負(fù)責(zé)財(cái)經(jīng)領(lǐng)域SaaS軟件的功能解決方案設(shè)計(jì)和產(chǎn)品設(shè)計(jì)。
崗位要求：
1. 具有大型企業(yè)財(cái)務(wù)管理相關(guān)軟件項(xiàng)目的方案設(shè)計(jì)和落地工作，有自研產(chǎn)品從0到1建設(shè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2. 熟悉需求分析及產(chǎn)品設(shè)計(jì)方法論，了解企業(yè)架構(gòu)管理、領(lǐng)域驅(qū)動(dòng)設(shè)計(jì)等軟件設(shè)計(jì)知識(shí)。
孫亞芳
一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)按時(shí)按質(zhì)完成上級(jí)安排的工作任務(wù)。
2、負(fù)責(zé)服務(wù)完成后服務(wù)報(bào)告的填寫并按時(shí)遞交給服務(wù)支持。
3、負(fù)責(zé)索賠件的按單領(lǐng)出及索賠舊件的及時(shí)歸庫(kù)工作。
4、負(fù)責(zé)服務(wù)車、服務(wù)工具的領(lǐng)用并按規(guī)定登記和用后歸還。
5、負(fù)責(zé)及時(shí)匯報(bào)工作中超出能力范圍的問(wèn)題，并了解事情的進(jìn)展直至完畢。
6、負(fù)責(zé)接到派工信息后及時(shí)到達(dá)客戶工地。
7、負(fù)責(zé)提高客戶服務(wù)滿意度。
二、任職要求：
1、年齡20-35歲，學(xué)歷不限，機(jī)械、維修類專業(yè)；
2、勤奮、踏實(shí)、工作有激情、責(zé)任心強(qiáng)、能吃苦耐勞；
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及語(yǔ)言表達(dá)能力；
4、持有駕照、自帶皮卡車。
三、晉升渠道：初級(jí)服務(wù)→中級(jí)服務(wù)→高級(jí)服務(wù)→快反→大區(qū)服務(wù)→服務(wù)部長(zhǎng)→服務(wù)總監(jiān)
四、工作地點(diǎn)：廣西區(qū)域內(nèi)
五、薪資結(jié)構(gòu)：基本工資 績(jī)效 提成 獎(jiǎng)金 伙食補(bǔ)貼 話費(fèi)補(bǔ)貼 自帶車損補(bǔ)貼 油費(fèi)補(bǔ)貼（月薪6-10k左右，年薪10-20萬(wàn)）
六、福利待遇：社保五險(xiǎn)、商業(yè)意外險(xiǎn)、員工旅游、年度體檢、節(jié)日福利、名師培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)、國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等。各分公司免費(fèi)提供宿舍。
覃女士/人力資源部
職責(zé)描述： 1.以公司對(duì)外提供技術(shù)、科技信息化設(shè)備、及服務(wù)需有從事技術(shù)設(shè)備銷售經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)負(fù)責(zé)人；主要針對(duì)（政府、企業(yè)、事業(yè)客戶群） 2.監(jiān)督完成團(tuán)隊(duì)的工作目標(biāo)的執(zhí)行情況，及時(shí)給予指導(dǎo)； 3.具有良好的服務(wù)意識(shí)，積極主動(dòng)協(xié)助、配合公司完成工作，及時(shí)并正確理解對(duì)方的需求，并積極主動(dòng)、態(tài)度友好給予正確的指導(dǎo)、建議和幫助； 4.完成上級(jí)臨時(shí)安排工作及公司交辦的各項(xiàng)任務(wù)； 5.具備較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力、領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力、組織協(xié)調(diào)能力，具有良好的溝通能力、策劃能力、交交際能力、熟練使用辦公軟件； 任職要求： 1. 形象氣質(zhì)俱佳，市場(chǎng)營(yíng)銷、公共關(guān)系相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷； 2. 有相關(guān)資源者優(yōu)先； 3. 善于人際交往，具有良好的溝通技巧和語(yǔ)言表達(dá)能力，登門拜訪能力、商務(wù)宴請(qǐng)能力； 4. 較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展公關(guān)能力，具備應(yīng)對(duì)、處置突發(fā)事情的能力； 5. 善于解決問(wèn)題，不怕困難，樂(lè)觀有激情。
