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職位描述：

1、學(xué)習(xí)航司多領(lǐng)域業(yè)務(wù)流程，理解相應(yīng)的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)源、數(shù)據(jù)規(guī)范、計(jì)算邏輯、數(shù)據(jù)關(guān)聯(lián)關(guān)系等；
2、根據(jù)業(yè)務(wù)需求，完成相應(yīng)的數(shù)據(jù)分析報(bào)告，輔助業(yè)務(wù)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和做出業(yè)務(wù)決策；
3、參與OD收益管理、QAR分析等相關(guān)業(yè)務(wù)系統(tǒng)模塊建設(shè)，根據(jù)方案設(shè)計(jì)完成預(yù)測(cè)、分類(lèi)、聚類(lèi)等機(jī)器學(xué)習(xí)算法開(kāi)發(fā)、調(diào)優(yōu)和實(shí)施工作；
4、跟蹤機(jī)器學(xué)習(xí)領(lǐng)域算法理論研究，積極應(yīng)用新技術(shù)提升預(yù)測(cè)、分類(lèi)等算法實(shí)際業(yè)務(wù)效果。

職位描述：

【工作內(nèi)容】 1.根據(jù)業(yè)務(wù)需求,將乘務(wù)員各業(yè)務(wù)等級(jí)晉級(jí),轉(zhuǎn)機(jī)型,帶飛資源等業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)及分析 工作; 2.進(jìn)行包括考勤留人指標(biāo)和生產(chǎn)績(jī)效指標(biāo)在內(nèi)的各類(lèi)運(yùn)行指標(biāo)統(tǒng)計(jì)與維護(hù),運(yùn)行數(shù)據(jù)分析; 3.建立航班配備數(shù)據(jù)監(jiān)控體系,監(jiān)控重點(diǎn)數(shù)據(jù)指標(biāo),能從數(shù)據(jù)異動(dòng)中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并及時(shí)進(jìn)行異 常預(yù)警,防范和快速解決問(wèn)題; 4.制定全年培訓(xùn)開(kāi)班計(jì)劃,測(cè)算客艙系統(tǒng)證照需求。 【招聘要求】 1.35周歲(含)以下,全日制本科及以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì),數(shù)學(xué),計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2.較強(qiáng)的邏輯分析,調(diào)研分析能力和數(shù)據(jù)敏感度,對(duì)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)有深入理解; 3.熟練掌握和運(yùn)用相關(guān)統(tǒng)計(jì)工具,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和數(shù)學(xué)建模能力,擁有CPDA證書(shū)者優(yōu)先; 4.具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào),文字表達(dá),語(yǔ)言溝通能力,思維敏捷,有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神； 5.具有航空公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

職位描述：

DiDi Technology Inc., International Business Group
Sr Strategy Analyst / Strategy Analyst
Location: Shanghai, China
About The Role:
Supply and demand have always been crucial elements for mobility platforms. The Marketplace Strategy - Strategy Optimization Team focuses on implementing growth in DiDi's supply and demand scale and improving efficiency in supply-demand transactions through strategic innovation. The team heavily invests in machine learning, temporal modeling, constrained optimization, etc to optimize supply and demand structures to increase consumer and driver engagement. The team is critical in theoretical exploration and implementation of supply-demand equilibrium at a micro-level spatiotemporal dimension and focuses on enhancing platform stickiness for drivers and passengers through the design and implementation of strategies.
What You'll Do:
Explore theoretical analysis of supply-demand equilibrium in the micro-level spatiotemporal dimension
Build statistical, optimization, and machine learning models for a range of applications
Design and execute product experiments and interpret the results to draw detailed and actionable conclusions
Use data to understand product performance and to identify opportunities
Present findings to senior management to inform business decisions
Collaborate with cross-functional teams across disciplines such as product, engineering, algorithm, operations, and marketing to drive system development end-to-end from ideation to production
Qualifications:
1-3 yr working experience in top consulting/major technology companies
Undergraduate degree with outstanding academic record and/or Masters
Knowledge of underlying mathematical foundations of statistics, machine learning, optimization, economics, and analytics
Strong analytical capability and problem-solving skills; skills in data analytics and experience in data-driven operation management preferred; independent and critical thinking
Strong business communication and influencing skills in both English and Chinese; multi-cultural background preferred; strong passion for international business and enjoy global business travels
Mission-driven entrepreneurship
Ability to use Python to work efficiently at scale with large data sets and proficiency in SQL as a preference
Interested candidates can send email to me @ **************************

