與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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公司提供客戶資源,不需自己開(kāi)發(fā)客戶,負(fù)責(zé)公司老客戶的關(guān)系經(jīng)營(yíng)維護(hù)及保全服務(wù)的跟進(jìn),保單年檢,對(duì)客戶保單進(jìn)行二次開(kāi)發(fā),公司背靠全國(guó)強(qiáng)大的金融客戶積累30多萬(wàn),且均為優(yōu)老客戶,為客戶提供壽險(xiǎn)、養(yǎng)老、車(chē)險(xiǎn)、資產(chǎn)管理等專業(yè)理財(cái)服務(wù),其中車(chē)險(xiǎn)占全國(guó)54%客戶資源,而且均為優(yōu)質(zhì)老客戶,進(jìn)行多元化綜合金融銷售模式;
1、利用公司提供的產(chǎn)品、客戶資源以及平臺(tái),開(kāi)發(fā)并維護(hù)客戶關(guān)系; 2、良好的溝通技巧、協(xié)作能力、信息搜集及數(shù)據(jù)分析能力; 3、參加公司組織的各項(xiàng)活動(dòng),進(jìn)行營(yíng)銷活動(dòng)的推廣、實(shí)施; 4、維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的售前、售中及售后服務(wù)。 任職要求: 1、形象氣質(zhì)佳,性別不限,20-50周歲,良好的素養(yǎng); 2、有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力,高中及以上學(xué)歷; 3、歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生,有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可(無(wú)經(jīng)驗(yàn)者亦可,公司會(huì)進(jìn)行專業(yè)的培訓(xùn),并進(jìn)行- -對(duì)一的輔導(dǎo)); 4、我們將為你制定-系列的系統(tǒng)培訓(xùn),幫助你快速的成長(zhǎng),提升業(yè)務(wù)技能; 5、對(duì)保險(xiǎn)行業(yè)有較高的熱情;對(duì)金融行業(yè)有濃厚興趣,誠(chéng)信,有夢(mèng)想,有強(qiáng)烈的成功欲望,有信心,勇于挑戰(zhàn)高薪職業(yè)發(fā)展。
招聘要求: 1、熱愛(ài)壽險(xiǎn)事業(yè),誠(chéng)實(shí)守信,遵紀(jì)守法; 2、年齡在20-35周歲; 3、身體健康,具有良好的表達(dá)能力; 4、全日制大專及以上學(xué)歷,條件優(yōu)秀者學(xué)歷標(biāo)準(zhǔn)可適當(dāng)放寬至高中或中專,本科及以上學(xué)歷者優(yōu)先錄用; 5、參加公司崗前培訓(xùn)并通過(guò)考試; 6、能夠按照公司的要求提供相關(guān)資料。 崗位職責(zé): 維護(hù)老客戶
招聘基本條件 1、熱愛(ài)壽險(xiǎn)事業(yè),誠(chéng)實(shí)守信,遵紀(jì)守法; 2、年齡在18-55周歲,具有本地戶口或者外地戶籍但是在分支機(jī)構(gòu)所在地有長(zhǎng)期固定住所; 3、身體健康,具有良好的表達(dá)能力; 4、全日制大專及以上學(xué)歷,條件優(yōu)秀者學(xué)歷標(biāo)準(zhǔn)可適當(dāng)放寬至高中或中專,本科及以上學(xué)歷者優(yōu)先錄用; 5、參加公司崗前培訓(xùn)并通過(guò)考試; 6、能夠按照公司的要求提供相關(guān)資料。 四、有下列情況之一者不得錄用 1、有違法犯罪記錄的; 2、近三年內(nèi)因嚴(yán)重失信行為在人民銀行、商業(yè)銀行、自律管理組織等單位有不良記錄; 3、因違反規(guī)定曾被本公司或其他保險(xiǎn)、金融類公司解除代理合同或勞動(dòng)合同的; 4、頻繁跳槽的同業(yè)人員; 5、被金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)宣布禁止在一定期限進(jìn)入行業(yè),禁入期限未屆滿; 6、因違規(guī)行為被金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)行政處罰,執(zhí)行期滿未逾三年的。
一、崗位職責(zé): 1、公司提供客戶名單,客戶經(jīng)理負(fù)責(zé)保單咨詢、保單管理、理賠、保險(xiǎn)金領(lǐng)取等全方位金融理財(cái)服務(wù); 2、為團(tuán)隊(duì)提供日常工作策劃安排,能力優(yōu)秀者可將參與公司重大決策; 3、對(duì)準(zhǔn)客戶資源進(jìn)行有效的接觸溝通,發(fā)掘新的市場(chǎng)空間; 4、維系并管理客戶關(guān)系和檔案,提升售后服務(wù)滿意度。 二、任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,能力較強(qiáng)者可放寬要求; 2、有團(tuán)隊(duì)管理方面的想法和創(chuàng)意; 3、有積極的進(jìn)取心、自信心、責(zé)任心和自律心,并渴望通過(guò)努力成就事業(yè); 4、有良好的溝通及團(tuán)隊(duì)協(xié)作管理能力; 5、有過(guò)創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者,從事過(guò)銷售/金融/教育/財(cái)務(wù)工作者優(yōu)先。 三、工作時(shí)間: 每周一至周五,上午9:00--12:00 下午14:00--17:00 四、工資待遇:底薪 高額提成 管理津貼 月度獎(jiǎng)勵(lì) 季度旅游 高額商業(yè)保險(xiǎn) 終身免費(fèi)培訓(xùn) 基本月薪4500元以上 五、職業(yè)心語(yǔ): 培養(yǎng)良好素養(yǎng),營(yíng)造團(tuán)隊(duì)力量! 六、溫馨提示: 1、簡(jiǎn)歷符合者公司會(huì)及時(shí)發(fā)送短信,請(qǐng)保存好,面試憑此短息登記。 2、參加面試時(shí)須攜帶個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷、身份證原件 3、如面試通過(guò),將參加為期2天半天的基礎(chǔ)培訓(xùn),培訓(xùn)合格者即可入司,優(yōu)秀者可參加主管培養(yǎng)計(jì)劃。 面試須知:因面試者多,面試請(qǐng)投遞簡(jiǎn)歷并電話聯(lián)系預(yù)約(為保證招聘質(zhì)量,有意者在一條招聘信息上投遞一份簡(jiǎn)歷即可,謝謝!)
