職責(zé)： -負(fù)責(zé)長者護(hù)理評估、照護(hù)計劃實施，藥品管理，慢病管理日常工作。處理客戶突發(fā)情況處理及轉(zhuǎn)診； -執(zhí)行各項護(hù)理工作制度、護(hù)理規(guī)范； 組建護(hù)理質(zhì)控檢查，各項制度落實、工作質(zhì)量達(dá)標(biāo)等情況，保證護(hù)理質(zhì)量穩(wěn)定； -負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)護(hù)理人員排班及工作調(diào)配；對護(hù)士、護(hù)理員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)、指導(dǎo)規(guī)范操作并解決技術(shù)操作難題； -負(fù)責(zé)對護(hù)理人員的業(yè)務(wù)能力和工作表現(xiàn)進(jìn)行評估； 按時按質(zhì)完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 要求： -專業(yè)能力：護(hù)士執(zhí)業(yè)資質(zhì)、擁有國家護(hù)師及以上職稱資質(zhì)。熟練掌握基礎(chǔ)護(hù)理技能；有一定帶教能力。熟練掌握內(nèi)科及老年病科常見疾病突發(fā)應(yīng)對處置流程； -資歷：5年以上臨床工作經(jīng)驗并具有3年以上護(hù)士管理工作經(jīng)驗 -性格品德：良好的親和力，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，判斷力以及應(yīng)急處理能力。
HR
1 準(zhǔn)確、及時完成各項護(hù)理工作，正確執(zhí)行醫(yī)囑及各項護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程 2 嚴(yán)格遵守查對及交接班制度，防止差錯、事故發(fā)生 3 認(rèn)真做好長者的心理護(hù)理和基礎(chǔ)護(hù)理工作 4 及時更新長者健康病歷，及時發(fā)現(xiàn)問題并反饋 5 及時向長者做好有針對性的健康教育，聽取長者對醫(yī)護(hù)工作的意見和建議
HR
崗位要求：
1.在護(hù)士長領(lǐng)導(dǎo)下，醫(yī)師指導(dǎo)下進(jìn)行工作；
2.嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院和本科室的各項規(guī)章制度，認(rèn)真履行職責(zé)；
3.接待病人熱情，做好病人心理護(hù)理，向病人介紹、宣傳有關(guān)檢查知識，解除思想顧慮，是病人愉快地接受檢查；
任職要求：
1.大專以上學(xué)歷；
2.有資格證及執(zhí)業(yè)證；
3.需要B超錄入的半年以上經(jīng)驗，不符合要求的勿擾。
陳主任
崗位職責(zé)：1、配合醫(yī)生做好對病人的治療工作；2、觀察病人的病情轉(zhuǎn)化情況。任職資格：1、護(hù)理及相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；2、一年以上ICU工作經(jīng)驗，有護(hù)士、護(hù)師上崗證優(yōu)先；3、親和力強(qiáng)，富于愛心，踏實敬業(yè)。薪酬福利五險一金 績效獎金 包吃包住 加班補(bǔ)助 夜班補(bǔ)貼 齡獎金 節(jié)日福利 員工旅游 帶薪休假 免費培訓(xùn) 職能類別：護(hù)士/護(hù)理人員 關(guān)鍵字：護(hù)理護(hù)士icu
金浦
崗位職責(zé): 1、在上級領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，結(jié)合本院情況制定本院護(hù)理計劃，并組織實施; 2、負(fù)責(zé)檢查全院的護(hù)理工作，參加并指導(dǎo)大手術(shù)及搶救病人的護(hù)理; 3、督促護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，有計劃地檢查醫(yī)囑的執(zhí)行情況; 4、加強(qiáng)醫(yī)護(hù)配合，嚴(yán)防差錯事故發(fā)生?！ ∪温氋Y格: 1、有良好的溝通表達(dá)能力及管理協(xié)調(diào)能力; 2、具有主管護(hù)師以上技術(shù)職稱，護(hù)理專業(yè)，大專以上學(xué)歷?！ ?、有臨床工作經(jīng)驗者優(yōu)先?！ 』厩闆r說明： 1、有經(jīng)驗者優(yōu)先;貴州、興義本地人優(yōu)先，退休人員也可; 2、具體待遇面議。
游院長
bian制全科醫(yī)生，護(hù)士，超聲，檢驗等，無筆試 要求：非在編人員。 詳情投簡歷后HR聯(lián)系詳細(xì)溝通
黃老師
親和力佳，取得護(hù)士資格證，工作主動性強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)。
梁院長
1、臨床護(hù)理專業(yè)畢業(yè)； 2、一年以上工作經(jīng)驗，有護(hù)士上崗證優(yōu)先； 3、責(zé)任心強(qiáng)，親和力強(qiáng)，富有愛心，踏實敬業(yè)，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊精神。
李院長
工作態(tài)度認(rèn)真，負(fù)責(zé)積極主動，有上進(jìn)心
李女士
在線聊天
有微整形經(jīng)驗的
魏先生
崗位職責(zé):護(hù)士 任職資格:護(hù)士 工作時間:馬上上崗
人事
崗位職責(zé)：
1給患者進(jìn)行基礎(chǔ)健康知識普及
2疫苗接種
3完善日常工作
任職要求：
1持證上崗，有疫苗接種證書，護(hù)士、護(hù)師等資格證
書，有工作經(jīng)驗及預(yù)防接種經(jīng)驗優(yōu)先考慮
2主動學(xué)習(xí)，積極參與工作，提升自己的專業(yè)水平
3溝通能力強(qiáng)，同理心強(qiáng)
樊女士/醫(yī)院辦公室主任
崗位職責(zé)：1、護(hù)理部管理培訓(xùn)工作；2、護(hù)理質(zhì)量的把關(guān)管理工作；3、與病人、醫(yī)生的溝通工作。任職資格：1、掌握護(hù)理基礎(chǔ)理論及有關(guān)的醫(yī)學(xué)知識和本病區(qū)常見疾病診治護(hù)理原則；2、有組織指導(dǎo)本病區(qū)護(hù)理人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及?？浦R與技能培訓(xùn)的能力；3、責(zé)任心強(qiáng)，對工作充滿熱情，耐心，較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力；4、具有主管護(hù)師、護(hù)師以上技術(shù)職稱。
周女士
治治療護(hù)士，能獨立操作婦和及男科治療，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，團(tuán)隊合作精神
許先生
在線聊天
1、大專及以上學(xué)歷2、三年以上護(hù)理工作經(jīng)驗，急診科?？谱o(hù)士優(yōu)先
陳老師
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