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職位描述：

A工作地點：新疆昌吉市 1、管吃管住（清真餐），年簽，打卡工資4150【五險1800】，不拖欠準(zhǔn)時發(fā)工資 2、18-34歲、無紋身無疤痕（不大于3公分），無案底，體檢合格，無大型手術(shù)，畢業(yè)證原件（高中或中專均可），30個標(biāo)準(zhǔn)俯臥撐 3、工作一年可以參加入編考試， 4、宿舍環(huán)境好，可以洗澡及配套設(shè)施齊全。 注：入職需戶籍地政審表蓋章及無逾期征信報告（或逾期已還） B 工作地點：新疆烏魯木齊市區(qū) 一、上班內(nèi)容：日常工作； 二、工資待遇：【管住管吃】【五險一金】【長短期均可】【初中即可】【當(dāng)天分崗位】 1、3250打卡工資+426住房公積金+1800社保 2、打卡工資3800（學(xué)生證、學(xué)信網(wǎng)在籍或三方協(xié)議即可）商業(yè)保險（工傷、意外、意外醫(yī)療） @上班時間：上一休一（分為主班副班，具體看每個站的安排） @在職一年可以參加入編考試 三、年齡18-28歲（退伍軍人可放寬至34歲），身高165即可，穿短袖裸露部位無紋身，40個不標(biāo)準(zhǔn)俯臥撐 當(dāng)天辦理入職并安排宿舍，入職時戶口本戶主與本人一頁復(fù)印一張紙上（或拍照保存），照片1寸2張（什么底都可以） 注：可蓋實習(xí)章和實習(xí)接受證明或三方協(xié)議

職位描述：

任職要求：

1、年齡45歲以下，高中及以上學(xué)歷錄，

2、要求身上無明顯紋身，無犯罪記錄和案底，身體健康；

3、獨立進行計算機操作，打字熟練；

工作內(nèi)容：

1、監(jiān)看電視墻、巡查操作平臺畫面；

2、處理各類突發(fā)事件，提前預(yù)警；

3、對所發(fā)生的業(yè)務(wù)進行記錄、匯報、反饋等。

工作時間：做二休二、白夜休休、每班12小時

白班：早8:00-19:00

夜班：晚19:00-8:00

薪資待遇：月到手3100元左右

工作地址：遼寧省大連市中山區(qū)中山路10號三鑫大廈

職位福利：績效獎金、加班補助

職位描述：

1.參與制定及完善遠程審計監(jiān)測體系及工作流程；
2.評估分支機構(gòu)經(jīng)營管理重點領(lǐng)域及關(guān)鍵事項的相關(guān)風(fēng)險，配合制定年度遠程審計監(jiān)測工作計劃；
3.對機構(gòu)風(fēng)險狀況開展常態(tài)化監(jiān)測，對重點風(fēng)險進行審計預(yù)警及飛行檢查，并報告問題核查結(jié)果；
4.建立完善遠程審計監(jiān)測系統(tǒng)平臺，構(gòu)建監(jiān)測指標(biāo)及數(shù)據(jù)規(guī)則，開展平臺的推廣應(yīng)用及持續(xù)優(yōu)化；
5.保持與相關(guān)模塊、部門的密切聯(lián)系與協(xié)作。

任職資格：
1.專業(yè)知識：熟悉財產(chǎn)險業(yè)務(wù)、人身險業(yè)務(wù)或財務(wù)三項專業(yè)中的一項；
2.所需能力：掌握數(shù)據(jù)分析技術(shù)，有較高的協(xié)調(diào)推進能力、分析判斷能力；
3.工作經(jīng)驗：一般需要8年及以上相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗，3年及以上下一級崗位工作經(jīng)驗；
4.學(xué)歷要求：具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有數(shù)學(xué)分析或信息技術(shù)等專業(yè)知識背景；
5.專業(yè)資質(zhì)：擁有社會和行業(yè)認可的專業(yè)技術(shù)資格。

