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職位描述：

1、參與前端架構(gòu)搭建 / 重構(gòu) / 性能調(diào)優(yōu)；

2、負責部分核心組件模塊和業(yè)務模塊代碼編寫；

3、根據(jù)需求合理拆分前端相關(guān)開發(fā)任務，跟進和保障任務進度；

4、抽象業(yè)務問題，管控業(yè)務需求，參與平臺型業(yè)務的技術(shù)架構(gòu)設(shè)計；

5、攻克和解決產(chǎn)品開發(fā)過程中的疑難問題；

6、在團隊內(nèi)部開展前端相關(guān)技術(shù)培訓工作。

任職要求

1、本科及以上學歷計算機相關(guān)專業(yè)學歷，5年或以上的 Web 前端開發(fā)經(jīng)驗，有構(gòu)建高性能網(wǎng)站應用相關(guān)經(jīng)驗；

2、Web前端技術(shù)，HTML 、CSS、JavaScript等基礎(chǔ)扎實；

3、熟悉 Javascript、及主流 JS 框架，對 react 或者 vue 有深刻理解，具備一定的框架設(shè)計能力；

4、了解一門web后端語言，如java，nodejs，php等;

5、嚴格遵守團隊的代碼格式、結(jié)構(gòu)的規(guī)定，能夠制定編碼規(guī)范；

6、具備良好的團隊合作精神，具有較強的溝通能力，分析和解決問題的能力，溝通協(xié)調(diào)能力；

職位描述：

工作職責： （1）負責公司產(chǎn)業(yè)數(shù)字化戰(zhàn)略頂層設(shè)計規(guī)劃，總體架構(gòu)設(shè)計的滾動制定，負責數(shù)字化運營平臺的應用設(shè)計、數(shù)據(jù)治理體系、技術(shù)標準等關(guān)鍵任務的執(zhí)行； （2）負責把控數(shù)字化運營平臺完整開發(fā)流程，制定和實施技術(shù)決策和技術(shù)方案，項目過程管控與定期迭代升級； （3）負責跨領(lǐng)域核心運營系統(tǒng)集成問題的分析及解決方案設(shè)計，指導項目團隊完成相關(guān)集成方案制定； （4）負責管理第三方技術(shù)團隊和工作協(xié)同； （5）負責組織編制標準規(guī)范，形成標準化操作文件，提高產(chǎn)品復用性。學歷與專業(yè)要求： 碩士及以上學歷，特別優(yōu)秀者可放寬本科；通信、計算機、信息管理及相關(guān)專業(yè)； 工作經(jīng)驗要求 ： （1）熟悉大型集團企業(yè)數(shù)字化建設(shè)的工作方法； （2）具備豐富的復雜異構(gòu)系統(tǒng)集成項目經(jīng)驗； （3）具有10年以上互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)工作經(jīng)驗，5年以上Java開發(fā)經(jīng)驗，3年以上移動端產(chǎn)品經(jīng)驗，有成熟的產(chǎn)品案例； （4）熟悉運營類業(yè)務，并有智慧化運營平臺建設(shè)經(jīng)驗，對企業(yè)數(shù)字化場景具備敏銳的洞察力和業(yè)務理解能力，至少熟悉1個行業(yè)數(shù)字化。包括但不限于產(chǎn)業(yè)園區(qū)、社區(qū)、商業(yè)、酒店、文旅、康養(yǎng)、物業(yè)等業(yè)態(tài)； （5)熟悉J2EE 開源框架；熟悉SOA和Web Services(REST, SOAP)系統(tǒng)框架；熟悉主流應用服務器；熟悉主流RDBMS和NoSQL數(shù)據(jù)庫(MySQL,MongoDB, Memcached, Redis等) ；熟悉 Linux 的使用和管理，了解大數(shù)據(jù)應用； (6)有較好的數(shù)字化生態(tài)伙伴資源，可以與生態(tài)伙伴對話，并贏得伙伴的支持； (7)較好的項目管理能力和解決方案/技術(shù)文檔編制能力，分析問題和解決問題能力，具有很好的團隊管理和資源協(xié)調(diào)能力； (8)良好的團隊溝通能力。工作知識與技能： 優(yōu)秀的理解力和條理性，出色的組織協(xié)調(diào)能力以及溝通能力，責任心強、工作認真細致。

