與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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崗位職責(zé) 1、 依據(jù)教學(xué)計(jì)劃和課程標(biāo)準(zhǔn)編制教學(xué)計(jì)劃,承擔(dān)備課、練課、授課等日常教學(xué)工作; 2、 保證教學(xué)質(zhì)量及完成在校學(xué)生續(xù)課,協(xié)助公開(kāi)課的正常進(jìn)行; 3、 能夠發(fā)現(xiàn)孩子學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的優(yōu)點(diǎn)和問(wèn)題,并與家長(zhǎng)保持良好的互動(dòng)關(guān)系; 4、 及時(shí)向家長(zhǎng)反饋學(xué)員課堂表現(xiàn),根據(jù)孩子狀態(tài)安排家庭作業(yè)并督促家庭配合; 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)有教師資格證優(yōu)先考慮; 3. 熟練使用各類(lèi)辦公軟件(PPT、WORD、EXCEL等),EXCEL和PPT使用嫻熟; 4、具備優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力,組織能力,協(xié)調(diào)能力,能承受較強(qiáng)的工作壓力; 5、英語(yǔ)四級(jí)及以上, 口語(yǔ)表達(dá)流利 時(shí)間:下午1點(diǎn)-晚上8點(diǎn)半 固定底薪(無(wú)責(zé)) 績(jī)效 轉(zhuǎn)正津貼2400 課時(shí)費(fèi) 續(xù)費(fèi)提成 發(fā)展空間:英語(yǔ)老師--年級(jí)主管--教學(xué)主管--儲(chǔ)備校長(zhǎng)--校長(zhǎng) 各節(jié)假日按法定放假,春節(jié)長(zhǎng)達(dá)12天!或者更長(zhǎng)!還有額外的年假噢~工作氛圍開(kāi)心愉快,積極向上~~~快來(lái)加入我們了解更多福利?。。?!
目前負(fù)責(zé)知名外資互聯(lián)網(wǎng) 支付公司招聘System Administrator
要求,至少3年以上系統(tǒng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),如果僅有3年helpdeskL1不涉及系統(tǒng)等不合適哦~資深水平,能獨(dú)立處理解決終端問(wèn)題。
需要外企/合資/大型公司工作背景,英語(yǔ)可以作為工作語(yǔ)言(每周都會(huì)有使用,team內(nèi)開(kāi)會(huì)有國(guó)外同事),support過(guò)APAC更佳(非必須)
base上海市黃浦區(qū)淮海中路瑞安廣場(chǎng)(地鐵1號(hào)線黃坡南路站90米)
工作時(shí)間965,不加班,除非常項(xiàng)目情況,半年最多一次
團(tuán)隊(duì)文化比較casual,family,經(jīng)常有公司層面的outing等~
面試2輪,1輪香港Line,2輪總部IT。
薪資預(yù)算稅前15-20K*12,薪資結(jié)構(gòu)base*12,具體根據(jù)能力過(guò)往經(jīng)驗(yàn)背景等面試后評(píng)定。
目前Global暫無(wú)HC,前提通過(guò)FESCO Adecco(外企德科)簽訂勞動(dòng)合同,后續(xù)1年后Review人員穩(wěn)定工作能力優(yōu)秀,用人表示會(huì)進(jìn)行相應(yīng)的GlobalHC審批轉(zhuǎn)內(nèi)。
入職正常全額繳納上海五險(xiǎn)一金,補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)。試用期薪資不打折。
System Administrator
(Supporting APAC, Based in Shanghai)
Position Summary
We are looking for a talented candidate to join our Corporate IT team based in Shanghai.
The successful candidate will mainly be providing L1 technical support to our China users
This position will also be involved in projects planning, support and execution as needed.
