崗位職責： 1、負責對公司網(wǎng)絡、系統(tǒng)進行白盒、黑盒滲透測試； 2、負責線上環(huán)境的滲透測試和web、app、微信小程序、微信公眾號、C/S客戶端等應用的漏洞挖掘； 3、熟悉安全事件的應急響應、分析、溯源等技術，在出現(xiàn)網(wǎng)絡攻擊或安全事件時，可以進行應急溯源。 4、熟悉安全攻防技術，包含web、app等方向的攻防技術的研究； 5、能夠獨立完成對系統(tǒng)的滲透測試并輸出滲透測試報告，對漏洞提出加固建議，協(xié)助項目組修復漏洞； 6、負責對安全漏洞收集、整理、驗證、復現(xiàn)等工作，能夠?qū)π卤龅穆┒催M行復現(xiàn)和驗證； 7、FESCO編制。 任職要求： 1、具備3年以上滲透測試工作經(jīng)驗； 2、熟悉各種類型的應用系統(tǒng)的黑/白盒安全測試； 3、精通web安全漏洞分析與防護，包括SQL注入、XSS、CSRF、LFI、SSRF、邏輯漏洞等OWASP top10漏洞安全風險； 4、熟練掌握主流的代碼審計工具的使用，如：FortifySC、Checkmarx、seay、RIPS等； 5、熟練掌握各種安全測試常用工具的使用，如：burpsuite、sqlmap、appscan、awvs、xray等； 6、熟練使用紅隊常用的釣魚郵件平臺和工具的使用； 7、具備hw工作經(jīng)驗； 8、具備良好的信息收集能力。
HR
職責描述： 工作職責： 1、負責通信測試框架和核心測試場景體驗指標制定； 2、負責產(chǎn)品通信需求與開發(fā)方案的評審，并輸出完善的測試方案，保障產(chǎn)品高質(zhì)量交付； 3、針對通信系統(tǒng)、通信協(xié)議、上層應用等疑難問題能夠精準識別和推動問題解決； 4、跟蹤通信新技術并提升團隊新技術測試能力，落地業(yè)界最佳實踐； 5、負責提升和制定通信測試標準，參與制定物聯(lián)網(wǎng)領域的相關企業(yè)標準/團體標準/行業(yè)標準/國家標準以及相關的技術白皮書等 任職要求： 工作要求： （1）本科以及本科以上學歷，通信、電子和計算機等相關類專業(yè)畢業(yè)，有5年及以上軟件測試工作經(jīng)驗； （2）有IOT設備測試經(jīng)驗比如：網(wǎng)關，wifi和藍牙設備； （3）熟悉Android/Linux系統(tǒng)框架底層原理，了解網(wǎng)絡協(xié)議、藍牙協(xié)議等知識； （4）具備分析bug定位等能力，熟練使用串口，wifi抓包分析工具； （5）掌握測試基礎知識，熟悉編寫用例方法、bug優(yōu)先級評定、bug的處理流程；可以獨立編寫測試用例、測試報告等； （6）深入理解軟件測試方法，掌握功能測試、性能測試、兼容性測試等測試技術； （7）熟悉常用軟件測試工具、缺陷管理工具，熟悉和使用相關自動化工具提升測試效率； （8）有良好的溝通能力和團隊合作能力，識別風險問題并推動問題解決。
hr
主要從事功能測試工作，車身開閉件性能標定，系統(tǒng)集成
尹同躍
職責描述： 1.負責整車電性能（電平衡/電源分配/靜態(tài)電流/線路保護/接地系統(tǒng)等）測試及整改工作; 2.負責供應商零部件電性能SOR、DVP及測試計劃的審核和管控; 3.負責整車電性能問題排查、定位和解決; 4.負責整車電性能仿真，根據(jù)整車高低壓電性能的測試需求，開展相關仿真工作。 任職要求： 1.大學本科及以上學歷（含學位）。專業(yè)要求：電氣工程，自動化，機電一體化，車輛工程，電子或者軟件專業(yè). 2.3年以上的整車電氣性能測試工作經(jīng)驗，熟悉整車的電平衡、靜態(tài)電流、線束、接地、高壓相關的測試要求、方法和流程; 3.熟悉零部件電性能管控和開發(fā)內(nèi)容; 4.熟悉整車開發(fā)流程，清楚不同階段的工作內(nèi)容及流程; 5.熟悉使用整車電氣性能測試相關工具; 6.熟悉Matlab/Simulink/Saber等仿真軟件。
hr
技能要求
