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職位描述：

崗位職責(zé)： 1.根據(jù)下單計(jì)劃同供應(yīng)廠商落實(shí)前期生產(chǎn)事宜； 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品貨期及質(zhì)量問(wèn)題，確保按期按質(zhì)按量交貨； 3.與工廠溝通、協(xié)調(diào)并及時(shí)發(fā)現(xiàn)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題； 4.隨時(shí)向上級(jí)經(jīng)理匯報(bào)產(chǎn)品質(zhì)量情況及生產(chǎn)進(jìn)度，反饋工廠信息。 職位要求： 1.具備獨(dú)立的業(yè)務(wù)跟單經(jīng)驗(yàn)，熟悉服裝企業(yè)生產(chǎn)流程，熟悉梭織或牛仔工藝； 2.具備品牌服裝開(kāi)發(fā)和生產(chǎn)管理整體協(xié)調(diào)的工作經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉服裝的制作及工藝流程，了解服裝的檢驗(yàn)程序與質(zhì)量檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)； 4.具備詢價(jià)能力、合同執(zhí)行能力、信息收集和處理能力、溝通能力等。 5.工作認(rèn)真、熱情，有責(zé)任心、上進(jìn)心、勤奮好學(xué)、自律性強(qiáng)。

職位描述：

1、服從公司和部門的工作安排，完成領(lǐng)導(dǎo)交代下達(dá)的各項(xiàng)工作

2、登記銷售部客戶往來(lái)臺(tái)賬，核對(duì)往來(lái)賬目，配合銷售部達(dá)成銷售業(yè)績(jī)，提供數(shù)據(jù)支持和相關(guān)工作

3、接到客戶訂單后，進(jìn)行核對(duì)處理，按照公司流程進(jìn)行下單處理，跟進(jìn)客戶到貨情況。

4、工作仔細(xì)認(rèn)真，責(zé)任感較強(qiáng)。

5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作


職位福利：餐補(bǔ)、交通補(bǔ)助、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、節(jié)日福利、員工旅游、績(jī)效獎(jiǎng)金、彈性工作

職位描述：

1、老客戶售后維護(hù)，客情關(guān)系的維穩(wěn)，提升客戶滿意度。

2、日常相關(guān)業(yè)務(wù)的辦理，理賠核實(shí)辦理、生存金分紅領(lǐng)取辦理。 3、公司社區(qū)經(jīng)營(yíng)類公益活動(dòng)組織策劃參與。 4、新員工集團(tuán)子公司產(chǎn)品學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、為客戶提供信息咨詢、區(qū)域管理、生存金領(lǐng)取等全方位金融理財(cái)服務(wù)；
2、維系并管理客戶關(guān)系，并在此基礎(chǔ)上擴(kuò)展業(yè)務(wù)，提升售后服務(wù)滿意度。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、形象氣質(zhì)俱佳；
3、有積極的進(jìn)取心、自信心、責(zé)任心和自律心，并渴望通過(guò)努力成就事業(yè)；
4、有良好的溝通及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；
待遇：
1、底薪＋高提成＋獎(jiǎng)金＋保險(xiǎn)＋職務(wù)津貼＋達(dá)成津貼 年終獎(jiǎng)＋雙休＋旅游
2、快速成長(zhǎng)：為全員提供專業(yè)系統(tǒng)化的崗前培訓(xùn)、崗中訓(xùn)練及管理力提升訓(xùn)練；
3、發(fā)展空間大：所有中、高層領(lǐng)導(dǎo)干部均由基層培養(yǎng)，只要肯用心付出努力，這里將成為你不斷提升自己的平臺(tái)
4、獎(jiǎng)勵(lì)：月度、季度、年度現(xiàn)金激勵(lì)獎(jiǎng)、出國(guó)旅游獎(jiǎng)等
職位福利：不加班、周末雙休

職位描述：

工作地點(diǎn)：佛山南海-金域藍(lán)灣，歡迎各地有志之士投遞。
崗位職責(zé):
1.編制、執(zhí)行及反饋服務(wù)中心各項(xiàng)客戶服務(wù)工作計(jì)劃；
2.安排、指導(dǎo)下屬工作，及時(shí)解決下屬人員工作中出現(xiàn)的問(wèn)題；
3.編制、修訂客戶服務(wù)各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程；
4.根據(jù)部門年度業(yè)主滿意度的目標(biāo)，制定滿意度提升計(jì)劃，并有效推進(jìn)、落實(shí)；
5.監(jiān)察客戶服務(wù)各項(xiàng)業(yè)務(wù)開(kāi)展，督導(dǎo)客戶服務(wù)體系文件的實(shí)施；
6.審核小區(qū)社區(qū)文化活動(dòng)方案，加強(qiáng)對(duì)外交流；
7.各業(yè)務(wù)班組之間的溝通，協(xié)調(diào)或處理客戶服務(wù)突發(fā)事件和網(wǎng)絡(luò)重大投訴；
8.組織、實(shí)施顧客服務(wù)需求的調(diào)查、統(tǒng)計(jì)、分析、審核及改善工作；
9.負(fù)責(zé)服務(wù)中心各項(xiàng)服務(wù)過(guò)程監(jiān)控，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并制止不合格服務(wù)，提出糾正預(yù)防措施，驗(yàn)證糾正結(jié)果。

