工作內(nèi)容： 1、學(xué)習(xí)了解集團(tuán)經(jīng)營管理目標(biāo)和企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，執(zhí)行集團(tuán)各項規(guī)章制度，積極完成各項工作任務(wù)； 2、負(fù)責(zé)與簽單客戶結(jié)算、催收運費、處理客戶交代的日常相關(guān)事宜； 3、負(fù)責(zé)接收并審核收到的回單，如遇問題及時溝通解決； 4、配合營銷部最好簽單客戶貨差貨損等情況的調(diào)查、溝通、理賠事宜； 5、認(rèn)真做好簽單單據(jù)、發(fā)票交接與交接原件的保存工作； 崗位要求： 1、大專及以上學(xué)歷，熟練使用辦公軟件； 2、專業(yè)不限，物流管理、財務(wù)管理、統(tǒng)計學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮； 3、具備良好的服務(wù)意識、團(tuán)隊意識以及溝通協(xié)調(diào)能力，思維敏捷，工作細(xì)心；
王女士
配合協(xié)助物流主管完成工作： 1、與司機(jī)簽訂運輸合同 2、打印送貨單據(jù) 3、登錄送貨臺賬 4、為司機(jī)運費請款支付 5、能接受出差者優(yōu)先
吳女士
成都各大快遞園區(qū)主要招聘分揀打包員 【薪資待遇】試用期小時工13元/時，月入3200--3500元/天，轉(zhuǎn)正后：底薪+加班+計件+獎金+生活補貼月綜合收入3800---5500元/月 【招聘要求】 1、需持本人有效二代身份證原件。 2、年齡18-45歲，無需工作經(jīng)驗。 3、至少初中學(xué)歷，男女不限 4、無紋身煙疤 【招聘崗位】組裝、打包、倉儲、分揀、儲備干部 【工作時間】每天在崗10小時，月休息4--6天 【福利待遇】 1、企業(yè)有食堂（各種風(fēng)味小吃） 2、免費提供住宿（6人間）宿舍有空調(diào)、獨立衛(wèi)生間 3、轉(zhuǎn)正后企業(yè)為求職者購買五險一金、派發(fā)年終獎 4、有晉升空間 【面試須知】求職者帶上本人有效二代身份證原件以、復(fù)印件、照片（可在面試大廳準(zhǔn)備），帶上簡單行李，當(dāng)天安排宿舍 【溫馨提醒】該崗位需要簡單電話面試，請致電報名
黃老師
崗位要求： 1.物流類：出庫入庫登記，貨品擺放、裝卸、搬運 人員質(zhì)量要求： 2.年齡段要求：18周歲-35周歲；男女比例要求：男VS女-4:6; 3.學(xué)歷：高中 4.設(shè)備要求：手機(jī),(要求后置攝像頭完整)； 5.能熟練運用智能設(shè)備； 6.因服務(wù)的特殊性，要求入職供應(yīng)商公司前進(jìn)行體檢；四肢健全，身心健康，無大面積紋身，無煙疤，無色盲色弱；不建議有遺傳性疾病人員的服務(wù)（包括但不限于心臟病/癲癇/精神疾病等）；無犯罪史 7.服務(wù)時間要求至少能滿足2個月常規(guī)服務(wù)要求：做六休一，白班-9:00-21:00；夜班-21:00-8:00（實際根據(jù)貨量調(diào)整）白班中午休息1小時，晚飯休息0.5小時；夜班夜宵時間休息0.5小時（吃飯休息時間不算出勤）
王一凡
1、 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的物品送達(dá)及貨款的及時返回； 2、 執(zhí)行業(yè)務(wù)操作流程，準(zhǔn)時送達(dá)物品，指導(dǎo)客戶填寫相關(guān)資料并及時取回； 3、 整理并呈遞相關(guān)業(yè)務(wù)單據(jù)和資料； 4、 客戶的維護(hù)，客戶咨詢的處理和意見的反饋； 5、 突發(fā)事件的處理。
謝老師
1.有駕照優(yōu)先且會開車。
王女士
崗位要求: 1.年齡18-40歲，學(xué)歷不限，有無經(jīng)驗均可。 2.能熟練使用電腦以及手機(jī)。 3.有良好的溝通能力，親和力，性格外向，責(zé)任心強(qiáng)，工作積極認(rèn)真。 4.入職帶薪培訓(xùn)，帶薪休假。法定節(jié)假日正常休息。 5.室內(nèi)辦公，定期聚餐、工作氛圍輕松。 6.同事都是年輕人好溝通，氛圍很好，不壓抑。要求就是:辦事積極主動，有責(zé)任心。 上班時間：9:00-17:30，單休，法定節(jié)假日正常休息。 上班地址：新都區(qū)傳化商業(yè)廣場6棟
雍女士