職位描述：

崗位職責： 1、根據(jù)業(yè)務、技術(shù)規(guī)劃，負責分布式、微服務、服務網(wǎng)格、云計算等相關(guān)的技術(shù)選型和領(lǐng)域技術(shù)架構(gòu)、部署架構(gòu)設(shè)計，并對相關(guān)系統(tǒng)提出合理的持續(xù)優(yōu)化方案，支持、參與優(yōu)化方案的實施； 2、負責相關(guān)的技術(shù)預研，參與產(chǎn)品、系統(tǒng)研發(fā)并負責或管理核心代碼開發(fā)和技術(shù)難點攻關(guān)； 3、制定架構(gòu)或相關(guān)技術(shù)規(guī)范與流程； 4、參與相關(guān)產(chǎn)品、系統(tǒng)的研發(fā)、交付，總結(jié)實踐和研究成果，提出不同團隊持續(xù)提升技術(shù)水平的方案和建議，并支持方案的落地； 5、積極關(guān)注先進的技術(shù)架構(gòu)，針對性進行預研，引入合適的技術(shù)，保持相關(guān)產(chǎn)品、系統(tǒng)的技術(shù)架構(gòu)的先進性。 1、本科及以上學歷，計算機相關(guān)專業(yè)，具有金融領(lǐng)域客服相關(guān)項目實施經(jīng)驗優(yōu)先。 2、精通JAVA和面向?qū)ο笤O(shè)計及其編程。 3、6年及以上軟件產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗，2年架構(gòu)師工作經(jīng)驗。 4、具備大型產(chǎn)品型研發(fā)項目的代碼工程的分層搭建和優(yōu)化經(jīng)驗。 5、微服務架構(gòu)：深入了解微服務的架構(gòu)，必須精通SpringCloud，以及可選（Akka、 Elasticsearch、Netty、Nginx 等技術(shù)，linux平臺）。 6、數(shù)據(jù)庫存儲：精通數(shù)據(jù)庫開發(fā)（MySQL/Oracle/Redis等）。 7、中間件：熟悉ActiveMQ、Kafka、RabbitMQ、RocketMQ等至少其中一種消息中間件技術(shù)； 8、熟悉主流開源流程引擎，以及Camel等開源集成組件。 9、 具有較強的邏輯思維能力、溝通能力、抗壓能力和執(zhí)行力，工作認真細致、責任心強。

職位描述：

職責描述： 完成軟件架構(gòu)設(shè)計、平臺核心技術(shù)、系統(tǒng)架構(gòu)改進方案，確保及時輸出質(zhì)量可靠的產(chǎn)品。 任職要求： 1、碩士及以上學歷，軟件工程、計算機等相關(guān)專業(yè)，工業(yè)控制軟件架構(gòu)師優(yōu)先； 2、對軟件研發(fā)及軟件技術(shù)有深度理解，了解微服務架構(gòu)原理，熟悉Docker和K8s，API、BFF技術(shù)； 3、對軟件開發(fā)技術(shù)及價值熟知，能將先進技術(shù)與項目進行深度融合； 4、在軟件研發(fā)標準制定方向承擔相關(guān)角色。 3.建立并完善開發(fā)過程管理體系，著重解決非安全級操作系統(tǒng)國產(chǎn)化、軟件多平臺兼容性等問題; 5.實現(xiàn)重點技術(shù)培育、人才培養(yǎng)及相關(guān)科研項目技術(shù)把關(guān)； 6.主持相關(guān)領(lǐng)域國內(nèi)外技術(shù)對標和標準化工作

