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職位描述：

崗位職責(zé)：
1、 接聽(tīng)/撥打精準(zhǔn)客戶電話，推薦合適項(xiàng)目（公司提供精準(zhǔn)客源，轉(zhuǎn)化率成交率高）；
2、將意向客戶對(duì)接給銷售同事負(fù)責(zé)跟進(jìn)和邀約、成交
工作簡(jiǎn)單、輕松、公司總部辦公
崗位要求：
1、熱愛(ài)銷售工作，強(qiáng)烈的成功欲望，學(xué)習(xí)能力、抗壓能力佳，不怕困難，不懼挫折；
2、 有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有銷售、客戶服務(wù)或?qū)W生社團(tuán)干部經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
3、 專業(yè)不限，溝通能力強(qiáng)，普通話標(biāo)準(zhǔn)；有親和力，工作積極，樂(lè)觀開(kāi)朗。
福利待遇：
底薪5000 提成 五險(xiǎn) 精英旅游 帶薪年假 帶薪各類假期 節(jié)日福利 不定期團(tuán)建等
關(guān)于我們：
1、我們擁有精準(zhǔn)龐大的客源庫(kù)，清晰的客戶畫像，精準(zhǔn)匹配到對(duì)應(yīng)樓盤，助力輕松成交！
2、40余年港企大品牌，20年資深地產(chǎn)大佬帶隊(duì)，乘風(fēng)啟航！
3、購(gòu)買成都社保/晉升通道明確/豐富團(tuán)建活動(dòng)/國(guó)內(nèi)外精英游

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、配合公司業(yè)務(wù)員做好銷售工作，維護(hù)客戶工作。
2、按照公司安排，定期與合作商家進(jìn)行定單確認(rèn)。
3、配合銷售人員做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作。
4、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時(shí)工作。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，有類似工作經(jīng)驗(yàn)或者是電銷經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2、熟練使用辦公軟件。
3、為人正直，做事仔細(xì)認(rèn)真。

職位描述：

通過(guò)電話聯(lián)系車險(xiǎn)到期客戶進(jìn)行銷售，客戶資源由公司每天下發(fā)20-30個(gè)，不用擔(dān)心無(wú)資源，公司有專門的培訓(xùn)和輔導(dǎo)，只要你想掙錢，可以快速轉(zhuǎn)入高薪。

職位描述：

1.通過(guò)公司的資源無(wú)客戶聯(lián)系，了解客戶需求，介紹公司優(yōu)勢(shì)，邀約客戶到店詳談 2.客戶到店后與設(shè)計(jì)師進(jìn)行配合簽單

職位描述：

工作內(nèi)容： 1.機(jī)場(chǎng)高鐵接客戶，熱情服務(wù)客戶，做好售后 2. 與客戶實(shí)時(shí)溝通，了解客戶需求 重點(diǎn)1：客戶資源由總醫(yī)院提供，無(wú)需自己開(kāi)發(fā)市場(chǎng) 重點(diǎn)2：由于資源保護(hù)，醫(yī)院給銷售人員提供優(yōu)質(zhì)單人住宿（宿舍來(lái)去自由有事報(bào)備） ——— 一：工作要求: 1：要有良好的語(yǔ)言表達(dá)溝通理解能力，情緒管理能力和毅力，抗壓能力，人與人溝通無(wú)障礙，身體健康，無(wú)不良嗜好 2：熱情聰明勤奮精干、或有專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3：開(kāi)車熟練者優(yōu)先努力上進(jìn)！ 4：要全職 ——— 薪資詳情 薪資范圍：12000--50000元/月 6K8K月 高獎(jiǎng)金、銷售每單提1K-15k 獎(jiǎng)金補(bǔ)貼：月獎(jiǎng)金、季度獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)

