與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)接待、等位服務(wù)工作。 工作要求: 笑臉相迎,熱情活潑,溝通能力、親和力強。 應(yīng)聘要求: 年齡40歲以內(nèi),有銷售或者餐飲接待3年以上工作經(jīng)驗。
崗位職責(zé): 1.確保自己的服飾、發(fā)型整潔、淡妝等方面全部符合規(guī)定的要求。 2.查看交班記錄,了解上一班的移交事項,并負(fù)責(zé)處理。 3.熟悉預(yù)訂資料,了解客情,尤其要記住即將來店的貴賓、??偷男彰私饩频甑乃谢顒?。 4.熟悉酒店有關(guān)客房銷售的各項政策,向來店賓客推銷客房,努力爭取最好的經(jīng)濟效益。 5.負(fù)責(zé)為下榻酒店的賓客辦理入住登記手續(xù)。 崗位要求 1.形象好氣質(zhì)佳,具有較強的服務(wù)意識、推銷意識和責(zé)任感。 2.有酒店工作經(jīng)驗者、會操作西軟系統(tǒng)者可優(yōu)先考慮。 3.一定的英文口語表達能力 福利待遇及上班時間: 1、購買五險和補充商業(yè)保險; 2、每天8小時工作制,做五休二,滿一年后可享有5天的帶薪年假; 3、包吃住,提供免費的員工公寓,空調(diào)熱水器均有,每日均提供免費工作餐; 4、豐富多彩的員工生日活動、感謝卡獎勵,員工購買蛋糕優(yōu)惠政策,洗衣服免費洗劑工服等; 5、年底發(fā)放十三薪,法定節(jié)假日三倍工資并發(fā)放節(jié)日禮品或者過節(jié)費; 6、豐厚的工齡工資+崗位提成+優(yōu)秀員工獎勵; 7、職業(yè)培訓(xùn)+職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,幫助員工去實現(xiàn)目標(biāo)發(fā)展,并提供調(diào)薪、晉級、職位調(diào)動等多種發(fā)展機會
負(fù)責(zé)酒店日常的接待,收銀,問詢等服務(wù),需要具備良好的溝通及語言表達能力,能吃苦耐勞,服從領(lǐng)導(dǎo),有責(zé)任心。能夠熟練使用計算機。有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先
主要負(fù)責(zé)為客人辦理入住 做好前臺衛(wèi)生各項基本工作
負(fù)責(zé)火鍋店的迎賓工作。熱心接待客人。 提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。確保顧客滿意度。 任職要求 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識,能夠吃苦耐勞。有責(zé)任心,工作熱情,善于與人交往
招聘?服務(wù)員女:年齡18-32歲,身高158以上都可以來,歡迎在職女青年和社會各個群體人士來應(yīng)聘
崗位職責(zé): 1、做好消費賓客的迎、送接待工作,接受賓客各種渠道的預(yù)定并加以落實; 2、詳細做好預(yù)訂記錄; 3、了解和收集賓客的建議和意見并及時反饋給上級領(lǐng)導(dǎo); 4、以規(guī)范的服務(wù)禮節(jié),樹立公司品牌優(yōu)質(zhì),文雅的服務(wù)形象。 任職資格: 1、年齡18-28周歲,身體健康,身材勻稱、五官端莊; 2、敬業(yè)樂業(yè)、具有較強的責(zé)任心和吃苦耐勞的職業(yè)素養(yǎng),具備一定的英語水平; 3、具備星級酒店前臺工作經(jīng)驗或高檔涉外寫字樓前臺接待工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
接聽訂餐電話,安排包廂及客戶要求 八小時上班,包食宿,月休4天
年齡28周歲以下,大專及以上學(xué)歷,開朗自信,有較強的語言表達能力和人際交往能力。
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