職位描述：

職位描述： 1、負責背調(diào)Saas平臺的研發(fā)及架構(gòu)設(shè)計工作； 2、持續(xù)改善已有服務，優(yōu)化系統(tǒng)薄弱點，提升系統(tǒng)性能和穩(wěn)定性； 3、深入發(fā)掘和分析業(yè)務需求，撰寫技術(shù)方案和系統(tǒng)設(shè)計； 4、注重文檔編寫、編碼規(guī)范、開發(fā)質(zhì)量，能夠快速定位及解決實際問題； 任職要求： 1、統(tǒng)招本科及以上學歷，計算機、數(shù)學、物理等相關(guān)專業(yè)，3年及以上工作經(jīng)驗優(yōu)先； 年及以上項目開發(fā)經(jīng)驗； 2、扎實的計算機基礎(chǔ)知識，較強的邏輯理解能力和學習能力； 3、熟悉java語言、熟悉開發(fā)運維工作； 4、熟悉常用的java框架：Spring、SSM Spring Boot、SpringMVC、hibernate、MyBatis等，理解其原理和實現(xiàn)機制; 5、熟悉Mysql 、Memcache、Redis、消息隊列等常用服務組件，有定制化改進經(jīng)驗者優(yōu)先； 6、有較強軟件架構(gòu)設(shè)計能力，較強的代碼優(yōu)化能力； 7、熟悉互聯(lián)網(wǎng)架構(gòu)體系，對服務拆分、服務治理、負載均衡、流控等有較好的理解和實踐。 8、積極主動、自驅(qū)力強，深入了解業(yè)務并與業(yè)務中各角色建立溝通，能獨立負責一塊業(yè)務，迅速推進項目與問題的解決； 9、有服務端負責人經(jīng)驗者優(yōu)先；有低代碼架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先； 10、非常認可背景調(diào)查業(yè)務、做事有情懷、講誠信、希望做對社會有意義的事情的候選人優(yōu)先

職位描述：

崗位職責：

1、負責政企客戶數(shù)字化項目的系統(tǒng)架構(gòu)規(guī)劃、設(shè)計、咨詢與引導；
2、負責完成客戶項目需求分析，結(jié)合公司產(chǎn)品特點，深入了解客戶場景需求，匹配產(chǎn)品組合，制作場景化解決方案。
3、負責售前招投標相關(guān)技術(shù)部分撰寫工作，負責投標、講標；負責與用戶的技術(shù)交流、技術(shù)方案宣講、系統(tǒng)演示等。
4、技術(shù)方案的評審、把關(guān)。
5、負責技術(shù)支撐條線的賦能培訓

崗位要求：

1、有5年以上云、算力、安全、AI與大數(shù)據(jù)、網(wǎng)絡(luò)等方向技術(shù)支持、架構(gòu)設(shè)計、規(guī)劃咨詢經(jīng)驗。年齡一般不超過35周歲，特別優(yōu)秀的可放寬至40歲。
2、具備客戶信息化建設(shè)的頂設(shè)能力，熟悉客戶信息化咨詢設(shè)計流程，具備獨立設(shè)計、制定技術(shù)解決方案與系統(tǒng)架構(gòu)，及書寫申報書的能力。
3、具備扎實的計算機與通信基礎(chǔ)，熟悉網(wǎng)絡(luò)，云和算力，大數(shù)據(jù)和AI、安全、算力、5G等技術(shù)，能夠進行多種技術(shù)的整合。
4、掌握售前咨詢和調(diào)研方法論，具備行業(yè)解決方案設(shè)計能力和研究精神，能夠熟練編寫各類技術(shù)文檔、設(shè)計規(guī)劃書、咨詢報告等。
5.具備較強的PPT制作和售前演講能力。
6、從事過特定行業(yè)的縱深牽引和解決方案支撐，如金融、黨政軍、醫(yī)療、教育等行業(yè)，獨立支撐過行業(yè)相關(guān)的重大項目，可以優(yōu)先考慮。
7.具備高級網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)技術(shù)認證，如CCIE，HCIE等，可以優(yōu)先考慮。

