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職位描述：

大專(zhuān)以上學(xué)歷 上班時(shí)間：6天5小時(shí) 年齡：25歲一45歲，男女不限 工作地點(diǎn)：建設(shè)路中國(guó)人壽英德支公司 面試官：程經(jīng)理 13727169989 ??目標(biāo)收入： 責(zé)任保底3100元+商業(yè)保險(xiǎn)+養(yǎng)老金+團(tuán)康旅游 保單專(zhuān)員4000元 客戶(hù)經(jīng)理8000元 業(yè)務(wù)總監(jiān)15000元 超級(jí)合伙人60000元

職位描述：

崗位要求： 1、年齡22歲-45歲 2、文化程度：初中以上 崗位要求： 1、有1年以上化妝品染燙行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。 2、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的驗(yàn)收、入庫(kù)、、出庫(kù)、盤(pán)點(diǎn)、對(duì)賬等工作； 2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的復(fù)核工作； 3、負(fù)責(zé)相關(guān)單證的保管與存檔； 4、倉(cāng)庫(kù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、存檔、帳務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入； 5、部門(mén)主管交辦的其它事宜。 任職資格： 1、年齡25-40歲，會(huì)word及excel，ERP等辦公軟件 2、1年以上相關(guān)領(lǐng)域?qū)嶋H業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn)，有相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先； 3、熟悉倉(cāng)庫(kù)進(jìn)出貨操作流程，具備物資保管專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能； 4、積極耐勞、責(zé)任心強(qiáng)、具有合作和創(chuàng)新精神。

職位描述：

公司成立于1949年，至今已有73年歷史，存量客戶(hù)數(shù)量巨大，公司需要招募一批，高素質(zhì)人才，為忠誠(chéng)客戶(hù)，定期提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)入駐定制產(chǎn)品供應(yīng)商，負(fù)責(zé)組織質(zhì)檢員，針對(duì)貝殼圣都產(chǎn)品進(jìn)行OQC全檢工作；定期輸出質(zhì)量數(shù)據(jù)，指導(dǎo)/督促定制廠(chǎng)商進(jìn)行質(zhì)量整改工作； 2.負(fù)責(zé)制定定制產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，制定檢驗(yàn)指導(dǎo)書(shū)，以及質(zhì)檢人員的培訓(xùn)工作； 3.定期組織對(duì)定制供應(yīng)商生產(chǎn)過(guò)程中關(guān)鍵質(zhì)量項(xiàng)目進(jìn)行點(diǎn)檢，對(duì)入倉(cāng)產(chǎn)品進(jìn)行抽檢，并提出相應(yīng)的改善建議； 4.處理日常與供應(yīng)商的溝通協(xié)調(diào)事宜，及突發(fā)情況的協(xié)調(diào)處理，參與現(xiàn)場(chǎng)重大質(zhì)量事故的分析； 5.管理質(zhì)檢人員的日常工作分配、業(yè)績(jī)達(dá)成，以及日常技能提示、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等工作。 任職資格： 1.有歐派/索菲亞質(zhì)量管理相關(guān)經(jīng)歷者優(yōu)先，本科及以上學(xué)歷，從事質(zhì)量管理工作3年以上； 2.熟悉板式家具生產(chǎn)流程，加工工藝，產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)； 3.熟悉ISO9001質(zhì)量管理體系，及供應(yīng)商質(zhì)量管理； 4.有較好的溝通協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力；

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)入駐定制產(chǎn)品供應(yīng)商，針對(duì)貝殼圣都產(chǎn)品進(jìn)行OQC全檢工作，記錄檢驗(yàn)過(guò)程的質(zhì)量數(shù)據(jù)，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、客觀性； 2.協(xié)助質(zhì)檢組長(zhǎng)，進(jìn)行生產(chǎn)過(guò)程關(guān)鍵質(zhì)量項(xiàng)目的點(diǎn)檢，以及拆包抽檢等工作； 3.輸出定制產(chǎn)品檢驗(yàn)周報(bào)，定責(zé)到具體的人、工序、設(shè)備等維度，輸出相關(guān)改善建議。 任職資格： 1.有歐派/索菲亞質(zhì)量質(zhì)檢/質(zhì)量管理相關(guān)經(jīng)歷者優(yōu)先，大專(zhuān)及以上學(xué)歷優(yōu)先； 2.熟悉板式家具生產(chǎn)流程，加工工藝，產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)； 3.有較好的溝通協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力；

