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職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)智能化相關(guān)設(shè)備和線路的驗(yàn)收、調(diào)試督辦；
2、負(fù)責(zé)智能化系統(tǒng)信息更新、服務(wù)模塊管理、數(shù)據(jù)分析、系統(tǒng)研發(fā)、升級(jí)和測(cè)試工作；
3、負(fù)責(zé)管理運(yùn)維公共區(qū)域和業(yè)主自用區(qū)域網(wǎng)絡(luò)安全、電子設(shè)備維護(hù)維修 (會(huì)議室設(shè)備、打印機(jī)、電腦軟硬件等)；負(fù)責(zé)為客戶提供會(huì)議、日?；炯夹g(shù)支持工作。

任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，有３年以上智能化寫字樓工作經(jīng)驗(yàn)；
2、有較強(qiáng)的溝通能力、邏輯思維能力，責(zé)任心強(qiáng)。

職位描述：

崗位職責(zé) 1. 基于對(duì)于業(yè)務(wù)的深入理解（學(xué)員培訓(xùn)/干部TFD），承接集團(tuán)OC的文化策略，能夠進(jìn)行花橋?qū)W堂的文化場(chǎng)域的規(guī)劃，校園文化建設(shè)，文化產(chǎn)品的設(shè)計(jì)，文化活動(dòng)的策劃設(shè)計(jì)與實(shí)施管理， 2. 參與博物館建設(shè)及負(fù)責(zé)開館后的運(yùn)營工作（管理制度，運(yùn)營規(guī)范，特展臨展，定期更新，交流參訪，IP及周邊的策劃及落地） 3. 基于公司文化策略，完善健全戰(zhàn)隊(duì)文化體系，積極與各部門配合開展文化工作，推動(dòng)文化在員工培養(yǎng)發(fā)展中的宣貫、培訓(xùn)和應(yīng)用。 4. 完善花橋?qū)W堂人才培訓(xùn)及發(fā)展體系及相關(guān)課程規(guī)劃（包括但不限于新人訓(xùn)，園區(qū)基礎(chǔ)崗位培訓(xùn)，專項(xiàng)培訓(xùn)及員工成長(zhǎng)學(xué)習(xí)等） 5. 能承擔(dān)花橋?qū)W堂培訓(xùn)產(chǎn)品的項(xiàng)目經(jīng)理的工作，參與體驗(yàn)產(chǎn)品設(shè)計(jì)，獨(dú)立負(fù)責(zé)花橋?qū)W堂培訓(xùn)產(chǎn)品的實(shí)施 6. 能夠支持及協(xié)同花橋?qū)W堂品牌工作 任職要求 1. 熱愛文化相關(guān)工作，有企業(yè)文化建設(shè)的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。 2. 有良好的文筆能力、策劃組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力、項(xiàng)目管理能力里、團(tuán)隊(duì)合作精神。 3. 有從事文化建設(shè)、品牌宣傳，等經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 本科及以上學(xué)歷，工作經(jīng)驗(yàn)3年以上。

職位描述：

有沒有住相城區(qū)渭塘鎮(zhèn)附近的姐妹，可以過來看看，辦公室缺幾名人事小姐姐，早八晚五，上六休一????綜合工資在 4000-10000 元，上不封頂，老板大氣，同事和氣，很友好的辦公環(huán)境。有意向可以給我打招呼哦。

職位描述：

【崗位名稱：運(yùn)營 直播AI-LiNK

職位描述：

辦公室內(nèi)勤：熟練掌握辦公軟件，基本公文寫作等；福利：雙休，正常國家法定假期都休息，五險(xiǎn)一金，崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)監(jiān)督并執(zhí)行員工內(nèi)部管理制度； 2、部門對(duì)外通聯(lián)，負(fù)責(zé)與公司其他部門之間的日常溝通協(xié)調(diào)工作；上級(jí)部門及管理部門一些報(bào)告報(bào)送； 3、具備一定的文字表達(dá)及公文寫作能力； 崗位要求： 1、全日制專科及以上學(xué)歷； 2、熟練使用電腦辦公軟件； 3、責(zé)任心強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng)、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)； 4、有較強(qiáng)的培訓(xùn)組織能力； 5、做事積極主動(dòng)，可以靈活處理各種業(yè)務(wù)問題。

