與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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崗位職責(zé):
1、規(guī)劃品牌傳播策略
制定公司品牌規(guī)劃與傳播策略,確保品牌形象與市場定位相符合,提高品牌知名度與美譽(yù)度。
2、營銷策略制定實(shí)施
全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品營銷策略的制定與實(shí)施,確保營銷活動的有效性和市場競爭力。
3、策劃國際推廣活動
策劃并組織全球展會及重大推廣活動,提升公司在國際市場的影響力。
4、維護(hù)戰(zhàn)略合作關(guān)系
建立并維護(hù)公司與海內(nèi)外媒體、行業(yè)協(xié)會、科研院所等機(jī)構(gòu)的戰(zhàn)略合作關(guān)系,為公司營造良好的外部發(fā)展環(huán)境。
1、大型、成熟企業(yè),市場調(diào)研公司。
2、10年以上市場策劃經(jīng)驗(yàn),5年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)
3、掌握信息搜集與分析、客戶趨勢洞察、數(shù)據(jù)分析、調(diào)研規(guī)劃的方法等相關(guān)知識。
4.熟練掌握團(tuán)隊(duì)管理、財(cái)務(wù)管理、業(yè)務(wù)流程建設(shè)等管理類基礎(chǔ)知識技能;
5、具有文化傳承與協(xié)同影響能力、業(yè)務(wù)規(guī)劃能力、制度流程建設(shè)能力、組織規(guī)劃與團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)的能力、識別并解決核心問題、行業(yè)與市場洞察、調(diào)研規(guī)劃的能力
1.負(fù)責(zé)安康縣區(qū)華為體驗(yàn)店的運(yùn)營,及各項(xiàng)市場指標(biāo)推廣。
2.維護(hù)華為廠家對接與交流。
3.跟進(jìn)每日華為體驗(yàn)店的運(yùn)營指標(biāo)。
4.完成公司布置的表格統(tǒng)計(jì)任務(wù)。
工作內(nèi)容:
1、通過公司的獲客渠道,開拓新客戶;
2、收集客戶資料,為客戶做保單體檢;
3、邀約客戶參加公司平臺以及戶外活動;
職位要求:
1、21-45歲,高中及以上學(xué)歷;
2、有拓客意識、服務(wù)客戶意識和良好的溝通能力;
3、有1年以上銷售經(jīng)驗(yàn),沒有經(jīng)驗(yàn)也沒有關(guān)系,公司有專門的培訓(xùn)和資深經(jīng)理一對一幫扶成長;
薪資待遇:
1、底薪 高額傭金 高額獎勵(lì) 新人津貼,綜合薪資10K-20K;
2、職位晉升 銷售精英-銷售主管-銷售經(jīng)理-區(qū)域總監(jiān)
3、入職有資深組經(jīng)理一對一幫扶成長,配備系統(tǒng)專業(yè)學(xué)習(xí)體系;
4、員工生日福利、不定時(shí)下午茶、每月聚餐、戶外休閑活動;
5、公司提供人身意外、意外醫(yī)療、住院醫(yī)療、養(yǎng)老等保險(xiǎn);
6、每月戶外團(tuán)建,每個(gè)季度都有不同的旅游方案,半年國內(nèi)外旅游,去不同國家旅游。
工作時(shí)間:
1、上午9:00-12:00 下午14:00-17:00
2、周末雙休, 法定節(jié)假日正常休息
3、可享受國家法定假、婚假、產(chǎn)假、帶薪年假
4、每年帶薪年假7天
1、年齡要求: 25歲-35歲 2、任職要求: 形象好、氣質(zhì)佳、全日制專科以上學(xué)歷、活潑開朗、責(zé)任心強(qiáng)、民航退役優(yōu)先考慮。 3、工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)集團(tuán)公司招生任務(wù) 薪資待遇 1、底薪 績效工資 五險(xiǎn)一金,節(jié)日福利,年終獎,綜合工資每月8000-15000 工作時(shí)間: 9:00-18:00,雙休 職位福利:五險(xiǎn)一金、交通補(bǔ)助、周末雙休、通訊補(bǔ)助、加班補(bǔ)助、每年多次調(diào)薪
招聘市場營銷,感興趣隨時(shí)和我聯(lián)系~
職責(zé)描述 1.負(fù)責(zé)公司藥品在海外營市場的開拓及戰(zhàn)略布局 2.制定并實(shí)施銷售計(jì)劃和方案,完成銷售業(yè)績指標(biāo),建立和維護(hù)客戶關(guān)系,維護(hù)公司品牌形象及產(chǎn)品知名度 3.能獨(dú)立進(jìn)行項(xiàng)目談判與簽約 4.負(fù)責(zé)市場調(diào)研、客戶分析以及客戶信息收集等 5.掌握國際藥品市場動態(tài),了解當(dāng)?shù)厮幤氛攮h(huán)境 6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng) 職位要求: 1.熟悉藥品國際市場,具備豐富的國際藥品銷售渠道資源者優(yōu)先 2有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和溝通能力,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作能力,抗壓能力強(qiáng) 需常駐加拿大