職位描述：

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)集團(tuán)學(xué)校超市門(mén)店（5家以上）的運(yùn)營(yíng)和管理，及時(shí)進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)分析，對(duì)銷(xiāo)售業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)；2、負(fù)責(zé)門(mén)店人員崗位職責(zé)、培訓(xùn)、排班及考勤管理；3、負(fù)責(zé)門(mén)店的貨品管理及運(yùn)營(yíng)規(guī)劃，根據(jù)門(mén)店售賣(mài)情況不斷調(diào)整及完善的品類(lèi)；4、負(fù)責(zé)門(mén)店商品收銀監(jiān)管、零售定價(jià)、促銷(xiāo)及會(huì)員管理；5、負(fù)責(zé)門(mén)店盤(pán)點(diǎn)檢查及進(jìn)銷(xiāo)存管理，每月向總部上報(bào)進(jìn)銷(xiāo)存報(bào)表；6、負(fù)責(zé)供應(yīng)商合作洽談。 任職資格：1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷，能熟練操作電腦制作報(bào)表；2、能獨(dú)立籌備、管理和經(jīng)營(yíng)門(mén)店業(yè)務(wù)；3、3年以上超市開(kāi)創(chuàng)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)；4、優(yōu)秀的跨部門(mén)溝通能力，邏輯思維強(qiáng)，具備優(yōu)秀的分析判斷能力和解決方案設(shè)計(jì)能力，具備一定的無(wú)授權(quán)領(lǐng)導(dǎo)能力、責(zé)任感和影響能力;5、上班地點(diǎn)廣州/清遠(yuǎn)，工資6000 業(yè)績(jī)提成； 職能類(lèi)別：門(mén)店經(jīng)理/店長(zhǎng) 關(guān)鍵字：超市門(mén)店店長(zhǎng)超市運(yùn)營(yíng)

職位描述：

1、本科及以上學(xué)歷，年齡45周歲以下（1977年9月1日后出生），特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬年齡； 2、有教師資格證，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)（二乙及以上，語(yǔ)文老師要求二甲及以上）； 3、熟練使用現(xiàn)代信息化教學(xué)設(shè)備，善于解決問(wèn)題； 4、身心健康，師德良好，有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神，有發(fā)展的教育理念和創(chuàng)新精神，熱情主動(dòng)，溝通協(xié)調(diào)能力和組織能力強(qiáng)，敢于突破自我； 5、有過(guò)三年以上高中教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，曾擔(dān)任過(guò)特級(jí)教師、地市級(jí)以上各類(lèi)先進(jìn)教師、學(xué)科帶頭人、名班主任、學(xué)科組長(zhǎng)、備課組長(zhǎng)或班主任工作的教師優(yōu)先錄用； 6、有三年以?xún)?nèi)（包括應(yīng)屆畢業(yè)生）教學(xué)經(jīng)驗(yàn)但特別優(yōu)秀者歡迎自薦或推薦。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)維護(hù)市場(chǎng)穩(wěn)定及各項(xiàng)產(chǎn)品（醫(yī)療軟件）的銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成制定銷(xiāo)售計(jì)劃； 2.負(fù)責(zé)所在區(qū)域醫(yī)療項(xiàng)目以及醫(yī)療信息化項(xiàng)目市場(chǎng)拓展及銷(xiāo)售工作，完成銷(xiāo)售任務(wù)； 3.協(xié)助大區(qū)領(lǐng)導(dǎo)制定區(qū)域發(fā)展策略，向領(lǐng)導(dǎo)層提供建議； 4.熟悉掌握公司產(chǎn)品知識(shí)，具備向用戶(hù)講解公司產(chǎn)品的能力，貫徹公司的產(chǎn)品策略及政策； 5.及時(shí)分析市場(chǎng)趨勢(shì)、需求變化、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和客戶(hù)反饋等各方面信息，為公司制定營(yíng)銷(xiāo)策略提供準(zhǔn)確有效的信息依據(jù)。 任職要求： 1. 本科及以上學(xué)歷，醫(yī)療、營(yíng)銷(xiāo)、計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2. 3年以上醫(yī)療軟件產(chǎn)品銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，his系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3. 具有良好的職業(yè)形象，熱愛(ài)醫(yī)療產(chǎn)品銷(xiāo)售服務(wù)工作，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)； 4. 具備良好的市場(chǎng)分析能力，較強(qiáng)的銷(xiāo)售談判技巧、表達(dá)溝通能力、學(xué)習(xí)能力及團(tuán)隊(duì)管理能力； 5. 能承受工作壓力并適應(yīng)廣州區(qū)域內(nèi)經(jīng)常性出差。