職位描述：

【工作內(nèi)容】
- 負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)規(guī)劃、預(yù)算編制與執(zhí)行監(jiān)控，確保公司財(cái)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)；
- 指導(dǎo)并監(jiān)督財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的工作，確保財(cái)務(wù)報(bào)告的準(zhǔn)確性和及時(shí)性；
- 管理公司的稅務(wù)事宜，包括稅務(wù)籌劃、稅務(wù)申報(bào)等；
- 協(xié)調(diào)與其他部門的關(guān)系，確保財(cái)務(wù)流程的有效運(yùn)行；
- 提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告，為公司的戰(zhàn)略決策提供數(shù)據(jù)支持。
【任職要求】
- 具有財(cái)務(wù)管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；
- 至少5年財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年擔(dān)任高級(jí)財(cái)務(wù)職位；
- 熟悉國家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)及會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，具備良好的財(cái)務(wù)管理知識(shí)和技能；
- 具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力和財(cái)務(wù)分析報(bào)告撰寫能力；
- 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠有效地與各部門合作；
- 從事過制造業(yè)、租賃行業(yè)的優(yōu)先考慮；
- 具備良好的思維邏輯，能熟練使用Excel、PPT等辦公軟件。

職位描述：

認(rèn)同徐工核心價(jià)值觀，奉公守法，誠實(shí)守信，勤勉務(wù)實(shí)，有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，對(duì)事業(yè)追求強(qiáng)烈，愿意長(zhǎng)期扎根徐工。 1、崗位職責(zé) （1）重大事項(xiàng)：對(duì)重大戰(zhàn)略事項(xiàng)實(shí)施監(jiān)控，對(duì)立項(xiàng)、實(shí)施過程及結(jié)果開展專項(xiàng)分析及推進(jìn)。 （2）過程管控：針對(duì)核心營銷流程，通過數(shù)字化管理系統(tǒng)實(shí)施全過程監(jiān)控，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題及整改落實(shí)。 （3）結(jié)果考核：對(duì)關(guān)鍵營銷指標(biāo)進(jìn)行階段性監(jiān)控，定期反饋進(jìn)度、完成率等指標(biāo)完成情況，并督促結(jié)果考核與應(yīng)用。 （4）監(jiān)督改進(jìn)：針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題，組織相關(guān)單位制定改進(jìn)措施并監(jiān)控落實(shí)，推動(dòng)持續(xù)提升。 2、招聘要求 （1）3年及以上市場(chǎng)一線、主機(jī)廠營銷管理工作經(jīng)驗(yàn)；對(duì)營銷系統(tǒng)的運(yùn)營管理有較深刻的理解；具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力。 （2）全日制本科及以上學(xué)歷，年齡45歲及以下。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、熟悉多渠道新媒體社區(qū)的運(yùn)行模式，把握網(wǎng)絡(luò)風(fēng)向與趨勢(shì)，積極與客戶等互動(dòng)溝通；
2、配合銷售、售后等業(yè)務(wù)部門做好市場(chǎng)營銷活動(dòng)，針對(duì)性提出或制定宣傳方案；
任職要求：
1、有淘寶運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
工作時(shí)間：8:00-17:00