1. 了解路由器或VRP平臺軟硬件架構(gòu)，熟悉常用的特性原理，包含但不限于L2L3或MPLS轉(zhuǎn)發(fā)原理\IGP\BGP\EVPN\SRV6\VXLAN\CU\QOS等。
2. 掌握軟件測試理論，具備自動化技術能力，了解質(zhì)量工程方法。
3. 責任心強，學習能力強，具備良好的溝通能力。
4. 有產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗或工具開發(fā)以及相關測試經(jīng)驗者優(yōu)先。
崗位職責
1.負責城域路由器產(chǎn)品和CloudMetro解決方案的驗證，通過對客戶場景、組網(wǎng)方案的理解和分析，進行場景測試設計和驗證，提供滿足客戶需求的可信、高質(zhì)量的解決方案和產(chǎn)品。
2. 負責城域路由器產(chǎn)品重點局點的驗證，面向客戶方案和應用，進行局點分析、設計和驗證，客戶現(xiàn)場交流和保障，確保局點開局和運行質(zhì)量。
3. 聚焦客戶，負責測試基線場景和特性的高質(zhì)量看護，支撐測試質(zhì)量和效率的提升。
孫亞芳
1、掌握 JAVA/C/Python 中的一種語言
2、高質(zhì)量完成自動化測試任務，自動化腳本符合規(guī)范、忠誠度高，保障自動化開發(fā)及時、實現(xiàn)簡易、執(zhí)行穩(wěn)定、評估準確；
3、獨立完成支撐庫設計、復雜環(huán)境設計、自動化工廠驗證；
4、不斷識別測試過程低效點，有針對性、前瞻性地進行工程工具的需求分析與規(guī)劃，提升防護網(wǎng)質(zhì)量和效率；
5、持續(xù)優(yōu)化自動化測試架構(gòu)，看護自動化業(yè)務微流程，維護測試核心資產(chǎn)，達成組織效率提升目標。
孫亞芳
崗位描述： 1. 負責APP、后臺和Iot國內(nèi)/國際項目測試工作，包含功能、性能、安全、穩(wěn)定性、耐久性等。 2. 對測試工具和測試方式進行優(yōu)化，包括不僅限于開發(fā)新的測試工具、平臺，維護原測試工具和測試平臺，提升測試效率 3. 對現(xiàn)有測試方案進行改進，提升測試質(zhì)量。包括不僅限于測試流程改進、測試創(chuàng)新、新測試方式引入等 崗位要求： 1. 工科、計算機或其他計算機相關專業(yè)本科以上學歷 2. 熟悉 Java/Python/Object-C等編程語言 3. 3年及以上APP/iot測試及測試開發(fā)經(jīng)驗，具備開發(fā)或二次開發(fā)改進測試框架，測試工具平臺的能力 4. 有強烈的責任心和團隊精神，善于溝通和合作，理解和適應變化 、抗壓能力強 5. 有藍牙相關工作經(jīng)驗或者對汽車相對熟悉優(yōu)先，需要有駕照
人事
1、 工作中能夠積極主動，溝通能力好，團隊合作能力好；
2、 數(shù)量掌握一門編程語言java/C/Python/shell等；
3、 有一定安全測試基礎，知道常見安全漏洞原理，比如XSS/SQL注入/命令注入等，會使用burpsuite/Fiddler/Webscrab等代理工具；
4、 了解微服務/虛擬化/Docker等相關概念和技術。
5、工作地點：東莞、南京、西安、北京、成都皆可
孫亞芳
崗位職責： 1，參與制定現(xiàn)場MSOP，并組織文件評審，確保文件的可執(zhí)行性，及合理性。 2，參與制作培訓資料，審核培訓資料，制定測試人員培訓計劃。 3，推動測試規(guī)范化，標準化，統(tǒng)一化，提升檢測人員及管理人員的能力。 4，參與現(xiàn)場項目開發(fā)，打樣的相關配合工作，更好更快的服務于現(xiàn)場。 5，積極應對相關審核，提前做好檢查工作，針對審核發(fā)現(xiàn)的問題，內(nèi)部舉一反三檢討改善。 6，設計制作相關檢測治具，協(xié)調(diào)溝通測試設備廠家的技術人員，快速掌握測試設備的重要信息。 7，新項目生產(chǎn)或新設備引入相關測試的認證對標。 任職要求 ： 1，本科及以上學歷，3年以上國際客戶工作經(jīng)驗優(yōu)先。 2，有3-5年2D/2，5D/3D尺寸測量經(jīng)驗，會二次元，三次元設備編程對標。 3，有玻璃ORT性能測試經(jīng)驗，及對客經(jīng)驗。 4，做事認真，細心，善于學習新鮮事物，語言組織能力強，思維敏捷清晰。 5，執(zhí)行力強，積極主動，有團隊意識和強烈的進取心。