職位描述：

崗位職責： 1、負責公司數(shù)智中臺技術(shù)設(shè)計與開發(fā)； 2、負責公司智能化產(chǎn)品后臺開發(fā)； 3、負責公司數(shù)智平臺及應用產(chǎn)品架構(gòu)升級，功能優(yōu)化，性能調(diào)優(yōu)等工作； 4、參與制定公司技術(shù)文檔與平臺開發(fā)規(guī)范，參與產(chǎn)品設(shè)計評審； 5、參與公司前沿技術(shù)研究與開發(fā)實踐。 任職要求： 1、計算機或相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷，5年以上大型java項目平臺開發(fā)經(jīng)驗； 2、具有扎實的java編程基礎(chǔ)與面向?qū)ο蟮念惙庋b經(jīng)驗，掌握多線程及高性能的設(shè)計、編碼及性能調(diào)優(yōu)技術(shù)； 3、精通微服務主流框架Spring Cloud技術(shù)體系，熟悉低代碼平臺開發(fā)，具有搭建分布式微服務開發(fā)環(huán)境的實際項目經(jīng)驗； 4、精通SQLServer、MySQL、Redis數(shù)據(jù)庫開發(fā)應用，熟悉基于Hadoop生態(tài)的分布式存儲及SQL編寫技術(shù)； 5、具有豐富的大數(shù)據(jù)平臺產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗，從0-1參與過技術(shù)中臺的構(gòu)建，開發(fā)的產(chǎn)品并成功商用； 6、熟悉Maven等常見的構(gòu)建工具，SVN、Git等主流項目代碼管理工具； 7、有AI方向產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗，有大模型，AIGC應用開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先； 8、具有良好的學習創(chuàng)新能力，強大的責任心與團隊精神。

職位描述：

職責描述： 我們正在尋找一位有經(jīng)驗的醫(yī)療大數(shù)據(jù)架構(gòu)師，加入我們的團隊。該職位負責設(shè)計和實施高效的醫(yī)療數(shù)據(jù)架構(gòu)，確保數(shù)據(jù)的準確性、安全性和可用性，支持公司的業(yè)務需求和戰(zhàn)略目標。 1.數(shù)據(jù)架構(gòu)設(shè)計： 設(shè)計和構(gòu)建醫(yī)療大數(shù)據(jù)架構(gòu)，包括數(shù)據(jù)存儲、處理和分析系統(tǒng)，以滿足業(yè)務需求和性能要求。 2.數(shù)據(jù)管理： 負責數(shù)據(jù)治理、數(shù)據(jù)質(zhì)量管理和元數(shù)據(jù)管理，確保數(shù)據(jù)的一致性和完整性。 3.技術(shù)選型： 評估和選擇適合的技術(shù)和工具，包括數(shù)據(jù)庫、ETL（抽取、轉(zhuǎn)換、加載）工具、數(shù)據(jù)倉庫和大數(shù)據(jù)平臺。 4.系統(tǒng)集成： 與其他團隊合作，確保數(shù)據(jù)架構(gòu)與現(xiàn)有系統(tǒng)和應用程序的無縫集成。 5.性能優(yōu)化： 監(jiān)控和優(yōu)化數(shù)據(jù)架構(gòu)的性能，解決數(shù)據(jù)處理和存儲中的瓶頸問題。 6.數(shù)據(jù)安全： 制定和實施數(shù)據(jù)安全策略，確保數(shù)據(jù)隱私和安全符合相關(guān)法規(guī)和標準。 7.文檔編寫： 編寫和維護數(shù)據(jù)架構(gòu)文檔、技術(shù)規(guī)范和操作手冊。 8.團隊協(xié)作： 與數(shù)據(jù)科學家、數(shù)據(jù)工程師和業(yè)務分析師緊密合作，提供技術(shù)支持和指導。 9.外部溝通：與醫(yī)院臨床專家、醫(yī)院信息科等進行溝通，理解需求并轉(zhuǎn)換為產(chǎn)品與技術(shù)需求。 任職要求： 1.學歷背景： 計算機科學、信息技術(shù)、數(shù)據(jù)科學或相關(guān)領(lǐng)域的本科及以上學歷。 2.工作經(jīng)驗： 至少5年數(shù)據(jù)架構(gòu)或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗，有醫(yī)療行業(yè)背景優(yōu)先。 3.技術(shù)技能： a)熟悉大數(shù)據(jù)技術(shù)和工具。 b)熟悉數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)，如MySQL、PostgreSQL、NoSQL數(shù)據(jù)庫等。 c)具備數(shù)據(jù)建模、ETL流程設(shè)計和數(shù)據(jù)倉庫架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗。 d)熟悉云計算平臺。 4.項目管理： 具備項目管理經(jīng)驗，能夠獨立負責項目的規(guī)劃和執(zhí)行。 5.溝通能力： 具有良好的溝通能力，能夠與技術(shù)和非技術(shù)人員有效溝通。 6.解決問題： 具備出色的分析和解決問題的能力，能夠應對復雜的數(shù)據(jù)挑戰(zhàn)。 7.醫(yī)療信息標準： 了解并熟悉醫(yī)療信息標準（如HL7、FHIR、DICOM等）者優(yōu)先考慮。