崗位職責(zé)：
1、?預(yù)算審核?：審核裝修公司的預(yù)算，確保所有項(xiàng)目和報(bào)價(jià)合理，材料符合要求。
2、?材料驗(yàn)收?：檢查進(jìn)場(chǎng)材料的質(zhì)量和規(guī)格，確保沒(méi)有“三無(wú)產(chǎn)品”或偽劣商品。
3、?施工工藝控制?：監(jiān)督施工工藝，確保按照設(shè)計(jì)圖紙和規(guī)范進(jìn)行施工，對(duì)違反操作程序的問(wèn)題要求整改。
4、?工期控制?：合理控制施工工期，保證在保證質(zhì)量的前提下盡快完成工程。
5、?質(zhì)量控制?：監(jiān)督施工質(zhì)量，確保所有工程符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
6、?竣工驗(yàn)收?：協(xié)助業(yè)主進(jìn)行工程竣工驗(yàn)收，確保工程達(dá)到預(yù)期效果。
具體工作內(nèi)容和流程：
1、?前期管理?：包括新房驗(yàn)收、設(shè)計(jì)代管和合同代管等，確保裝修項(xiàng)目的順利進(jìn)行。
2、?現(xiàn)場(chǎng)施工管理?：包括水路改造、電路改造、瓦工施工和木工制作等，確保每個(gè)環(huán)節(jié)符合規(guī)范。
3、?協(xié)調(diào)溝通?：協(xié)助業(yè)主與裝修公司、施工隊(duì)伍等協(xié)調(diào)溝通，確保工程順利進(jìn)行。
所需技能和資質(zhì)：
1、?專業(yè)技能?：熟練掌握各種裝修技能，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題。
2、?溝通能力?：良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能夠與業(yè)主和施工隊(duì)伍有效溝通。
3、?專業(yè)知識(shí)?：熟悉裝修設(shè)計(jì)和施工規(guī)范，能夠提供專業(yè)的建議和指導(dǎo)。
4、裝飾設(shè)計(jì)、室內(nèi)設(shè)計(jì)、環(huán)藝設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷，年齡20-40；
5、良好溝通能力，職業(yè)道德，品行端正，有責(zé)任心，勤懇上進(jìn)，工作細(xì)致，有良好的團(tuán)隊(duì)合作能力；
6、學(xué)歷要求：應(yīng)聘者應(yīng)具備大專及以上學(xué)歷。
福利待遇：
1、提供社會(huì)保險(xiǎn)、五險(xiǎn)。
2、帶薪節(jié)假日：法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等（轉(zhuǎn)正后）。
3、享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日及帶薪年假；
4、豐富多彩的員工活動(dòng)（員工生日會(huì)、室外運(yùn)動(dòng)、節(jié)日聚餐、國(guó)內(nèi)旅游）；
5、發(fā)放生日禮金、年底雙薪、節(jié)假日福利金、績(jī)效考核獎(jiǎng)金、工齡獎(jiǎng)勵(lì)、年終獎(jiǎng)勵(lì)；
6、所有員工提供內(nèi)訓(xùn)及優(yōu)秀員工提供外培機(jī)會(huì)，與行業(yè)資深人士交流；
7、工作環(huán)境舒適，企業(yè)氛圍良好。
謝先生
