與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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【薪酬福利】 1、底薪5000元/月 銷售提成 年終獎金,年薪在15萬元以上; 2、五險一金、帶薪年假、入職體檢、節(jié)日福利… 【崗位要求】 1、高中(中專)及以上學歷; 2、年齡28-42歲之間; 3、優(yōu)秀的管理能力,能帶領團隊完成銷售目標; 4、有銷售主管、銷售經(jīng)理、店長等相關職業(yè)的優(yōu)先考慮,有3年以上銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 【崗位職責】 1、執(zhí)行公司的方案政策,完成店面總體的銷售目標; 2、管理店內日常工作,包括店面管理、員工管理、顧客管理; 3、負責店內員工的招聘、培訓及后期管理; 【晉升與發(fā)展】 1、店面隸屬于公司總部,享有多渠道晉升空間; 2、入職初期從單店管理做起,同時公司提供多店及區(qū)域管理崗位。 【總部地址】河北省秦皇島市盧龍經(jīng)濟開發(fā)區(qū)康姿百德街1號
【薪酬福利】
1、底薪5000元/月 銷售提成 年終獎金,年薪在15萬元以上;
2、五險一金、帶薪年假、入職體檢、節(jié)日福利…
【崗位要求】
1、高中(中專)及以上學歷;
2、年齡28-42歲之間;
3、優(yōu)秀的管理能力,能帶領團隊完成銷售目標;
4、有銷售主管、銷售經(jīng)理、店長等相關職業(yè)的優(yōu)先考慮,有3年以上銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
【崗位職責】
1、執(zhí)行公司的方案政策,完成店面總體的銷售目標;
2、管理店內日常工作,包括店面管理、員工管理、顧客管理;
3、負責店內員工的招聘、培訓及后期管理;
【晉升與發(fā)展】
1、店面隸屬于公司總部,享有多渠道晉升空間;
2、入職初期從單店管理做起,同時公司提供多店及區(qū)域管理崗位。
【總部地址】河北省秦皇島市盧龍經(jīng)濟開發(fā)區(qū)康姿百德街1號
【薪酬福利】
1、底薪5000元/月 銷售提成 年終獎金,年薪在15萬元以上;
2、五險一金、帶薪年假、入職體檢、節(jié)日福利…
【崗位要求】
1、高中(中專)及以上學歷;
2、年齡28-42歲之間;
3、優(yōu)秀的管理能力,能帶領團隊完成銷售目標;
4、有銷售主管、銷售經(jīng)理、店長等相關職業(yè)的優(yōu)先考慮,有3年以上銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
【崗位職責】
1、執(zhí)行公司的方案政策,完成店面總體的銷售目標;
2、管理店內日常工作,包括店面管理、員工管理、顧客管理;
3、負責店內員工的招聘、培訓及后期管理;
【晉升與發(fā)展】
1、店面隸屬于公司總部,享有多渠道晉升空間;
2、入職初期從單店管理做起,同時公司提供多店及區(qū)域管理崗位。
【總部地址】河北省秦皇島市盧龍經(jīng)濟開發(fā)區(qū)康姿百德街1號
【薪酬福利】
1、底薪5000元/月 銷售提成 年終獎金,年薪在15萬元以上;
2、五險一金、帶薪年假、入職體檢、節(jié)日福利…
【崗位要求】
1、高中(中專)及以上學歷;
2、年齡28-42歲之間;
3、優(yōu)秀的管理能力,能帶領團隊完成銷售目標;
4、有銷售主管、銷售經(jīng)理、店長等相關職業(yè)的優(yōu)先考慮,有3年以上銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
【崗位職責】
1、執(zhí)行公司的方案政策,完成店面總體的銷售目標;
2、管理店內日常工作,包括店面管理、員工管理、顧客管理;
3、負責店內員工的招聘、培訓及后期管理;
【晉升與發(fā)展】
1、店面隸屬于公司總部,享有多渠道晉升空間;
2、入職初期從單店管理做起,同時公司提供多店及區(qū)域管理崗位。