職位描述：

泰康人壽世界500強(qiáng)正式工作人員，非代理保險(xiǎn)推銷員
一、工作內(nèi)容:通過(guò)用電腦登錄工作系統(tǒng)進(jìn)行業(yè)務(wù)外呼，客戶服務(wù)通知答疑解惑，負(fù)責(zé)意向客戶的篩選客服崗
二、工作要求:
1、男女不限、高中及以上學(xué)歷、專業(yè)不限、20-35歲均
可。
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)、工作有責(zé)任感、有客服的服務(wù)意識(shí)。
3、有無(wú)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)均可，有專業(yè)的培訓(xùn)。
4、熟悉電腦操作;
5、具備抗壓能力，積極正面;
6、具備較強(qiáng)的自我學(xué)習(xí)能力。
新人無(wú)責(zé)任底薪3500~9800 提成 方案獎(jiǎng)勵(lì) 年終獎(jiǎng) 高溫補(bǔ)貼 司齡獎(jiǎng)
工作內(nèi)容:客服崗主要是做意向客戶的篩選，不加班不倒班
同時(shí)招聘同行業(yè)優(yōu)秀人才，特別是專職二段績(jī)優(yōu)，一段
數(shù)據(jù)管夠客戶成交屬于二段，可以再次加保，年終
獎(jiǎng)，開(kāi)單獎(jiǎng)，方案獎(jiǎng)金都是二段的，如果現(xiàn)在的你已經(jīng)
離職，或者正考慮離職，不妨往下看看，對(duì)我們公司給
您提供的待遇做一個(gè)最直觀的了解。
泰康電銷相比同行的幾個(gè)絕對(duì)優(yōu)勢(shì)-
1，不加班9：00-18：30，周末雙休
2，加保不打折，所有數(shù)據(jù)開(kāi)單均為1的系數(shù)，其他公司加保都要打折!
3，客戶私有制，可以長(zhǎng)期做長(zhǎng)期積累客戶
4，三個(gè)月根據(jù)職級(jí)調(diào)整一次無(wú)責(zé)任底薪，帶薪培訓(xùn)，不交任何費(fèi)用，正式合同正式編制
6，產(chǎn)品長(zhǎng)險(xiǎn)短險(xiǎn)車險(xiǎn)都可以賣，提成11

職位描述：

崗位薪資： 1.無(wú)責(zé)任底薪3250 2.高額績(jī)效提成 3.入職即購(gòu)買六險(xiǎn)一金。 4.高端旅游及培訓(xùn)。 5.年底雙薪。 崗位福利： 1.入職即可簽訂正式勞動(dòng)合同 2.基本六險(xiǎn)+住房公積金+員工商業(yè)保險(xiǎn)+周末雙休+節(jié)假日全休+員工生日福利+學(xué)歷提升+年度體檢 等等 3.每周每月每季度都有獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制 4.針對(duì)生病員工.公司提供醫(yī)療報(bào)銷.讓您后顧無(wú)憂 5.免費(fèi)學(xué)歷提升計(jì)劃，幫助員工不斷追求知識(shí)及自身素質(zhì)。 6.年底雙薪 （底薪翻2倍） 7.節(jié)日福利：春節(jié)開(kāi)門紅包+端午節(jié)福利卡+夏天高溫福利卡+中秋節(jié)月餅等 崗位職責(zé)： 1.入職2周帶薪培訓(xùn)，下發(fā)工號(hào). 2.通過(guò)系統(tǒng)給用卡客戶去電，給客戶介紹保險(xiǎn)產(chǎn)品，促進(jìn)成交。 3.做異議解答。 崗位要求： 1．大專以上學(xué)歷，年金20～26周歲 2．具備良好合作態(tài)度及團(tuán)隊(duì)精神。 工作時(shí)間：早9:00 晚：6:30 另所有法定假日全部帶薪休假

職位描述：

【崗位職責(zé)】 1、溝通客戶，達(dá)成合作； 2、我們的核心優(yōu)勢(shì)：作為電話銷售的你無(wú)需自己痛苦的尋找目標(biāo)客戶資料，公司提供大量目標(biāo)客戶詳細(xì)信息供你使用； 3、公司擁有部分需求明確的主動(dòng)來(lái)訪客戶供你跟進(jìn)； 4、你只需用你專業(yè)的知識(shí)，良好的溝通技巧與目標(biāo)客戶交流，以達(dá)成合作。 【職位要求】 1、你需要有較強(qiáng)的溝通能力，語(yǔ)言表達(dá)流利，善于與人交流； 2、你要喜歡婚姻行業(yè)，做喜歡的事才能事半功倍； 3、你需要有良好的心態(tài)，畢竟不可能每個(gè)與你交流的客戶都能與你合作； 4、你需要有一顆年輕的心和勤奮好學(xué)的習(xí)慣，服務(wù)行業(yè)變化很快，你必須跟上步伐。 【工資、福利、待遇】 1、轉(zhuǎn)正前：2000+高額提成+全勤； 轉(zhuǎn)正后：2000+高額提成+社保+全勤 2、我們堅(jiān)持待遇留人、發(fā)展留人、事業(yè)留人； 3、晉升機(jī)會(huì)（層級(jí)+管理）+獎(jiǎng)金激勵(lì)，當(dāng)然你需要用優(yōu)異的成績(jī)來(lái)獲??； 4、公司有良好的培訓(xùn)體系，但你必須愛(ài)學(xué)習(xí)才能學(xué)得會(huì)； 5、每月都會(huì)評(píng)選優(yōu)秀員工 6、節(jié)假日福利：春節(jié)、端午節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、國(guó)慶節(jié)、中秋節(jié)等國(guó)家法定假日；