崗位要求:
1.管理知識(shí)、物業(yè)知識(shí)、客服知識(shí)及技能；
2.具有較強(qiáng)的閱讀及寫作能力；熟悉office等辦公軟件、親和力強(qiáng)；
3.具有較強(qiáng)的溝通能力；
4.能承受一定工作壓力，有判斷力，行事穩(wěn)重、有忍耐力，善溝通，時(shí)間觀念強(qiáng)；
5.2-3年以上物業(yè)管理類工作經(jīng)驗(yàn)；

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.執(zhí)行公司策略，通過(guò)各種學(xué)術(shù)方式不斷的創(chuàng)造需求，完成及超越完成公司的銷售指標(biāo)： 2.有效地將目標(biāo)客戶分級(jí)管理，了解客戶情況，合理安排拜訪頻率、正確的傳遞產(chǎn)品信息； 3.獨(dú)立的組織幻燈演講/圓桌會(huì)，有效的與專家合作，以保證醫(yī)生正確的處方習(xí)慣； 4.協(xié)助市場(chǎng)部舉辦區(qū)域的推廣會(huì)議； 5.協(xié)助主管和公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)完成布置的招標(biāo)及新等各項(xiàng)事務(wù)； 6.及時(shí)準(zhǔn)確的反饋市場(chǎng)信息；及時(shí)更新數(shù)據(jù)庫(kù)信息及當(dāng)前的拜訪信息 職位要求： 1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷； 2.有一年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn) 3.有外企工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 4.為人誠(chéng)實(shí)、能吃苦耐勞，工作積極主動(dòng) 5.具有良好的業(yè)務(wù)敏銳度、學(xué)習(xí)能力及銷售技巧； 6.良好的溝通能力及人際關(guān)系能力、影響力; 7.良好的創(chuàng)新，開(kāi)拓能力， 8.良好的演講技巧，協(xié)調(diào)及組織能力 9.以客戶為導(dǎo)向； 10.良好的自我激勵(lì)能力，愿意在壓力下承擔(dān)挑戰(zhàn)性的工作 11.有良好的當(dāng)?shù)蒯t(yī)藥網(wǎng)絡(luò)人脈、熟悉基層市場(chǎng)銷售模式、有外資制藥企業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)、既往銷售業(yè)績(jī)優(yōu)秀者，均可綜合考慮其特點(diǎn)，優(yōu)先錄用

職位描述：

一、職位描述：
1、負(fù)責(zé)公司抖音代運(yùn)營(yíng)產(chǎn)品的推廣；顧問(wèn)式的銷售方式，配合經(jīng)理完成本部門各項(xiàng)產(chǎn)品銷售任務(wù)，
2、以電話和面訪的方式聯(lián)系客戶，介紹抖音代運(yùn)營(yíng)服務(wù)的市場(chǎng)優(yōu)勢(shì)，共同促成交易，
3、策劃、跟蹤銷售的整個(gè)流程，實(shí)現(xiàn)優(yōu)秀的業(yè)績(jī)。

二、任職要求：
1、高中及以上學(xué)歷
2、年齡20-35歲，口齒清晰普通話流利，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力，有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
3、熱愛(ài)銷售，積極樂(lè)觀，充滿正能量，有較強(qiáng)的抗壓能力，有較強(qiáng)的成功欲望

三、福利待遇：
1.綜合薪資：6000起（底薪4000起 提成5%-20%） 帶薪休年假 每年有生日蛋糕祝福及旅游一次 五險(xiǎn)
2.接受應(yīng)屆畢業(yè)生（無(wú)需你有銷售經(jīng)驗(yàn)，只要你有渴望成功的欲望） 專業(yè)銷售培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)全方位專業(yè)培訓(xùn)

四、工作時(shí)間：上午8:30-18:00 單雙休 法定假日正常休息

職位福利：全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利、績(jī)效獎(jiǎng)金、不加班、朝九晚五

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.協(xié)助質(zhì)量主管處理水處理產(chǎn)線

職位描述：

1、熟練使用公司系統(tǒng)，統(tǒng)計(jì)并整理部門的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)；
2、每天部門業(yè)績(jī)訂單的處理；
3、協(xié)助部門主管做好指標(biāo)分析和管控；
4、主管交代的其他事項(xiàng)；
任職資格：30歲以下，大專以上，熟悉應(yīng)用office辦公軟件，工作認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)。

