與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
崗位職責(zé)
1 定期約訪客戶
2 定期做電話回訪工作,協(xié)助經(jīng)理做好售后服務(wù)
任職要求
1 高中及以上學(xué)歷
2 普通話標(biāo)準(zhǔn),語言表達(dá)清楚
崗位職責(zé):
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)保持與客戶溝通聯(lián)系,為客戶提供行業(yè)分析等服務(wù);
2、負(fù)責(zé)為客戶提供完善的理財(cái)計(jì)劃及信息咨詢;
3、負(fù)責(zé)對(duì)公司產(chǎn)品能夠全力宣傳、推廣、銷售;
4、負(fù)責(zé)分析客戶的產(chǎn)品漏洞,提供后期服務(wù);
任職要求:
1、要求大專以上學(xué)歷,18—35歲,男女不限,專業(yè)不限;
2、有一定銷售經(jīng)驗(yàn),電話銷售或互聯(lián)網(wǎng)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、具有良好的表達(dá)能力,邏輯思維清晰,有團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)感;
4、熱愛銷售工作,陽光、激情,有朝氣;
5、有清晰的職業(yè)生涯規(guī)劃,目標(biāo)明確,抗壓能力強(qiáng)。
福利待遇:
1. 豐厚的業(yè)績獎(jiǎng)勵(lì);冠軍獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)、季度獎(jiǎng)、月度獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)……
2.完善的薪酬結(jié)構(gòu)
無責(zé)任底薪+提成+多項(xiàng)獎(jiǎng)金+補(bǔ)助 ,上不封頂?shù)男匠暾?,讓有能力者得到豐厚的獎(jiǎng)勵(lì)和超額的回報(bào)。
3.規(guī)范的管理機(jī)制
入職后即簽訂勞動(dòng)合同,給您的職業(yè)安全帶來有力保障。
4.先進(jìn)的培訓(xùn)體系
各種行業(yè)、產(chǎn)品、營銷體系、后臺(tái)支持及職業(yè)心態(tài)等培訓(xùn)課程,讓職場(chǎng)新人更快突破成長瓶頸,并得到更好的發(fā)展;
5.廣闊的發(fā)展空間
管理和專業(yè)雙向成長模式,幫助您更好的規(guī)劃職業(yè)生涯。
發(fā)展路徑:銷售代表—銷售主管—銷售經(jīng)理—銷售總監(jiān)—公司合伙人;
6. 人性化的工作氛圍
人性化管理:開放、平等、獨(dú)立的工作伙伴關(guān)系,寬松、靈活的朝氣工作環(huán)境,讓您更好的發(fā)揮工作潛能;
崗位職責(zé): 1、收集并整理行業(yè)相關(guān)市場(chǎng)訊息; 2、通過智能語音篩選客戶后,進(jìn)行電話溝通達(dá)到初步觸達(dá)客戶,建立客戶檔案; 3、輔助銷售部做好前期的獲客動(dòng)作。 4、完成主管交代的部門工作任務(wù)。 崗位要求 : 1、大專以上學(xué)歷,營銷類、管理類、商務(wù)類專業(yè)、文秘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、工作積極主動(dòng),耐心細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)較強(qiáng); 3、目標(biāo)感強(qiáng),善于溝通及表達(dá); 4、有主動(dòng)學(xué)習(xí)意愿,執(zhí)行力強(qiáng),能承受一定壓力,不甘平庸; 5、熟悉各種辦公設(shè)備及常用的辦公軟件。
中國太平洋保險(xiǎn)(簡(jiǎn)稱中國太保或太保),成立于1991年5月13日,上市公司,是中國三大保險(xiǎn)巨頭之一。位列"2016中國企業(yè)500強(qiáng)"52位、2019《財(cái)富》世界500強(qiáng) 199位。
