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職位描述：

本科及以上學(xué)歷，良好的溝通能力和協(xié)作能力 截止日期：2024年11月28日 招聘人數(shù)：5人

職位描述：

職位描述：

1、做市場分析，行業(yè)客戶梳理，運(yùn)用各種銷售工具開發(fā)新客戶，銷售公司全系列產(chǎn)品，完成銷售任務(wù)；

2、負(fù)責(zé)與客戶，甲方或集成商建立長期而穩(wěn)定的合作關(guān)系；

3、負(fù)責(zé)客戶的定期拜訪、溝通，進(jìn)行客戶關(guān)系的維護(hù)和進(jìn)一步開發(fā)，了解競爭對手的銷售策略及價格體系等市場信息。

任職資格：

1、計算機(jī)、電子信息工程、自動化、通信等相關(guān)專業(yè)；

2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，安防業(yè)內(nèi)從業(yè)人員優(yōu)先；

3、良好的溝通能力，客戶導(dǎo)向能力強(qiáng)；

4、正直誠信，能承受工作壓力，具有高度熱情和良好的團(tuán)隊合作意識。

職位描述：

銷售瑜伽課程，維護(hù)會員

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、日常職責(zé)：目標(biāo)設(shè)定、目標(biāo)跟蹤、線路規(guī)劃、協(xié)防輔導(dǎo)、規(guī)范作業(yè)流、庫存盤點(diǎn)、價盤管控等；
2、目標(biāo)設(shè)定：以年、月為時間節(jié)點(diǎn)給業(yè)代合理制定銷售目標(biāo)，并共識達(dá)成目標(biāo)的詳細(xì)計劃；
3、目標(biāo)跟蹤：通過業(yè)績板跟蹤業(yè)代業(yè)績達(dá)成，持續(xù)優(yōu)化流程發(fā)現(xiàn)問題；
4、輔導(dǎo)反饋：通過跟線輔導(dǎo)、團(tuán)隊會議等方式輔導(dǎo)業(yè)務(wù)解決業(yè)績達(dá)成過程中遇到的問題；
5、業(yè)績回顧：以月為時間節(jié)點(diǎn)做復(fù)盤評估業(yè)代月度表現(xiàn)，激勵團(tuán)隊不斷提高業(yè)績；
6、庫存盤點(diǎn)：對經(jīng)分銷商安全庫存和庫存貨齡管理，以及對經(jīng)分銷商的庫存銷貨數(shù)據(jù)進(jìn)行查核跟進(jìn)回款；
7、價盤管控:負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)價格體系管控，維護(hù)價格帶，避免出現(xiàn)串貨問題。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、有3年以上快消從業(yè)經(jīng)驗，1年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗；
3、了解快速消費(fèi)品專業(yè)知識、行業(yè)基本知識，管理知識；
4、具備談判能力、渠道開發(fā)及維護(hù)能力、市場規(guī)劃運(yùn)營能力、團(tuán)隊管理及領(lǐng)導(dǎo)力；
5、熟練使用操作各類辦公系統(tǒng)及軟件（word、excel等），基礎(chǔ)分析工具；

職位描述：

一、招聘崗位：綜合人事行政經(jīng)理/綜合團(tuán)隊負(fù)責(zé)人

二、崗位/角色價值定位：

a)作為業(yè)務(wù)的人力資源伙伴，協(xié)助一線支持負(fù)責(zé)人為業(yè)務(wù)發(fā)展提供人力資源支持，如招聘，培訓(xùn)，薪酬績效等內(nèi)容；