職位描述：

1. 負(fù)責(zé)用戶體系的建立、維護(hù)和完善，對(duì)用戶進(jìn)行分層運(yùn)營和生命周期管理，通過各種運(yùn)營手段與工具，有效提升用戶的新增、轉(zhuǎn)化、活躍及留存 2. 為新增用戶負(fù)責(zé)，推動(dòng)落地各類增長(zhǎng)型產(chǎn)品、合作、活動(dòng)，持續(xù)提升新客量、轉(zhuǎn)化率、留存率等關(guān)鍵指標(biāo) 3. 為用戶活躍負(fù)責(zé) ，提升老用戶的留存、活躍 ，并通過多種形式進(jìn)行沉默用戶召回 4. 持續(xù)挖掘新老客戶需求， 不斷思考并探索新的增長(zhǎng)點(diǎn) 職位描述 1. 本科或以上學(xué)歷，3年以上用戶運(yùn)營經(jīng)驗(yàn) 2. 熟悉線上活動(dòng)和用戶運(yùn)營，擅長(zhǎng)用戶活動(dòng)策劃與用戶數(shù)據(jù)分析，對(duì)用戶行為變化敏感，善于從用戶數(shù)據(jù)中提煉用戶需求特征 3. 數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)，有科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)姆椒ㄕ?，思路清晰，注重?xì)節(jié)和用戶體驗(yàn) 4. 良好的用戶服務(wù)意識(shí)，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)，較強(qiáng)的項(xiàng)目管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和資源整合能力 5. 了解并實(shí)踐過 Growth hacking 策略，對(duì)用戶增長(zhǎng)有獨(dú)到的見解

職位描述：

崗位職責(zé):1. 支撐公司業(yè)務(wù)開展經(jīng)營管理計(jì)劃，監(jiān)督計(jì)劃的執(zhí)行情況，定期反饋并分析；2. 統(tǒng)籌項(xiàng)目跟進(jìn)管控工作，業(yè)務(wù)流程的規(guī)范化管理工作；3. 完成日常部門行政事務(wù)性工作，負(fù)責(zé)部門各類審批流程跟進(jìn)及催辦；4. 落實(shí)主管領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)工作指令，完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其他任務(wù)。任職要求:1. 大學(xué)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，有助理或行政經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；2. 熟練掌握office辦公軟件，擅長(zhǎng)表格統(tǒng)計(jì)為佳；3. 具備很強(qiáng)的執(zhí)行力，有較好的組織、溝通、應(yīng)變能力，可以獨(dú)立完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作；4. 敬業(yè)度高，踏實(shí)穩(wěn)重，做事細(xì)心周到。 職能類別：營運(yùn)經(jīng)理

職位描述：

1、負(fù)責(zé)亞馬遜平臺(tái)的站外推廣、廣告投放、廣告優(yōu)化等；
2、負(fù)責(zé)亞馬遜廣告賬戶管理，操作及優(yōu)化廣告投放平臺(tái)，提高廣告投資回報(bào)率；
3、建立和維護(hù)與銷售推廣渠道的合作關(guān)系，設(shè)計(jì)多渠道多形式的推廣方案；
4、分析和收集站外推廣數(shù)據(jù)，調(diào)整和優(yōu)化推廣策略；
5、制定網(wǎng)絡(luò)推廣和SEO優(yōu)化方案并負(fù)責(zé)實(shí)施；
6、了解和研究主流的電商運(yùn)營模式，了解和收集同行業(yè)、同類型、同市場(chǎng)的產(chǎn)品信息、促銷手段、銷售模式等，并對(duì)自己負(fù)責(zé)的店鋪進(jìn)行跟蹤對(duì)比，以便更好地促進(jìn)銷售。
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，1-5年工作經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握站外推廣、廣告投放/流量運(yùn)營等相關(guān)知識(shí)；
2、有亞馬遜網(wǎng)絡(luò)推廣/阿里巴巴國際站經(jīng)驗(yàn)或熟悉亞馬遜廣告/阿里巴巴國際站推廣者優(yōu)先考慮；
3、有toB、toC相關(guān)廣告投放/流量運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)或網(wǎng)站運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
4、有制造業(yè)廣告投放/流量運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
5、熟悉掌握亞馬遜、google，F(xiàn)acebook，Linkedin，Instagram等海外平臺(tái)的推廣方法；
6、能獨(dú)立利用站內(nèi)外平臺(tái)渠道進(jìn)行自主推廣；
7、有較強(qiáng)的市場(chǎng)敏感度，可獨(dú)立進(jìn)行市場(chǎng)和競(jìng)品數(shù)據(jù)分析，并能提出可行的調(diào)整策略；
8、有較好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、學(xué)習(xí)能力，上進(jìn)心強(qiáng)。

