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職位描述：

崗位職責(zé)
1、該崗位主要是針對(duì)我行網(wǎng)上申請(qǐng)信用卡的客戶(hù)名單預(yù)約上門(mén)辦理，并通過(guò)名單進(jìn)入企業(yè)推廣我行信用卡APP掌上生活
2、積極主動(dòng)維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度；
3、遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，共同協(xié)作，做好風(fēng)險(xiǎn)控制工作；
崗位要求
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷（專(zhuān)業(yè)不限）；
2、熱衷銷(xiāo)售工作，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和進(jìn)取心；
3、品德良好，愛(ài)崗敬業(yè)，誠(chéng)實(shí)守信，能與團(tuán)隊(duì)共成長(zhǎng)。
薪酬福利、培訓(xùn)及職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃

1、員工入職簽訂合同后按照社會(huì)保障制度繳納保障齊全的五險(xiǎn)一金
2、防暑降溫津貼、行服配置、節(jié)假日活動(dòng)慰問(wèn)等
3、完善的培訓(xùn)體系：提供系統(tǒng)的新員工入職培訓(xùn) 月度在職員工業(yè)務(wù)技能提升培訓(xùn) 個(gè)性化的員工綜合素質(zhì)培養(yǎng)培訓(xùn)
招聘單位：招商銀行股份有限公司信用卡中心佛山分中心

職位描述：

崗位職責(zé)
1、該崗位主要是針對(duì)我行網(wǎng)上申請(qǐng)信用卡的客戶(hù)名單預(yù)約上門(mén)辦理，并通過(guò)名單進(jìn)入企業(yè)推廣我行信用卡APP掌上生活
2、積極主動(dòng)維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度；
3、遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，共同協(xié)作，做好佛山卡部風(fēng)險(xiǎn)控制工作；
崗位要求
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷（專(zhuān)業(yè)不限），年齡20-32歲；
2、熱衷銷(xiāo)售工作，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和進(jìn)取心；
3、品德良好，愛(ài)崗敬業(yè)，誠(chéng)實(shí)守信，能與團(tuán)隊(duì)共成長(zhǎng)。
薪酬福利、培訓(xùn)及職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃
薪酬
月度收入：底薪 發(fā)卡獎(jiǎng)金 卡中心月度獎(jiǎng)金 卡部獎(jiǎng)金
季度收入：季度獎(jiǎng)金
年度收入：年度津貼

福利
1、員工入職簽訂合同后按照社會(huì)保障制度及時(shí)繳納保障齊全的五險(xiǎn)一金
2、防暑降溫津貼、行服配置、節(jié)假日活動(dòng)慰問(wèn)等
3、完善的培訓(xùn)體系：提供系統(tǒng)的新員工入職培訓(xùn) 月度在職員工業(yè)務(wù)技能提升培訓(xùn) 個(gè)性化的員工綜合素質(zhì)培養(yǎng)培訓(xùn)
職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
1、業(yè)務(wù)客戶(hù)經(jīng)理—-儲(chǔ)備專(zhuān)員—-業(yè)務(wù)主任（行編）—-部門(mén)經(jīng)理（行編）—-總經(jīng)理（行編）
2、為您提供廣闊的發(fā)展平臺(tái)和內(nèi)部晉升空間，進(jìn)入儲(chǔ)備人才庫(kù)，向全國(guó)各發(fā)達(dá)城市同系統(tǒng)部門(mén)輸送管理人員；
3、進(jìn)入本部精英儲(chǔ)備庫(kù)，將適時(shí)向分支行各條線(xiàn)進(jìn)行人才輸送；
4、充分展現(xiàn)個(gè)人風(fēng)采，本部門(mén)內(nèi)部可進(jìn)行條線(xiàn)轉(zhuǎn)崗。
招聘單位：招商銀行股份有限公司信用卡中心佛山分部

職位描述：

1.主要針對(duì)在我行平臺(tái)網(wǎng)上申請(qǐng)信用卡的客戶(hù)名單預(yù)約上門(mén)辦理，并通過(guò)名單進(jìn)入企業(yè)推廣我行信用卡APP掌上生活
2.積極主動(dòng)維護(hù)客戶(hù)關(guān)系，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度
3.遵守各種規(guī)章制度，共同協(xié)作，做好風(fēng)險(xiǎn)控制工作


崗位要求
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷（專(zhuān)業(yè)不限）
2熱衷銷(xiāo)售工作，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和進(jìn)取心
3.品德良好，愛(ài)崗敬業(yè)，城實(shí)守信，能與團(tuán)隊(duì)共成長(zhǎng)


