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職位描述：

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)人事調(diào)動(dòng)，財(cái)產(chǎn)管理，活動(dòng)策劃等調(diào)度工作。

職位描述：

崗位職責(zé):
1、根據(jù)培訓(xùn)部業(yè)務(wù)目標(biāo)，開發(fā)和服務(wù)高品質(zhì)客戶，完成項(xiàng)目商務(wù)談判 ；
2、根據(jù)公司發(fā)展及客戶需求，尋找培訓(xùn)機(jī)構(gòu)并與之建立友好關(guān)系，引入外部培訓(xùn)資源;
3、組織能力素質(zhì)提升或職業(yè)技能等各類培訓(xùn)，負(fù)責(zé)培訓(xùn)前期培訓(xùn)需求摸底、方案制定、物料統(tǒng)計(jì)及申購，并跟進(jìn)整個(gè)培訓(xùn)過程，以及培訓(xùn)后期文檔、照片和視頻的整理存檔，完成培訓(xùn)評估與考核工作;
4、針對客戶培訓(xùn)需求及時(shí)提供有效的培訓(xùn)解決方案;
5、圍繞培訓(xùn)大環(huán)境的發(fā)展，吸收新的培訓(xùn)方式方法，及時(shí)更新師資庫。
任職要求：
1、有較好的溝通、組織、協(xié)調(diào)和語言表達(dá)能力，工作責(zé)任心、執(zhí)行力強(qiáng)；
2、有專業(yè)精神和職業(yè)操守，熟悉高端培訓(xùn)市場優(yōu)先;
3、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和內(nèi)部協(xié)調(diào)能力，可獨(dú)立承擔(dān)業(yè)務(wù)壓力

報(bào)考人員可進(jìn)入華偉人力資源微信公眾號(hào)，查看《2023年長沙華偉人力資源有限公司招聘計(jì)劃表》，下載《2023年長沙華偉人力資源有限公司招聘報(bào)名表》如實(shí)填寫，并將本人近期照片、有效居民身份證(正反面)、學(xué)歷證、學(xué)位證、工作經(jīng)驗(yàn)證明以及其他需提供的相關(guān)材料一并發(fā)送至指定郵箱（見公告）。照片、相關(guān)證書與本人不一致或無法辨識(shí)的報(bào)考人員將不予通過資格審查。

職位描述：

1、統(tǒng)招本科或知名師范類專業(yè)畢業(yè)。 2、有幼兒或者小學(xué)數(shù)學(xué)/語文/英語教育經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 3、有課程、教案策劃者，有教師資格證優(yōu)先 4、強(qiáng)大的學(xué)習(xí)能力，創(chuàng)新能力，邏輯思維能力，和溝通能力。 5、良好的抗壓能力和自我驅(qū)動(dòng)能力，能自覺高效地完成任務(wù)。

職位描述：

一、崗位職責(zé)： 1、有一定的組織性能力，主持公司或者對外的相關(guān)活動(dòng)； 2、茶行業(yè)的課件開發(fā)，并執(zhí)行； 3、培訓(xùn)內(nèi)部及外部學(xué)員的教案并執(zhí)行授課； 4、連鎖的整套可復(fù)制管理營運(yùn)門店體系編輯、執(zhí)行； 二、崗位要求： 1、形象氣質(zhì)佳、會(huì)普通話、親和力強(qiáng)、有一定課件制作、講課、支持經(jīng)驗(yàn)者； 2、愛挑戰(zhàn)的性格，對于目標(biāo)有規(guī)劃，執(zhí)行能力，死盯目標(biāo)的精神； 3、演講，表達(dá)能力強(qiáng)，有激情，感染力； 4、不怕吃苦，對自己職業(yè)生涯有一定規(guī)劃者優(yōu)先； 5、有茶藝師等相關(guān)行業(yè)資質(zhì)者； 6、善于資源整合利用授課整合行業(yè)以外資源，異業(yè)嫁接； 三、待 遇： 基本工資+社保+餐補(bǔ)+話補(bǔ)+提成+年終分紅（6000-8000元上不封頂）。

職位描述：

負(fù)責(zé)方案、策劃 需有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，一旦錄用，待遇優(yōu)厚！ 研究會(huì)項(xiàng)目部采用合伙人制，歡迎培訓(xùn)行業(yè)精英加盟，共創(chuàng)佳業(yè)！

職位描述：

負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)宣傳 需有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，一旦錄用，待遇優(yōu)厚！ 研究會(huì)項(xiàng)目部采用合伙人制，歡迎培訓(xùn)行業(yè)精英加盟，共創(chuàng)佳業(yè)！

職位描述：

【崗位職責(zé)要求】1、大專以上學(xué)歷，高中/中專學(xué)歷面試通過者可錄用。2、有上進(jìn)心，有團(tuán)隊(duì)精神、性格開朗、樂觀。3、具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力?！竟ぷ鲀?nèi)容】為學(xué)生策劃學(xué)歷方案，解答學(xué)生咨詢，培訓(xùn)入職新人等等?！拘浇鸫觥?3000底薪 提成 管理津貼＋社保＋下午茶＋一年四次季度國外旅游＋生日補(bǔ)貼＋免費(fèi)培訓(xùn)【工作時(shí)間】早九晚五點(diǎn)半，不加班，每周雙休，節(jié)假日正常休息