職位描述：

崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)系統(tǒng)前端功能模塊的開(kāi)發(fā)和維護(hù)；2.負(fù)責(zé)響應(yīng)產(chǎn)品與測(cè)試的任務(wù)安排，持續(xù)迭代和優(yōu)化產(chǎn)品的前端設(shè)計(jì)；3.負(fù)責(zé)前端項(xiàng)目開(kāi)發(fā)框架搭建，包括Web端和移動(dòng)端；4.參與平臺(tái)線上技術(shù)問(wèn)題的跟蹤和處理，確保平臺(tái)平穩(wěn)運(yùn)行。任職要求:1.兩年以上前端開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)，有網(wǎng)貨或物流行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；2.熟練掌握HTML5、CSS3、JavaScript等主流Web前端開(kāi)發(fā)技術(shù)； 3.熟悉W3C標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，精通DIV CSS布局，具有良好的編碼習(xí)慣；4.熟悉Vue、React等主流JavaScript框架，有良好的WEB前端優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)；5.熟悉前端工作流和打包構(gòu)建工具，能獨(dú)立搭建Web前端工程和UniApp前端工程;6.有良好的文檔閱讀能力、溝通表達(dá)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 職能類別：Web前端開(kāi)發(fā)

職位描述：

1、為6-12歲兒童提供專業(yè)、高質(zhì)量個(gè)性化的樂(lè)高機(jī)器人課程教學(xué);

2、日常負(fù)責(zé)教授學(xué)生運(yùn)用樂(lè)高積木進(jìn)行機(jī)器人組裝、編程、調(diào)試，運(yùn)行;

3、根據(jù)教學(xué)反饋對(duì)教案進(jìn)行更新，參與教學(xué)培訓(xùn)和考核，不斷提高教學(xué)專業(yè)能力 ;

4、負(fù)責(zé)學(xué)員課程的安排與跟進(jìn)，并定期與家長(zhǎng)進(jìn)行溝通交流.

崗位要求:

1、舉止得體，有一定親和力，擅長(zhǎng)溝通和表達(dá)，喜歡與孩子互動(dòng)。

2、對(duì)動(dòng)手益智、科技教育有興趣，認(rèn)真耐心，邏輯清晰，動(dòng)手能力強(qiáng)。

3、理工科類、有教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者佳，熟悉樂(lè)高教育者更佳。

我們給予您的：

1、底薪 績(jī)效提成 課時(shí)費(fèi) 年度分紅 崗前培訓(xùn) 定期繼續(xù)培訓(xùn) 定期團(tuán)建 旅游 員工住宿

2、公司具備完善的培訓(xùn)體系，一經(jīng)錄用，提供崗前帶薪培訓(xùn)，崗中訓(xùn)練及教學(xué)能力和管理能力的培訓(xùn)；

3、繳納社會(huì)保險(xiǎn)及其它節(jié)日福利；

4、工作滿一年可參加指導(dǎo)老師等級(jí)評(píng)定薪資有相應(yīng)的調(diào)整。

完善的晉升渠道：初級(jí)老師-—中級(jí)老師——高級(jí)老師——教學(xué)主管——培訓(xùn)主管——儲(chǔ)備校長(zhǎng)——校區(qū)校長(zhǎng)——區(qū)域總監(jiān)——市場(chǎng)總監(jiān)——運(yùn)營(yíng)總監(jiān)——合伙人

中心校區(qū)分布：（員工可就近入職）

紹興諸暨市城上城、大唐校區(qū)

杭州市蕭山大江東義蓬校區(qū)、瓜瀝校區(qū)、臨浦校區(qū)

杭州市濱江總部校區(qū)、風(fēng)尚校區(qū)；富陽(yáng)東方茂校區(qū)、江濱校區(qū)；江干楊柳郡校區(qū)

杭州市桐廬校區(qū)、臺(tái)州市仙居校區(qū)

寧波市鄞州校區(qū)、奉化校區(qū)、湖州（在建）等15家直營(yíng)校區(qū)。

職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、節(jié)日福利、不加班

職位描述：

崗位職責(zé):

1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理推進(jìn) O2O 項(xiàng)目，并作為項(xiàng)目經(jīng)理的儲(chǔ)備人員；

2、負(fù)責(zé)輔助團(tuán)隊(duì)增員、輔導(dǎo)、訓(xùn)練工作，并支持大區(qū)建設(shè)訓(xùn)戰(zhàn)功 能組、招聘功能組；

3、協(xié)助分公司直接增員，承擔(dān)分公司招募任務(wù)；

4、承擔(dān)分公司 BBC 支持、組織發(fā)展、高客支持要求的各項(xiàng)工作；

5、承擔(dān)分公司組織發(fā)展與團(tuán)隊(duì)建設(shè)銜接落地工作；

6、負(fù)責(zé)輔助團(tuán)隊(duì)增員、輔導(dǎo)、訓(xùn)練工作；

7、負(fù)責(zé)協(xié)助團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)追蹤、督導(dǎo)；