Responsibilities
? Responds to user requests promptly
? Taking care all the IT equipment in the office
? Install and configure network
崗位職責(zé):1、教授3~13歲兒童外語(yǔ)課程;2、負(fù)責(zé)課輔等教學(xué)相關(guān)工作;3、完成教學(xué)備課、批改作業(yè)、電話測(cè)驗(yàn)等工作;4、積極參與學(xué)校教研、培訓(xùn)工作,不斷優(yōu)化教學(xué)方法及服務(wù)方式。任職資格:1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;2、口語(yǔ)能力佳,口語(yǔ)流利,發(fā)音標(biāo)準(zhǔn);3、性格開(kāi)朗、喜愛(ài)小孩子,有志于從事教育培訓(xùn)行業(yè)。工作時(shí)間:做五休二,每天工作8小時(shí)周一、二公休 周三9:30~20:30周四-周五13:00-20:30,周末:8:30-17:30福利待遇:?jiǎn)T工子女可免費(fèi)入學(xué) 做五休二 完善的崗位晉升機(jī)制 舒適的辦公環(huán)境 職能類(lèi)別:英語(yǔ)老師
薪資待遇:年薪10-35萬(wàn); 福利:星級(jí)單身公寓、餐補(bǔ)、子女優(yōu)惠入學(xué)、節(jié)假日福利、五險(xiǎn)一金等
1.熱愛(ài)教育事業(yè),身體健康,思想進(jìn)步,品行端正;有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力,具備做教師的良好形象和激情; 2.年齡在45歲以下,師范畢業(yè),本科及以上學(xué)歷的在職教師; 3.教育思想先進(jìn),改革創(chuàng)新精神強(qiáng),具備較強(qiáng)的研究意識(shí)和研究能力。 4.經(jīng)省、市級(jí)教育部門(mén)認(rèn)定的骨干教師、學(xué)科帶頭人、教壇新秀、特級(jí)教師優(yōu)先重點(diǎn)錄用; 5.師范類(lèi)優(yōu)秀本科畢業(yè)生。 三、初中數(shù)學(xué)、科學(xué)競(jìng)賽優(yōu)秀指導(dǎo)師招聘條件 1.具有市級(jí)及以上初中數(shù)學(xué)、科學(xué)競(jìng)賽輔導(dǎo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)證書(shū)或競(jìng)賽優(yōu)秀指導(dǎo)師證書(shū); 2.提供所指導(dǎo)學(xué)生的獲獎(jiǎng)文件。 1.應(yīng)聘材料:個(gè)人簡(jiǎn)歷、應(yīng)聘意向、學(xué)歷、職稱(chēng)、工作業(yè)績(jī)、獲獎(jiǎng)等情況及本人全身彩色近照、通訊地址、聯(lián)系電話等發(fā)至學(xué)校郵箱。 2.聘用程序:凡投遞簡(jiǎn)歷者,經(jīng)過(guò)初步篩選后,學(xué)校將通知老師來(lái)校面試,合格后簽訂錄用合同。如未獲面試通知或未被錄用者,個(gè)人材料恕不退還,我校將作為備用資料妥善保管。
1.身心健康,遵紀(jì)守法。 2.認(rèn)同學(xué)校理念,關(guān)心愛(ài)護(hù)學(xué)生,好學(xué)上進(jìn),積極宣傳正能量。 3.具備應(yīng)聘崗位相應(yīng)學(xué)科教師資格證書(shū),年齡在50周歲以下(整體素質(zhì)優(yōu)異者,年齡可適當(dāng)放寬)。 4.應(yīng)往屆畢業(yè)生:小學(xué)、初中教師要求全日制師范院校本科以上學(xué)歷,或?yàn)橹攸c(diǎn)本科以上非師范院校畢業(yè)生;高中教師要求省屬重點(diǎn)師范大學(xué)本科以上,或211及以上非師范大學(xué)畢業(yè)生,研究生學(xué)歷優(yōu)先。 5.在職教師:有縣級(jí)及以上綜合榮譽(yù)、學(xué)術(shù)榮譽(yù),或有多年優(yōu)質(zhì)民辦學(xué)校任教經(jīng)歷,或有多年省一級(jí)重點(diǎn)中學(xué)任教經(jīng)歷(高中),能勝任班主任工作者優(yōu)先。