職位描述：

崗位責(zé)任：1. 面向公司各業(yè)務(wù)部門(mén)，梳理建立整體業(yè)務(wù)指標(biāo)監(jiān)控分析體系以及BI分析體系2. 基于對(duì)業(yè)務(wù)的深刻理解，設(shè)計(jì)適合的數(shù)據(jù)分析模型，給出分析建議報(bào)告；同時(shí)管理和改進(jìn)數(shù)據(jù)分析模型，以及建立異常預(yù)警機(jī)制。3. 參與公司數(shù)據(jù)系統(tǒng)化建設(shè)，推動(dòng)各個(gè)指標(biāo)數(shù)據(jù)系統(tǒng)化落地，進(jìn)行數(shù)據(jù)化運(yùn)營(yíng)。4. 定期對(duì)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行診斷、挖掘和分析，發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)問(wèn)題或者機(jī)會(huì)點(diǎn)，為上層決策提供參考 任職資格：1.有數(shù)據(jù)產(chǎn)品化經(jīng)驗(yàn)，有服務(wù)于互聯(lián)網(wǎng)/快消/時(shí)尚品牌/零售等企業(yè)的行業(yè)背景2.有3年以上數(shù)據(jù)分析相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)3.勇于創(chuàng)新，敢于開(kāi)拓，積極進(jìn)取，目標(biāo)導(dǎo)向，由被動(dòng)接需求轉(zhuǎn)為主動(dòng)提需求，解決業(yè)務(wù)問(wèn)題可以帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同完成企業(yè)的目標(biāo)。4. 責(zé)任心強(qiáng)，具備探索精神，能從數(shù)據(jù)中發(fā)掘機(jī)會(huì)點(diǎn)以支持組織決策。5. 具有將戰(zhàn)略落地和策略思考的能力核心技能1.對(duì)數(shù)據(jù)敏感， 具有縝密的邏輯思維能力、數(shù)據(jù)洞察能力2.責(zé)任心強(qiáng)，具備探索精神，能從數(shù)據(jù)中發(fā)掘機(jī)會(huì)點(diǎn)以支持組織決策。3.熟練使用SQL、Python等數(shù)據(jù)提取和統(tǒng)計(jì)分析工具4.掌握數(shù)據(jù)分析的基本原理與數(shù)據(jù)分析方法，包括但不限于數(shù)據(jù)挖掘算法（邏輯回歸，隨機(jī)決策樹(shù)，知識(shí)圖譜等）5. 具備非常強(qiáng)的跨團(tuán)隊(duì)合作能力和溝通協(xié)調(diào)能力，以及抗壓能力公司福利：1、提供員工宿舍、員工餐廳、每月餐費(fèi)補(bǔ)貼任意消費(fèi)哦！ 2、五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、生日大禮包、每年調(diào)薪哦！ 3、每年超長(zhǎng)帶薪年假哦 職能類(lèi)別：數(shù)據(jù)分析師 關(guān)鍵字：數(shù)據(jù)分析師