加盟現(xiàn)代學(xué)校，共創(chuàng)現(xiàn)代教育美好未來(lái)！ 學(xué)校將推行最高50萬(wàn)元的薪資挑戰(zhàn)機(jī)制，特別優(yōu)秀的教師可以自己提出年薪50萬(wàn)元以內(nèi)的薪資要求，學(xué)校在上崗前對(duì)教師按考評(píng)細(xì)則進(jìn)行調(diào)查測(cè)評(píng)，確認(rèn)教師水平、能力達(dá)到相應(yīng)等級(jí)，即按教師期待的工資標(biāo)準(zhǔn)簽訂勞動(dòng)合同。 應(yīng)聘方式 1、有意者請(qǐng)將個(gè)人資料(個(gè)人簡(jiǎn)歷（必須點(diǎn)下面鏈接下載簡(jiǎn)歷表填寫）、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、職稱證、普通話證書及其他反映個(gè)人資歷的相關(guān)證書復(fù)印件、近期全身彩照一等資料發(fā)送至郵箱: hzxdxx2021@126 .com (請(qǐng)注明姓名 學(xué)段 科目)。 2、簡(jiǎn)歷通過(guò)者將以電話或郵件形式通知面試。 請(qǐng)下載簡(jiǎn)歷表填寫：https://pan.baidu.com/s/1D_8Vlpv8YaBIInNcaWp37A
薛老師
加入我們可以提供：【五險(xiǎn)一金】【十萬(wàn)商業(yè)意外險(xiǎn)】15號(hào)前入職當(dāng)月購(gòu)買，給予員工足夠保障；【公司氛圍】我們不論資排輩，只要你有能力，你就可以上！【節(jié)日福利】開年紅包、節(jié)日禮品、生日禮物，輪番轟炸；【定期體檢】給你寶寶般的體貼照顧，年度健康體檢，讓你身體倍兒棒；【健全培訓(xùn)課程】對(duì)學(xué)習(xí)永無(wú)止境，定期安排各種主題的交流培訓(xùn)，讓零經(jīng)驗(yàn)的你和我們一起走得更遠(yuǎn)；【員工活動(dòng)】定期籃球、羽毛球、野外拓展等活動(dòng)，企業(yè)年會(huì)、團(tuán)隊(duì)聚餐；享受世聯(lián)大家庭的溫暖?！緯x升機(jī)會(huì)】每季度進(jìn)行分級(jí)，晉升快，注重能力，以實(shí)力說(shuō)話！【無(wú)責(zé)任底薪】“薪”動(dòng)不如行動(dòng)，趕快加入我們吧；崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)一手樓盤的銷售，接待客戶，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)；2、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通，開發(fā)新客戶，與客戶講解沙盤，帶看樣板房；3、對(duì)來(lái)訪客戶進(jìn)行維護(hù)，并定期跟蹤情況，促進(jìn)樓盤銷售，完成銷售目標(biāo)；任職要求：1、中專或以上學(xué)歷，性格開朗， ***；2、一年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)，有高端住宅、商業(yè)地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，從事過(guò)奢侈品、汽車、珠寶等高檔會(huì)所銷售經(jīng)歷者亦可；3、熱愛(ài)銷售工作，能吃苦耐勞，有強(qiáng)烈的進(jìn)取心，有良好的服務(wù)意識(shí)。 職能類別：房地產(chǎn)銷售 關(guān)鍵字：銷售置業(yè)顧問(wèn)銷售代表房地產(chǎn)房產(chǎn)銷售房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人
佛山世聯(lián)行
招收殘疾人，需有殘疾證。 薪資待遇：4-5K元/月 豬場(chǎng)位置：廣西賀州市平桂區(qū)望高鎮(zhèn)秀園山村附近 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)清理和外運(yùn)豬場(chǎng)產(chǎn)生的污糞、污泥等； 2、負(fù)責(zé)污水處理站運(yùn)行和環(huán)保設(shè)備的開啟、停運(yùn)和維護(hù)； 3、污水處理系統(tǒng)日常巡檢工作，確保設(shè)備正常運(yùn)行； 4、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作； 任職要求： 1、年齡48歲以下，輕度肢體障礙、輕度視聽力障礙，有殘疾證； 2、經(jīng)驗(yàn)和學(xué)歷不限，吃苦耐勞，無(wú)不良嗜好，服從公司安排； 3、接受養(yǎng)殖場(chǎng)封閉式管理，接受工作環(huán)境及氣味。
劉暢
該崗位為一線項(xiàng)目駐場(chǎng)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人，辦公地點(diǎn)分別于湖北仙桃、廣西賀州，全面負(fù)責(zé)單一項(xiàng)目以下事務(wù)對(duì)接：
