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1、負責擬定、修改、審核、批復公司各類業(yè)務合同及協(xié)議文本,對合同進行歸檔管理; 2、公司管理制度的建立與維護,起草公司部分管理制度,對公司內部的制度及文件進行審核及控制,降低法律風險; 3、為各職能部門提供必要的法律咨詢和指導,保障公司經營活動的合法性,促進公司依法運營,預防和控制公司經營中的風險; 4、協(xié)助律師處理公司經營中遇到的法律糾紛,維護公司合法權益; 5、在相關制度政策和部門負責人指導下,負責公司文秘寫作、信息報送、宣傳文稿等方面的工作,保障公司文秘、宣傳工作的正常運轉; 6、協(xié)助部門其他行政工作。
(一)崗位職責: 1、調查案件的核實、取證; 2、外部調查關系的日常維護; 3、調查報告編寫; 4、調查費用管理; 5、相關調查數據的統(tǒng)計、分析; 6、領導布置的其他工作; (二)任職要求: 1、知識經驗: 年齡24-35周歲;全日制大學??埔陨希t(yī)學、法律、保險專業(yè)或兩年以上保險和相關金融行業(yè)保險理賠調查工作經驗;具有臨床經驗者、司法工作經驗者、律師工作經驗者優(yōu)先考慮; 2、工作技能: 具備良好的表達能力,溝通能力,敏銳的觀察能力,較強的分析判斷能力及邏輯思維能力;熟悉現代辦公,能夠熟練操作電腦及常用軟件。 (三)薪酬福利: 一經錄用,公司將根據國家規(guī)定與員工簽定勞動合同,齊全的福利保障:午餐補助、交通補貼、生日禮金、過節(jié)費、年終獎、團體福利保障以及國家規(guī)定的休假、帶薪年假,五險一金等; (四)個人發(fā)展: 1、完善的晉升發(fā)展渠道(內部競聘等眾多晉升渠道) 2、眾多的培訓提升機會(崗前帶薪培訓、定期專業(yè)培訓、完善的在職培訓等) 3、豐富的崗位與人才需求(根據公司發(fā)展與個人意向,匹配適人適崗、適崗適用)
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