職位描述：

職位描述 1、負(fù)責(zé)抖音電商-即時(shí)零售業(yè)務(wù)直播、流量、用增、產(chǎn)品等相關(guān)C端領(lǐng)域分析，深入?yún)⑴c業(yè)務(wù)從0到1發(fā)展過(guò)程，挖掘影響發(fā)展關(guān)鍵成功要素，幫助找到快速增長(zhǎng)飛輪； 2、搭建科學(xué)全面的業(yè)務(wù)指標(biāo)體系，與數(shù)據(jù)BP合作共建底層數(shù)據(jù)體系，制作數(shù)據(jù)看板，提升決策效率； 3、快速理解業(yè)務(wù)，給到及時(shí)的歸因診斷分析，挖掘機(jī)會(huì)點(diǎn)/問(wèn)題點(diǎn)，為業(yè)務(wù)創(chuàng)造增量?jī)r(jià)值。 職位要求 1、數(shù)據(jù)分析背景，本地生活、即時(shí)零售從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，直播、流量、用戶增長(zhǎng)、產(chǎn)品等其中1個(gè)分析方向?qū)訒r(shí)間半年以上； 2、抗壓能力強(qiáng)，自驅(qū)力、主動(dòng)性強(qiáng)，擁有分析成果成功落地案例、擅長(zhǎng)溝通協(xié)調(diào)者優(yōu)先； 3、5年以上數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)，熟練使用SQL，熟練使用數(shù)據(jù)分析和挖掘語(yǔ)言，如Python/R； 4、base地上海、杭州、北京。

職位描述：

工作職責(zé)：
1、參與城市商文旅產(chǎn)、數(shù)字化等領(lǐng)域研究的邏輯框架構(gòu)建，展開(kāi)綜合研究和成果輸出；
2、城市數(shù)據(jù)收集/運(yùn)維/分析，采用數(shù)據(jù)可視化方式輸出分析結(jié)果，綜合分析結(jié)果撰寫(xiě)研究報(bào)告；
3、參與城市創(chuàng)新選題的挖掘，在城市數(shù)字化/產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)/社會(huì)/公共服務(wù)/空間等各領(lǐng)域有研究專(zhuān)長(zhǎng)；

任職資格：
1、熟悉數(shù)據(jù)分析的原理與方法，對(duì)城市現(xiàn)狀分析有一定了解，掌握至少一項(xiàng)數(shù)據(jù)分析工具（R/Python、ArcGIS等）；
2、了解最新的城市研究動(dòng)態(tài)、城市發(fā)展趨勢(shì)，具備理解城市發(fā)展動(dòng)力的能力；
3、具備較強(qiáng)的邏輯分析能力與數(shù)據(jù)敏感性；
4、具備優(yōu)秀的總結(jié)分析與報(bào)告撰寫(xiě)能力，具備良好的學(xué)習(xí)、溝通表達(dá)及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。