社招部
崗位職責：
1、負責華為云數(shù)據(jù)庫解決方案售前測試支持，根據(jù)客戶數(shù)據(jù)庫上云需求，提供數(shù)據(jù)庫測試方案，完成功能、性能、業(yè)務場景測試，解決客戶/伙伴數(shù)據(jù)庫運維、使用和應用移植等的問題和需求；
2、編寫技術指導文檔，基線化數(shù)據(jù)庫測試場景方案、調(diào)優(yōu)指導等。
崗位要求：
1、本科及以上學歷，1年及以上IT工作經(jīng)驗，具備云計算或數(shù)據(jù)庫相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、熟悉C/C /Java/Python/Shell/GO等至少1種編程語言，具備算法設計與調(diào)優(yōu)能力者優(yōu)先；
3、對于數(shù)據(jù)庫解決方案有一定的理解，有數(shù)據(jù)庫維護調(diào)優(yōu)經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、具有良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力，學習和抗壓能力強。
備注：面試通過后，與第三方人力資源公司外企德科簽訂勞動合同。
孫亞芳
工作職責:
"1.負責海外認證車輛資源點檢和驗收；以及認證試驗方案確認；
2.負責推動摸底和認證試驗技術，提高試驗準確性；
3.負責制訂實施監(jiān)督計劃及對樣車管理的監(jiān)督檢查工作，特別是適應性需求和點檢清單；
4.負責檢測/校準項目所需的資源設施（儀器、設備、環(huán)境、軟硬件、安全措施等）的確定；
5.負責分析測試結(jié)果，識別缺陷和不合格事宜，針對認證試驗失效制定相應的建議和解決方案；
6.負責與認證機構(gòu)技術人員合作，統(tǒng)籌信息，協(xié)調(diào)二次測試方案，同時協(xié)調(diào)內(nèi)部相關專業(yè)進行整改和推進；
7.負責實驗室比對和能力驗證工作，建立和維護國內(nèi)外主要測試機構(gòu)能力列表；"
任職資格:
"1.本科學歷（英語六級），車輛工程等相關專業(yè)畢業(yè)，或OEM測試等領域相關測試經(jīng)驗5年以上，能熟練讀寫英文資料，可口語交流。
2.熟練使用計算機及辦公軟件，了解汽車安全，環(huán)保，駕駛輔助等相關領域的測試知識。
3.具有良好的團隊合作意識和溝通協(xié)調(diào)能力。
4.具有相應認證測試從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
5.能夠適應出差。"
孫鵬
崗位職責： 1.對自動駕駛感知、感知融合、定位、地圖、決策、規(guī)劃、控制等算法進行測試； 2.對軟件集成和算法測試中出現(xiàn)的問題，快速精準定位問題根源，保障研發(fā)迭代的順利運行； 3.對相關算法進行測試，并對算法問題進行跟蹤分析和報告，形成簡潔有效的測試報表或測試報告； 4.建立和維護自動駕駛場景數(shù)據(jù)庫，開發(fā)自動駕駛算法自動化測試和執(zhí)行框架； 5.對日常智能駕駛研發(fā)的問題進行初步分析； 崗位要求： 1.本科及以上學歷； 2.敏銳的問題排查和分析能力，優(yōu)秀的溝通與表達能力，具有團隊合作意識； 3.有智能駕駛軟件/系統(tǒng)相關的背景知識，熟悉linux/python/c 優(yōu)先； 4.有系統(tǒng)測試、自動駕駛相關算法的測試經(jīng)驗優(yōu)先