職位描述：

1、大專及以上學(xué)歷，人力資源或者行政管理等相關(guān)專業(yè)；2、溝通能力強(qiáng)，懂得靈活變通；3、熟練使用辦公軟件，自驅(qū)力強(qiáng)，對(duì)招聘達(dá)成率負(fù)責(zé)；4、3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，六大模塊中，至少兩個(gè)模塊能力較強(qiáng)。崗位職責(zé)：1、了解招聘需求，根據(jù)人才畫像執(zhí)行招聘流程；2、辦理員工入離職手續(xù)；3、負(fù)責(zé)員工關(guān)系，試用期轉(zhuǎn)正、合同續(xù)簽、員工訪談等；4、公司指派的其他工作。 年齡要求：28-35歲 職能類別：招聘經(jīng)理/主管 關(guān)鍵字：招聘

職位描述：

崗位職責(zé)：1.建立健全行政相應(yīng)的制度、流程，并監(jiān)督落實(shí)；2.擬定年月度行政工作規(guī)劃并推動(dòng)落實(shí)；3.擬定年/月度行政費(fèi)用預(yù)算；定期對(duì)費(fèi)用進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，提出成本控制建議；4.制定固定資產(chǎn)管理制度、流程，負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)申購、發(fā)放、維修、管理以及報(bào)廢處理等相關(guān)工作5.制定安全管理的相關(guān)制度，并監(jiān)督落實(shí)，防止出現(xiàn)消防、治安等安全事故；6.負(fù)責(zé)辦公室保潔、綠植養(yǎng)護(hù)、企業(yè)文化、6S巡查等企業(yè)形象管理工作；7.負(fù)責(zé)辦公室租賃、裝修、搬遷、設(shè)備維護(hù)、辦公區(qū)域規(guī)劃等工作；8.配合提供公司各類大型活動(dòng)和會(huì)務(wù)場(chǎng)地、場(chǎng)地布置、物料采購等支持；9.負(fù)責(zé)員工節(jié)假日福利物料采購及發(fā)放。10.負(fù)責(zé)客戶接待及客戶接待支持；日常政府關(guān)系維護(hù)，協(xié)助公共關(guān)系建設(shè)和維護(hù)工作。11.部門員工管理。崗位要求：1.本科及以上學(xué)歷，工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)；2.五年以上行政管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有醫(yī)療、科技企業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；3.熟悉企業(yè)管理及相關(guān)法律知識(shí)，有較強(qiáng)的實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)；4.有一定的團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力； 職能類別：行政經(jīng)理/主管/辦公室主任 關(guān)鍵字：行政客戶接待固定資產(chǎn)管理行政管理政府關(guān)系維護(hù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)行政費(fèi)用預(yù)算

職位描述：

職位描述：

1.負(fù)責(zé)管理財(cái)務(wù)部的日常工作；對(duì)財(cái)務(wù)人員專業(yè)培訓(xùn)，指導(dǎo)各部門培訓(xùn)相關(guān)財(cái)務(wù)制度；

2.建立、健全財(cái)務(wù)體系和各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度，形成有效的內(nèi)部控制和風(fēng)險(xiǎn)控制；

3.主持財(cái)務(wù)報(bào)表（合并報(bào)表）及財(cái)務(wù)預(yù)算的編制工作，監(jiān)督檢查財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行情況；

4.組織安排成本核算、費(fèi)用控制、利潤(rùn)分析及相關(guān)考核工作的進(jìn)行，確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成；

5.參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)方面的分析和決策依據(jù)；

6.對(duì)公司稅務(wù)整體籌劃和管理，協(xié)調(diào)公司同銀行、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系，維護(hù)公司利益；

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、金融等相關(guān)專業(yè),有中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱。

2、5年以上大、中型企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

3、具有全面的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)、現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí)，有良好的財(cái)務(wù)分析能力及判斷力。

職位福利：節(jié)日福利、五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、帶薪年假

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè)； 2、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)； 3、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃，聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋； 4、負(fù)責(zé)審核員工工資表和辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等。 任職資格： 1、兩年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程，熟悉國家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策，并能實(shí)際操作運(yùn)用； 3、具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。