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)所屬部門的收銀、出納、助理會(huì)計(jì)，按時(shí)、按要求記賬收款，如實(shí)反映和監(jiān)督企業(yè)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和財(cái)務(wù)收支情況，保證各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)合情、合理、合法；
2、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查和考核本部門成員的工作，及時(shí)處理解決工作中發(fā)生的問(wèn)題，保證本部門的會(huì)計(jì)核算工作正常進(jìn)行；
3、按時(shí)編制月、季、年度會(huì)計(jì)表，做到數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說(shuō)明清楚、報(bào)送及時(shí)；
4、負(fù)責(zé)企業(yè)費(fèi)用核算，認(rèn)真審核收支原始憑證，賬務(wù)處理符合制度規(guī)定，賬目清楚，數(shù)字準(zhǔn)確，結(jié)算及時(shí)；
5、負(fù)責(zé)公司各部門的費(fèi)用報(bào)銷業(yè)務(wù)手續(xù)；
6、對(duì)公司的會(huì)計(jì)憑證、帳薄報(bào)表、財(cái)務(wù)計(jì)劃和重要經(jīng)濟(jì)合同等會(huì)計(jì)資料定期收集、審查、裝訂成冊(cè)，登記編號(hào)，按照《會(huì)計(jì)檔案管理辦法》的規(guī)定妥善保管，并按照規(guī)定辦理銷毀報(bào)批手續(xù)；
7、定期組織對(duì)公司固定資金和流動(dòng)資產(chǎn)的清查、核實(shí)，確保財(cái)產(chǎn)的準(zhǔn)確性，加強(qiáng)對(duì)固定資產(chǎn)和流動(dòng)資金的管理，提高資金利用率；
8、負(fù)責(zé)公司的稅務(wù)申報(bào)工作以及根據(jù)集團(tuán)要求編制財(cái)務(wù)分析報(bào)告；
9、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)專用章的保管與使用；
10、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分配的其它工作和項(xiàng)目。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理類相關(guān)專業(yè)，5年及以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2.有考取中級(jí)會(huì)計(jì)師證者優(yōu)先；
3.具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、語(yǔ)言和文字表達(dá)能力；
4. 熟練使用辦公軟件與財(cái)務(wù)軟件。
榮懷集團(tuán)人事部
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薛老師
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薛老師
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薛老師
負(fù)責(zé)昭平片區(qū)物業(yè)項(xiàng)目統(tǒng)籌管理，管理面積五十萬(wàn)方左右。
蘇天鵬
歡迎在職優(yōu)秀教師、骨干教師、學(xué)科帶頭人、特級(jí)教師以及優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生和優(yōu)秀退休教師加盟現(xiàn)代學(xué)校，共創(chuàng)現(xiàn)代教育美好未來(lái)！ 學(xué)校將推行最高50萬(wàn)元的薪資挑戰(zhàn)機(jī)制，特別優(yōu)秀的教師可以自己提出年薪50萬(wàn)元以內(nèi)的薪資要求，學(xué)校在上崗前對(duì)教師按考評(píng)細(xì)則進(jìn)行調(diào)查測(cè)評(píng)，確認(rèn)教師水平、能力達(dá)到相應(yīng)等級(jí)，即按教師期待的工資標(biāo)準(zhǔn)簽訂勞動(dòng)合同。 