崗位要求: 1、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人才招募選撥,培訓(xùn),輔導(dǎo)及招聘渠道管理2、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)日常運(yùn)作管理及人才培養(yǎng)目標(biāo)規(guī)劃及設(shè)定 3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)及培訓(xùn),出勤管理及人力目標(biāo)規(guī)劃 4、具有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力,良好語(yǔ)言表達(dá)及文字組織能力,組織策劃能力 5、對(duì)接服務(wù)老客戶,保單年檢 6、理賠:收集客戶理賠資料,代辦或協(xié)助客戶及時(shí)辦理理賠 7、保全服務(wù):協(xié)助客戶辦理變更信息 8、保單復(fù)效:上門(mén)辦理失效保單的復(fù)效工作 9、保單咨詢:解釋條款,保險(xiǎn)責(zé)任,除外責(zé)任等 10、續(xù)期收費(fèi):協(xié)助客戶辦理續(xù)期繳費(fèi) 11、售后服務(wù):老客戶生日祝福,老客戶星級(jí)認(rèn)證 12、任職要求:大專及以上要求男女不限22 —40周歲(應(yīng)往屆生亦可) 13、薪資面議 二、福利待遇 1、工作時(shí)間:周一至周五上班,周末雙休; 2、薪資構(gòu)成:新訓(xùn)津貼+傭金+展業(yè)獎(jiǎng)金+管理獎(jiǎng)金+公司獎(jiǎng)金; 3、做得優(yōu)秀的還可以免費(fèi)提供國(guó)內(nèi)和國(guó)外的旅游方案。
一、崗位職責(zé): 1、公司提供客戶名單,客戶經(jīng)理負(fù)責(zé)保單咨詢、保單管理、理賠、保險(xiǎn)金領(lǐng)取等全方位金融理財(cái)服務(wù); 2、為團(tuán)隊(duì)提供日常工作策劃安排,能力優(yōu)秀者可將參與公司重大決策; 3、對(duì)準(zhǔn)客戶資源進(jìn)行有效的接觸溝通,發(fā)掘新的市場(chǎng)空間; 4、維系并管理客戶關(guān)系和檔案,提升售后服務(wù)滿意度。 二、任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,能力較強(qiáng)者可放寬要求; 2、有團(tuán)隊(duì)管理方面的想法和創(chuàng)意; 3、有積極的進(jìn)取心、自信心、責(zé)任心和自律心,并渴望通過(guò)努力成就事業(yè); 4、有良好的溝通及團(tuán)隊(duì)協(xié)作管理能力; 5、有過(guò)創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者,從事過(guò)銷售/金融/教育/財(cái)務(wù)工作者優(yōu)先。 三、工作時(shí)間: 每周一至周五,上午9:00--12:00 下午14:00--17:00 四、工資待遇:底薪 高額提成 管理津貼 月度獎(jiǎng)勵(lì) 季度旅游 高額商業(yè)保險(xiǎn) 終身免費(fèi)培訓(xùn) 基本月薪4500元以上 五、職業(yè)心語(yǔ): 培養(yǎng)良好素養(yǎng),營(yíng)造團(tuán)隊(duì)力量! 六、溫馨提示: 1、簡(jiǎn)歷符合者公司會(huì)及時(shí)發(fā)送短信,請(qǐng)保存好,面試憑此短息登記。 2、參加面試時(shí)須攜帶個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷、身份證原件 3、如面試通過(guò),將參加為期2天半天的基礎(chǔ)培訓(xùn),培訓(xùn)合格者即可入司,優(yōu)秀者可參加主管培養(yǎng)計(jì)劃。 面試須知:因面試者多,面試請(qǐng)投遞簡(jiǎn)歷并電話聯(lián)系預(yù)約(為保證招聘質(zhì)量,有意者在一條招聘信息上投遞一份簡(jiǎn)歷即可,謝謝!)