職位描述：

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)車(chē)險(xiǎn)人傷案件查勘、調(diào)查、探視以及對(duì)重大案件進(jìn)行復(fù)勘、跟蹤、估損工作。

2.制定人傷調(diào)解方案，并根據(jù)上級(jí)批復(fù)情況，及時(shí)與被保險(xiǎn)人、傷者進(jìn)行賠償調(diào)解。

3.保持與當(dāng)?shù)蒯t(yī)療鑒定機(jī)構(gòu)、法醫(yī)協(xié)會(huì)的溝通，提前介入理賠人傷案件傷者評(píng)殘程序。

4.負(fù)責(zé)對(duì)公司法律案件出庭應(yīng)訴、外出調(diào)查取證以及有關(guān)的法務(wù)工作。

5.負(fù)責(zé)支持人傷快賠、閃賠的實(shí)施。

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1.32歲及以下，本科及以上學(xué)歷，醫(yī)學(xué)、法學(xué)、刑偵類(lèi)專(zhuān)業(yè):

2.具備良好的抗壓、溝通、協(xié)調(diào)、分析、判斷及解決問(wèn)題的能力;

3.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

帶薪培訓(xùn)、五險(xiǎn)一金、雙休、法定假日休息、帶薪年假年度體檢、過(guò)節(jié)福利、員工生日及各項(xiàng)集體活動(dòng)。

職位描述：

主要工作內(nèi)容：系統(tǒng)錄入及審核、費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)、資產(chǎn)的盤(pán)點(diǎn)、成本的出具及成本分析、數(shù)據(jù)通報(bào)和追蹤

職位描述：

1、學(xué)科教師年收入：幼兒園10萬(wàn)，小學(xué)12萬(wàn)，初中13.2-13.7萬(wàn)，高中19-21萬(wàn)。 2、班主任年收入：小學(xué)16萬(wàn)，初中18.2-18.7萬(wàn)，高中24-28萬(wàn)。 3、教輔人員、干事、生活指導(dǎo)老師年薪7-12萬(wàn)。 4、待遇優(yōu)于同類(lèi)學(xué)校，并享有年度優(yōu)厚獎(jiǎng)金、境內(nèi)外旅游等各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)。 5、可以享受工會(huì)組織的各類(lèi)活動(dòng)，休閑場(chǎng)所對(duì)員工開(kāi)放（每月員工生日集體派對(duì)、KTV、桑拿室、沐足/推背、健身室）。 6、教職工子女入讀本校享有五折優(yōu)惠。 7、試用期內(nèi)發(fā)轉(zhuǎn)正工資，提供社會(huì)保險(xiǎn)及住房公積金、健康體檢等福利待遇。 8、食宿全免費(fèi)，住宿公寓配備空調(diào)、桌、椅、床上用品等配套設(shè)施，并提供24小時(shí)熱水供應(yīng)；工作自助餐（三餐一宵夜）。 9、節(jié)假日另有福利補(bǔ)貼，年終評(píng)優(yōu)評(píng)先，獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)豐厚。 10、學(xué)校提供上下班班車(chē)接送服務(wù)。 11、持續(xù)提供多方面的繼續(xù)教育及培訓(xùn)機(jī)會(huì)。