三、招聘對(duì)象及條件 1.遵守國(guó)家法律法規(guī),無(wú)違紀(jì)違法行為。 2.教風(fēng)正派,身心健康,團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)強(qiáng),有愛(ài)心、有責(zé)任、有擔(dān)當(dāng),認(rèn)同學(xué)校辦學(xué)理念和教育價(jià)值追求,服從學(xué)校工作安排。 3.應(yīng)屆畢業(yè)生:具備應(yīng)聘崗位相應(yīng)學(xué)科教師資格證書(shū),小學(xué)、初中應(yīng)聘教師需為全日制師范本科及以上學(xué)歷;高中應(yīng)聘教師需為省屬重點(diǎn)師范院校本科及以上學(xué)歷;非師范類(lèi)畢業(yè)生需為 985、211 名?;虼T士研究生。 4.在職教師:小學(xué)、初中應(yīng)聘教師需具有地市級(jí)及以上教學(xué)業(yè)務(wù)比賽獲獎(jiǎng)或優(yōu)質(zhì)民辦學(xué)校任教經(jīng)歷;高中應(yīng)聘教師需具有省重點(diǎn)中學(xué)或優(yōu)質(zhì)民辦學(xué)校任教經(jīng)歷;年齡在 50 周歲以下(特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬)。 四、薪資待遇 1.應(yīng)聘小學(xué)、初中的應(yīng)屆畢業(yè)生年薪不低于 20 萬(wàn),應(yīng)聘高中的應(yīng)屆畢業(yè)生年薪不低于 25 萬(wàn);碩士研究生、985 及 211 高校應(yīng)屆畢業(yè)生年薪不低于 30 萬(wàn)。 2.成熟型骨干教師年薪不低于 40 萬(wàn),省市一線名師、學(xué)科帶頭人年薪不低于 60 萬(wàn);特級(jí)教師、正高級(jí)教師、全國(guó)競(jìng)賽金牌教練年薪不低于 80 萬(wàn)(具體年薪可面談)。 3.繳納五險(xiǎn)一金,享有職稱(chēng)晉升、評(píng)優(yōu)評(píng)先。 4.國(guó)家法定節(jié)假日、帶薪寒暑假。 5.學(xué)校提供教師公寓,享受子女優(yōu)惠入學(xué)、用餐補(bǔ)貼、年度體檢、療休養(yǎng)等。 五、招聘流程 投遞簡(jiǎn)歷→面試考核→錄用簽約
三、招聘對(duì)象及條件 1.遵守國(guó)家法律法規(guī),無(wú)違紀(jì)違法行為。 2.教風(fēng)正派,身心健康,團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)強(qiáng),有愛(ài)心、有責(zé)任、有擔(dān)當(dāng),認(rèn)同學(xué)校辦學(xué)理念和教育價(jià)值追求,服從學(xué)校工作安排。 3.應(yīng)屆畢業(yè)生:具備應(yīng)聘崗位相應(yīng)學(xué)科教師資格證書(shū),小學(xué)、初中應(yīng)聘教師需為全日制師范本科及以上學(xué)歷;高中應(yīng)聘教師需為省屬重點(diǎn)師范院校本科及以上學(xué)歷;非師范類(lèi)畢業(yè)生需為 985、211 名?;虼T士研究生。 4.在職教師:小學(xué)、初中應(yīng)聘教師需具有地市級(jí)及以上教學(xué)業(yè)務(wù)比賽獲獎(jiǎng)或優(yōu)質(zhì)民辦學(xué)校任教經(jīng)歷;高中應(yīng)聘教師需具有省重點(diǎn)中學(xué)或優(yōu)質(zhì)民辦學(xué)校任教經(jīng)歷;年齡在 50 周歲以下(特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬)。 