薪酬福利及發(fā)展規(guī)劃
月度收入：底薪 發(fā)卡獎(jiǎng)金 卡部獎(jiǎng)金
季度收入：季度獎(jiǎng)金
年度收入：年度津貼



福利
1.員工入職簽訂合同后按照社會(huì)保障制度當(dāng)月繳納齊全的五險(xiǎn)一金
2.防暑降溫津貼、行服配置、節(jié)假日活動(dòng)慰問(wèn)等
3.完善的培訓(xùn)體系：提供系統(tǒng)的新員工入職培訓(xùn) 月度在職員工業(yè)務(wù)技能提升培訓(xùn) 個(gè)性化員工綜合素質(zhì)培訓(xùn)


職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
1.業(yè)務(wù)客戶(hù)經(jīng)理—儲(chǔ)備專(zhuān)員—業(yè)務(wù)主任（行編）—部門(mén)經(jīng)理（行編）—總經(jīng)理（行編）
2.提供廣闊段位發(fā)展平臺(tái)和內(nèi)置晉升空間，進(jìn)入儲(chǔ)備人才庫(kù)，向全國(guó)發(fā)達(dá)城市同系統(tǒng)部門(mén)輸送管理人員
3.進(jìn)入本部精英儲(chǔ)備庫(kù)，向各條線(xiàn)進(jìn)行人才輸送
4.充分展現(xiàn)個(gè)人風(fēng)采，本部門(mén)內(nèi)部可進(jìn)行條線(xiàn)轉(zhuǎn)崗


招聘單位：招商銀行股份有限公司信用卡中心佛山分中心

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.根據(jù)公司銷(xiāo)售計(jì)劃，協(xié)助客戶(hù)經(jīng)理完成銷(xiāo)售目標(biāo)；

2.協(xié)助客戶(hù)經(jīng)理制定客戶(hù)拜訪(fǎng)與維護(hù)計(jì)劃，開(kāi)發(fā)潛在客戶(hù)，維護(hù)老客戶(hù)，了解客戶(hù)需求，提供售前和售后服務(wù)支持，跟進(jìn)貨款回款，確保銷(xiāo)售工作有序順暢；

3.掌握項(xiàng)目進(jìn)程，根據(jù)客戶(hù)需求，配合技術(shù)人員制定解決方案；

4.進(jìn)行產(chǎn)品樣品申請(qǐng)、產(chǎn)品報(bào)價(jià)申請(qǐng)，跟進(jìn)產(chǎn)品匹配及測(cè)試情況；

5.跟進(jìn)產(chǎn)品破損、質(zhì)量等異常問(wèn)題的解決；

6.協(xié)助客戶(hù)經(jīng)理進(jìn)行商務(wù)交流，做好關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)的跟蹤；

7.參與銷(xiāo)售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析與報(bào)表制作，對(duì)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)進(jìn)行深度挖掘。

崗位要求：

1.大專(zhuān)以上學(xué)歷；

2.有市場(chǎng)銷(xiāo)售崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具備膠黏劑相關(guān)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

3.熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，抗壓能力強(qiáng)；

4.有較強(qiáng)的客戶(hù)關(guān)系建立能力和維護(hù)能力，極佳的客戶(hù)服務(wù)和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；

5.接受出差。

職位描述：

1. 崗位職責(zé)： （1）負(fù)責(zé)興業(yè)銀行信用卡產(chǎn)品的推廣； （2）根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，完成銷(xiāo)售指標(biāo)； （3）開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶(hù)，增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍，為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)專(zhuān)業(yè)的信用卡金融服務(wù)； （4）負(fù)責(zé)渠道的日常經(jīng)營(yíng)進(jìn)行分析、改進(jìn)，保證業(yè)務(wù)有序、持續(xù)、合規(guī)地運(yùn)作。 2. 任職要求: （1）35周歲及以下； （2）大專(zhuān)及以上學(xué)歷； （3）除房貸車(chē)貸外的信用卡負(fù)債不得超過(guò)20萬(wàn)，征信逾期不超3期。