職位描述：

（1）本科及以上學(xué)歷，師范類(lèi)院校畢業(yè)，有教師資格證； （2）熱愛(ài)教育事業(yè)，有較強(qiáng)的愛(ài)心、責(zé)任心、事業(yè)心； （3）具有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)技能和豐富的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)； （4）表達(dá)能力強(qiáng)，普通話(huà)流利標(biāo)準(zhǔn)，富有親和力和團(tuán)隊(duì)精神。 1、投遞簡(jiǎn)歷到郵箱 ：yingdeqinglian@126.com ； 2、電話(huà)咨詢(xún)：謝老師 13413548104； 3、學(xué)校地址：廣東省英德市仲達(dá)街34號(hào)英德市實(shí)驗(yàn)中學(xué)小學(xué)部（即英德市清漣小學(xué) ） 4、經(jīng)初審合格者，將電話(huà)通知面試。沒(méi)接到面試通知者，恕不接待！ 5. 來(lái)校面試時(shí)，請(qǐng)帶齊所有證件原件（畢業(yè)證、教師資格證、普通話(huà)證等）及復(fù)印件、小一寸彩色相片一張。 注：1、主題請(qǐng)注明 職位 姓名 2、有志于教育事業(yè)發(fā)展，有志于私立學(xué)校發(fā)展，有志于粵北山區(qū)發(fā)展，非誠(chéng)勿擾！

職位描述：

工作內(nèi)容：
負(fù)責(zé)接聽(tīng) 10086 人工服務(wù)熱線(xiàn)，為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)性的業(yè)務(wù)咨詢(xún)解答、生活資訊查詢(xún)、增值業(yè)務(wù)辦理、投訴處理等業(yè)務(wù)。
任職要求：
1、男女不限，年齡 18-35 周歲，中專(zhuān)/高中或以上學(xué)歷；
2、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)流利，具有良好的溝通能力、能接受輪班輪休工作；
3、會(huì)基本的電腦操作及打字（25 字/分鐘）；
4、具有良好的服務(wù)意識(shí)與服務(wù)心態(tài)、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)作意識(shí)和學(xué)習(xí)能力
薪資：
培訓(xùn)期10-14天，享有培訓(xùn)津貼 60 元/天；
入職首三月全勤綜合平均薪酬 3000-3500，轉(zhuǎn)正員工均薪 4500-6000 元/月，工作表現(xiàn)優(yōu)秀者可達(dá) 8000 元/月
福利：
1..購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金
2..不定期舉行各種活動(dòng)，聚餐及旅游
3.晉升機(jī)制齊全
4.年終激勵(lì)獎(jiǎng)金，開(kāi)門(mén)利是，每年有機(jī)會(huì)享受調(diào)薪福利
工作時(shí)間以及工作地址：
8-19:00之間 排班輪休，8小時(shí)工作制，月休 6-8天
1.江門(mén)市新會(huì)區(qū)會(huì)城岡州大道中35號(hào)恒業(yè)大廈10樓A區(qū)
2.江門(mén)市蓬江區(qū)篁莊大道西10號(hào)火炬高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)園6棟

職位描述：

1、進(jìn)行日常的產(chǎn)品成本費(fèi)用的歸集、分配、核算；2、成本相關(guān)報(bào)表編制；3、定期進(jìn)行成本分析，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、并提出合理的建議；4、相關(guān)成本資料的整理、歸檔5、對(duì)于總賬的把控任職要求：1、財(cái)務(wù)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大學(xué)專(zhuān)科或以上學(xué)歷；***優(yōu)先2、3年以上制造業(yè)總賬會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉工業(yè)企業(yè)成本核算流程和核算辦法；3、熟練操作OFFICE辦公軟件，掌握一定ERP知識(shí)，熟練運(yùn)用金蝶K3及用友U8；4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，有敬業(yè)精神，心態(tài)好，有上進(jìn)心；5、有成本控制，成本分析經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 工作地點(diǎn)：清遠(yuǎn)市清遠(yuǎn)市佛岡湯塘鎮(zhèn)花山站（加多寶廠(chǎng)房旁邊）；包食宿，單休，五險(xiǎn)一金