職位描述：

市場(chǎng)銷售，電話邀約，微信深聊，社群分享，網(wǎng)咯直播。

職位描述：

上班時(shí)間：早上09:00-1730不用加班，周末單休，工作輕松

職位描述：

【任職要求】

1、聽(tīng)從公司領(lǐng)導(dǎo)安排

2、愿意電話開(kāi)發(fā)（每日30-50通）

【工作內(nèi)容】

電話開(kāi)發(fā)（公司提供資源）

【薪資待遇】

底薪3000 全勤獎(jiǎng) 績(jī)效獎(jiǎng) 業(yè)績(jī)提成

【工作地址-就近安排】

★ C21吉寶店：錦江區(qū)通盈街37號(hào)
★ C21天譽(yù)店：錦江區(qū)匯源北路89號(hào)
★ C21錦天府店：錦江區(qū)通盈街60、62號(hào)1層
★ C21 D10店：錦江區(qū)宏濟(jì)巷136號(hào)1棟110號(hào)
★ C21時(shí)代豪庭店：錦江區(qū)水井街23號(hào)1棟4單元2號(hào)
★ C21都匯華庭店：錦江區(qū)義學(xué)巷2349號(hào)1棟1樓41號(hào)
★ C21五彩林堤店：天府新區(qū)華陽(yáng)街道天津路東段248號(hào)
★ C21盈都店：錦江區(qū)喜樹(shù)街608號(hào)2棟101號(hào)
★ C21西城店：青羊區(qū)光華東三路574號(hào)
★ C21家樂(lè)福店：溫江區(qū)同興89號(hào)
★ C21青云臺(tái)店：溫江區(qū)同興東路401號(hào)

職位描述：

陽(yáng)光保險(xiǎn)集團(tuán)，中國(guó)500強(qiáng)企業(yè)之一，中國(guó)服務(wù)業(yè)100強(qiáng)，中國(guó)七大保險(xiǎn)集團(tuán)之一?，F(xiàn)因發(fā)展需要，需要招聘10名電話銷售人才以及5名儲(chǔ)備管理干部！ 一：您來(lái)公司干什么？ 1.室內(nèi)辦公（獨(dú)立的辦公桌、電腦、電話、一流的辦公設(shè)備、無(wú)需外出到處奔波） 2.通過(guò)電話形式，向客戶介紹適合客戶的產(chǎn)品（車險(xiǎn)、壽險(xiǎn)、養(yǎng)老、理財(cái)、貸款等） 3.所有客戶清單為公司老客戶（不需開(kāi)發(fā)新客戶） 4.管理職：維護(hù)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)發(fā)展。 二：您來(lái)公司獲取的待遇是什么？ 1.無(wú)需任何押金、無(wú)需任何經(jīng)濟(jì)投入 2.入職簽訂合同 3.無(wú)責(zé)任底薪2300元-5200元+業(yè)績(jī)提獎(jiǎng)（12%25-20%25）+其他獎(jiǎng)金（年終獎(jiǎng)金、續(xù)期獎(jiǎng)金、方案獎(jiǎng)金等等）+其他補(bǔ)貼費(fèi)（過(guò)節(jié)費(fèi)、取暖降溫費(fèi)等等）單月較高月薪超20萬(wàn)！ 4.各種激勵(lì)方案、實(shí)物獎(jiǎng)勵(lì)、團(tuán)隊(duì)方案獎(jiǎng)勵(lì)等等（例如：家電、家具、日用品、健身器材等等每月至少兌換一次） 5.旅游方案：每年國(guó)內(nèi)游兩次、國(guó)外游兩次。 6.工作時(shí)間：早9:00—12:00 13:30—18:00 周六日雙休、法定節(jié)假日全休 三：您來(lái)公司后前途、錢途怎么樣？ 1.公平公正的發(fā)展平臺(tái)。 2.這里不靠關(guān)系、這里不靠后門，只靠能力。 晉升機(jī)會(huì)： 見(jiàn)習(xí)（試用期）——理財(cái)專員——高級(jí)理財(cái)專員——客戶經(jīng)理 見(jiàn)習(xí)（試用期）——理財(cái)專員——見(jiàn)習(xí)主管——高級(jí)主管 見(jiàn)習(xí)（試用期）——理財(cái)專員——內(nèi)勤崗位 平均收入： 見(jiàn)習(xí)階段（前三個(gè)月）平均收入：4000—6000元/月 正式階段（三個(gè)月后）平均收入：6000元以上，目前較高單月105000元，上不封頂 主管階段：底薪5000元/月+管理獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)提獎(jiǎng)，平均收入12000以上 工作時(shí)間每周一至周五，周末休息 定期組織團(tuán)隊(duì)聚餐，每年一至兩次境內(nèi)旅游機(jī)會(huì)，優(yōu)秀員工可安排出國(guó)旅游機(jī)會(huì) 高大上的寫字樓室內(nèi)辦公，不需要自己開(kāi)發(fā)客戶，免去風(fēng)吹日曬尋找客戶的辛苦