職位描述：

【工作內(nèi)容】 1.根據(jù)業(yè)務(wù)需求,將乘務(wù)員各業(yè)務(wù)等級(jí)晉級(jí),轉(zhuǎn)機(jī)型,帶飛資源等業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)及分析 工作; 2.進(jìn)行包括考勤留人指標(biāo)和生產(chǎn)績(jī)效指標(biāo)在內(nèi)的各類(lèi)運(yùn)行指標(biāo)統(tǒng)計(jì)與維護(hù),運(yùn)行數(shù)據(jù)分析; 3.建立航班配備數(shù)據(jù)監(jiān)控體系,監(jiān)控重點(diǎn)數(shù)據(jù)指標(biāo),能從數(shù)據(jù)異動(dòng)中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并及時(shí)進(jìn)行異 常預(yù)警,防范和快速解決問(wèn)題; 4.制定全年培訓(xùn)開(kāi)班計(jì)劃,測(cè)算客艙系統(tǒng)證照需求。 【招聘要求】 1.35周歲(含)以下,全日制本科及以上學(xué)歷,統(tǒng)計(jì),數(shù)學(xué),計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2.較強(qiáng)的邏輯分析,調(diào)研分析能力和數(shù)據(jù)敏感度,對(duì)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)有深入理解; 3.熟練掌握和運(yùn)用相關(guān)統(tǒng)計(jì)工具,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和數(shù)學(xué)建模能力,擁有CPDA證書(shū)者優(yōu)先; 4.具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào),文字表達(dá),語(yǔ)言溝通能力,思維敏捷,有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神； 5.具有航空公司工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1. 采購(gòu)數(shù)據(jù)分析與報(bào)告編制：提取采購(gòu)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，定期按照采購(gòu)各層級(jí)（高層、事業(yè)線、品類(lèi)）的需求加工、整理采購(gòu)數(shù)據(jù)，形成采購(gòu)數(shù)據(jù)分析結(jié)論與問(wèn)題發(fā)現(xiàn)，編制采購(gòu)數(shù)據(jù)分析報(bào)告； 2. 采購(gòu)數(shù)據(jù)報(bào)表開(kāi)發(fā)：對(duì)接采購(gòu)報(bào)表優(yōu)化與數(shù)據(jù)分析需求，推動(dòng)技術(shù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行采購(gòu)底層數(shù)據(jù)邏輯的梳理與優(yōu)化，完善采購(gòu)數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)數(shù)據(jù)和報(bào)表，提升采購(gòu)數(shù)據(jù)質(zhì)量和完整性； 3. 采購(gòu)數(shù)據(jù)可視化：推動(dòng)技術(shù)團(tuán)隊(duì)構(gòu)建采購(gòu)數(shù)據(jù)分析模型，搭建采購(gòu)數(shù)據(jù)可視化平臺(tái)； 4. 采購(gòu)數(shù)據(jù)支持：支持采購(gòu)日常數(shù)據(jù)需求，包括采購(gòu)數(shù)據(jù)提取、數(shù)據(jù)報(bào)表字段維護(hù)，采購(gòu)數(shù)據(jù)問(wèn)題咨詢等。 5. 采購(gòu)系統(tǒng)開(kāi)發(fā)與業(yè)務(wù)場(chǎng)景數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析及解決方案設(shè)計(jì)，包括數(shù)據(jù)收集定義、數(shù)據(jù)預(yù)處理、模型構(gòu)建、埋點(diǎn)設(shè)計(jì)、分析方法設(shè)計(jì)及工具化設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)報(bào)告撰寫(xiě)等；對(duì)采購(gòu)業(yè)務(wù)進(jìn)行畫(huà)像和風(fēng)險(xiǎn)分析，支持業(yè)務(wù)體驗(yàn)的改進(jìn)；參模型與復(fù)雜分析模型的開(kāi)發(fā)和優(yōu)化工作，包括預(yù)測(cè)，推薦系統(tǒng)等。 6. 負(fù)責(zé)搭建采購(gòu)業(yè)務(wù)管理指標(biāo)體系，對(duì)采購(gòu)業(yè)務(wù)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)和運(yùn)營(yíng)指標(biāo)進(jìn)行數(shù)據(jù)監(jiān)控，對(duì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行分析和歸因；牽頭大數(shù)據(jù)解決方案的能力建設(shè)，結(jié)合業(yè)務(wù)發(fā)展趨勢(shì)，提出有針對(duì)性的業(yè)務(wù)改進(jìn)方案。 7. 利用各種數(shù)據(jù)分析工具，如Python、R、SAS、SPSS、Tableau、BI等進(jìn)行采購(gòu)業(yè)務(wù)和用戶數(shù)據(jù)分析，精通Excel和SQL進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和處理。 8. 對(duì)采購(gòu)數(shù)據(jù)進(jìn)行深入挖掘和分析，支持業(yè)務(wù)方及團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的各類(lèi)數(shù)據(jù)服務(wù)需求，為業(yè)務(wù)匯報(bào)、業(yè)務(wù)決策、結(jié)果分析等提供數(shù)據(jù)支持。 任職資格： 1. 本科及以上學(xué)歷，數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、計(jì)算機(jī)科學(xué)或相關(guān)領(lǐng)域；至少3年以上統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有業(yè)務(wù)、用戶數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2. 具備良好的學(xué)習(xí)和溝通能力，擁有出色的產(chǎn)品數(shù)據(jù)分析和數(shù)據(jù)建模思維，擅長(zhǎng)項(xiàng)目管理和跨團(tuán)隊(duì)合作； 3. 精通Excel和SQL，有Python、R、SAS、SPSS、Tableau、BI等數(shù)據(jù)分析工具的使用經(jīng)驗(yàn)；熟練使用常用的大數(shù)據(jù)平臺(tái)工具進(jìn)行數(shù)據(jù)分析。