具體***

職位描述：

職責(zé)描述: 1.對工程項目提供專業(yè)技術(shù)支持，負責(zé)項目施工方面的技術(shù)管理各項工作； 2.負責(zé)施工階段施工圖設(shè)計審核，對設(shè)計方案提出意見，發(fā)現(xiàn)問題并解決問題； 3.負責(zé)解決現(xiàn)場設(shè)計方面的問題，發(fā)現(xiàn)問題并解決問題； 4.負責(zé)實施階段的設(shè)計優(yōu)化工作，提出設(shè)計優(yōu)化方案； 5.負責(zé)現(xiàn)場重大技術(shù)方案的審核和調(diào)整； 6.負責(zé)項目階段驗收； 7.負責(zé)其他項目的咨詢和評估工作。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷，土木工程等相關(guān)專業(yè)； 2.中級及以上職稱或一級建造師職業(yè)資格； 3.10年以上工程領(lǐng)域工作經(jīng)驗，5年以上工程項目技術(shù)管理工作經(jīng)驗； 4.熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)設(shè)計規(guī)范、行業(yè)項目建設(shè)流程、了解國外相關(guān)規(guī)范。

職位描述：

招聘經(jīng)理助理3名 文員3名 客服5名 任職要求：試用期間免費培訓(xùn) 經(jīng)驗不限 中專及以上 年齡：20-45周歲（男女不限） 福利待遇：5000-6500 五險一金、包食宿、節(jié)日福利、體檢、定期團建、生日福利、帶薪年休假及國家法定節(jié)假日、專業(yè)培訓(xùn)、年終績效、優(yōu)秀員工獎勵等。

職位描述：

技能要求： 榨油生產(chǎn)線的操作 崗位職責(zé)： 1、按照車間主管要求，按時按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月 生產(chǎn)任務(wù)； 2、熟悉榨油生產(chǎn)工藝，懂榨油設(shè)備的維修與保養(yǎng)； 3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。 任職要求： 1、年齡不限，有工作經(jīng)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 2、吃苦耐勞，有責(zé)任心； 3、服從公司安排，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事情。

職位描述：

負責(zé)項目前期對接及市場項目前期技術(shù)支持，負責(zé)中低壓系統(tǒng)方案優(yōu)化、產(chǎn)品優(yōu)化改進、標(biāo)準(zhǔn)化模塊化設(shè)計提升、非標(biāo)方案設(shè)計、項目前期技術(shù)支持、此類產(chǎn)品設(shè)計對接及整體審核把關(guān)工作

任職要求：

1.本科及以上學(xué)歷；
2.電氣工程及其自動化等相關(guān)專業(yè)；
3.具備扎實的專業(yè)知識，學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀；
4.外語等級達到四級或以上；
5.在校期間擔(dān)任學(xué)生干部、獲獎學(xué)金及學(xué)生黨員者優(yōu)先考慮。

職位描述：

崗位職責(zé) 1. 負責(zé)省級區(qū)域內(nèi)銷售團隊組建，按公司年度銷售計劃，制定銷量利潤目標(biāo)分解計劃，帶領(lǐng)團隊完成銷量任務(wù)； 2. 負責(zé)區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品宣傳、會議、推廣和銷售，完成銷售指標(biāo)； 3. 負責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶開發(fā)及客情維護等工作； 4. 協(xié)調(diào)公司技術(shù)人員做好售后服務(wù)； 任職要求 1. 大專及以上學(xué)歷，市場營銷、動醫(yī)、動科等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2. 從事反芻動物預(yù)混料，濃縮料，精補料，添加劑等三年以上銷售工作經(jīng)驗； 3. 有較強溝通能力協(xié)調(diào)能力和市場開發(fā)能力，有客戶資源者優(yōu)先； 4. 有較強抗壓能力，有車能適應(yīng)長期出差。 工作地點 新疆昌吉及周邊地區(qū)

職位描述：

職位描述

職位描述：

1. 熟練掌握選礦工藝流程，熟練運用各種選礦方法進行選礦試驗和生產(chǎn)；
2. 能對化驗數(shù)據(jù)、工藝系數(shù)進行分析與監(jiān)控；
3. 熟悉選礦設(shè)備和儀器的維護與管理；
4. 現(xiàn)場進行流程考察和調(diào)試工作。

職位描述：

1.制造企業(yè)自動設(shè)備涉及及導(dǎo)入工作經(jīng)驗3年以上，2年以上管理經(jīng)驗。

2.能夠熟練操作和調(diào)試ABB,?法蘭克機器人。

3.具備上述ABB和法蘭克機器人的編程能力。

4.大專以上學(xué)歷

5.工作地點：南昌市青山湖區(qū)方大科技園內(nèi)（租賃）

員工宿舍（租賃）：南昌縣天祥北大道

新建廠區(qū)與宿舍：位于南昌市高新技術(shù)開發(fā)天祥北大道和瑤湖西路交叉口

時間：預(yù)計年后陸續(xù)搬進新廠

職位描述：

崗位職責(zé) 1. 接待來電來訪的家長并進行早教咨詢　 2. 為會員提供專業(yè)的早教指導(dǎo)和服務(wù)　 3. 參與和支持相關(guān)中心市場推廣活動　 4. 銷售中心課程，完成每月的銷售計劃和指標(biāo)