職位描述：

崗位職責 1. 協(xié)同CTO規(guī)劃公司的技術(shù)發(fā)展方向，制定產(chǎn)品研發(fā)的技術(shù)路線與流程，構(gòu)建相應的技術(shù)開發(fā)規(guī)范和團隊成長體系 2. 推進團隊在相關(guān)領(lǐng)域的前瞻性技術(shù)方案研究，保持公司技術(shù)領(lǐng)先并能夠快速響應業(yè)務需要 3. 分析、設(shè)計與實現(xiàn)系統(tǒng)架構(gòu)方案，開發(fā)關(guān)鍵性功能模塊，保障系統(tǒng)架構(gòu)的合理性、可擴展性及經(jīng)濟性 4. 把握互聯(lián)網(wǎng)和金融行業(yè)需求，搜集與分析有關(guān)Web系統(tǒng)運營技術(shù)問題，實現(xiàn)產(chǎn)品持續(xù)改進和技術(shù)創(chuàng)新 5. 組織代碼評審與設(shè)計評審工作，培訓和指導技術(shù)團隊完成產(chǎn)品研發(fā) 任職條件 1. 金融、數(shù)學、計算機相關(guān)專業(yè)，統(tǒng)招本科或以上學歷，4-7年工作經(jīng)驗 2. 五年以上互聯(lián)網(wǎng)架構(gòu)一線設(shè)計經(jīng)驗，熟悉Linux/Unix操作系統(tǒng)，有能力對公司網(wǎng)站運維的總體規(guī)劃、性能、穩(wěn)定性和安全性負責 3. 具有基于Java EE體系結(jié)構(gòu)的大型Web系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計和開發(fā)經(jīng)驗，精通S2SH、SOA等主流架構(gòu) 4. 精通數(shù)據(jù)庫基礎(chǔ)理論并有MySQL、Oracle、MongoDB等數(shù)據(jù)庫的豐富的實際使用經(jīng)驗 5. 熟悉各類銀行銀企業(yè)直聯(lián)系統(tǒng)接口優(yōu)先 6. 對大型互聯(lián)網(wǎng)應用產(chǎn)品的設(shè)計、研發(fā)、推廣、運營、優(yōu)化等過程有深刻理解 7. 熟悉敏捷開發(fā)過程，對技術(shù)前沿與發(fā)展方向的敏銳洞察力，對卓越代碼和優(yōu)秀結(jié)構(gòu)的強烈追求 8. 業(yè)務理解能力優(yōu)秀，能夠平衡業(yè)務需求與技術(shù)架構(gòu)，具備較強的邏輯思維能力和表達溝通能力，善于和各種背景的人合作，善于說服和達成共識 9. 有量化交易、智能理財?shù)冉鹑诮灰灼脚_研發(fā)經(jīng)驗者或海外留學背景優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責:
1，我們部門是主要針對的打高爾夫球和私營企業(yè)主的這一類高凈值客戶，帶你的領(lǐng)導是從事高爾夫行業(yè)20余年，也是公司高爾夫事業(yè)部的創(chuàng)始人之一，同時也是公司榮華世家家族辦公室的創(chuàng)始人。入職后免費提供高爾夫、理財知識培訓和學習，提供拓客平臺
2、為客戶提供理財規(guī)劃、保險產(chǎn)品咨詢、為客戶匹配適合的保險、保單管理、理賠、保險金領(lǐng)取等全方位金融理財服務;
3、維系并管理客戶關(guān)系，并在此基礎(chǔ)上擴展業(yè)務，提升售后服務滿意度。任職資格:
1、25-55周歲，本科以上學歷;
2、形象氣質(zhì)俱佳;
3、有積極的進取心、自信心、責任心和自律心，并渴望通過努力成就事業(yè);
4、有良好的溝通及團隊協(xié)作能力;
5、有過創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先，從事過高爾夫相關(guān)職業(yè)/銷售/金融/教育/房地產(chǎn)/互聯(lián)網(wǎng)/財務工作者優(yōu)先。
工作時間:
時間自由安排，雙休不加班，法定節(jié)假日正常休

