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職位描述：

職位描述：

1、對(duì)監(jiān)測(cè)設(shè)備運(yùn)行數(shù)據(jù)按各項(xiàng)要求進(jìn)行分析。
2、對(duì)各種格式的數(shù)據(jù) 如csv、excel及各種數(shù)據(jù)庫(kù)內(nèi)數(shù)據(jù)進(jìn)行讀取和處理。
3、編寫簡(jiǎn)單程序?qū)?shù)據(jù)進(jìn)行計(jì)算和處理。

崗位要求：對(duì)數(shù)據(jù)有一定的敏感性，具有較強(qiáng)的邏輯思維能夠使用一門編程語言，進(jìn)行簡(jiǎn)單的編程處理數(shù)據(jù)以職業(yè)規(guī)劃為數(shù)據(jù)分析師者優(yōu)先

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)出具分銷業(yè)務(wù)部門的日常運(yùn)營(yíng)報(bào)表:
2、收集線上線下數(shù)據(jù)，定期出具業(yè)務(wù)報(bào)表，包括但不限于利潤(rùn)、成本、供應(yīng)鏈管理相關(guān)報(bào)表；
3、梳理數(shù)據(jù)收集、處理、合并、計(jì)算流程，規(guī)范源頭數(shù)據(jù)輸出要求，統(tǒng)一數(shù)據(jù)定義，形成工作手冊(cè)，加快數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)的效率；
4、厘清業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)邏輯，結(jié)合系統(tǒng)評(píng)估報(bào)表自動(dòng)化可行性。
任職要求：
1、會(huì)計(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)類、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，本科學(xué)歷以上，有財(cái)務(wù)管理報(bào)表經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有快消品、零售、批發(fā)、貿(mào)易行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，3年以上工作經(jīng)驗(yàn)
2、精通Excel快捷鍵、基本函數(shù)、透視、圖表制作，處理過大量非標(biāo)數(shù)據(jù)，具備excel模板搭建的能力，熟悉SQL數(shù)據(jù)庫(kù)操作，有Power BI、Tableau等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、執(zhí)行力強(qiáng)，快速理解和響應(yīng)業(yè)務(wù)需求，接受周末輪班出具報(bào)表的工作節(jié)奏；
4、良好的對(duì)外溝通能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，跨部門協(xié)作能力強(qiáng)；

職位描述：

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)根據(jù)既定的數(shù)據(jù)收集范圍，將數(shù)據(jù)庫(kù)進(jìn)行有效分類，并形成數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)報(bào)告，對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行整理和分析；2.參與制定公司分類數(shù)據(jù)的分發(fā)標(biāo)準(zhǔn)；3.結(jié)合產(chǎn)品及公司利潤(rùn)做數(shù)據(jù)分析，依據(jù)數(shù)據(jù)畫像匹配業(yè)務(wù)人員，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo)。4.公司領(lǐng)導(dǎo)安排其他工作。任職要求：1.年齡25-35周歲。2.***本科學(xué)歷 。3.熟練掌握Excel報(bào)表制作，具備較強(qiáng)數(shù)據(jù)分析能力。4.保險(xiǎn)、金融等從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。我們將為您提供1.基本底薪4k-7k 職級(jí)晉升2.六險(xiǎn)二金 取暖補(bǔ)助 年終獎(jiǎng)金 商業(yè)保險(xiǎn) 企業(yè)年金 免費(fèi)體檢 節(jié)假日福利 免費(fèi)培訓(xùn)3.崗位僅空缺1名，有意者可投遞簡(jiǎn)歷。 年齡要求：25-35歲 職能類別：保險(xiǎn)內(nèi)勤 關(guān)鍵字：數(shù)據(jù)分析保險(xiǎn)金融理財(cái)證券管理內(nèi)勤保險(xiǎn)內(nèi)勤