b)與COE團(tuán)隊合作，落地并執(zhí)行人力資源相關(guān)政策體系、制度以及活動；

c)同時作為企業(yè)文化的代言者和推廣者，踐行企業(yè)文化的落地。

三、崗位職責(zé)：

1.定期進(jìn)行組織和人員盤點(diǎn)，提供端到端招聘活動，包括簡歷搜尋，安排面試，起草薪資，跟進(jìn)入職等；
2.開展校企合作和校園招聘，尋找符合組織發(fā)展的戰(zhàn)略合作院校；
3.與培訓(xùn)部門合作，協(xié)助落地培訓(xùn)課程以及培訓(xùn)項目；
4.協(xié)助團(tuán)隊負(fù)責(zé)人審核員工考勤數(shù)據(jù)，薪資結(jié)算以及協(xié)助參與績效考核活動；
5.員工關(guān)系管理，積極了解員工訴求并提供相應(yīng)解決措施與活動；
6.根據(jù)業(yè)務(wù)部門發(fā)展規(guī)劃，協(xié)助團(tuán)隊負(fù)責(zé)人搭建可持續(xù)發(fā)展的人才梯隊，為業(yè)務(wù)部門提供充足的人力支持和保障，評估和推動業(yè)務(wù)部門的組織能力提升，并協(xié)助業(yè)務(wù)部門籌算和控制人力資源成本；
7.協(xié)助進(jìn)行企業(yè)文化建設(shè)，傳承核心價值觀，和業(yè)務(wù)部門一起營造積極、健康的組織氛圍；
8.與人力資源COE團(tuán)隊緊密配合，不斷優(yōu)化HR流程和機(jī)制建設(shè)，提升整體員工敬業(yè)度；
9.推動領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項的執(zhí)行；
10.供應(yīng)商管理，確保供應(yīng)商提供的服務(wù)滿足遠(yuǎn)景對于人力資源管理在招聘、薪酬、員工關(guān)系的要求。

四、崗位要求：

1.專業(yè)基礎(chǔ)知識：本科及以上學(xué)歷；
2.核心能力：
a)3年以上HRBP的經(jīng)驗，具備人力資源的專業(yè)知識和實踐經(jīng)驗，能深入業(yè)務(wù)一線，為業(yè)務(wù)部門提供專業(yè)的人力資源解決方案及政策咨詢，同時了解勞動政策法規(guī)；
b)有極強(qiáng)的責(zé)任心，執(zhí)行力和邏輯能力強(qiáng)，有出色的溝通協(xié)調(diào)和解決問題的能力；
c)有較強(qiáng)的適應(yīng)能力，能快速融入團(tuán)隊并開展工作，認(rèn)同企業(yè)文化和價值觀；
3. 工作經(jīng)驗：6年以上制造類企業(yè)HR工作經(jīng)歷，3年以上大型制造企業(yè)HR經(jīng)理或HRBP經(jīng)驗優(yōu)先；
4. 其他特殊資格/條件的補(bǔ)充要求：無。

五、薪資待遇：面試定薪，試用期薪資不打折，入職五險一金，帶薪年假，年終獎金等；

六、工作地址：內(nèi)蒙古自治區(qū)巴彥淖爾市臨河區(qū)

職位描述：

由于公司業(yè)務(wù)擴(kuò)展，現(xiàn)誠聘送餐員，高薪、福利優(yōu)、彈性工作時間等著您，不收取任何費(fèi)用
【薪酬福利】
1.綜合工資： 6000-8000元左右，計單工資，多勞多得上不封頂，
【其他福利】
1.公司提供住宿；
2.公司統(tǒng)一配備餐箱、工作服、頭盔等；
3.入職公司即購買意外險，為您保駕護(hù)航；
4. 提供車輛；
5.不包吃，但是有合作餐飲商家，吃飯有優(yōu)惠；
6.每月舉辦生日會，有生日禮物，節(jié)假日福利等；
7.其他假期：婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假、病假；
8.晉升渠道：騎手——組長——站長——區(qū)域主管——區(qū)域經(jīng)理——業(yè)務(wù)經(jīng)理；
【工作地點(diǎn)】荊州城區(qū)沙市城區(qū)均可：吾悅廣場，新天地，萬達(dá)廣場 可根據(jù)騎手住所安排站點(diǎn)，
【崗位要求】
1.初中及以上學(xué)歷，人品端正，有同行工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
2.男女不限，18-50歲
3.身體健康，無不良嗜好，具備一定的服務(wù)意識
4.工作守時，有時間觀念，
5.白班：上午：10:00-13:30；下午：17：00-20：00
【崗位職責(zé)】
1.將客人所訂的餐品準(zhǔn)確、準(zhǔn)時、無誤地送到客戶手中；
2.負(fù)責(zé)保持餐箱及餐車上衛(wèi)生；
3.收集客戶意見和建議，及時向上級反饋，提高服務(wù)質(zhì)量；
4.配合領(lǐng)導(dǎo)安排工作，團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作；