太平洋保險(xiǎn)在線服務(wù)科技有限公司(簡(jiǎn)稱:在線公司)是中國太平洋保險(xiǎn)集團(tuán)繼產(chǎn)險(xiǎn)、壽險(xiǎn)、資產(chǎn)管理有限公司之后第四家具有獨(dú)立法人資格的子公司。下設(shè)深圳分中心、上海分中心和山東分中心三家電銷中心。四家分中心承接41家分公司的電話銷售業(yè)務(wù)。
深圳分公司負(fù)責(zé)太平洋財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)華南9個(gè)省份(江西、湖南、福建、廈門、廣西、蘇州、深圳、廣東、海南)的電話銷售業(yè)務(wù),設(shè)置深圳、東莞兩地職場(chǎng),目前員工人近3000人,本科以上學(xué)歷人數(shù)占25%,大專學(xué)歷占比50%。員工收入隨業(yè)務(wù)增長穩(wěn)步增加,員工年平均收入約8-12萬元。廣闊的發(fā)展空間、年輕化的工作氛圍、優(yōu)良的辦公環(huán)境,機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,為員工提供了一個(gè)優(yōu)秀的成長平臺(tái)
經(jīng)營產(chǎn)品:我們經(jīng)營的是車險(xiǎn),只要汽車上路,就必須要買的車險(xiǎn);車險(xiǎn)是保險(xiǎn)業(yè)務(wù)中***的險(xiǎn)種,而機(jī)動(dòng)車的數(shù)量還在以驚人的速度增長;太平洋車險(xiǎn)在全國的市場(chǎng)占比遙遙領(lǐng)先,是國內(nèi)車險(xiǎn)市場(chǎng)最受客戶認(rèn)可的保險(xiǎn)公司;擁有優(yōu)質(zhì)的品牌、巨大的市場(chǎng)和廣闊的職業(yè)發(fā)展前景。
二、招聘簡(jiǎn)介
1、招聘崗位:車險(xiǎn)電話銷售專員
2、崗位性質(zhì):純銷售性質(zhì),模式為電銷。無需外出拓展業(yè)務(wù)。
3、崗位職責(zé):通過電話形式銷售車險(xiǎn)產(chǎn)品(交強(qiáng)險(xiǎn) 商業(yè)險(xiǎn) 與車主相關(guān)的個(gè)險(xiǎn)),同時(shí)為客戶提供統(tǒng)一的服務(wù)界面,改善客戶體驗(yàn),滿足客戶多層次、多元化保險(xiǎn)需求,實(shí)現(xiàn)”一個(gè)客戶、多種產(chǎn)品;一個(gè)界面,全方位服務(wù)。
4、崗位要求:
①學(xué)歷:大專以上學(xué)歷,有保險(xiǎn)或銷售經(jīng)驗(yàn)者可放寬至高中或中專。
②年齡:18-35歲,男女不限。
③溝通:普通話標(biāo)準(zhǔn),良好地溝通表達(dá)能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
5、業(yè)務(wù)類型:續(xù)保是指車主去年以電話銷售形式購買太保車險(xiǎn);挽留是指車主去年以非電話銷售(如:車行、柜臺(tái)、業(yè)務(wù)員等)形式購買太保車險(xiǎn);轉(zhuǎn)保:是指車主去年未在太保購買車險(xiǎn);
6、工作時(shí)間:朝九晚六、午休1.5小時(shí)、周末雙休,因個(gè)人工作指標(biāo)不達(dá)標(biāo)、分公司或公司有加投或大型活動(dòng)時(shí)會(huì)出現(xiàn)加班情況。周末如達(dá)到分公司加班門檻要求,會(huì)給予員工加班補(bǔ)助。
7、福利待遇:
①合同:深圳分中心正式合同制員工,非勞務(wù)派遣、外包。
②薪酬:無責(zé)底薪2350-3650(每三個(gè)月根據(jù)業(yè)績情況進(jìn)行調(diào)整) 提成 各類競(jìng)賽獎(jiǎng)金(實(shí)物或現(xiàn)金) 年終獎(jiǎng) 帶薪年假。
③食宿:公司一樓自有餐廳,免費(fèi)包三餐。
④社保:合同制員工:七險(xiǎn)一金 意外傷害險(xiǎn)50萬 重大疾病險(xiǎn)20萬(含新冠保險(xiǎn));實(shí)習(xí)制員工:人身意外傷害保險(xiǎn)、意外傷害醫(yī)療保險(xiǎn)。
⑤系統(tǒng)化帶薪培訓(xùn):入司享有保險(xiǎn)知識(shí)、車險(xiǎn)條款、電銷話術(shù)及系統(tǒng)操作等專業(yè)培訓(xùn)。
