與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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集中式業(yè)務(wù)開發(fā)經(jīng)理 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)搜集本區(qū)域各類新能源發(fā)電投資動態(tài)。 2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目基礎(chǔ)資料的收集工作。 3、協(xié)助尋找外部機(jī)構(gòu)編寫初可研報(bào)告。 4、支持項(xiàng)目工程建設(shè)等工作。 5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)地方政府圈定已征土地及處理相關(guān)問題及矛盾等。 任職要求: 1、學(xué)歷:大學(xué)專科及以上學(xué)歷學(xué)位。 2、專業(yè)要求:電氣類、營銷類。 3、其他要求:會開車,有C1駕駛證,有一定的文字功底及良好的溝通能力。
職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品技術(shù)管理,包括技術(shù)研發(fā)、市場前沿技術(shù)領(lǐng)域的研究; 2、負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品開發(fā)管理,包括技術(shù)調(diào)研、實(shí)驗(yàn)、設(shè)計(jì)、加工、終試、報(bào)驗(yàn)等; 3、負(fù)責(zé)內(nèi)部工廠和OEM工廠工藝和技術(shù)實(shí)驗(yàn),不斷完善質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn); 4、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品生產(chǎn)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)和檢查運(yùn)行; 5、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品技術(shù)說明和應(yīng)用規(guī)范建設(shè); 6、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品在市場推廣應(yīng)用的技術(shù)支持; 7、牽頭公司技術(shù)、和品質(zhì)主管共同完成新產(chǎn)品的各個(gè)專利、質(zhì)量等認(rèn)證; 8、負(fù)責(zé)技術(shù)研發(fā)中心、工程技術(shù)中心建設(shè)與管理; 9、負(fù)責(zé)技術(shù)管理與產(chǎn)品開發(fā)管理制度建設(shè)與運(yùn)行。 職位要求: 學(xué) 歷:本專及以上學(xué)歷, 專 業(yè):理工科專業(yè) 工作經(jīng)驗(yàn):2年以上電器或材料等相關(guān)行業(yè)新產(chǎn)品開發(fā)工作或有相關(guān)的 專業(yè)知識與技能要求: (1)有電器和材料等相關(guān)行業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; (2)有工業(yè)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; (3)熟悉基本實(shí)驗(yàn)室設(shè)備和測試程序; (4)有團(tuán)隊(duì)合作精神和創(chuàng)新精神; (5)有較強(qiáng)的實(shí)驗(yàn)設(shè)計(jì)能力和操作能力; (6)工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),有實(shí)驗(yàn)精神; (7)對產(chǎn)品的敏感度強(qiáng),具有開拓和創(chuàng)新思維; (8)有科研項(xiàng)目管理知識和協(xié)調(diào)能力,有協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,推動產(chǎn)品落實(shí)的能力。 業(yè)務(wù)了解范圍:了解電熱膜行業(yè)相關(guān)知識,電熱膜產(chǎn)品性能相關(guān)知識,電供暖領(lǐng)域相關(guān)知識。
崗位職責(zé):
1、制度落實(shí):落實(shí)公司項(xiàng)目開發(fā)制度相關(guān)規(guī)定,并執(zhí)行到位;根據(jù)實(shí)際,對項(xiàng)目開發(fā)相關(guān)制度的完善提出建設(shè)性意見和建議。
2、行業(yè)研究:收集、整理所轄區(qū)域新能源領(lǐng)域各項(xiàng)政策及法律法規(guī);收集、分析所轄區(qū)域新能源領(lǐng)域行業(yè)及市場數(shù)據(jù),掌握行業(yè)發(fā)展動態(tài)。
3、開發(fā)計(jì)劃落實(shí):根據(jù)區(qū)域開發(fā)目標(biāo),落實(shí)公司整體工作計(jì)劃和實(shí)施方案;做好項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度統(tǒng)計(jì),及時(shí)上報(bào)前期開發(fā)工作進(jìn)展;做好項(xiàng)目資料整理準(zhǔn)備及上會工作。