職位描述：

一，工作職責(zé)：
1、配合產(chǎn)品、運(yùn)營(yíng)的需求，對(duì)用戶行為數(shù)據(jù)進(jìn)行數(shù)據(jù)挖掘、深度分析以及形成分析報(bào)告;
2、通過(guò)數(shù)據(jù)的挖掘,針對(duì)性的進(jìn)行用戶細(xì)分、關(guān)聯(lián)推薦、精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo)等分析,提升營(yíng)銷(xiāo)效率和客戶體驗(yàn);
3、負(fù)責(zé)各大區(qū)的每日運(yùn)營(yíng)、銷(xiāo)售數(shù)據(jù)的收集和匯總，分析當(dāng)前的運(yùn)營(yíng)情況并發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后及時(shí)溝通解決;
4、監(jiān)控、分析各大區(qū)的銷(xiāo)售指標(biāo)完成情況，并將分析結(jié)果和建議給到運(yùn)營(yíng)進(jìn)行優(yōu)化和調(diào)整;
5、部門(mén)主管臨時(shí)交辦的工作。

二，崗位要求:
1、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，大學(xué)本科以上,統(tǒng)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,有PTCG經(jīng)驗(yàn)者為佳;
2、熟練word、excel等辦公軟件,熟悉SQL語(yǔ)言和BI分析工具優(yōu)先:
3、有較強(qiáng)的.邏輯分析能力,對(duì)數(shù)字敏感;
4、善于溝通,工作細(xì)心,執(zhí)行能力強(qiáng),能承受一定的工作壓力。細(xì)心、耐心,愿意從事繁瑣的數(shù)據(jù)分析工作；
5、具備溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。

6，目前工作：每日/月度/季度/年度銷(xiāo)售數(shù)據(jù)匯總分析、每周/月度/季度/年度活動(dòng)數(shù)據(jù)匯總分析、客戶信息系統(tǒng)管理及維護(hù),；

7，渠道客戶（終端/經(jīng)銷(xiāo)）情況分析、銷(xiāo)售數(shù)據(jù)（分項(xiàng)目、分時(shí)間）、活動(dòng)數(shù)據(jù)（類(lèi)型、時(shí)間）

三，工作時(shí)間：

9：30-18:30，雙休（其他法定節(jié)假日正常放假）

四，薪資待遇：

1，月12-18k，具體面議綜合定薪 ；

2，五險(xiǎn)一金正常購(gòu)買(mǎi)；

3，出差有補(bǔ)貼。

職位描述：

1、學(xué)習(xí)航司多領(lǐng)域業(yè)務(wù)流程，理解相應(yīng)的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)源、數(shù)據(jù)規(guī)范、計(jì)算邏輯、數(shù)據(jù)關(guān)聯(lián)關(guān)系等；
2、根據(jù)業(yè)務(wù)需求，完成相應(yīng)的數(shù)據(jù)分析報(bào)告，輔助業(yè)務(wù)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和做出業(yè)務(wù)決策；
3、參與OD收益管理、QAR分析等相關(guān)業(yè)務(wù)系統(tǒng)模塊建設(shè)，根據(jù)方案設(shè)計(jì)完成預(yù)測(cè)、分類(lèi)、聚類(lèi)等機(jī)器學(xué)習(xí)算法開(kāi)發(fā)、調(diào)優(yōu)和實(shí)施工作；
4、跟蹤機(jī)器學(xué)習(xí)領(lǐng)域算法理論研究，積極應(yīng)用新技術(shù)提升預(yù)測(cè)、分類(lèi)等算法實(shí)際業(yè)務(wù)效果。

職位描述：

【央企招聘】直簽合同！技術(shù)技能崗！
職位要求：本科以上學(xué)歷（優(yōu)秀者可協(xié)調(diào)大專(zhuān)），35歲以下，不限性別
崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)數(shù)據(jù)管理、溝通
2、協(xié)助監(jiān)督數(shù)據(jù)治理工具和系統(tǒng)的實(shí)施與運(yùn)行，工作時(shí)間根據(jù)單位安排。
工作地區(qū)：（全國(guó)分配），北京、上海、重慶、成都、珠海上班