社招部
職位描述 --負責制定自動駕駛功能整車測試計劃，設計與編制測試規(guī)范和測試用例，執(zhí)行測試并完成測試數(shù)據(jù)分析及測試報告； --負責泊車類功能（含高階泊車功能）的聯(lián)調(diào)迭代測試、功能標定、功能驗證與確認等； --負責行車類功能（含高階行車功能）的聯(lián)調(diào)迭代測試、功能標定、功能驗證與確認等； --負責主動安全類功能（含NCAP評測功能和基礎ADAS功能）的聯(lián)調(diào)迭代測試、功能標定、功能驗證與確認等； --負責制定功能整車測試的測評方案、性能指標體系和評價標準等； 職位要求 --本科及以上學歷，車輛、機械、控制等相關專業(yè)，三年以上OEM或Tier1工作經(jīng)驗； --熟悉自動駕駛傳感器、系統(tǒng)功能，具備APA/AVP/ACC/AEB/NOA/自動駕駛等整車場測和路測經(jīng)驗； --了解國內(nèi)外ADAS及自動駕駛相關法規(guī)標準與技術規(guī)范， --熟悉EUNCAP/CNCAP評測規(guī)程；熟悉假人、假車、ABD機器人等測試設備，有真值測試設備使用經(jīng)驗者優(yōu)先； --工作嚴謹、思路清晰、具備較強的溝通與表達能力和良好的團隊協(xié)作精神； --擁有C1或以上駕照，具備良好的安全駕駛意識和熟練的駕駛技能，可接受并適應工作出差。
hr
崗位職責
1.負責兩輪車產(chǎn)品軟件功能測試，性能測試和壓力測試，會進行自動化、環(huán)境相關方面的維護或管理 ；
2.全面把握產(chǎn)品的功能及非功能需求，設計針對不同產(chǎn)品的質(zhì)量保障和測試策略；
3.參與產(chǎn)品系統(tǒng)架構(gòu)建設和規(guī)劃，進行風險評估，解決被測系統(tǒng)的可測性及保障系統(tǒng)的穩(wěn)定性；
4.負責某項測試工具、測試技術、測試平臺、產(chǎn)品研發(fā)測試過程等方面的創(chuàng)新，提升測試效率；
5.測試領域新技術、方法的研究、應用與推廣, 提升行業(yè)影響力
任職要求：
1. 5年以上嵌入式測試開發(fā)經(jīng)驗，對固件質(zhì)量保障有體系化的思考和經(jīng)驗。能夠面對復雜情況建立體系化的軟件質(zhì)量控制的策略和模型，并且有大型項目成功實踐的經(jīng)驗；
2. 具備業(yè)務或測試技術（自動化、性能、安全、用戶體驗、穩(wěn)定性等）某方面的專長，具有一定的業(yè)務建模能力或測試技術預研、選型、設計開發(fā)、統(tǒng)一規(guī)劃的能力。
3. 具備抽像提煉測試技術的共性問題，主導業(yè)務線相關領域的測試系統(tǒng)建設，持續(xù)發(fā)現(xiàn)和解決重大系統(tǒng)、業(yè)務問題
4. 熟練使用linux操作系統(tǒng)，具有基本shell腳本編寫能力;
5. 邏輯能力強、思維活躍，接受新事物能力強；責任心強，積極主動，善于溝通，良好的團隊合作能力；良好英文溝通能力
人事
全面負責：智駕、座艙的各種供應商方案的仿真測試、對于環(huán)境、場景、狀態(tài)等的模擬及仿真測試，設計軟件在環(huán)、硬件在環(huán)、整車在環(huán)等仿真測試系統(tǒng)。 測試體系搭建，測試測評標準規(guī)劃，推動。 測試能力建設。、 崗位要求 1、工程類專業(yè)，8 年及以上智能化功能安全開發(fā)經(jīng)驗 2、熟悉掌握汽車電子產(chǎn)品及整車測試流程。 4、從事過智能化產(chǎn)品開發(fā)，測試，熟悉智駕，智艙產(chǎn)品性能指標。 5、較強的溝通能力，基本的英語讀、寫能力。 6、熟悉配置管理和變更管理常規(guī)工具 7、較強的團隊合作意識，較強的溝通協(xié)調(diào)能力
社招部
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