四、薪資待遇 1.應(yīng)聘小學(xué)、初中的應(yīng)屆畢業(yè)生年薪不低于 20 萬(wàn),應(yīng)聘高中的應(yīng)屆畢業(yè)生年薪不低于 25 萬(wàn);碩士研究生、985 及 211 高校應(yīng)屆畢業(yè)生年薪不低于 30 萬(wàn)。 2.成熟型骨干教師年薪不低于 40 萬(wàn),省市一線名師、學(xué)科帶頭人年薪不低于 60 萬(wàn);特級(jí)教師、正高級(jí)教師、全國(guó)競(jìng)賽金牌教練年薪不低于 80 萬(wàn)(具體年薪可面談)。 3.繳納五險(xiǎn)一金,享有職稱(chēng)晉升、評(píng)優(yōu)評(píng)先。 4.國(guó)家法定節(jié)假日、帶薪寒暑假。 5.學(xué)校提供教師公寓,享受子女優(yōu)惠入學(xué)、用餐補(bǔ)貼、年度體檢、療休養(yǎng)等。 五、招聘流程 投遞簡(jiǎn)歷→面試考核→錄用簽約
三、招聘對(duì)象及條件 1.遵守國(guó)家法律法規(guī),無(wú)違紀(jì)違法行為。 2.教風(fēng)正派,身心健康,團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)強(qiáng),有愛(ài)心、有責(zé)任、有擔(dān)當(dāng),認(rèn)同學(xué)校辦學(xué)理念和教育價(jià)值追求,服從學(xué)校工作安排。 3.應(yīng)屆畢業(yè)生:具備應(yīng)聘崗位相應(yīng)學(xué)科教師資格證書(shū),小學(xué)、初中應(yīng)聘教師需為全日制師范本科及以上學(xué)歷;高中應(yīng)聘教師需為省屬重點(diǎn)師范院校本科及以上學(xué)歷;非師范類(lèi)畢業(yè)生需為 985、211 名校或碩士研究生。 4.在職教師:小學(xué)、初中應(yīng)聘教師需具有地市級(jí)及以上教學(xué)業(yè)務(wù)比賽獲獎(jiǎng)或優(yōu)質(zhì)民辦學(xué)校任教經(jīng)歷;高中應(yīng)聘教師需具有省重點(diǎn)中學(xué)或優(yōu)質(zhì)民辦學(xué)校任教經(jīng)歷;年齡在 50 周歲以下(特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬)。 四、薪資待遇 1.應(yīng)聘小學(xué)、初中的應(yīng)屆畢業(yè)生年薪不低于 20 萬(wàn),應(yīng)聘高中的應(yīng)屆畢業(yè)生年薪不低于 25 萬(wàn);碩士研究生、985 及 211 高校應(yīng)屆畢業(yè)生年薪不低于 30 萬(wàn)。 2.成熟型骨干教師年薪不低于 40 萬(wàn),省市一線名師、學(xué)科帶頭人年薪不低于 60 萬(wàn);特級(jí)教師、正高級(jí)教師、全國(guó)競(jìng)賽金牌教練年薪不低于 80 萬(wàn)(具體年薪可面談)。 3.繳納五險(xiǎn)一金,享有職稱(chēng)晉升、評(píng)優(yōu)評(píng)先。 4.國(guó)家法定節(jié)假日、帶薪寒暑假。 5.學(xué)校提供教師公寓,享受子女優(yōu)惠入學(xué)、用餐補(bǔ)貼、年度體檢、療休養(yǎng)等。 五、招聘流程 投遞簡(jiǎn)歷→面試考核→錄用簽約
(一)優(yōu)秀畢業(yè)生
1. 全日制本科及以上學(xué)歷。
2. 熱愛(ài)教育事業(yè)、遵紀(jì)守法、品行端正、身心健康。
3. 有奉獻(xiàn)精神、責(zé)任心和良好的表達(dá)、溝通能力。
4. 持有相應(yīng)的教師資格證(特別優(yōu)秀的可放寬至入職一年內(nèi)取得)。
5. 校級(jí)以上優(yōu)秀畢業(yè)生或重要榮譽(yù)獲得者優(yōu)先聘用。
(二)名優(yōu)骨干教師(符合以下條件之一)
1. 獲得區(qū)(縣)及以上綜合榮譽(yù);