⑥節(jié)日福利:入司滿3個(gè)月員工享受各項(xiàng)節(jié)日、禮金、禮品合計(jì)約2000元/年。
⑦工會(huì)、社團(tuán)活動(dòng):爬山、攝影、K歌、籃球…豐富多彩的工會(huì)社團(tuán)活動(dòng),實(shí)現(xiàn)校園到企業(yè)生活的無縫對(duì)接。
⑧員工體檢:入司滿1年以上員工享受免費(fèi)健康體檢。
8、面試時(shí)間:工作日、周六均有安排
9、面試地點(diǎn):東莞莞太路167號(hào)太平洋大廈2樓。
10、國企直招,不屬于第三方中介)。
1、利用公司給予的各種資源渠道開展項(xiàng)目招商工作; 2、與有意向合作伙伴進(jìn)行說明、洽談、簽定合同; 3、協(xié)助加盟商代理商完成進(jìn)貨、培訓(xùn)等工作; 4、根據(jù)部門下達(dá)的目標(biāo)計(jì)劃,達(dá)成各項(xiàng)工作。 任職要求: 1、有無經(jīng)驗(yàn)者均可,可培養(yǎng); 2、熱愛健康行業(yè),有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。
1、22-50周歲,口齒清晰,普通話標(biāo)準(zhǔn);
2、對(duì)銷售工作有較高的熱情;
3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)溝通能力;
4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
5、有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有無經(jīng)驗(yàn)均可帶薪培訓(xùn),有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
任職資格:
1、熱愛銷售行業(yè);吃苦耐勞!
2、公司會(huì)提供客戶資源,通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通并了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績;
3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的潛力;
4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。
培訓(xùn)及晉升空間:
帶薪崗前培訓(xùn),不間斷崗上增值培訓(xùn):銷售技能、銷售心理、溝通技巧、職業(yè)素養(yǎng);
薪資待遇:無責(zé)底薪7000-10000 高提成 年終獎(jiǎng) 獎(jiǎng)金
晉升方向:銷售專員—銷售主管—銷售總監(jiān)。公司內(nèi)部選拔人才,晉升道路暢通,人才與公司共同成長;
上班時(shí)間:早8:30-晚5:30,中午12:00-13:30休息
員工福利:雙休,不加班,年節(jié)禮品、帶薪休假、各種獎(jiǎng)金、每月聚餐、公司及部門活動(dòng)經(jīng)費(fèi),國家規(guī)定法定節(jié)假日休息。
面試時(shí)間:周一到周五 上午10:00-12:00 下午14:00-17:00
應(yīng)聘者請(qǐng)自帶簡(jiǎn)歷
職位福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、績效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、全勤獎(jiǎng)、帶團(tuán)隊(duì)、多次晉升機(jī)會(huì)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金
單位官網(wǎng):www.qyjzlwyh.com
一、公司簡(jiǎn)介