應(yīng)聘方式 1、有意者請(qǐng)將個(gè)人資料(個(gè)人簡(jiǎn)歷（必須點(diǎn)下面鏈接下載簡(jiǎn)歷表填寫）、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證、職稱證、普通話證書及其他反映個(gè)人資歷的相關(guān)證書復(fù)印件、近期全身彩照一等資料發(fā)送至郵箱: hzxdxx2021@126 .com (請(qǐng)注明姓名 學(xué)段 科目)。 2、簡(jiǎn)歷通過(guò)者將以電話或郵件形式通知面試。 3、上崗時(shí)間: 2021年8月10日 請(qǐng)下載簡(jiǎn)歷表填寫：https://pan.baidu.com/s/1D_8Vlpv8YaBIInNcaWp37A
湯老師
兄弟企業(yè)代招
本公司為文創(chuàng)公司，團(tuán)隊(duì)小眾化年輕化，熱情有活力、穩(wěn)定且自由，希望招募一位有責(zé)任心、細(xì)心、耐心、樂(lè)觀積極的人選加入，如有興趣3個(gè)月轉(zhuǎn)正后可免費(fèi)教PS等繪圖、攝像剪輯軟件
工作內(nèi)容：
1、財(cái)務(wù)助理：簡(jiǎn)單報(bào)稅記賬工作
2、行政：做好員工內(nèi)部管理，考勤、招聘、辦公用品管理、接待及其它事務(wù)
工作要求：
1、有較強(qiáng)的日常辦公軟件應(yīng)用能力
2、有一定的財(cái)務(wù)相關(guān)能力
3、年齡25-----45歲，條件優(yōu)秀可放寬年齡
工作時(shí)間：上班時(shí)間9點(diǎn)——17點(diǎn)，中午休息1小時(shí)，單休，彈性化工作時(shí)間
工作地點(diǎn)：紹興市越城區(qū)北海街道迎恩門附近
備注：優(yōu)先考慮家住迎恩門附近的人選，請(qǐng)遞交個(gè)人簡(jiǎn)單履歷、證件照近照及相關(guān)證件證明。
浙江最成半導(dǎo)體
任職要求：
1.戶籍和現(xiàn)居住地均在市區(qū)內(nèi)的常住居民（退役軍人優(yōu)先）；
2.持有C1駕駛證并具有8年以上專職駕駛經(jīng)歷，反應(yīng)敏捷，駕駛技術(shù)穩(wěn)定嫻熟；
3.學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷，年齡35周歲以下；
4.品德良好、責(zé)任心強(qiáng)，有安全意識(shí)，愛(ài)護(hù)車輛；
5.沒(méi)有不良嗜好，身體健康，無(wú)色盲、色弱和心臟病或遺傳病史等影響駕駛的疾??；
6.熟知車輛保險(xiǎn)，維護(hù)保養(yǎng)和維修，具有及時(shí)處理突發(fā)事件能力；
7.不開疲勞車，不酒后駕車,不危險(xiǎn)駕車，確保行車安全；
8.領(lǐng)導(dǎo)用車外出時(shí)，根據(jù)實(shí)際情況兼管照顧領(lǐng)導(dǎo)的生活；
9.嚴(yán)守公司機(jī)密，維護(hù)公司利益，不泄露領(lǐng)導(dǎo)談話內(nèi)容；
10.適應(yīng)出差及領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)酬，接送。
工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)接送及配合完成其他行政后勤輔助類工作.
2、負(fù)責(zé)公司車輛的管理、保養(yǎng)、維修和清潔等日常工作.
3、隨時(shí)查驗(yàn)車輛安全、性能，及時(shí)洞察車輛故障及安全隱患，確保符合出行要求.
4、負(fù)責(zé)協(xié)助車輛管理、協(xié)助辦理車輛有關(guān)的一切手續(xù)事務(wù)（即年檢、保險(xiǎn)、油卡、稅費(fèi)等）.
5、遵守公司規(guī)章制度，認(rèn)真執(zhí)行工作程序，保障行車安全.
6、厲行節(jié)約，加強(qiáng)車輛維修保養(yǎng)，降低油耗，減少修理費(fèi)用，隨時(shí)保證車輛的安全可靠.
7、安全行車，科學(xué)安排行車時(shí)間、行車路線，做好節(jié)油節(jié)能并提供行車記錄.
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù).
9、上班時(shí)間：08:00-12:00,14:30-18:00。
謝先生
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