職位描述：

協(xié)助組長完成生產(chǎn)線排布，設(shè)備調(diào)試，人員安排
2、對產(chǎn)品生產(chǎn)過程進行有效監(jiān)督，人員崗前培訓(xùn)，產(chǎn)線異常處理
3、配合組長對現(xiàn)場5S的管理，實現(xiàn)產(chǎn)線標(biāo)準(zhǔn)化的管理
4、按照SOP(作業(yè)指導(dǎo)書)要求生產(chǎn)工單首件產(chǎn)品
5、完成上級安排的其他工作任務(wù)

職位描述：

昌吉便民警務(wù)站，作為城市安全的重要守護者，致力于維護社會穩(wěn)定、保障人民安全。為了進一步加強我們的團隊，現(xiàn)面向社會公開招聘輔警人員。如果您有志于投身公安事業(yè)，愿意為社會的和諧穩(wěn)定貢獻自己的力量，我們誠摯邀請您加入我們的團隊。

**一、招聘崗位：**
- 輔警人員

**二、崗位職責(zé)：**
- 協(xié)助民警開展日常巡邏、治安防控工作；
- 參與應(yīng)急處突任務(wù)，維護公共秩序；
- 提供便民服務(wù)，幫助解決群眾困難；
- 完成上級交辦的其他任務(wù)。

**三、應(yīng)聘條件：**
- 年齡在18周歲以上，35周歲以下；
- 身體健康，無不良嗜好；
- 具有高中及以上學(xué)歷；
- 遵紀(jì)守法，無犯罪記錄；
- 具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神。

職位描述：

Job Code AsiaPac_SB06 and below External Job Title Finance Analyst Job Description ESSENTIAL FUNCTIONS: Submit daily report to local and division management team to reflect and monitor actual daily business transaction progress for order intake, shipment, inventory and backlog; Check month to date Cogs/margin, operating variances and period costs on a weekly basis to identify, discuss and resolve existing and potential issues and have a good visibility for forecast; Prepare weekly capital spending tracking report to monitor progress and resolve issue if any. Provide weekly financial update to local management team so to communicate any risks/opportunities and push for target; Review monthly account reconciliation with accounting team so to understand relative balances and ensure no risks and issues. Monitor monthly closing under compliance of accounting policies and communicate with accounting team to correct accounting errors/issues if any to ensure accurate financial data can be reflected and reported to local/division management team; Work with functional leaders to make monthly rolling financial forecast and closely follow up to hit target; Be responsible for financial data correctly loading to HFM and Encore financial systems. Coordinate and perform daily/annual costing run so to ensure accurate standard cost maintenance in SAP. Prepare for quarterly/yearly financial package report to division headquarter on a timely and accurate basis. Provide various financial analysis to local management team for business review and decision making; Coordinate with operating team to conduct annual physical inventory/periodical FA counting so to ensure process run smoothly and data accuracy. Be in charge of annual profit plan preparation by collecting basic data, communicating and working with function leaders together to clarify related issues and so on; Assist to prepare for annual strategic plan. Provide related data/documents to support external and internal audit; Perform assigned ad hoc duties as required. Business Function Finance/Accounting Recruiter Zhao-E2018610, Hong HR Manager Shen-E9836079, Chenyao Number of Positions 1 Positions Remaining 1 Addition/Replacement Replacement Addition/Replacement Reason Replacement - Individual Left Company Has an internal candidate been identified? No Job Function FIN Work with your HR representative to ensure you are selecting the correct job title/salary band combination. Internal HRMS Job Title Analyst.FIN.Financial Planning. Salary Band SB06.CN.China Tier I Natl 13 Month.6 Salary Basis CN_National_CNY_M13 Salary Band / Salary Grade SB06 Basic Qualifications (Including Educational Requirements) SPECIALIZED KNOWLEDGE: 1. Be familiar with SAP FICO module and Hyperion/Encore financial system 2. Solid accounting knowledge and experiences 3. Strong financial analytical skills 4. Excellent excel and PPT skills