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.精通招投標(biāo)流程和招投標(biāo)文件的制作流程；
2.精通招投標(biāo)和建設(shè)工程交易等相關(guān)政策及法律法規(guī)；
3.熟悉公司資質(zhì)情況、人員證書持有情況及公司業(yè)績；
4.具備優(yōu)秀的溝通和談判能力；
5.精通工程設(shè)計/施工全流程；熟悉同行業(yè)公司情況，擅長對投標(biāo)市場進(jìn)行分析總結(jié)。
崗位要求：
1.統(tǒng)籌部門投標(biāo)工作，合理進(jìn)行項目分配；
2.審核投標(biāo)文件，保證及時且無差錯；
3.對投標(biāo)專員進(jìn)行培訓(xùn)，提升專業(yè)化程度；
4.獨(dú)立解決投標(biāo)過程中出現(xiàn)的各種問題，保證投標(biāo)順利；

職位描述：

1、 45歲左右，擁有B2或以上駕駛執(zhí)照,實際駕齡最少5年;

2、熟悉并嚴(yán)格遵守交通法規(guī),無不良駕駛紀(jì)錄;

3、能夠恰當(dāng)?shù)靥幚眈{駛過程可能出現(xiàn)的問題;

4、責(zé)任心強(qiáng),不酗酒，開車謹(jǐn)慎；

5、具有一定溝通協(xié)調(diào)能力，服務(wù)態(tài)度好，能處理收運(yùn)過程中突發(fā)、投訴等問題。

職位描述：

做好當(dāng)班加氣工作；主動、熱情、規(guī)范地為顧客提供加油服務(wù)，滿足顧客的合理要求；負(fù)責(zé)當(dāng)班安全管理工作；負(fù)責(zé)崗位范圍內(nèi)的衛(wèi)生清潔。

職位描述：

一、崗位職責(zé)：

1、具備認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度、愛崗敬業(yè)的工作作風(fēng)和積極奉獻(xiàn)的團(tuán)隊精神，具備良好的職業(yè)道德。

2、嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度。

3、提高安全意識，定期參加安全學(xué)習(xí)，了解管網(wǎng)工藝流程，正確判斷處理常見故障按時準(zhǔn)確收集資料參數(shù)。

二、任職要求：

1、退伍軍人、電氣自動化、化工專業(yè)優(yōu)先考慮，年齡要求25至35歲，大專以上學(xué)歷。

2、人品正直，身體健康，工作積極主動，細(xì)心勤快。

3、工作認(rèn)真踏實，責(zé)任心強(qiáng)，具有一定服務(wù)意識及親和力。

三、工作內(nèi)容:

1、按生產(chǎn)流程巡回檢查設(shè)備運(yùn)行情況及生產(chǎn)情況是否處于良好狀態(tài)。

2、熟悉掌握站內(nèi)各種儀表設(shè)備性能、技術(shù)參數(shù)。

薪資及福利待遇：薪資4500--5500，試用期繳納五險，工作滿一年帶薪年假，公司提供免費(fèi)就餐。

工作時間：連續(xù)上班10天，休息5天。

工作地點(diǎn)：烏拉特前旗宸華能源有限責(zé)任公司（黑柳子工業(yè)園區(qū)）

職位描述：

有風(fēng)電光伏建設(shè)項目相關(guān)的工作經(jīng)驗 相關(guān)專業(yè)資料編寫能力 專業(yè) 相關(guān)圖紙規(guī)范驗收能力 內(nèi)外部協(xié)調(diào)能力