崗位職責(zé)：1、接受確認(rèn)出貨單； 2、配送車輛的準(zhǔn)備； 3、貨單核對，確認(rèn)貨、單相符； 4、與司機(jī)一起前往交貨，監(jiān)督送貨進(jìn)度，及時處理日常配送異常情況，確保貨品按客戶要求準(zhǔn)時送達(dá)； 5、將經(jīng)客戶簽字確認(rèn)的送貨單據(jù)及時回收會整； 要 求：男女不限，身體健康，認(rèn)真細(xì)致，服從安排。
黃女士
新能源3.7米大平板車，不裝不卸，點對點，倉對倉，平均每天3~4趟，收入500--700左右， 薪資待遇：績效保底5000元+電補1000元+提成！流水超過11000提成百分之70，月純收入在8000--11000左右！多勞多得！ 上班時間：早上8點左右到倉，下午8點左右結(jié)束，時間自由，每天工作約8~10小時，整月上班率28天！
楊女士
崗位職責(zé)： 駕駛電叉出庫、入庫、移放月臺
陳老師
崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)小件貨物的揀選、打包、掃描等。
陳老師
有一定后勤經(jīng)驗優(yōu)先，負(fù)責(zé)收貨發(fā)貨盤活清點貨物，做好記錄，寄快遞，熟練使用辦公軟件，仔細(xì)耐心
張喜晨
1、負(fù)責(zé)項目現(xiàn)場車輛調(diào)配 2、負(fù)責(zé)項目單據(jù)處理 3、負(fù)責(zé)管理現(xiàn)場駕駛員 4、配合甲方工作，負(fù)責(zé)處理甲方提出的需求 5、做好現(xiàn)場的安全管理 6、服從公司的其他工作安排
18080555666
崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)指導(dǎo)客戶填寫托運單及相關(guān)信息，并錄入ERP系統(tǒng)。 2.負(fù)責(zé)對貨物運輸過程中的跟蹤，及時處理貨物異常問題。 3.月初匯總業(yè)務(wù)相關(guān)報表，并根據(jù)業(yè)務(wù)報表改進(jìn)物流運作。 4.車輛到達(dá)目的地，及時對貨物的進(jìn)出進(jìn)行處理。 5.通知客戶來網(wǎng)點提取貨物，預(yù)約需要配送貨物的送貨時間，提高到達(dá)貨物自提.配送時效。 6.整理客戶簽收聯(lián)并及時歸檔保留，需開發(fā)票的要協(xié)助財務(wù)為客戶開具.郵寄發(fā)票等服務(wù)。 7.處理倉庫異常貨物。 崗位要求： 1.大專及以上學(xué)歷。 2.專業(yè)不限。 3.有較強(qiáng)的抗壓能力.溝通能力強(qiáng)，有上進(jìn)心，愿意從基層開始。 4.身高：女155CM及以上，男165CM及以上，不染發(fā)、不紋身。 薪酬福利： 1、工資：試用期工資2300，轉(zhuǎn)正后2700+績效獎+崗位補貼，每年一次加薪機(jī)會，月休6天； 2、轉(zhuǎn)正后可購買社保、各類帶薪休假（法定假日、婚假、產(chǎn)假、等）； 3、每年三八節(jié)時，都會為女職工準(zhǔn)備一份精美禮品； 4、每年端午、中秋、春節(jié)等都會為每一位員工準(zhǔn)備豐富禮品包； 5、學(xué)叉車福利：愿意學(xué)開叉車的員工，公司提供平臺且免費給優(yōu)秀員工輸叉車證： 6、公司每年組織員工2-3天的旅游等； 7、公司為員工提供各種培訓(xùn)機(jī)會，且根據(jù)員工的崗位類別，組織各種崗位能力提升等相關(guān)內(nèi)部培訓(xùn)與戶外拓展，如：新員工入職培訓(xùn)，儲備干部培訓(xùn)、財務(wù)培訓(xùn)等，以上培訓(xùn)都是帶薪培訓(xùn)
蘇女士
崗位要求： 1.物流類：出庫入庫登記，貨品擺放、裝卸、搬運 人員質(zhì)量要求： 2.年齡段要求：18周歲-35周歲；男女比例要求：男VS女-4:6; 3.學(xué)歷：高中 4.設(shè)備要求：手機(jī),(要求后置攝像頭完整)； 5.能熟練運用智能設(shè)備； 6.因服務(wù)的特殊性，要求入職供應(yīng)商公司前進(jìn)行體檢；四肢健全，身心健康，無大面積紋身，無煙疤，無色盲色弱；不建議有遺傳性疾病人員的服務(wù)（包括但不限于心臟病/癲癇/精神疾病等）；無犯罪史 7.服務(wù)時間要求至少能滿足2個月常規(guī)服務(wù)要求：做六休一，白班-9:00-21:00；夜班-21:00-8:00（實際根據(jù)貨量調(diào)整）白班中午休息1小時，晚飯休息0.5小時；夜班夜宵時間休息0.5小時（吃飯休息時間不算出勤）
王一凡
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