職位描述：

崗位職責：

1.負責系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計，參與系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計與技術(shù)選型，包括系統(tǒng)軟件架構(gòu)、存儲架構(gòu)、網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)、部署架構(gòu)，評估系統(tǒng)的安全性、穩(wěn)定性、可持續(xù)運維等指標數(shù)據(jù)；

2.負責核心技術(shù)攻堅，系統(tǒng)研發(fā)過程涉及的新引進技術(shù)預研及應用；

3.負責項目執(zhí)行跟蹤，參與項目的研發(fā)過程，包括需求評審、系統(tǒng)設(shè)計、測試等環(huán)節(jié)；

4.負責研發(fā)團隊建設(shè)，制定規(guī)范的產(chǎn)品研發(fā)流程，并對各崗位的成員進行工作職責定義與技能培訓；

5.負責項目建設(shè)、執(zhí)行與管理體系搭建、流程設(shè)計、制度建設(shè)等工作；

6.承擔重大成果的技術(shù)推廣。

任職要求：

1.***博士畢業(yè)生，計算機相關(guān)專業(yè)；

2.1988年1月1日后出生，具有5年以上技術(shù)研發(fā)工作經(jīng)驗；

3.精通MySQL，MongoDB等數(shù)據(jù)庫，Redis，Nats，ELK等中間件技術(shù)，Docker，k8s等容器化技術(shù)；

4.具備云原生微服務系統(tǒng)架構(gòu)、設(shè)計和開發(fā)經(jīng)驗，主導過架構(gòu)設(shè)計和整體技術(shù)規(guī)劃；

5.熟悉面向?qū)ο蠓治雠c設(shè)計，具備大規(guī)模高并發(fā)訪問的應用架構(gòu)設(shè)計和開發(fā)經(jīng)驗，對互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)發(fā)展和互聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)架構(gòu)和安全有深入的理解；

6.具有較強的責任心和抗壓能力，勇于承擔責任，具備一定的溝通能力和團隊協(xié)作能力，工作效率高，解決問題能力強，協(xié)調(diào)能力強，有很強的執(zhí)行力；

7.熱愛技術(shù)，有優(yōu)秀的學習能力和創(chuàng)新能力，主動性強。能對新技術(shù)，新方法，新產(chǎn)品保持敏感，具有學習轉(zhuǎn)換應用的創(chuàng)新能力。對用戶體驗有較為深刻的理解；

8.作為負責人或核心骨干參與關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)，有代表性成果；

9.具有大型IT企業(yè)或集團級企業(yè)系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計工作經(jīng)驗的優(yōu)先。

職位描述：

崗位要求：
1、本科及以上學歷，計算機相關(guān)專業(yè)，5年以上的軟件項目研發(fā)經(jīng)驗，至少負責過2個軟件產(chǎn)品項目。
2、掌握SCA算法、系統(tǒng)架構(gòu)及技術(shù)實現(xiàn)，具備軟件包管理器、SBOM、依賴成分分析、源代碼溯源分析、二進制成分分析、軟件許可證合規(guī)分析等檢測項目經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、精通JAVA、Python、C 等至少一種程序設(shè)計語言，掌握常用設(shè)計模式，微服務、分布式、緩存、消息中間件等框架工作機制，并具備相關(guān)框架的實踐經(jīng)驗。
4、熟悉軟件供應鏈安全和開源生態(tài)，熟悉開源組件庫、漏洞庫、許可證等方面，，具備信息安全及相關(guān)開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先。
5、具備國內(nèi)外相關(guān)公司 (如Blackduck、Fossid、Whitesource、Cycode、Invicti、Apiro、奇安信、安勢等) 研發(fā)經(jīng)驗的產(chǎn)品技術(shù)崗優(yōu)先考慮。
崗位要求：
1、熱衷于SCA相關(guān)技術(shù)動向，對國內(nèi)外SCA產(chǎn)品的技術(shù)實現(xiàn)進行調(diào)研，識別其技術(shù)的優(yōu)勢和劣勢；
2、負責SCA產(chǎn)品的技術(shù)架構(gòu)設(shè)計和原型設(shè)計，指導并參與核心模塊的設(shè)計研發(fā)，解決開發(fā)中的重大技術(shù)問題，對產(chǎn)品功能性能指標負責。
備注：該崗位與第三方公司簽訂勞動合同。