2. 獲得區(qū)(縣)及以上教壇新秀、教壇中堅(jiān)、骨干教師榮譽(yù)3. 獲得區(qū)(縣)及以上優(yōu)質(zhì)課、班主任技能大賽一等獎(jiǎng)或地市級(jí)二等獎(jiǎng)及以上
4. 學(xué)生喜歡、家長(zhǎng)稱(chēng)贊,專(zhuān)業(yè)能力精湛、帶班質(zhì)量?jī)?yōu)秀、業(yè)內(nèi)口碑良好。
薪資待遇
1.薪酬水平:面議
2.福利保障:依照溫州市有關(guān)規(guī)定實(shí)行五險(xiǎn)一金,享受和公辦教師同等的職稱(chēng)評(píng)審、評(píng)優(yōu)評(píng)先待遇。
3.五星食宿:學(xué)校每月補(bǔ)貼伙食費(fèi)880元,免費(fèi)提供住所。
4.子女教育:就讀本校小學(xué)初中免收學(xué)費(fèi),就讀本校高中學(xué)費(fèi)減半。
5.事業(yè)發(fā)展:學(xué)校為每一位教師量身定制事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,提供發(fā)展平臺(tái),設(shè)立專(zhuān)項(xiàng)資金鼓勵(lì)教師進(jìn)修提升。同時(shí),為年輕教師提供名師引路發(fā)展和名校交流學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。
招聘方式
1. 職位申請(qǐng):
將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送至郵箱。
郵件標(biāo)題:(畢業(yè)院校) 姓名 學(xué)部 應(yīng)聘崗位
符合條件的應(yīng)聘者也可在校園招聘現(xiàn)場(chǎng)遞交簡(jiǎn)歷。
(一)優(yōu)秀畢業(yè)生
1. 全日制本科及以上學(xué)歷。
2. 熱愛(ài)教育事業(yè)、遵紀(jì)守法、品行端正、身心健康。
3. 有奉獻(xiàn)精神、責(zé)任心和良好的表達(dá)、溝通能力。
4. 持有相應(yīng)的教師資格證(特別優(yōu)秀的可放寬至入職一年內(nèi)取得)。
5. 校級(jí)以上優(yōu)秀畢業(yè)生或重要榮譽(yù)獲得者優(yōu)先聘用。
(二)名優(yōu)骨干教師(符合以下條件之一)
1. 獲得區(qū)(縣)及以上綜合榮譽(yù);
2. 獲得區(qū)(縣)及以上教壇新秀、教壇中堅(jiān)、骨干教師榮譽(yù)3. 獲得區(qū)(縣)及以上優(yōu)質(zhì)課、班主任技能大賽一等獎(jiǎng)或地市級(jí)二等獎(jiǎng)及以上
4. 學(xué)生喜歡、家長(zhǎng)稱(chēng)贊,專(zhuān)業(yè)能力精湛、帶班質(zhì)量?jī)?yōu)秀、業(yè)內(nèi)口碑良好。
薪資待遇
1.薪酬水平:面議
2.福利保障:依照溫州市有關(guān)規(guī)定實(shí)行五險(xiǎn)一金,享受和公辦教師同等的職稱(chēng)評(píng)審、評(píng)優(yōu)評(píng)先待遇。
3.五星食宿:學(xué)校每月補(bǔ)貼伙食費(fèi)880元,免費(fèi)提供住所。
4.子女教育:就讀本校小學(xué)初中免收學(xué)費(fèi),就讀本校高中學(xué)費(fèi)減半。
5.事業(yè)發(fā)展:學(xué)校為每一位教師量身定制事業(yè)發(fā)展規(guī)劃,提供發(fā)展平臺(tái),設(shè)立專(zhuān)項(xiàng)資金鼓勵(lì)教師進(jìn)修提升。同時(shí),為年輕教師提供名師引路發(fā)展和名校交流學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。
招聘方式
1. 職位申請(qǐng):
將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送至郵箱。
郵件標(biāo)題:(畢業(yè)院校) 姓名 學(xué)部 應(yīng)聘崗位
符合條件的應(yīng)聘者也可在校園招聘現(xiàn)場(chǎng)遞交簡(jiǎn)歷。