中國人壽保險(xiǎn)(集團(tuán))公司屬國家大型金融保險(xiǎn)企業(yè),總部設(shè)在北京。中國人壽保險(xiǎn)(集團(tuán))公司及其子公司構(gòu)成了我國最大的國有金融保險(xiǎn)集團(tuán)。公司業(yè)務(wù)范圍全面涵蓋壽險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)(企業(yè)年金)、資產(chǎn)管理、公募基金、實(shí)業(yè)投資、電子商務(wù)等多個(gè)領(lǐng)域,同時(shí)通過戰(zhàn)略參股的方式進(jìn)入銀行、證券、信托、期貨、地產(chǎn)等行業(yè)。截至2015年末,集團(tuán)合并營業(yè)收入突破6000億元,合并總資產(chǎn)突破3萬億元大關(guān),是我國資本市場(chǎng)最大的機(jī)構(gòu)投資者之一;已連續(xù)14年入選《財(cái)富》全球500強(qiáng)企業(yè),排名54位;連續(xù)9年入選世界品牌500強(qiáng),品牌價(jià)值高達(dá)2536.28億元。
簡(jiǎn)介
工作內(nèi)容:
職位要求:
工作時(shí)間:電話邀約 面咨
【工作內(nèi)容簡(jiǎn)介】
1.公司提供客戶資源,不用自己找客戶,通過線上或電話進(jìn)行溝通,了解客戶需求進(jìn)行業(yè)務(wù)跟蹤;
2.為客戶選擇解決方案,幫助客戶各種需求;
3.邀約客戶到公司進(jìn)行簽約,并且跟進(jìn)后期流程、手續(xù)的辦理。
4.為客戶提供優(yōu)質(zhì)的售前、售中及售后服務(wù),促進(jìn)二次成交。
5.工作時(shí)間:8:30~17:00
(足夠好的平臺(tái) 足夠好的努力和心態(tài),一定會(huì)有好的收獲?。?br>6.崗前培訓(xùn):公司會(huì)對(duì)新同事做一對(duì)一指導(dǎo)和培訓(xùn),讓新人第一天進(jìn)入狀態(tài)。并且安排一位老人作為師傅,負(fù)責(zé)日常工作疑難解答;
7.較高收入:能力優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員,單月個(gè)人成交7-10單,能力一般者單月個(gè)人成交1-3單,月薪3-5萬左右在我們公司只是一般般。
8.行業(yè)經(jīng)驗(yàn):公司每入職100名同事,其中99人都沒有我們相關(guān)的行業(yè)經(jīng)驗(yàn),所有同事都是在同一起跑線上。
薪資待遇:
1.底薪(5000-6000) 提成(15%--35%) 獎(jiǎng)金,月薪輕松過五萬?!久吭?2號(hào)發(fā)工資】
2.還有福利,首月即可沖擊2萬銷售達(dá)人獎(jiǎng),打造金牌合伙人。
同時(shí)我們還注重伙伴的生活享受,每月美食品鑒活動(dòng) 娛樂團(tuán)建活動(dòng) 不定期組織旅游活動(dòng)
零基礎(chǔ)培訓(xùn),讓你快速進(jìn)入業(yè)績狀態(tài),更有行業(yè)精英帶你走,迅速從萌新到老玩家,100天突破月收入10萬 。
為你定制培訓(xùn)方案,讓你逐漸具備經(jīng)營者的格局與視野,掌握市場(chǎng)的規(guī)劃,運(yùn)營管理,成為行業(yè)精英,成為復(fù)合型人才。
如果您誠實(shí)守信,性格堅(jiān)韌、思維敏捷。(名額有限,抓緊時(shí)間報(bào)名)
歡迎你的加入,你行的!來吧。
不靠關(guān)系,不靠人脈,全靠個(gè)人努力,很多新同事入職2-3個(gè)月后實(shí)現(xiàn)月薪10萬以上。
職位福利:績效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、彈性工作、員工旅游、節(jié)日福利、周末雙休、定期團(tuán)建、不加班
崗位職責(zé):
1、20-40歲,口齒清晰,普通話標(biāo)準(zhǔn);
2、對(duì)銷售工作有較高的熱情;
3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)溝通能力;
4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
5、有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有無經(jīng)驗(yàn)均可帶薪培訓(xùn),有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
任職資格:
1、熱愛銷售行業(yè);吃苦耐勞!