職位描述：

【崗位優(yōu)勢(shì)】 1、朝陽(yáng)行業(yè)、央企單位，完善的職業(yè)生涯規(guī)劃，明確的薪資結(jié)構(gòu)，內(nèi)部晉升速度飛快，入職即有全方面專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)(帶薪)，經(jīng)理一對(duì)一傳幫帶，有無(wú)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)均可投遞。 2、辦公環(huán)境優(yōu)雅舒適，人際關(guān)系簡(jiǎn)單，工作氛圍輕松，我們是一家不加班的企業(yè)~只要工作效率高。 3、生日會(huì)，法定假期帶薪休假，每月部門(mén)聚餐，每月團(tuán)建，下午茶午休娛樂(lè)等。 【崗位職責(zé)】 1、你無(wú)需陌拜，不需要找客戶(hù)，公司提供原公司精準(zhǔn)的老客戶(hù)，包括銀行渠道、原業(yè)務(wù)員離職無(wú)人跟進(jìn)或外地到本地定居轉(zhuǎn)入的客戶(hù)。 2、你將使用電話(huà)、微信、公司活動(dòng)等方式服務(wù)和跟進(jìn)公司的老客戶(hù)，讓客戶(hù)對(duì)公司的服務(wù)感到滿(mǎn)意，認(rèn)同公司、認(rèn)同你。 3、團(tuán)隊(duì)經(jīng)理會(huì)幫助你完成業(yè)務(wù)指標(biāo)、客戶(hù)服務(wù)、客戶(hù)開(kāi)拓、客戶(hù)簽單，幫助你成長(zhǎng)。 4、公司與政府簽訂惠民保險(xiǎn)合作項(xiàng)目，在佛山社區(qū)、市場(chǎng)推廣佛醫(yī)保，一張醫(yī)?？ǎ瑢?shí)現(xiàn)全家投保。 【崗位要求】 1、22-40歲，希望你是對(duì)未來(lái)充滿(mǎn)憧憬，有愛(ài)心有責(zé)任心，認(rèn)可行業(yè)，沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)也可以來(lái)。 2、希望你熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，敢于挑戰(zhàn)高薪不服輸，相信你也會(huì)喜歡這樣的自己。 【薪資待遇】 底薪4K 高額提成 月度獎(jiǎng)金 年度展業(yè)獎(jiǎng) 成長(zhǎng)自己 1年工齡 年薪15W 3年工齡 年薪30W 5年工齡 年薪60W 6年工齡 年薪100W "職位很快關(guān)閉，請(qǐng)馬上申請(qǐng)，期待與你溝通"

職位描述：

【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)客戶(hù)的開(kāi)發(fā)和維護(hù)工作，與目標(biāo)客戶(hù)建立良好的業(yè)務(wù)關(guān)系，挖掘客戶(hù)的需求，靈活有效的完成銷(xiāo)售任務(wù)。2、負(fù)責(zé)與合作銀行進(jìn)行洽談，維護(hù)銀行關(guān)系，向銀行客戶(hù)推薦公司產(chǎn)品并簽約；3、負(fù)責(zé)與客戶(hù)保持良好的合作關(guān)系，及時(shí)收集客戶(hù)的反饋信息，并解決存在的問(wèn)題；4、完成相應(yīng)業(yè)績(jī)指標(biāo)，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)?！緧徫灰蟆?、大專(zhuān)或以上學(xué)歷，金融、財(cái)經(jīng)、管理類(lèi)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生優(yōu)先；2、有意從事第三方支付行業(yè)的銷(xiāo)售工作，并符合自身職業(yè)規(guī)劃，勇于接受挑戰(zhàn)；3、具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力、溝通能力、拓展能力、抗壓能力，熱衷營(yíng)銷(xiāo)工作，具有競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)；4、具備強(qiáng)烈的事業(yè)心、進(jìn)取心、責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)合作精神；5、具有一定的計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)，熟悉word、excle等常用辦公軟件操作。6、具備當(dāng)?shù)劂y行等相關(guān)社會(huì)關(guān)系資源和渠道者優(yōu)先考慮。【福利待遇】1、薪酬：底薪 高額提成 各類(lèi)補(bǔ)貼；2、福利：六險(xiǎn)一金 帶薪年假 各項(xiàng)法定假日 定期員工活動(dòng) 節(jié)日福利等；3、晉升：公平公正公開(kāi)的內(nèi)部競(jìng)聘機(jī)制 ；4、完善的培訓(xùn)體系。 年齡要求：45歲以下 職能類(lèi)別：銷(xiāo)售代表 關(guān)鍵字：第三方支付銀行客戶(hù)開(kāi)發(fā)金融營(yíng)銷(xiāo)軟件銷(xiāo)售