職位描述：

崗位職責(zé)： 1負(fù)責(zé)收集新客戶。 2通過(guò)電話與客戶溝通需求。尋找機(jī)會(huì)完成銷售任務(wù)。 3維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，挖掘客戶最大的潛力。 定期與老客戶溝通，保持良好的關(guān)系。 崗位要求： 1 20到35歲，口齒清晰，普通話流利，語(yǔ)言富有感染力 2對(duì)銷售工作很熱情，有一定的學(xué)習(xí)能力。

職位描述：

工作內(nèi)容:電銷 微銷 ，通過(guò)帶領(lǐng)家長(zhǎng)和孩子完成體驗(yàn)課的學(xué)習(xí)，進(jìn)行服務(wù)和銷售，完成系統(tǒng)課的售賣
1、社群運(yùn)營(yíng):根據(jù)公司提供的用戶資源，按照標(biāo)準(zhǔn)和要求，聯(lián)系、初步意向溝通、客戶分層、建立微信群、日常群答疑，建立客戶黏性;
2、教學(xué)服務(wù)，課程轉(zhuǎn)化: 帶領(lǐng)已報(bào)名的家長(zhǎng)和學(xué)生上體驗(yàn)課，解答學(xué)習(xí)疑問(wèn)，答疑輔導(dǎo)，在社群做相關(guān)的教學(xué)服務(wù)動(dòng)作，持續(xù)建立長(zhǎng)期黏性的建立，推動(dòng)后續(xù)課程銷售:
3、課程銷售:通過(guò)體驗(yàn)課的服務(wù)，做學(xué)習(xí)規(guī)劃，推動(dòng)體驗(yàn)課到正價(jià)課的轉(zhuǎn)化，實(shí)現(xiàn)課程銷售。
崗位要求：
1、統(tǒng)招?？萍耙陨蠈W(xué)歷
2、有熱情，有沖勁，想要賺高薪，接受銷售性質(zhì)，有服務(wù)意識(shí)，有耐心;
3、不限銷售經(jīng)驗(yàn)，歡迎小白投遞，入職前與入職后都會(huì)有非常系統(tǒng)完善的培訓(xùn)!入組會(huì)有老員工一對(duì)一師徒制幫帶!敲黑板~:
4、愿意在教育行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展;

職位描述：

1、 負(fù)責(zé)進(jìn)店客戶咨詢服務(wù);
2、負(fù)責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案;
3、通過(guò)線上線下各種渠道發(fā)掘潛在客戶，開(kāi)拓產(chǎn)品的銷售市場(chǎng)，完成各項(xiàng)銷售指標(biāo);
4、挖掘客戶需求，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售;
任職資格:
1、18-40歲，優(yōu)秀畢業(yè)生可適當(dāng)放寬條件;
2、事業(yè)心強(qiáng)、工作積極主動(dòng)、勇于面對(duì)挑戰(zhàn)，熱愛(ài)汽車銷售工作;
3、良好的溝通和表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問(wèn)題的能力，心理素質(zhì)佳;
4、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和客戶服務(wù)5、有上進(jìn)心，愿意積極升職者優(yōu)先。
公司優(yōu)勢(shì)：
1、每月百萬(wàn)廣告投放 頂流主播線下引流，高品質(zhì)客戶資源；
2、不用東奔西跑，不會(huì)日曬雨淋，公司提供購(gòu)車客戶資源；
3、接受0基礎(chǔ)，商學(xué)院專項(xiàng)培訓(xùn)，師傅一對(duì)一帶教，15天左右開(kāi)首單；
福利待遇：無(wú)責(zé)底薪 高額提成 獎(jiǎng)金補(bǔ)貼。無(wú)論多少也就都是52%通提，沒(méi)有階梯
無(wú)經(jīng)驗(yàn)的新員工，優(yōu)秀者第一個(gè)月達(dá)到1萬(wàn)以上月薪。老員工可達(dá)10萬(wàn)以上月薪。公司一切以員工福利至上，只要有能力，愿意認(rèn)真踏實(shí)工作，收入都是高于通類型企業(yè)的。
工作時(shí)間 早上9；30---18；00 國(guó)家法定節(jié)假日正常放假，絕不加班。