【總部地址】河北省秦皇島市盧龍經(jīng)濟開發(fā)區(qū)康姿百德街1號
【薪酬福利】
1、底薪5000元/月 銷售提成 年終獎金,年薪在15萬元以上;
2、五險一金、帶薪年假、入職體檢、節(jié)日福利…
【崗位要求】
1、高中(中專)及以上學歷;
2、年齡28-42歲之間;
3、優(yōu)秀的管理能力,能帶領團隊完成銷售目標;
4、有銷售主管、銷售經(jīng)理、店長等相關職業(yè)的優(yōu)先考慮,有3年以上銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
【崗位職責】
1、執(zhí)行公司的方案政策,完成店面總體的銷售目標;
2、管理店內日常工作,包括店面管理、員工管理、顧客管理;
3、負責店內員工的招聘、培訓及后期管理;
【晉升與發(fā)展】
1、店面隸屬于公司總部,享有多渠道晉升空間;
2、入職初期從單店管理做起,同時公司提供多店及區(qū)域管理崗位。
【總部地址】河北省秦皇島市盧龍經(jīng)濟開發(fā)區(qū)康姿百德街1號
急需招聘銷售人才,有經(jīng)驗者優(yōu)先。
【薪酬福利】
1、底薪5000元/月 銷售提成 年終獎金,年薪在15萬元以上;
2、五險一金、帶薪年假、入職體檢、節(jié)日福利…
【崗位要求】
1、高中(中專)及以上學歷;
2、年齡28-42歲之間;
3、優(yōu)秀的管理能力,能帶領團隊完成銷售目標;
4、有銷售主管、銷售經(jīng)理、店長等相關職業(yè)的優(yōu)先考慮,有3年以上銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
【崗位職責】
1、執(zhí)行公司的方案政策,完成店面總體的銷售目標;
2、管理店內日常工作,包括店面管理、員工管理、顧客管理;
3、負責店內員工的招聘、培訓及后期管理;
【晉升與發(fā)展】
1、店面隸屬于公司總部,享有多渠道晉升空間;
2、入職初期從單店管理做起,同時公司提供多店及區(qū)域管理崗位。
【總部地址】河北省秦皇島市盧龍經(jīng)濟開發(fā)區(qū)康姿百德街1號
年齡40以下,有店長工作經(jīng)驗
急需招聘銷售人才,有經(jīng)驗者優(yōu)先。
1.全面負責網(wǎng)店的日常運營,做出運營預算,對網(wǎng)店業(yè)績負直接責任,要懂得網(wǎng)店產品規(guī)劃; 2.組織、培訓及管理客服團隊進行在線銷售,完成銷售任務; 3.協(xié)調內部資源完成采購、物流、售后等各個環(huán)節(jié);對日常工作出現(xiàn)的問題及時解決,保證團隊工作的正常進行,監(jiān)督并持續(xù)提高業(yè)績水平; 4.策劃并組織實施網(wǎng)店整體營銷推廣,提升網(wǎng)店自身營銷能力;定期針對推廣效果進行跟蹤、評估,并提交推廣效果的統(tǒng)計分析報表,及時提出營銷改進措施,給出切實可行的改進方案; 5.能夠及時分析網(wǎng)店的各項銷售數(shù)據(jù) 6.首先對淘寶各項操作流程要非常熟悉; 7.自身要具備較強的銷售能力、執(zhí)行能力和總體規(guī)劃能力; 8.具備良好的網(wǎng)絡銷售技巧,要有一定的電子商務基礎,熟悉B2C運作模式和流程; 9.熟悉網(wǎng)絡購物流程,熟練使用網(wǎng)絡交流工具和各種辦公軟件; 10.掌握量子恒道、數(shù)據(jù)魔方等網(wǎng)店統(tǒng)計工具;熟悉淘寶直通車和淘寶客等淘寶宣傳推廣工具;良好的溝通及文字處理能力,打字速度要快等。
1、負責市場調研和需求分析; 2、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解; 3、確定銷售部門目標體系和銷售配額; 4、制定銷售計劃和銷售預算; 5、負責銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊伍,培訓銷售人員; 7、評估銷售業(yè)績,建設銷售團隊。
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