職位描述：

職責描述： 1、根據(jù)泰康集團企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃和科技發(fā)展規(guī)劃，負責企業(yè)技術(shù)架構(gòu)的規(guī)劃、推廣與管理，主要工作包括： 企業(yè)技術(shù)架構(gòu)、技術(shù)路線的規(guī)劃、管理，以及基于云原生準則，制定符合企業(yè)技術(shù)架構(gòu)的研發(fā)規(guī)范框架和制度； 2、建立相應架構(gòu)管控機制和流程，對集團技術(shù)架構(gòu)進行管理和定期的診斷，并通過試點項目輔導、專項規(guī)劃工作、重點架構(gòu)平臺的建設(shè)、新技術(shù)的引入等工作，推動集團技術(shù)架構(gòu)有序的發(fā)展，推動相關(guān)架構(gòu)規(guī)范、管理工具等落地； 3、對系統(tǒng)框架相關(guān)技術(shù)和業(yè)務進行培訓，指導開發(fā)人員開發(fā)，并解決系統(tǒng)開發(fā)、運行中出現(xiàn)的各種問題，4、對系統(tǒng)的重用、擴展、安全、性能、伸縮性、簡潔等做系統(tǒng)級的把握； 5、負責架構(gòu)相關(guān)的能力建設(shè)，建設(shè)架構(gòu)師團隊，培訓組織，推動IT架構(gòu)管理工具的建設(shè)。 任職要求： 1、熟悉主流的架構(gòu)管理框架（例如TOGAF,DDD、MDM等微服務架構(gòu)方法論等），熟悉主流技術(shù)的基本原理、適用場景，并具備快速解決問題能力。對計算機系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)和安全、應用系統(tǒng)架構(gòu)等有全面的認識，或在某一領(lǐng)域有突出專長。熟悉項目管理理論，對相關(guān)的技術(shù)標準有深刻的認識，對軟件工程標準規(guī)范有良好的把握并有實踐基礎(chǔ)； 2、五年以上的云計算平臺經(jīng)驗或軟件研發(fā)經(jīng)驗，在應用系統(tǒng)開發(fā)平臺和項目管理上有深厚的基礎(chǔ)，有大中型應用系統(tǒng)的規(guī)劃、方案設(shè)計、開發(fā)和實施的成功案例或相關(guān)咨詢經(jīng)驗； 3、有優(yōu)秀的業(yè)務理解能力和抽象分析能力，有全局思考視野和覺決斷力，能夠依據(jù)業(yè)務需求進行技術(shù)選型，確定適合的軟件架構(gòu)及技術(shù)架構(gòu)； 4、全日制本科或以上學歷，計算機或管理相關(guān)專業(yè)，有大型金融企業(yè)或科技企業(yè)任職經(jīng)驗優(yōu)先，具備云計算架構(gòu)管理、云原生研發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先； 5、出色的學習能力、問題解決能力、組織協(xié)調(diào)能力； 6、快速組建團隊，性格堅毅，有韌性，雷厲風行，有較強的開拓創(chuàng)新精神；

