與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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葡萄酒莊招聘崗位:采摘工、包裝工、操作工、搬運工、小貨車司機、叉車司機 招聘要求:1、身體健康、無先天性、傳染性疾病 2、年齡55歲以下,男女均可 3、本人及親屬近期內(nèi)無目的國拒簽或滯留史 4、技工需有實際的工作經(jīng)驗或相關證書 福利待遇:小貨車司機、叉車司機稅后保底月薪4000英鎊,折合人民幣約37000元; 采摘工、包裝工、操作工、搬運工稅后保底月薪3600英鎊,折合人民幣約33000元 建筑裝修招聘崗位:室內(nèi)外木工、瓦工、鋼筋工、水電工、油漆工、電焊、抹灰工,架子工、管道工、屋頂工、門窗幕墻安裝、小工、地板安裝工、空調(diào)安裝工等眾多建筑裝修崗位、塔吊、工程車、吊車司機等; 福利待遇:技術工稅后保底月薪4000英鎊,折合人民幣約37000元; 安裝工稅后保底月薪3800英鎊,折合人民幣約35000元; 小工稅后保底月薪3600英鎊,折合人民幣約33000元 工作時間:每天工作8小時,每周工作五天,加班1.5倍工資,包吃住 每年可享受帶薪年假30天,免費提供往返國際機票 保 險:雇主購買意外和醫(yī)療保險 合同期限:2年(可續(xù)簽) 報名條件:22-55歲之間,身體健康,無傳染性疾病,本人及親屬無本國非法滯留史,技術工種需2年以上工作經(jīng)驗,小貨車司機C1以上駕駛證,大貨車司機B2以上駕駛證 吃苦耐勞,聽從公司安排,不違反雇主規(guī)定(所有工資待遇以最終合同為準)
排版人員會制圖,能夠熟利使用PS、AI、會公眾號維護及報社工作過者優(yōu)先,工作經(jīng)歷一年以上; 性別要求: 不限 年齡要求: 20-50 學歷要求: 編輯部大專以上 職業(yè)性質(zhì): 全職 薪資待遇: 編輯排版人員起步3000元/月+獎金+提成+社保,適應培訓期(一個星期)結束、試用期三個月,請帶個人身份證、畢業(yè)證書以及復印件,個人簡歷。
1、負責小紅書、抖音、微信、微博等平臺的整體營銷規(guī)劃推廣,與公司各部門的溝通協(xié)調(diào)工作; 2、優(yōu)化渠道店鋪及商品排名; 3、負責渠道推廣,提高渠道點擊率和瀏覽量,對流量質(zhì)量負責; 4、每日監(jiān)控營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理及時提出營銷改進措施,給出確實可行的改進方案; 5、定期策劃渠道活動,提升渠道排名,賬戶粉絲量,聚集流量和人氣,達成銷售轉化;
線上可兼職語音主播(不露臉+日結+居家) 【直播平臺】 抖音語音直播,不涉及黃賭毒等違規(guī)話題,正規(guī)綠色,玩家多,收益可觀。 【工作介紹】 1、多人連麥語音聊天互動在線直播,無需露臉。 2、不用坐班,在家即可,手機+耳機進行直播。 【人員要求】 1、普通話標準,活潑開朗! 2、有無經(jīng)驗均可,無經(jīng)驗帶教老師通過微信講解和直播間邊播邊教! 3、年齡18-40歲,女性優(yōu)先! 綜合薪資:8000-12000(新人保底+禮物提成+流水獎金+績效+全勤等) 兼職:月休4天,每天連續(xù)直播3小時。 全職:月休4天,每天直播6小時,可以分兩個3小時。
1、負責短視頻IP從O到1孵化工作,包含IP孵化方向、內(nèi)容創(chuàng)作、成片制作、后期運營等所有日常工作,對短視頻IP孵化結果負責; 2、統(tǒng)籌內(nèi)容團隊,優(yōu)化內(nèi)容方向和內(nèi)容持續(xù)迭代;對短視頻IP數(shù)據(jù)負責,完成交付目標; 3、了解年輕群體用戶需求,結合用戶特點,產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)內(nèi)容; 4、熟悉日化、食品、健康類品類新媒體宣傳 崗位要求 : 1、2年及以上抖音團隊項目管理經(jīng)驗,有成功運營百萬粉絲賬號的經(jīng)驗; 3、了解短視頻IP孵化全流程,熟悉策劃、拍攝、剪輯、運營等內(nèi)容創(chuàng)作環(huán)節(jié); 4、熟悉全網(wǎng)平臺調(diào)性,尤其了解抖音、快手平臺算法機制,了解各種類型的內(nèi)容制作,能夠較為準確的判斷作品內(nèi)容的優(yōu)劣和流量大小; 5、溝通表達能力、資源協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力較好,抗壓力強,有團隊領導力。 6、薪資待遇面談
