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職位描述：

崗位職責(zé)：

1、做產(chǎn)品質(zhì)量日?qǐng)?bào)表和廢品統(tǒng)計(jì)報(bào)表

2、各班組產(chǎn)量統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)整理

3、生產(chǎn)員工考勤整理錄入

4、每月員工績(jī)效統(tǒng)計(jì)和錄入系統(tǒng)
5、辦公文具申購(gòu)

6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它臨時(shí)性工作

職位描述：

1.收集、整理、上報(bào)各項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成情況及年度計(jì)劃。
2.負(fù)責(zé)股份NC系統(tǒng)、集團(tuán)系統(tǒng)信息的日常維護(hù)及填報(bào)工作。
3.負(fù)責(zé)對(duì)接股份公司核實(shí)、上報(bào)總部數(shù)據(jù)。
4.編制公司月度、季度、年度匯報(bào)材料及總結(jié)。負(fù)責(zé)協(xié)助公司運(yùn)營(yíng)會(huì)周報(bào)的編制、整理、匯總。
5.負(fù)責(zé)收集、整理、上報(bào)知識(shí)成果及相關(guān)工作的對(duì)接。
6.組織編制公司年度總體經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，組織各部門分解 形成部門年度目標(biāo)計(jì)劃，組織各部門確認(rèn)年度目標(biāo)責(zé)任書。
7.負(fù)責(zé)收集、整理、上報(bào)折子工程及相關(guān)工作的對(duì)接。
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷
2、有較好的公文寫作能力
3、有熟練使用office等辦公軟件，特別是PPT操作能力。
4、有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

職位描述：

行政部 文員…

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、銷售數(shù)據(jù)的錄入；

2、銷售費(fèi)用的提報(bào)；

3、銷售部門相關(guān)行政類工作

其它上級(jí)安排的臨時(shí)性工作。

任職要求：

1、年齡25-40周歲；

2、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上；

3、有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證優(yōu)先。

職位福利：五險(xiǎn)、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、節(jié)日福利

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司銷售合同等文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管； 2、負(fù)責(zé)各類銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作、編寫，并隨時(shí)匯報(bào)銷售動(dòng)態(tài)； 3、負(fù)責(zé)客戶發(fā)貨單的收集、審核，確保發(fā)貨單的準(zhǔn)確性、規(guī)范性與完整性； 4、協(xié)助銷售經(jīng)理做好電話來(lái)訪工作，在銷售人員缺席時(shí)及時(shí)轉(zhuǎn)告客戶信息，妥善處理； 5、協(xié)助銷售經(jīng)理做好部門內(nèi)務(wù)、各種內(nèi)部會(huì)議的記錄等工作。 6、負(fù)責(zé)各類票據(jù)的整理和歸類保管； 7、根據(jù)客戶要求，與財(cái)務(wù)部溝通開具發(fā)票，并及時(shí)與客戶溝通； 任職資格： 1、?？埔陨蠈W(xué)歷，具備基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識(shí)，形象氣質(zhì)佳； 2、做事認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé)； 3、熟練使用office等辦公軟件； 4、具有服務(wù)意識(shí)，機(jī)敏靈活，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力； 5、有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證者、從事過銷售助理或統(tǒng)計(jì)類工作者優(yōu)先考慮。

職位描述：

工作內(nèi)容：
（該崗位單休制）
負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存管理、物料入庫(kù)、出庫(kù)、文件管理等工作。
任職要求：
1.熟練電腦和操作辦公軟件，如Excel、Word等；
2.有一定的組織協(xié)調(diào)能力和溝通能力，具備基本的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
3.具有U8供應(yīng)鏈系統(tǒng)使用經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、嚴(yán)格遵守經(jīng)公司批準(zhǔn)的基本管理制度及具體規(guī)章制度； 2、按規(guī)定及時(shí)回收貨運(yùn)驗(yàn)收單，每天需與計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)記載的數(shù)據(jù)及調(diào)度臺(tái)帳核對(duì)，做出日統(tǒng)計(jì)表，做到數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤，填制《日?qǐng)?bào)》、《月報(bào)》、《年報(bào)》。 3、根據(jù)磅單對(duì)當(dāng)日銷售數(shù)量統(tǒng)計(jì)匯總，并報(bào)銷售部及公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。 4、及時(shí)就相關(guān)報(bào)表與公司財(cái)務(wù)部進(jìn)行核對(duì)。 5、建立復(fù)賬核對(duì)制度，每星期五與調(diào)度、地磅進(jìn)行核對(duì)，發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時(shí)匯報(bào)并查明原因；填制《客戶對(duì)賬單》，根據(jù)客戶要求進(jìn)行核對(duì)。 6、認(rèn)真完成公司領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其他工作任務(wù)。 崗位要求： 1、全日制大專及以上； 2、兩年以上相關(guān)統(tǒng)計(jì)類或文職等工作經(jīng)驗(yàn)； 3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感，能獨(dú)立完成資料的整理； 4、熟練運(yùn)用辦公軟件；