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)原糧采購、物流、銷售的業(yè)務(wù)，在培訓(xùn)后可以獨(dú)立完成合作談判、簽訂、履約、運(yùn)營、回款等關(guān)鍵工作。

2、負(fù)責(zé)上游供應(yīng)商和下游客戶（中儲糧、深加工、飼料廠等）的開發(fā)、評估及維護(hù)。與上下游保持良好溝通，提供專業(yè)的服務(wù)；

3、收集市場信息及客戶需求，跟蹤上下游價格，預(yù)測分析市場行情。

4、創(chuàng)新貿(mào)易盈利模式。

任職資格：

1、本科及以上學(xué)歷，營銷類、貿(mào)易類、經(jīng)濟(jì)類、農(nóng)學(xué)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。黨員學(xué)干優(yōu)先。

2、23、24年畢業(yè)應(yīng)屆生（或可全職工作的25年畢業(yè)生）可投遞。能適應(yīng)長期出差、有事業(yè)心、充滿激情、有較強(qiáng)的抗壓能力；熟練駕駛。

3、具有良好的溝通能力及團(tuán)隊合作精神；

4、能接受駐場工作模式及各地區(qū)調(diào)派。

5、了解糧食品種、品質(zhì)、檢驗、儲藏、物流運(yùn)輸?shù)然A(chǔ)知識；熟悉國內(nèi)外糧食市場供需狀況、政策法規(guī)及行業(yè)發(fā)函趨勢； 理解貨款結(jié)算、風(fēng)險管理、成本及利潤核算等內(nèi)容； 擅長客戶溝通與談判，有效達(dá)成貿(mào)易合作； 能夠?qū)κ袌鰯?shù)據(jù)進(jìn)行有效分析、制定貿(mào)易策略。

職位描述：

負(fù)責(zé)火電廠輔機(jī)系統(tǒng)電氣專業(yè)相關(guān)維護(hù)工作，
有火電電氣設(shè)備檢修經(jīng)驗者優(yōu)先，檢修公司員工優(yōu)先。

職位描述：

1、根據(jù)熱控專業(yè)班組安排開展相關(guān)工作，
2、負(fù)責(zé)火電廠輔機(jī)系統(tǒng)熱控專業(yè)日常維修維護(hù)作業(yè)。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、對外配合電力工程【光伏、風(fēng)電】項目，協(xié)助開發(fā)部門完成手續(xù)的辦理和資料提交。 2、對外作為甲方身份協(xié)助施工方完成和項目所在地政府各部門的溝通。 3、對內(nèi)完成采購流程的審核，明確采購周期后能提前和施工組織方溝通各類物料設(shè)備清單，提前按時間下采購申請，和內(nèi)部溝通到貨時間，各類設(shè)備物料的進(jìn)場就位計劃。 4、對內(nèi)完成和施工總組織方的各類溝通，確保施工總計劃能如期按約定工期完成，同時作為甲方確保項目的質(zhì)量和安全。 ? 任職資格： 1、電氣相關(guān)專業(yè)大專學(xué)歷，愿意從施工項目現(xiàn)場一線施工技術(shù)人員，溝通能力強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，至少對升壓站有詳細(xì)的項目施工管理或做從業(yè)經(jīng)歷。 2、對新能源類，光伏、風(fēng)電工程有至少1-2個項目全過程施工經(jīng)歷，清楚項目施工節(jié)點(diǎn)，以及各類材料設(shè)備的交付周期，能做好提前預(yù)判工作。 3、可接受項目地根據(jù)項目需要的輪崗要求。 4、可接受全國范圍內(nèi)的駐項目工作。 ? ? ? ? ? 我們需要的隊友，項目經(jīng)驗是硬指標(biāo)，如果完全沒接觸過項目全過程，確實無法做到對內(nèi)對外的溝通和銜接，只要有過一兩個光伏或電氣經(jīng)驗，溝通能力強(qiáng)，非常歡迎你能加入到我們隊伍中，公司明年的儲備項目待開工有4個，通過一兩個項目的磨合，相信未來一定能代表公司成為駐現(xiàn)場的項目管理負(fù)責(zé)人。