職位描述：

1、負(fù)責(zé)工程及B端大客戶(hù)的業(yè)務(wù)開(kāi)拓、銷(xiāo)售運(yùn)作和維護(hù)，確保完成銷(xiāo)售目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)集采項(xiàng)目信息的收集開(kāi)發(fā)與報(bào)備執(zhí)行； 3、根據(jù)客戶(hù)需要，提供工程從投標(biāo)到安裝整體服務(wù)解決方案，達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)； 4、客戶(hù)的日常往來(lái)工作（負(fù)責(zé)客戶(hù)的報(bào)價(jià)、做好客勤維護(hù)，成交的訂單后續(xù)管理工作）

職位描述：

1、負(fù)責(zé)工程及B端大客戶(hù)的業(yè)務(wù)開(kāi)拓、銷(xiāo)售運(yùn)作和維護(hù)，確保完成銷(xiāo)售目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)集采項(xiàng)目信息的收集開(kāi)發(fā)與報(bào)備執(zhí)行； 3、根據(jù)客戶(hù)需要，提供工程從投標(biāo)到安裝整體服務(wù)解決方案，達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)； 4、客戶(hù)的日常往來(lái)工作（負(fù)責(zé)客戶(hù)的報(bào)價(jià)、做好客勤維護(hù)，成交的訂單后續(xù)管理工作）

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司提供的意向客戶(hù)資源，提供解決方案，并促成銷(xiāo)售； 2、熟練掌握公司銷(xiāo)售政策以及產(chǎn)品知識(shí)，執(zhí)行公司的銷(xiāo)售政策，完成銷(xiāo)售目標(biāo)； 3、跟進(jìn)訂單回款，及時(shí)做好客戶(hù)回訪(fǎng)、收集產(chǎn)品使用意見(jiàn)，反饋給公司相關(guān)部門(mén)，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。 招聘要求： 1、24-32歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷（優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬），建筑工程、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2、2年以上銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，有B端建材行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，有工程項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、目標(biāo)感強(qiáng)，性格開(kāi)朗活潑，有較強(qiáng)的抗壓力及自我驅(qū)動(dòng)力 4、愿意學(xué)習(xí)的，可以接受外出/出差 福利待遇： 1、舒適的辦公環(huán)境，提供午晚餐 2、每周不定期帶薪的學(xué)習(xí)培訓(xùn)（技術(shù)、營(yíng)銷(xiāo)、管理等等課程） 3、生日福利；節(jié)假日福利、團(tuán)建、外出聚餐娛樂(lè)等活動(dòng) 4、購(gòu)買(mǎi)社保、意外險(xiǎn) 5、年輕實(shí)力團(tuán)隊(duì)，發(fā)展空間大；晉升機(jī)會(huì)多，晉升快 6、企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)、師帶徒 ，客戶(hù)經(jīng)理往銷(xiāo)售主管方向晉升 寬裕主要是做電商平臺(tái)的（1688、京東、天貓、淘寶、百度推廣等平臺(tái)）客戶(hù)主要來(lái)源電商平臺(tái)，都是比較有購(gòu)買(mǎi)意向的的客戶(hù)，由銷(xiāo)售部打電話(huà)做前期溝通大概了解客戶(hù)的購(gòu)買(mǎi)需求，后期報(bào)價(jià)促單。我們合作方可口可樂(lè)、廣州小蠻腰、微芯制藥、齊魯制藥、廣西民族大學(xué)、廣州生物島等等項(xiàng)目合作

職位描述：

可為準(zhǔn)入職員工提供實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。崗位職責(zé)：（1）負(fù)責(zé)服務(wù)和管理公司留存客戶(hù)；（2）整合公司資源，做好客戶(hù)保值增值服務(wù)；（3）協(xié)助營(yíng)業(yè)部完成各大渠道的維護(hù)和開(kāi)發(fā)。任職要求：（1）***本科及以上學(xué)歷，金融學(xué)、金融工程、投資學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先錄用；通過(guò)證券從業(yè)資格考試者優(yōu)先錄用（沒(méi)有通過(guò)考試可提供培訓(xùn)學(xué)習(xí)）；（2）有金融投資經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用；（3）較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和協(xié)調(diào)能力，具備良好團(tuán)隊(duì)合作精神、職業(yè)道德和個(gè)人信譽(yù)。福利待遇：（1）級(jí)別基本工資（4000以上） 開(kāi)戶(hù)獎(jiǎng)勵(lì)（單客戶(hù)5000封頂，累計(jì)上不封頂） 傭金提成 績(jī)效工資 各項(xiàng)業(yè)務(wù)激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì) 五險(xiǎn)二金（住房公積金、企業(yè)年金） 年終獎(jiǎng) 其他節(jié)日福利津貼 高溫補(bǔ)貼 午餐補(bǔ)貼 交通補(bǔ)貼等；（2）周末雙休 帶薪假期 國(guó)家法定節(jié)假日 工會(huì)活動(dòng) 營(yíng)業(yè)部活動(dòng) 定期體檢；（3）享受公司提供的“星·投顧”培訓(xùn)、精英培訓(xùn)和崗前培訓(xùn)；（4）提供老帶新、一帶一工作學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。 年齡要求：22-35歲 職能類(lèi)別：證券/期貨/外匯經(jīng)紀(jì)人 關(guān)鍵字：客戶(hù)經(jīng)理金融證券投資理財(cái)股權(quán)分析客服服務(wù)