福利待遇：工資8000~16000，五險(xiǎn)一金

職位描述：

職責(zé)描述： 1.負(fù)責(zé)線上業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析與基于數(shù)據(jù)的運(yùn)營(yíng)優(yōu)化工作 2.完成產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目效果評(píng)估等分析工作 3.負(fù)責(zé)日常分析報(bào)告撰寫(xiě)，平臺(tái)運(yùn)營(yíng)開(kāi)展，以及產(chǎn)品優(yōu)化提供決策依據(jù)與分析建議 4.負(fù)責(zé)產(chǎn)品和業(yè)務(wù)、用戶日?qǐng)?bào)、周報(bào)及相關(guān)的各類(lèi)指標(biāo)監(jiān)控，對(duì)數(shù)據(jù)價(jià)值化有深刻的理解，支撐精細(xì)化運(yùn)營(yíng)、日?qǐng)?bào)、周報(bào)、月報(bào)的優(yōu)化和分析； 任職要求： 1.24年應(yīng)屆畢業(yè)生，本科以上學(xué)歷，具有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2.具有良好的商業(yè)敏感度和數(shù)據(jù)分析技能，能夠進(jìn)行高效而實(shí)際的分析方法以解決各類(lèi)的業(yè)務(wù)問(wèn)題； 3.熟悉SQL和hive，熟悉Excel軟件，熟悉數(shù)據(jù)挖掘的常用算法，擁有海量數(shù)據(jù)處理和挖掘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 4.具有較強(qiáng)的邏輯思維、清晰的溝通表達(dá)、項(xiàng)目管理及組織協(xié)調(diào)能力； 5.具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神；誠(chéng)實(shí)、勤奮、嚴(yán)謹(jǐn)；有獨(dú)立思考的能力。 截止日期：2024年08月28日 招聘人數(shù)：10人

職位描述：

1、具備從事常態(tài)化數(shù)據(jù)提取、統(tǒng)計(jì)、清理、分析等工作，支撐整個(gè)運(yùn)營(yíng)體系朝精細(xì)化方向發(fā)展；2、具備結(jié)合業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的理解進(jìn)行深入分析，挖掘目標(biāo)數(shù)據(jù)進(jìn)行數(shù)據(jù)畫(huà)像，并輸出專(zhuān)項(xiàng)分析結(jié)果并給予建議輔助涉及數(shù)據(jù)應(yīng)用業(yè)務(wù)場(chǎng)景并持續(xù)改進(jìn)；3、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，了解常見(jiàn)的統(tǒng)計(jì)、機(jī)器學(xué)習(xí)算法模型，有豐富的數(shù)據(jù)分析、挖掘、清洗和建模的經(jīng)驗(yàn)；4、提煉有共性、高價(jià)值的數(shù)據(jù)分析成果，配合數(shù)據(jù)中臺(tái)建設(shè)、推動(dòng)成熟的數(shù)據(jù)分析成果落地?cái)?shù)據(jù)中臺(tái)，協(xié)助技術(shù)人員進(jìn)行數(shù)據(jù)產(chǎn)品打造和信息系統(tǒng)集成；5、具備數(shù)據(jù)的處理能力，對(duì)數(shù)據(jù)敏感；6、具備良好的客戶對(duì)接溝通能力，團(tuán)隊(duì)合作精神，敬業(yè)精神，長(zhǎng)期穩(wěn)定。崗位要求：1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、數(shù)字統(tǒng)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；2、具有3年以上數(shù)據(jù)分析工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、熟練掌握SQL、python等工具，并有豐富的實(shí)踐應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)；4、具備高度責(zé)任心和上進(jìn)心，有保密意識(shí)。 職能類(lèi)別：數(shù)據(jù)分析師 關(guān)鍵字：數(shù)據(jù)分析sql統(tǒng)計(jì)