職位描述：

工作職責:
崗位職責
1.協(xié)助銷售團隊進行客戶拓展和業(yè)務解決方案的制定，并確保方案的適應性和可實施性。
2.負責與客戶進行溝通、把握客戶需求，為客戶提供滿足其需求的技術(shù)支持和解決方案，能夠向客戶提出合適的技術(shù)建議以滿足他們的需求，提高客戶的滿意度和忠誠度。
3.負責制定售前工作計劃，根據(jù)公司銷售戰(zhàn)略和客戶需求，規(guī)劃、組織和協(xié)調(diào)所有售前工作。
4.收集和分析市場信息和銷售數(shù)據(jù)，定期向公司高層匯報市場趨勢和市場競爭狀況，在市場競爭方面具有一定的敏銳度及分析能力。
5.整合公司內(nèi)部技術(shù)資源，不斷提高解決方案的水平和質(zhì)量，提供技術(shù)支持并制定相應的銷售策略，協(xié)助銷售人員提高業(yè)績。
6.擁有多年的IT銷售經(jīng)驗，有極高的銷售情商、人際關(guān)系能力及高效溝通能力，可以以自己富有說服力的方式向客戶和團隊成員傳達銷售方案及策略。
7.負責與技術(shù)團隊進行有效溝通和協(xié)調(diào)，在客戶需求與實際技術(shù)方案之間搭起溝通的橋梁，確?？蛻艉图夹g(shù)團隊之間的有效協(xié)作，達到項目的成功完成。
8.對公司內(nèi)部IT技術(shù)和產(chǎn)品進行深入學習和了解，能夠根據(jù)客戶需求對廠家產(chǎn)品進行整合，提供具有競爭力的解決方案。
9.定期組織售前團隊開展培訓，提高售前人員的業(yè)務水平和工作效率。
10.參與公司市場戰(zhàn)略的制定，制定相關(guān)銷售政策和策略的執(zhí)行并實施，確保團隊的銷售業(yè)績實現(xiàn)增長。

任職資格:
1. 大專及以上學歷，計算機相關(guān)專業(yè)，5年以上相關(guān)技術(shù)工作經(jīng)歷，了解行業(yè)趨勢；
2. 熟悉網(wǎng)絡(luò)廠商生態(tài)，有大型項目實施經(jīng)驗；
3. 具備項目管理的理論和實踐知識；
4. 善于跨團隊跨部門合作，環(huán)境變換適應能力強；
5. 做事認真細心，邏輯思維清晰嚴謹，具備高度的責任感和良好的溝通協(xié)調(diào)能力，遇事積極主動；

職位描述：

崗位職責：
1. 參與公司業(yè)務規(guī)劃，參與公司市場經(jīng)營及數(shù)據(jù)分析，提供市場分析方法論：
2. 制定公司售前咨詢體系，負責解決方案部的部門規(guī)劃，負責重大項目的業(yè)務咨詢、技術(shù)咨詢、規(guī)劃、頂層設(shè)計等工作；
3. 全面負責小組內(nèi)部售前支持、解決方案、招投標日常管理和運營工作；
4. 負責進行市場調(diào)研分析、梳理行業(yè)解決方案，引導產(chǎn)品的規(guī)劃設(shè)計；
5. 負責重大項目的方案、報告撰寫、溝通交流匯報，整合公司各類業(yè)務成果對外宣講；
6. 負責公司的品牌及影響力的建設(shè)工作。
7. 全面負責售前工程師日常管理和運營工作；
8. 完善售前團隊的管理制度，規(guī)范和完善工作流程及工作方法，提高工作效率；進行售前團隊的業(yè)務、技能培訓與考核，提高客戶服務質(zhì)量；
9. 完成上級交辦的其它工作。
任職條件：
1. 本科以上學歷；7年以上咨詢顧問經(jīng)驗，5年以上團隊管理經(jīng)驗；
2. 具有豐富的數(shù)字政府、智慧城市相關(guān)咨詢經(jīng)驗，有對應數(shù)字鄉(xiāng)村、智慧人社金融、智慧公積金等方面經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3. 熟練掌握各類售前相關(guān)工作文檔的編制者，如項目建議書、可行性研究報告、初步設(shè)計、頂層設(shè)計、招投標文件等；
4. 精通售前方案設(shè)計、需求分析，能夠帶領(lǐng)部門完成售前方案設(shè)計等工作；
5. 優(yōu)秀的語言及書面表達溝通、組織協(xié)調(diào)能力、團隊合作能力；能夠把握問題的關(guān)鍵所在并引導客戶需求；
6. 認真負責、積極主動、敬業(yè)、開拓進取、有優(yōu)秀的執(zhí)行力、抗壓能力和處理復雜事物的能力；
7. 具有強烈的成就動機、良好的客戶服務意識，以及良好的團隊精神和高度的責任心；
8. 有數(shù)字政府重大項目牽頭經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，有國家/地/行標準編制經(jīng)驗優(yōu)先，有擔任過售前管理職能人員優(yōu)先；
9. 能接受出差。