一、外教招聘管理及排課
1,負(fù)責(zé)全國(guó)外教的招聘,面試,更替及儲(chǔ)備, 確保外教資源穩(wěn)定,資質(zhì)符合要求;
2,負(fù)責(zé)上海地區(qū)外教課程的溝通,協(xié)調(diào)及安排;確保培訓(xùn)項(xiàng)目保質(zhì)保量的完成;
3,維護(hù)外教資源,跟老師保持良好的合作關(guān)系,開(kāi)拓教師招聘渠道,豐富教師資源;
二、教學(xué)支持
1、跨部門(mén)項(xiàng)目工作對(duì)接,為業(yè)務(wù)部門(mén)提供教學(xué)支持,深入了解客戶(hù)需求,制定教學(xué)計(jì)劃,協(xié)助業(yè)務(wù)部門(mén)開(kāi)展業(yè)務(wù),達(dá)成客戶(hù)合作;
三、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控
1、監(jiān)督培訓(xùn)項(xiàng)目的執(zhí)行,及時(shí)和業(yè)務(wù)部門(mén)溝通,確保培訓(xùn)服務(wù)的滿(mǎn)意度;
2、針對(duì)培訓(xùn)項(xiàng)目中出現(xiàn)的投訴,建議等,積極應(yīng)對(duì),提供解決方案,并協(xié)同業(yè)務(wù)部門(mén)保證培訓(xùn)項(xiàng)目的順利進(jìn)展。
四、教學(xué)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)
1、根據(jù)業(yè)務(wù)需求,協(xié)同教師團(tuán)隊(duì),主導(dǎo)教學(xué)產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)
任職要求:
1、3年以上教育行業(yè)教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn)及項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);
2、良好的英語(yǔ)書(shū)寫(xiě)及表達(dá)能力,
3、善于團(tuán)隊(duì)溝通及協(xié)調(diào)
4、反應(yīng)迅速,抗壓能力強(qiáng)
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)英語(yǔ)工作翻譯,如陪同翻譯、會(huì)議翻譯、往來(lái)文件翻譯等; 2、負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)毓蛦T管理,協(xié)調(diào)辦理與當(dāng)?shù)卣块T(mén)相關(guān)事宜; 3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜; 任職要求 1、全日制本科以上學(xué)歷,英語(yǔ)相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)等級(jí)八級(jí)以上(CET-8); 3、良好的口譯、寫(xiě)作、閱讀能力; 4、熟練使用辦公軟件; 5、具有一定的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng); 6、吃苦耐勞,抗壓能力強(qiáng)。
1.全日制師范類(lèi)畢業(yè)生;或2年以上教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者; 2.具有教師資格證書(shū);副校長(zhǎng)要具有校長(zhǎng)資格證書(shū)或?qū)W校中層管理經(jīng)歷; 3.熱愛(ài)教育事業(yè),綜合素質(zhì)高,良好合作精神,身心健康,為人師表。
高中英語(yǔ)老師,兩班英語(yǔ)課。具有駕馭課堂能力
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