職位描述：

工作職責(zé)： 1、組織制定事業(yè)部年度預(yù)算，并追蹤經(jīng)營(yíng)結(jié)果達(dá)成情況。參與事業(yè)部年度OKR規(guī)劃，進(jìn)行指標(biāo)拆解。編寫(xiě)經(jīng)營(yíng)月報(bào)； 2、搭建預(yù)測(cè)模型，對(duì)核心經(jīng)營(yíng)指標(biāo)（如訂單/收入/成本項(xiàng)等）做滾動(dòng)預(yù)估，預(yù)警經(jīng)營(yíng)達(dá)成風(fēng)險(xiǎn)并定位具體問(wèn)題，支持管理層決策； 3、目標(biāo)拆解：將事業(yè)部年度收入目標(biāo)，按月/季度拆分至前線業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)（區(qū)域/重點(diǎn)城市）； 4、開(kāi)展專(zhuān)題分析，對(duì)事業(yè)部層面的重點(diǎn)業(yè)務(wù)問(wèn)題進(jìn)行深入分析、定位原因，并協(xié)同橫向部門(mén)、前線業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)，輸出策略建議并推動(dòng)經(jīng)營(yíng)改善。 崗位要求： 1、3年以上經(jīng)營(yíng)分析/財(cái)務(wù)分析/商業(yè)分析 經(jīng)驗(yàn)，有互聯(lián)網(wǎng)、生活服務(wù)電商、連鎖零售等行業(yè)背景為佳； 2、全日制本科或以上學(xué)歷，統(tǒng)計(jì)、數(shù)學(xué)、金融、計(jì)算機(jī)、信息技術(shù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，持有CPA/CMA/ACCA證書(shū)是加分項(xiàng)； 3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，細(xì)心踏實(shí)，夠熟練使用excel，歸納分析數(shù)據(jù)能力強(qiáng)；會(huì)使用sql、能搭建預(yù)測(cè)/分析模型是加分項(xiàng)； 4、具有很強(qiáng)的責(zé)任心與執(zhí)行力、能夠主動(dòng)承擔(dān)工作壓力、結(jié)果導(dǎo)向。

職位描述：

職位誘惑： 前沿技術(shù),彈性時(shí)間,歡樂(lè)氛圍,職業(yè)發(fā)展 職位描述： 1.文字?jǐn)?shù)據(jù)轉(zhuǎn)化：從大量文字信息進(jìn)行數(shù)據(jù)信息的清理和轉(zhuǎn)換提煉有價(jià)值的信息內(nèi)容，將原始文字信息進(jìn)行數(shù)據(jù)格式化轉(zhuǎn)化 2. 報(bào)告分析：按照客戶要求從數(shù)據(jù)中提煉邏輯清晰，具有意義的報(bào)告內(nèi)容，以PPT形式展現(xiàn) 3. 分析內(nèi)容提升：根據(jù)現(xiàn)有項(xiàng)目類(lèi)型，結(jié)合文字?jǐn)?shù)據(jù)NLP分析方式特點(diǎn)，整理報(bào)告思路，提升報(bào)告質(zhì)量 4.主要負(fù)責(zé)美妝行業(yè)的項(xiàng)目交付：研究?jī)?nèi)容覆蓋不局限于品牌評(píng)估，在線KOL營(yíng)銷(xiāo)效果評(píng)估，新產(chǎn)品趨勢(shì)，消費(fèi)者用戶畫(huà)像等 任職要求： 1. 對(duì)于美妝快消行業(yè)有一定的興趣和領(lǐng)悟力，對(duì)市場(chǎng)動(dòng)向敏感。有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2. 抗壓性強(qiáng)，能夠適應(yīng)高效、快速的項(xiàng)目需求，在交付時(shí)間和交付質(zhì)量?jī)煞矫婢袎毫Φ那闆r下能較好地完成工作。 3. 具備優(yōu)秀的英語(yǔ)讀寫(xiě)能力，有海外生活學(xué)習(xí)經(jīng)歷優(yōu)先。 4. 熟悉各類(lèi)國(guó)內(nèi)社會(huì)化媒體，了解基本研究分析方法，邏輯思維嚴(yán)謹(jǐn) 5. 熟練掌握MS PowerPoint，Excel、tableau的操作。