1、年齡18-35周歲,形象及聲音條件較好,有上進心,和不斷學習的能力 2、學員期14天-1個月,按周保底,綜合保底5000元/月,平臺收入不足5000元的由公司補足。簽訂協(xié)議后,根據(jù)zhu bo定級實行級別保底,較高保底8w/月。公司更為zhu bo提供更多福利,包括跨平臺補貼及百萬扶持基金等現(xiàn)金補貼。 不看長相,具備定才藝,情商較高,善于溝通與表達,具備演藝能力或經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 薪資:新人zhu bo保底收入4500元,加各種補貼500元,自帶流量zhu bo薪資可面談。
職位描述:
1、負責設計部門的管理工作以及對項目及團隊成員的設計進行指導和把控。
2、負責部門方案、圖紙、報價的審核、審批工作。
任職資格:
1、大專及以上學歷,室內(nèi)設計專業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上工作經(jīng)驗;
3、全面掌握室內(nèi)設計相關知識,熟悉裝修設計程序和標準規(guī)范,具有較強的方案能力,熟悉設計企業(yè)業(yè)務和流程;
4、能獨立完成方案;
5、有很強的感召力和凝聚力,能獨立帶領團隊,責任心、事業(yè)心強。
PS:我們是做美容美業(yè)類的硬裝軟裝設計以及施工一體的裝飾公司,非中介
上班時間:周一至周六上午9:00-18:00周日休息
職位福利:五險一金、績效獎金、餐補、通訊補助、節(jié)日福利
1、年齡18-35周歲,形象及聲音條件較好,有上進心,和不斷學習的能力 2、學員期14天-1個月,按周保底,綜合保底5000元/月,平臺收入不足5000元的由公司補足。簽訂協(xié)議后,根據(jù)zhu bo定級實行級別保底,較高保底8w/月。公司更為zhu bo提供更多福利,包括跨平臺補貼及百萬扶持基金等現(xiàn)金補貼。 不看長相,具備定才藝,情商較高,善于溝通與表達,具備演藝能力或經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 薪資:新人zhu bo保底收入4500元,加各種補貼500元,自帶流量zhu bo薪資可面談。
LR軟件網(wǎng)紅視覺 崗位職責: 1、負責電商平臺首頁、產(chǎn)品詳情頁、活動專題頁等設計; 2、 把控品牌視覺調(diào)性,提升品牌整體形象,視覺風格的策劃定位和裝修設計,加強營銷視覺效果; 3、 提升商品表現(xiàn)能力,把控產(chǎn)品詳情頁面文字和圖象的設計和優(yōu)化,并對頁面陳列布局、海報進行合理分流,提高轉化; 4、負責品牌的線上全渠道VI體系規(guī)范優(yōu)化使用,并輸出頁面管理規(guī)范,提升品牌形象; 5、了解攝影基本相關知識,提出產(chǎn)品圖片拍攝要求; 6、加強設計團隊專業(yè)能力的提升,領導各設計師按計劃進行進度控制、激勵、協(xié)調(diào)等工作確保公司年度視覺設計目標的實現(xiàn)。 任職要求: 1、本科及以上學歷,美術、廣告、視覺設計等相關專業(yè); 2、5年以上服裝行業(yè)電商設計經(jīng)歷,具備獨立完成專題、品牌頁面設計、原圖處理、圖片設計制作等能力; 3、精通photoshop、dreamweaver、AI等常用設計軟件,對圖片渲染和視覺效果獨特的認識; 4、懂圖片調(diào)色,會熟練使用LR軟件,對當下流行的網(wǎng)紅視覺熟悉并掌握。 5、工作細心嚴謹、執(zhí)行力及溝通力強,有扎實的美術功底和對色彩有深刻的把握能力、獨特的設計風格、獨到創(chuàng)新意識;
1、熟悉編導、策劃、制作等專業(yè)知識,掌握短視頻策劃及制作的一般流程; 2、負責財經(jīng)短視頻策劃,拍攝和落地,全程負責進度; 3、組織拍攝與錄制,負責現(xiàn)場的調(diào)度與控制; 4、掌控制作全過程,保證視頻質(zhì)量; 5、協(xié)調(diào)與溝通制作過程中的相關各環(huán)節(jié); 6、有財經(jīng)視頻相關經(jīng)驗者優(yōu)先; 7、思路清晰敏捷,邏輯嚴謹,工作踏實認真,善于溝通,熱愛創(chuàng)作。 8、公司統(tǒng)一早九晚六,月休四包吃,一個月試用轉正五險包住。 9、工資面議
1.負責網(wǎng)站的日常更新工作; 2.負責策劃、制作、維護網(wǎng)站的相關專題; 3.負責網(wǎng)站相關的活動策劃和推廣; 4.負責新頻道或欄目的策劃、建站工作; 5.根據(jù)網(wǎng)站發(fā)展的總體方向,策劃、建設所負責的欄目。 任職要求: 1. 大專及以上學歷,優(yōu)秀畢業(yè)生亦可; 2. 有責任心、執(zhí)行力強,有團隊合作精神,具有一定的自學能力及良好的溝通能力。 3. 熱愛網(wǎng)絡營銷行業(yè),熟練并會使用office軟件,具備基本的網(wǎng)絡知識; 晉升通道:編輯專員—初級優(yōu)化師-中級優(yōu)化師-高級優(yōu)化師-網(wǎng)站運營
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