會員以后社交軟件推廣,點(diǎn)贊答題賺錢,推廣無限制扶持5元。
崗位職責(zé): 1、由校區(qū)經(jīng)營出發(fā),規(guī)劃營銷節(jié)點(diǎn)、活動、用戶留存方式、流量轉(zhuǎn)化方法 2. 管理、指導(dǎo)新媒體團(tuán)隊(duì)做好內(nèi)容運(yùn)營、活動運(yùn)營,以更高效的觸達(dá)目標(biāo)用戶 3. 管理、指導(dǎo)社群運(yùn)營團(tuán)隊(duì),在企業(yè)微信平臺上做好內(nèi)容運(yùn)營、活動運(yùn)營、產(chǎn)品運(yùn)營,以增加用戶留存時(shí)間和粘性 4. 管理、指導(dǎo)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)做好各類宣傳、營銷、品牌類物料的設(shè)計(jì)、制作 5. 基于對團(tuán)隊(duì)成員態(tài)度、能力的充分了解,給其他分配與之相匹配的工作內(nèi)容和任務(wù),并指導(dǎo)其工作過程,檢查其工作結(jié)果。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,從事過互聯(lián)網(wǎng)營銷、市場營銷等工作,如有教育行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)為加分項(xiàng); 2、具備市場營銷基本的知識儲備和方法論,對新媒體運(yùn)營、社群運(yùn)營有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn); 3、具有良好的職業(yè)素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)管理能力,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 4、有強(qiáng)烈的自我價(jià)值實(shí)現(xiàn)的意愿。
西安沃地房地產(chǎn)營銷策劃有限公司全城招聘啦! 工作要求:?? 有強(qiáng)烈的從事房地產(chǎn)銷售行業(yè)的欲望和學(xué)習(xí)積極性,有責(zé)任心,吃苦耐勞,有無經(jīng)驗(yàn)均可,帶薪培訓(xùn)無實(shí)習(xí)期。 公司現(xiàn)在120多名員工,是西安本土最大的房產(chǎn)銷售公司,旗下有房產(chǎn)開發(fā)公司,房產(chǎn)銷售公司,裝修公司,物業(yè)公司。目前有4個(gè)售樓部,總部在鳳城五路地鐵口旁。 底薪2500-4500+簽單獎1000到3000+提成5‰到1.2%(總房款)+排名獎1000到3000+裝修提成(2套綜合薪資過萬)
崗位要求: 1.年齡:20~35周歲,男女不限; 2.醫(yī)藥、醫(yī)療器械、醫(yī)護(hù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 3.形象氣質(zhì)佳,談吐得體,有一定的市場開發(fā)能力、商務(wù)談判能力; 崗位職責(zé): 1.遵紀(jì)守法,遵守公司各項(xiàng)管理制度; 2.根據(jù)部門領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)任務(wù),開拓新市場,維護(hù)好客戶關(guān)系; 3.服從領(lǐng)導(dǎo),積極配合,按時(shí)按量完成任務(wù)。 福利待遇: 1.工資的形式:基本工資3000+提成,平均工資5000-8000; 2.上班時(shí)間:8:30-17:30,雙休; 3.假期福利:國家法定節(jié)假日,年假、婚假、產(chǎn)假等; 4.培訓(xùn)提升:崗前專業(yè)培訓(xùn)、上崗后相應(yīng)的教育培訓(xùn)、外派培訓(xùn)等; 5.職業(yè)規(guī)劃:良好的內(nèi)部晉升機(jī)制,每年都有晉升機(jī)會; 6.特別優(yōu)秀者,可享受年底分紅。
1、工資收入:新入職員工月綜合薪酬平均在5000元以上【稅險(xiǎn)之后收入】,其中:國內(nèi)項(xiàng)目月薪在5K~8K,國外項(xiàng)目月薪在1W~1.5W【各公司待遇有差異,可由學(xué)生自主選擇】;2、保險(xiǎn)福利:五險(xiǎn)二金,工會“三不讓”基金、集團(tuán)公司愛心基金等;3、持證津貼:對考取國家執(zhí)業(yè)資格證書給予持證津貼和一次性獎勵(lì)。其中:一級注冊建筑師、注冊土木工程師、電氣工程師、結(jié)構(gòu)工程師等月津貼5500元;一級注冊建造師(市政、水利水電、礦業(yè)工程)月津貼1500~3000元;一級注冊建造師(鐵路、公路、建筑、機(jī)電等)、注冊造價(jià)工程師、注冊會計(jì)師、稅務(wù)師等月津貼1000~2000元。4、休息休假:實(shí)行綜合工時(shí)制,可享受年休假、探親假、婚喪假、產(chǎn)假、哺乳假、護(hù)理假、病傷假、事假及國家規(guī)定的其他法定假期。5、其他待遇:畢業(yè)生安家費(fèi)5000~10000元,享受餐補(bǔ)、交通補(bǔ)、高原補(bǔ)、通訊補(bǔ)、電腦補(bǔ)助及其他津補(bǔ)貼;統(tǒng)一工裝、個(gè)性文化衫,定期體檢,企業(yè)所在地集資購房(內(nèi)部優(yōu)惠價(jià));可簽轉(zhuǎn)單位所在地太原、青島、西安、石家莊、重慶、福州、廈門等地戶口。