職位描述：

提供精準(zhǔn)資源??！ 【崗位職責(zé)】 1.根據(jù)公司提供的意向客戶(hù)資源，提供解決方案，并促成銷(xiāo)售。 2.熟練掌握公司銷(xiāo)售政策以及產(chǎn)品知識(shí)，執(zhí)行公司的銷(xiāo)售政策，完成銷(xiāo)售目標(biāo)。 3、跟進(jìn)訂單回款，及時(shí)做好客戶(hù)回訪(fǎng)、收集產(chǎn)品使用意見(jiàn)，反饋給公司相關(guān)部門(mén)，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度。 【任職要求】 1.大專(zhuān)及以上 2.3年以上（2B）銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)、相關(guān)不銹鋼建材行業(yè)（消防，設(shè)備，建筑工程，管道，裝飾工程，五金制品） 【工作時(shí)間】 8:30-12:00 13:30-18:00

職位描述：

崗位職責(zé)：專(zhuān)注證券投資相關(guān)的客戶(hù)開(kāi)發(fā)與服務(wù)、金融產(chǎn)品銷(xiāo)售以及其他投融資和資本中介業(yè)務(wù)，為客戶(hù)提供財(cái)富保值增值的全方位金融服務(wù)。
（1）團(tuán)隊(duì)基礎(chǔ)協(xié)同合作及共建；
（2）新客戶(hù)開(kāi)發(fā)及業(yè)務(wù)模式探索
（3）存量客戶(hù)資源服務(wù)及深挖模式探索；
（4）高凈值及機(jī)構(gòu)客戶(hù)業(yè)務(wù)模式學(xué)習(xí)及實(shí)踐，資產(chǎn)配置相關(guān)知識(shí)學(xué)習(xí)及應(yīng)用；
任職要求：
（1）40歲以下，已取得從業(yè)資格；
（2）目標(biāo)感和執(zhí)行力強(qiáng)，做事有計(jì)劃且有條不紊；
（3）樂(lè)于溝通，善于協(xié)同，能夠很好的融入團(tuán)隊(duì)；
（4）正直、勇敢、韌性強(qiáng)，抗挫折能力和自我調(diào)節(jié)能力較好；
福利待遇：

（1）級(jí)別基本工資 開(kāi)戶(hù)獎(jiǎng)勵(lì) 傭金提成 績(jī)效工資 各項(xiàng)業(yè)務(wù)激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì) 五險(xiǎn)二金（住房公積金、企業(yè)年金） 年終獎(jiǎng) 其他節(jié)日福利津貼 高溫補(bǔ)貼 午餐補(bǔ)貼 交通補(bǔ)貼；
（2）周末雙休 帶薪假期 國(guó)家法定節(jié)假日 工會(huì)活動(dòng) 營(yíng)業(yè)部活動(dòng) 定期體檢
（3）享受公司提供的“星投顧”培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)和精英培訓(xùn)。
（4）發(fā)展路徑暢通
渠道方向：客戶(hù)經(jīng)理—區(qū)域經(jīng)理—營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)
投顧方向：客戶(hù)經(jīng)理—私行投顧—分公司私行投顧—總部私行投顧
機(jī)構(gòu)方向：客戶(hù)經(jīng)理—機(jī)構(gòu)項(xiàng)目經(jīng)理—機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)（私行）總監(jiān)
管理方向：客戶(hù)經(jīng)理—理財(cái)顧問(wèn)—財(cái)富管理總監(jiān)—總助—總經(jīng)理
單位簡(jiǎn)介：
廣發(fā)證券佛山燈湖東路營(yíng)業(yè)部成立于2014年，坐落在佛山金融高新區(qū)核心位置燈湖東路1號(hào)，西望千燈湖，早期定位于佛山分公司中心營(yíng)業(yè)部，主要服務(wù)于高凈值及機(jī)構(gòu)客戶(hù)，因區(qū)位和團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢(shì)業(yè)務(wù)不斷擴(kuò)張壯大，尋覓志同道合的有志之士加入共同發(fā)展。