招聘基本條件 1、熱愛(ài)壽險(xiǎn)事業(yè),誠(chéng)實(shí)守信,遵紀(jì)守法; 2、年齡在18-55周歲,具有本地戶口或者外地戶籍但是在分支機(jī)構(gòu)所在地有長(zhǎng)期固定住所; 3、身體健康,具有良好的表達(dá)能力; 4、全日制大專及以上學(xué)歷,條件優(yōu)秀者學(xué)歷標(biāo)準(zhǔn)可適當(dāng)放寬至高中或中專,本科及以上學(xué)歷者優(yōu)先錄用; 5、參加公司崗前培訓(xùn)并通過(guò)考試; 6、能夠按照公司的要求提供相關(guān)資料。 四、有下列情況之一者不得錄用 1、有違法犯罪記錄的; 2、近三年內(nèi)因嚴(yán)重失信行為在人民銀行、商業(yè)銀行、自律管理組織等單位有不良記錄; 3、因違反規(guī)定曾被本公司或其他保險(xiǎn)、金融類公司解除代理合同或勞動(dòng)合同的; 4、頻繁跳槽的同業(yè)人員; 5、被金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)宣布禁止在一定期限進(jìn)入行業(yè),禁入期限未屆滿; 6、因違規(guī)行為被金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)行政處罰,執(zhí)行期滿未逾三年的。
1.崗位介紹:由于公司新成立部門(mén),對(duì)未來(lái)管理人才的需求和人保企業(yè)家計(jì)劃,特進(jìn)行青年人才儲(chǔ)備計(jì)劃,本次計(jì)劃旨在通過(guò)完善的理論化、系統(tǒng)化、體系化的培養(yǎng),并通過(guò)專業(yè)化的平臺(tái)進(jìn)行培養(yǎng)和孵化以及每日會(huì)組織學(xué)習(xí)活動(dòng)幫助管培生成長(zhǎng),進(jìn)而為公司輸送能夠“獨(dú)當(dāng)一面”的中高層管理人員和企業(yè)家。公司會(huì)提供一系列的管理培訓(xùn),以及廣闊的前景的職業(yè)平臺(tái)和具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇。 1)入司后,公司會(huì)進(jìn)行崗位鍛煉、跟崗實(shí)踐,一對(duì)一輔導(dǎo),專業(yè)講師講解,使得可以快速了解公司業(yè)務(wù)、掌握專業(yè)技能。 2)遵守公司規(guī)章制度,參加各項(xiàng)能力及評(píng)估考核。 2.任職要求: 1)有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力、創(chuàng)新能力、抗壓能力以及積極樂(lè)觀的心態(tài),具有一-定的分析能力和系統(tǒng)思維能力以及邏輯能力。 2)較高的綜合素養(yǎng),具備良好的協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊(duì)管理能力。 3)對(duì)未來(lái)生活充滿激情,敢于挑戰(zhàn),有激情,品行兼優(yōu)。 4)面試優(yōu)秀者可適當(dāng)放低學(xué)歷要求。 5)需經(jīng)過(guò)籌備主管入職考核。 注意:帶有銷售性質(zhì)的管理層儲(chǔ)備崗位,介意銷售勿投。
由于公司新實(shí)行的獵鷹計(jì)劃,特此推出此崗位。
1、利用公司提供的產(chǎn)品、客戶資源以及平臺(tái),開(kāi)發(fā)并維護(hù)客戶關(guān)系; 2、良好的溝通技巧、協(xié)作能力、信息搜集及數(shù)據(jù)分析能力; 3、參加公司組織的各項(xiàng)活動(dòng),進(jìn)行營(yíng)銷活動(dòng)的推廣、實(shí)施; 4、維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的售前、售中及售后服務(wù)。 任職要求: 1、形象氣質(zhì)佳,性別不限,20-50周歲,良好的素養(yǎng); 2、有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力,高中及以上學(xué)歷; 3、歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生,有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可(無(wú)經(jīng)驗(yàn)者亦可,公司會(huì)進(jìn)行專業(yè)的培訓(xùn),并進(jìn)行- -對(duì)一的輔導(dǎo)); 4、我們將為你制定-系列的系統(tǒng)培訓(xùn),幫助你快速的成長(zhǎng),提升業(yè)務(wù)技能; 5、對(duì)保險(xiǎn)行業(yè)有較高的熱情;對(duì)金融行業(yè)有濃厚興趣,誠(chéng)信,有夢(mèng)想,有強(qiáng)烈的成功欲望,有信心,勇于挑戰(zhàn)高薪職業(yè)發(fā)展。
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