8、及時(shí)了解所轄人員心態(tài)，做好壓力疏解、溝通工作； 9、輔助團(tuán)隊(duì)組織部二早、夕會(huì)等會(huì)議經(jīng)營(yíng)；

10、輔助團(tuán)隊(duì)完成分公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。

任職要求:

1.本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、保險(xiǎn)等相關(guān)專業(yè)；

2.保險(xiǎn)培訓(xùn)或營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

3.有良好的口頭和書面表達(dá)能力，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，有責(zé)任心和團(tuán)體意識(shí)，具備吃苦耐勞精神。

職位描述：

1.精通C#語(yǔ)言，具有B/S開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn); 2.具備良好的溝通能力，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和解決問(wèn)題能力； 3.有良好的編程習(xí)慣和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)能浖焚|(zhì)求精心態(tài)； 4.具有SQLServer/Oracle/MySQL（其中之一）數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)和開(kāi)發(fā)的經(jīng)驗(yàn)； 5.熟悉.net core, ABP，MES, ERP, SCADA者優(yōu)先。

職位描述：

1.負(fù)責(zé)醫(yī)院患者抽血，化驗(yàn)。嚴(yán)格遵守檢驗(yàn)程序進(jìn)行操作。
2.負(fù)責(zé)醫(yī)院檢驗(yàn)科設(shè)備的養(yǎng)護(hù)維護(hù)等工作。
3.有檢驗(yàn)科實(shí)際操作工作經(jīng)驗(yàn)。
4.品性良好，有責(zé)任心，和團(tuán)隊(duì)合作精神。
5.崗位提供食宿，有五險(xiǎn)一金；

職位描述：

工作職責(zé):
1.銷售任務(wù)達(dá)成: 根據(jù)市場(chǎng)業(yè)務(wù)規(guī)劃及個(gè)人銷售任務(wù)，負(fù)責(zé)銷售任務(wù)分解及業(yè)務(wù)達(dá)成計(jì)劃制定，并通過(guò)開(kāi)展系列業(yè)務(wù)動(dòng)作，達(dá)成銷售任務(wù);
2.終端建設(shè):通過(guò)定期拜訪、客情維護(hù)、政策精準(zhǔn)傳達(dá)以及終端氛圍營(yíng)造等業(yè)務(wù)動(dòng)作,完成責(zé)任區(qū)域內(nèi)終端網(wǎng)點(diǎn)開(kāi)發(fā)、維護(hù)及升級(jí)工作，促進(jìn)銷售目標(biāo)的達(dá)成;
3.消費(fèi)者建設(shè):負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)和維護(hù)后終端消費(fèi)者資源及區(qū)域團(tuán)購(gòu)客戶資源，并通過(guò)系列品牌推廣活動(dòng)及消費(fèi)者建設(shè)活動(dòng)進(jìn)行消費(fèi)者培育及轉(zhuǎn)化，完成終端動(dòng)銷;
4.費(fèi)用管理: 根據(jù)公司要求完成費(fèi)用相關(guān)流程提審、佐證資料提報(bào)及費(fèi)用稽核等工作，對(duì)責(zé)任區(qū)域費(fèi)用真實(shí)性負(fù)責(zé):
5.市場(chǎng)管理: 對(duì)責(zé)任區(qū)域價(jià)格、物流、費(fèi)用等進(jìn)行負(fù)責(zé)，確保政策落地執(zhí)行，市場(chǎng)良性發(fā)展;
6.數(shù)字化推動(dòng)執(zhí)行:開(kāi)展責(zé)任區(qū)域數(shù)字化推廣工作，按照公司要求完成定期相關(guān)營(yíng)銷數(shù)據(jù)提報(bào)、檢核及糾正，確保數(shù)字化推廣工作落地;
7.市場(chǎng)調(diào)研及信息收集:通過(guò)市場(chǎng)走訪、終端拜訪等定期進(jìn)行終端、消費(fèi)者及行業(yè)信息數(shù)據(jù)收集及整理，按照公司要求定期完成日?qǐng)?bào)表、周報(bào)表、月報(bào)表準(zhǔn)確提報(bào)等，為業(yè)務(wù)開(kāi)展提供信息支撐;
8.負(fù)責(zé)完成公司及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)

任職資格:
1.男女不限，大專及以上學(xué)歷；
2.經(jīng)驗(yàn)不限，有白酒從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，對(duì)行業(yè)感興趣并愿意從事銷售工作；
3.認(rèn)真踏實(shí)、工作熱情，吃苦耐勞，溝通表達(dá)能力優(yōu)秀，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。