崗位職責(zé)
1、了解市場并反饋信息:詳細(xì)了解本地區(qū)的市場容量、分布狀況及競爭對手情況、及時(shí)反饋相關(guān)重要信息;
2、反饋產(chǎn)品需求信息:根據(jù)市場需求及時(shí)反饋、跟蹤產(chǎn)品改善信息;
3、建立客戶關(guān)系并提升業(yè)務(wù)量:建立良好的客戶關(guān)系,并努力提高產(chǎn)品業(yè)務(wù)量;
4、做好接待工作:認(rèn)真做好客戶的來訪接待工作;
任職要求
1、年齡25-45周歲,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動;
2、 良好的語言表達(dá)能力和人際交往能力;
3、較強(qiáng)的抗壓能力,有事業(yè)心、敢于挑戰(zhàn)自我、富有團(tuán)隊(duì)精神;
4、有同行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
薪酬待遇
1、底薪(6600)
高額傭金 節(jié)假日福利 國壽晉升獎 管理津貼 潛力新人獎 推薦新人獎等;
2、全面福利保障(疾病.意外,醫(yī)療等)
獨(dú)立賬戶養(yǎng)老公積金:
3.完善的培訓(xùn)體系(高峰會、MDRT、 IDA、 TO2000 RFC 等),公開透明晉升機(jī)制;
4、提供一定數(shù)量的公司客戶 和優(yōu)質(zhì)客戶供其開發(fā)和服務(wù):
5. 豐富的員工活動:郊游聚餐、團(tuán)以聚會、生日派對、國內(nèi)外旅游等
年齡要求:25-45歲
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
職位福利:績效獎金、周末雙休、定期團(tuán)建
崗位職責(zé):
1、規(guī)劃品牌傳播策略
制定公司品牌規(guī)劃與傳播策略,確保品牌形象與市場定位相符合,提高品牌知名度與美譽(yù)度。
2、營銷策略制定實(shí)施
全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品營銷策略的制定與實(shí)施,確保營銷活動的有效性和市場競爭力。
3、策劃國際推廣活動
策劃并組織全球展會及重大推廣活動,提升公司在國際市場的影響力。
4、維護(hù)戰(zhàn)略合作關(guān)系
建立并維護(hù)公司與海內(nèi)外媒體、行業(yè)協(xié)會、科研院所等機(jī)構(gòu)的戰(zhàn)略合作關(guān)系,為公司營造良好的外部發(fā)展環(huán)境。
1、大型、成熟企業(yè),市場調(diào)研公司。
2、10年以上市場策劃經(jīng)驗(yàn),5年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)
3、掌握信息搜集與分析、客戶趨勢洞察、數(shù)據(jù)分析、調(diào)研規(guī)劃的方法等相關(guān)知識。
4.熟練掌握團(tuán)隊(duì)管理、財(cái)務(wù)管理、業(yè)務(wù)流程建設(shè)等管理類基礎(chǔ)知識技能;
5、具有文化傳承與協(xié)同影響能力、業(yè)務(wù)規(guī)劃能力、制度流程建設(shè)能力、組織規(guī)劃與團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)的能力、識別并解決核心問題、行業(yè)與市場洞察、調(diào)研規(guī)劃的能力
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)跟蹤并完成公司市場營銷計(jì)劃的執(zhí)行;
2、協(xié)助對公司各類產(chǎn)品的市場調(diào)研活動;
3、協(xié)助公司品牌部門的定期宣傳工作;
4、收集市場同行業(yè)信息,參與有關(guān)公司新產(chǎn)品的發(fā)布、展會等活動;
5、負(fù)責(zé)約訪潛在客戶到校區(qū)參觀體驗(yàn);
6、負(fù)責(zé)對潛在客戶進(jìn)行產(chǎn)品講解,宣傳教學(xué)理念,并制定個(gè)性化的學(xué)習(xí)規(guī)則; 7、確保每月完成個(gè)人業(yè)績指標(biāo)與團(tuán)隊(duì)銷售指標(biāo)。
任職要求:
1、有突破和改變自己的意愿,并將教育理念傳播給更多潛在客戶;
2、有良好的溝通能力及敏銳的洞察力;
3、有在教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
4、擁有自我學(xué)習(xí)的愿景及上進(jìn)心;
福利待遇:
1、業(yè)績提成:月度提成,季度獎,年終獎;
2、常規(guī)福利:底薪6K 提成,一周42h,五險(xiǎn)一金,帶薪年假,法定假期;
3、生活福利:員工聚餐,節(jié)慶福利,團(tuán)隊(duì)活動;
4、激勵(lì)福利:根據(jù)月成單數(shù)量可上調(diào)底薪,崗位提升,績效獎金,各種獎勵(lì)等; 職業(yè)規(guī)劃:營銷專員-高級營銷專員-營銷主管-城市營銷經(jīng)理
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用專業(yè)招聘
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