法及操作實(shí)務(wù);2、負(fù)責(zé)車險(xiǎn)保險(xiǎn)訴訟、仲裁案件的管理工作,參與訴訟案件的開庭、調(diào)解及訴訟前調(diào)解,定期完成案件數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、成因分析及典型案例的整理上報(bào)工作;3、負(fù)責(zé)車險(xiǎn)追償案件的管控和分析,組織、實(shí)施追償工作;4、熟練掌握與財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)、意外保險(xiǎn)等管理相關(guān)的國(guó)家法律法規(guī)及行業(yè)規(guī)定,指導(dǎo)各崗位工作,為客戶提供法律支持、服務(wù)咨詢;5、代位求償工作;6、收集當(dāng)?shù)胤ㄔ褐笇?dǎo)性文件。7、領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。任職要求:1、本科學(xué)歷,法律、保險(xiǎn)、醫(yī)學(xué)及相關(guān)專業(yè)畢業(yè);2、具有法務(wù)機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或保險(xiǎn)公司法務(wù)訴訟崗經(jīng)驗(yàn)或人傷醫(yī)勘崗經(jīng)驗(yàn);3、從事財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)公司法務(wù)工作2年及以上。 職能類別:保險(xiǎn)理賠 關(guān)鍵字:財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)
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