職位描述：

崗位職責(zé) ：通過(guò)電話(huà)或者微信等方式，確定客戶(hù)是否滿(mǎn)足融資條件。發(fā)送公司地址，邀約客戶(hù)帶上基本資料，告知客戶(hù)準(zhǔn)時(shí)到達(dá)公司。交由主管談，經(jīng)驗(yàn)豐富的可以自行與客戶(hù)交談達(dá)成合作。 薪資構(gòu)成：無(wú)責(zé)任底薪 話(huà)補(bǔ) 房補(bǔ) 全勤 提成（可達(dá)67% ）周末單休息 國(guó)家法定節(jié)假日帶薪放假。每周豐富下午茶，每個(gè)月團(tuán)建拓展放松，生日福利等，公司全部90后，氛圍輕松，公司人性化管理，老板超級(jí)耐斯！每天午休過(guò)后還會(huì)組織小游戲噢........ 發(fā)展上升老平臺(tái)，有專(zhuān)業(yè)的在崗帶薪培訓(xùn)。 一起賺錢(qián)，給您一個(gè)滿(mǎn)意的收獲?。。。。。?！ 個(gè)人要求：1.具有較強(qiáng)的客戶(hù)需求分析判斷能力和獨(dú)立解決客戶(hù)問(wèn)題能力，能夠通過(guò)全面的客戶(hù) 關(guān)系管理，培養(yǎng)、建立客戶(hù)的忠誠(chéng)度； 2.具較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)與合作能力，具有較強(qiáng)的自我心理調(diào)解能力，能夠承受壓力并進(jìn)行自我調(diào)節(jié)和自我激勵(lì)。 3.具有較強(qiáng)的溝通能力和應(yīng)變能力，能夠有效地進(jìn)行講解、陳述和談判等。

職位描述：

崗位職責(zé)：
（1）利用互聯(lián)網(wǎng)金融思維開(kāi)發(fā)客戶(hù)并做好營(yíng)銷(xiāo)渠道的維護(hù)；
（2）整合及推送公司研究報(bào)告等資訊；
（3）熟悉各項(xiàng)創(chuàng)新業(yè)務(wù)，并根據(jù)客戶(hù)的情況及時(shí)為客戶(hù)開(kāi)通新業(yè)務(wù)，指導(dǎo)操作；
（3）做好已有客戶(hù)的維護(hù)工作，并挖掘存量客戶(hù)的價(jià)值。
任職要求：
（1）本科以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，年齡40歲以下，通過(guò)證券從業(yè)資格考試優(yōu)先（沒(méi)有通過(guò)考試的可以提供培訓(xùn)學(xué)習(xí)）；
（2）有較強(qiáng)的溝通能力和客戶(hù)開(kāi)發(fā)能力；
（3）學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，有良好的敬業(yè)精神、職業(yè)道德和個(gè)人信，譽(yù)能承受一定的工作壓力。
福利待遇：
（1）級(jí)別基本工資（3000以上） 開(kāi)戶(hù)獎(jiǎng)勵(lì)（單客戶(hù)5000封頂，累計(jì)上不封頂） 傭金提成 績(jī)效工資 各項(xiàng)業(yè)務(wù)激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì) 五險(xiǎn)二金（住房公積金、企業(yè)年金） 年終獎(jiǎng) 其他節(jié)日福利津貼 高溫補(bǔ)貼 午餐補(bǔ)貼 交通補(bǔ)貼；
（2）周末雙休 帶薪假期 國(guó)家法定節(jié)假日 工會(huì)活動(dòng) 營(yíng)業(yè)部活動(dòng) 定期體檢
（3）享受公司提供的“星.投顧”培訓(xùn)、崗前培訓(xùn)和精英培訓(xùn)。


溫馨提醒：
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2、考試科目：《證券市場(chǎng)基本法律法規(guī)》、《金融市場(chǎng)基礎(chǔ)知識(shí)》（必考）