2、公司會(huì)提供客戶資源,通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通并了解客戶需求, 尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績;
3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的潛力;
4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。
培訓(xùn)及晉升空間:
帶薪崗前培訓(xùn),不間斷崗上增值培訓(xùn):溝通技巧、銷售心理、銷售技能、職業(yè)素養(yǎng);
薪資待遇:轉(zhuǎn)正底薪7000-10000 提成(10-20%) 獎(jiǎng)金 獎(jiǎng)品等激勵(lì),底薪根據(jù)業(yè)績遞增,有一定的考核指標(biāo),不回落。試用期1個(gè)月無責(zé)底薪6500元 提成 獎(jiǎng)金 獎(jiǎng)品等,并配備個(gè)人辦公電腦+固定電話。
晉升方向:銷售專員—銷售主管—銷售總監(jiān)。公司內(nèi)部選拔人才,晉升道路暢通,人才與公司共同成長;
上班時(shí)間:早8:30-晚5:30,中午12:00-13:30休息
員工福利:雙休,不加班,帶薪休假、年節(jié)禮品、各種獎(jiǎng)金、每月聚餐、公司及部門活動(dòng)經(jīng)費(fèi),國家規(guī)定法定節(jié)假日休息。
面試時(shí)間:周一到周五 上午10:00-12:00 下午14:00-17:00
職位福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、績效獎(jiǎng)金、入職滿一個(gè)月有全勤和飯補(bǔ)獎(jiǎng)勵(lì)、帶團(tuán)隊(duì)、多次晉升機(jī)會(huì)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金
單位官網(wǎng):www.qyjzlwyh.com
崗位職責(zé):
1、利用公司提供的客戶資源,打電話進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶。
2、通過電話或微信與客戶進(jìn)行有效的溝通了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績。
3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),定期與合作的客戶進(jìn)行溝通,建立長期合作的機(jī)會(huì)。
任職要求:
1、普通話標(biāo)準(zhǔn),良好的溝通表達(dá)能力
2、熱愛銷售、執(zhí)行力強(qiáng)、有責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)
薪資福利: 薪酬結(jié)構(gòu):無責(zé)底薪 提成 五險(xiǎn) 獎(jiǎng)金,上不封頂?shù)男匠暾撸層心芰φ叩玫截S厚的獎(jiǎng)勵(lì)和超額的回報(bào)。 上班時(shí)間:早8:00-5:30,周日休息,節(jié)假日放假。
崗位職責(zé):
1、通過公司提供的名單挖掘潛在需求客戶。
2、為公司存量客戶提供持續(xù)維護(hù)經(jīng)營,為意向客戶提供需求建議。
崗位要求:
1、年齡22歲-50歲,有電銷經(jīng)驗(yàn)最佳
2、抗壓能力強(qiáng)、目標(biāo)感強(qiáng)、善于溝通
3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),親和力好
4、感于挑戰(zhàn),追究高收入
全國養(yǎng)老社區(qū)入住權(quán)銷售工作! 一、任職條件: ?1、學(xué)歷背景:全日制大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限。 ?2、工作經(jīng)歷:一年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);有養(yǎng)老、保險(xiǎn)或房地產(chǎn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 ?3、能力要求:堅(jiān)忍不拔,敬業(yè)奉獻(xiàn),有持續(xù)學(xué)習(xí)能力,有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí); ? ? ? ?溝通表達(dá)能力強(qiáng),能快速獲得客戶信任。 ?4、其它要求:性格外向,形象氣質(zhì)佳,熱情、真誠、耐心,有親和力,具備良好的禮儀規(guī)范。 ?二、待遇: ?1、薪資獎(jiǎng)金: ?1)底薪:有責(zé)底薪4萬/月(是每月哦); ?2)提成:20-40%高提成; ?3)獎(jiǎng)金:開單獎(jiǎng)、國內(nèi)外旅游獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、季度獎(jiǎng)、組織發(fā)展獎(jiǎng)、實(shí)物獎(jiǎng)、 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?階段激勵(lì)獎(jiǎng)、晉升獎(jiǎng)、管理津貼、長期服務(wù)獎(jiǎng),獎(jiǎng)勵(lì)應(yīng)有盡有,讓你收獲多多; ?4)員工福利:醫(yī)療及意外險(xiǎn)、企業(yè)養(yǎng)老金; ?5)其他:完善的培訓(xùn)體系:專業(yè)銷售培訓(xùn)、職業(yè)認(rèn)證培訓(xùn)、清華/北大獎(jiǎng)勵(lì)培訓(xùn)、 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?專屬體驗(yàn)式培訓(xùn),怕新人開不了單? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 別擔(dān)心,專業(yè)團(tuán)隊(duì)帶新人,保證拿到至少一單提成后才讓新人單操 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 如:開一基礎(chǔ)主單,基本業(yè)績可拿到綜合收入在12-14萬之間,年薪上不封頂 ?2、日工作時(shí)間:早9:00-18:00,中午休 1.5小時(shí); ?3、周工作時(shí)間:周一至周五,周六日雙休,北京難得的雙休哦 4.工作地點(diǎn):西直門凱德MALL。(地鐵2/4/13號(hào)線均有站點(diǎn)) 三、工作內(nèi)容: 1、概況:公司提供部分資源,通過電銷、短信、微信、會(huì)談單 2、客戶肖像:身價(jià)1000萬以上高凈值客戶 ?想賺錢,敢挑戰(zhàn),不怕苦! 給自己和我們一個(gè)機(jī)會(huì),新的人生就從這里開始??!
一、崗位職責(zé):
1、主要以通知或服務(wù)性營銷的方式為客戶提供各類標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)。如:電話套餐、終端、寬帶、話費(fèi)流量等。
2、公司提供豐富的精準(zhǔn)意向客戶資源,通過電話與意向客戶聊天了解顧客需求,公司有專業(yè)的技巧術(shù)語與話術(shù)培訓(xùn)。
二、任職要求:
1、男女不限,有同行銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、性格開朗,擁有良好的溝通表達(dá)能力;
3、中專及以上學(xué)歷,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)可接受大?;蛞陨?4屆畢業(yè)生(需已結(jié)課,可接受全職上班時(shí)間)。會(huì)電腦基本操作。
三、薪資待遇:
1、試用期為期2個(gè)月,底薪2300(試用期保底3500元,提成<1200元按1200元發(fā)放,>1200元按實(shí)際提成發(fā)放),另外加補(bǔ)貼700元。
2、轉(zhuǎn)正開始,沒有提成保底,按照實(shí)際提成發(fā)放;日均成功單3單,收入月薪約4000-4200元,日均5單收入月薪約5600-5800元,福利收入可觀,晉級(jí)提升 。
4、休息時(shí)間:大小周,一般休周末。
四、上班時(shí)間:
上午9:00點(diǎn)至下午18:30
五、工作地點(diǎn):廣州市海珠區(qū)海聯(lián)路電信中心
申匯企業(yè)于2013年成立;在全國目前有30多家分公司,現(xiàn)因蘇州分公司(2018年成立)發(fā)展擴(kuò)大規(guī)模,需要召集大量人才,歡迎小伙伴們進(jìn)入我們這個(gè)有愛又溫暖的大家庭?。ń邮苄“?但是需要你是靈活型)
一、崗位職責(zé):
1、協(xié)助銀行進(jìn)行不良資產(chǎn)的管控、降低不良,控制風(fēng)險(xiǎn);
2、通過電話、法律信函、約訪等方式與客戶進(jìn)行雙方溝通談判,提醒并督促客戶及時(shí)還款。指導(dǎo)客戶合理還款,幫助客戶維護(hù)個(gè)人信用。
3、無任何銷售性質(zhì);(不是貸款)