4、市場開發(fā)拓展:負(fù)責(zé)所轄區(qū)域項(xiàng)目的開發(fā)拓展,實(shí)現(xiàn)既定戰(zhàn)略目標(biāo);參與所轄區(qū)域內(nèi)相關(guān)項(xiàng)目合作的洽談,提出建設(shè)性意見;負(fù)責(zé)所轄區(qū)域(項(xiàng)目)并購項(xiàng)目調(diào)查、資源及技術(shù)經(jīng)濟(jì)初步的評價(jià);負(fù)責(zé)所轄區(qū)域前期開發(fā)數(shù)據(jù)及成果管理;負(fù)責(zé)所轄區(qū)域(項(xiàng)目)并購項(xiàng)目調(diào)查、資源及技術(shù)經(jīng)濟(jì)初步的評價(jià)。
5、其他事項(xiàng):根據(jù)上級的指示,參與部門內(nèi)外團(tuán)隊(duì)工作項(xiàng)目,按照項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的安排,支持配合其他團(tuán)隊(duì)成員,圓滿完成工作任務(wù);負(fù)責(zé)完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,電氣、熱動、新能源、市場營銷、經(jīng)濟(jì)、工商管理等相關(guān)專業(yè)(有專業(yè)及崗位工作經(jīng)驗(yàn)可適當(dāng)放寬)。
2、具有5年以上風(fēng)電行業(yè)或相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn),其中至少3年以上風(fēng)電項(xiàng)目市場開發(fā)或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)。
3、成功參與或主導(dǎo)過風(fēng)電項(xiàng)目的市場開發(fā)、商務(wù)談判、合同簽訂及項(xiàng)目執(zhí)行等全過程,熟悉風(fēng)電項(xiàng)目開發(fā)的各個(gè)環(huán)節(jié)。
4、擁有廣泛的行業(yè)資源和人脈,能夠建立和維護(hù)與政府部門、電網(wǎng)公司、金融機(jī)構(gòu)、設(shè)備供應(yīng)商等關(guān)鍵利益相關(guān)者的良好關(guān)系。
5、具備敏銳的市場洞察力和分析能力,優(yōu)秀的商務(wù)談判技巧和策略,熟悉項(xiàng)目管理流程和方法,能夠制定詳細(xì)的項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃和時(shí)間表,確保項(xiàng)目按時(shí)、按質(zhì)、按量完成。
職位福利:堅(jiān)持以“績效論英雄”的管理理念,繳納五險(xiǎn)一金、每年兩次調(diào)薪晉升機(jī)制、各項(xiàng)補(bǔ)貼、福利、年終獎、法定節(jié)假日、雙休、超長帶薪春節(jié)假期等,公司設(shè)立職工福利餐廳,免費(fèi)職工宿舍。
薪資:面議
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)網(wǎng)貨業(yè)務(wù)(煤炭、鋼材、砂石骨料、渣土、水泥等)客戶開發(fā)。
2、負(fù)責(zé)意向客戶的合同談判及合同簽約,對接公司內(nèi)相關(guān)部門/崗位,完成項(xiàng)目啟動前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。
3、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系的維護(hù),監(jiān)控項(xiàng)目運(yùn)輸質(zhì)量,處理異常問題,對各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)和運(yùn)營指標(biāo)負(fù)責(zé)。
4、負(fù)責(zé)市場信息的收集、反饋。
任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,3年以上大宗建材銷售、貿(mào)易或運(yùn)輸工作經(jīng)驗(yàn),有鋼材、煤炭、水泥、土石方等客戶資源優(yōu)先。
2、具有較強(qiáng)的溝通談判能力,責(zé)任心強(qiáng)。
3、能適應(yīng)省內(nèi)出差,需能熟練駕駛并帶車上崗。
4、懂一定的物流行業(yè)財(cái)稅知識。
福利待遇:
1、薪資構(gòu)成為底薪(5-8k) 提成 運(yùn)營費(fèi)用;
2、五險(xiǎn)一金,月休8天;
職位福利:定期體檢、試用期全額、五險(xiǎn)一金、彈性工作
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司開店目標(biāo),尋找符合公司要求的商鋪,并保證店鋪順利開業(yè);
2、根據(jù)公司開發(fā)流程,及時(shí)完成店鋪尋址、談判、店鋪評估報(bào)告、合同簽訂等相關(guān)工作,并協(xié)調(diào)工程、營運(yùn)等相關(guān)部門完成開店工作;
3、按公司要求進(jìn)行與開發(fā)有關(guān)的數(shù)據(jù)調(diào)研,向公司提供數(shù)據(jù)反饋;
4、建立并維護(hù)開發(fā)商、業(yè)主、中介等資源;
5、有一定商業(yè)地產(chǎn)甲方資源。
任職要求:
1、5年以上餐飲行業(yè)連鎖店鋪開發(fā)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、大專以上學(xué)歷,能熟練使用Excel,PowerPoint,Word辦公軟件;
3、具備優(yōu)秀的溝通和執(zhí)行能力;
4、責(zé)任心強(qiáng)且具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精神;
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