二、任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷(有銷售或同行經(jīng)驗(yàn)的可放寬),有良好的溝通談判能力強(qiáng);
2、具有較強(qiáng)的語言溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí);
3、人品端正,責(zé)任心強(qiáng);
4:、具有較強(qiáng)的抗壓能力,善于學(xué)習(xí),有較強(qiáng)的適應(yīng)能力,個(gè)人征信良好無逾期無不良記錄;
5、從事過銀行、法律、金融、經(jīng)濟(jì)類行業(yè)者優(yōu)先。
6、善于溝通、性格開朗。
三、福利待遇:
1、帶薪試用期1-3個(gè)月;薪資:無責(zé)底薪3-5.5K(最提成同行最高) 銀行獎(jiǎng)金,對(duì)于有能力的可以最快1個(gè)月可以提升為組長,2-3個(gè)月可以提升為主管,晉升空間大,月均1萬左右;好點(diǎn)的2-3萬,只要你有賺錢的欲望,厲害的月收入5W 不是夢(mèng);
2、五險(xiǎn)一金;
3、工齡獎(jiǎng)、月度/季度/年度獎(jiǎng)金、節(jié)假日福利、生日福利等;
4、帶薪假期(病假、婚假、年假、產(chǎn)假、喪假等);
5、崗前專業(yè)培訓(xùn)(沒有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)不要緊,完善的培訓(xùn)機(jī)制讓你迅速掌握相關(guān)技能);
6、不定期組織團(tuán)建活動(dòng);
7、舒適的辦公環(huán)境(提倡午休,午休時(shí)間1個(gè)半小時(shí))以及良好的工作氛圍,上下午均有休息時(shí)間,勞逸結(jié)合。
8、豐富多彩的企業(yè)文化活動(dòng),青春朝氣的工作氛圍。
9、專業(yè)技能培訓(xùn),職業(yè)晉升培養(yǎng);
10、平時(shí)請(qǐng)假不扣當(dāng)天請(qǐng)假工資及全勤,可調(diào)休。
11、每月16號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪;
12、實(shí)行上課制,50分鐘休息10分鐘勞逸結(jié)合。一天下來上班時(shí)間下課時(shí)間加起來有1小時(shí),這樣一天實(shí)際工作只有6.5小時(shí),是不是很人性化哈!
13、公司為員工提供冰箱、微波爐??蓭э堖^來自行使用!
14、提供住宿(目前NS已住滿,VS還有一位空缺)。
上班時(shí)間:9:00-6:00;午休1.5小時(shí);月休5天:基本固定在1號(hào) 周日
上班地址:姑蘇區(qū)新聯(lián)大廈北樓1211(附近有3號(hào)(迎春路站)、四號(hào)線(團(tuán)結(jié)橋站))下地鐵后可騎綠色免費(fèi)公共自行車到公司樓下車點(diǎn)大概需要6分鐘左右)。也可公交車直達(dá)南門汽車站。
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司新客戶開發(fā)。 2.維護(hù)新老客戶關(guān)系,整理行業(yè)數(shù)據(jù)庫資料。 3.在公司現(xiàn)有客戶資源基礎(chǔ)上,主要通過電話銷售、QQ、郵件等銷售形式聯(lián)系國內(nèi)從事外貿(mào)企業(yè),完成公司展位銷售任務(wù)。 任職要求: 1.有很強(qiáng)的責(zé)任感和進(jìn)取心,性格開朗,品行端正,熱愛會(huì)展銷售工作。 2.有1-3年展會(huì)銷售及相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)。 3.具有良好的溝通能力,理解能力和客戶服務(wù)意識(shí)。 4.熟練使用各種電腦辦公軟件 5.有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),抗壓能力強(qiáng)。
崗位職責(zé)
1 定期約訪客戶
2 定期做電話回訪工作,協(xié)助經(jīng)理做好售后服務(wù)
任職要求
1 高中及以上學(xué)歷
2 普通話標(biāo)準(zhǔn),語言表達(dá)清楚
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%優(yōu)質(zhì)服務(wù)
24小時(shí)客服響應(yīng) 快速解答今日招聘網(wǎng)是由濱興科技運(yùn)營的人才網(wǎng),未經(jīng)今日招聘網(wǎng)同意,不得轉(zhuǎn)載本網(wǎng)站之所有招工招聘信息及作品
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