職位描述：

工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)咨詢、記錄和及時(shí)回訪跟進(jìn)； 2.負(fù)責(zé)招生及宣傳課程；? 3.熱情大方的接待到訪的客戶，認(rèn)真、專業(yè)的向客戶介紹課程和公司提供的各項(xiàng)服務(wù)； 4.與客戶建立良好的關(guān)系，保障售后的服務(wù)。 任職資格： 1、年齡22以上，?？埔陨蠈W(xué)歷； 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，有親和力、幽默感，溝通能力強(qiáng)； 3、有團(tuán)隊(duì)合作精神和敬業(yè)精神，執(zhí)行力好，抗壓能力強(qiáng)，富有責(zé)任心。

職位描述：

一、崗位職責(zé)1、根據(jù)公司的規(guī)劃和要求，完成客戶的開發(fā)、跟蹤、轉(zhuǎn)化，實(shí)現(xiàn)公司業(yè)務(wù)目標(biāo)。2、掌握相關(guān)培訓(xùn)產(chǎn)品知識(shí)和賣點(diǎn)，進(jìn)行相應(yīng)培訓(xùn)產(chǎn)品推廣。3、挖掘客戶需求，形成客戶的培訓(xùn)產(chǎn)品方案，完成項(xiàng)目對應(yīng)的采購、報(bào)賬工作。4、做好客戶的跟蹤維護(hù)以及二次開發(fā)工作。5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。二、崗位要求1、本科及以上學(xué)歷,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。2、熟悉辦公軟件使用，有較好的文字表達(dá)能力。3、具備出色的溝通、理解、學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作能力及執(zhí)行力，工作積極主動(dòng)。4、熱愛業(yè)務(wù)拓展工作，有敏銳的市場洞察力和客戶拓展能力。三、崗位福利1、底薪＋提成，能力優(yōu)秀者，上不封頂。2、享受國家規(guī)定社會(huì)保險(xiǎn)福利（五險(xiǎn)一金）。3、企業(yè)為每一位員工提供健康體檢、技能培訓(xùn)、定期組織文娛活動(dòng)等。四、工作時(shí)間與地點(diǎn)工作時(shí)間：工作日8:30-17:30，周末雙休工作地點(diǎn)：廣州市越秀區(qū) 年齡要求：22-28歲 職能類別：專業(yè)培訓(xùn)師 關(guān)鍵字：培訓(xùn)策劃師

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、課程運(yùn)營：負(fù)責(zé)公司直播課程整體運(yùn)營工作，基于對業(yè)務(wù)和學(xué)員的理解，優(yōu)化現(xiàn)有課程體系，策劃設(shè)計(jì)課程，包括不限于內(nèi)容打磨、文案撰寫、課程宣發(fā)等，提升課程質(zhì)量； 2、內(nèi)容優(yōu)化：監(jiān)控運(yùn)營數(shù)據(jù)動(dòng)態(tài)，收集學(xué)員反饋，持續(xù)優(yōu)化和完善課程，對內(nèi)容運(yùn)營策略落地執(zhí)行和優(yōu)化負(fù)責(zé)； 3、直播策劃：負(fù)責(zé)課程直播的策劃和落地，設(shè)計(jì)直播方案，持續(xù)迭代優(yōu)化，如IP達(dá)人定位、直播節(jié)奏腳本等，實(shí)現(xiàn)運(yùn)營效率和效果提升。 任職資格： 1、3年以上創(chuàng)作者運(yùn)營課程制作/策劃相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉熱點(diǎn)、爆款內(nèi)容邏輯，具備優(yōu)秀的文案攥寫，PPT設(shè)計(jì)美化能力，有較強(qiáng)的邏輯思維和數(shù)據(jù)分析能力； 3、具備復(fù)雜業(yè)務(wù)協(xié)同能力，能夠?qū)油獠抠Y源，監(jiān)控進(jìn)度，統(tǒng)籌各方高效完成目標(biāo)。

職位描述：

崗位職責(zé)
1、結(jié)合培訓(xùn)需求，編制、調(diào)整、優(yōu)化培訓(xùn)方案；
3、協(xié)助銷售人員與客戶進(jìn)行溝通，挖掘需求，明確方案內(nèi)容；
4、針對方案進(jìn)行講解分享，解答銷售人員提出的疑難問題；
5、梳理、優(yōu)化公司項(xiàng)目成果，并建立企業(yè)培訓(xùn)資料庫；
6、協(xié)助、指導(dǎo)項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告撰寫；
7、跟進(jìn)培訓(xùn)工作效果對培訓(xùn)工作進(jìn)行改進(jìn).

任職要求
1、大專以上學(xué)歷；
2、培訓(xùn)咨詢公司策劃經(jīng)驗(yàn)1年以上；
3、會(huì)寫宣傳稿、宣傳文案；
4、熟悉使用Office辦公軟件，PPT、Word使用熟練；
5、了解或熟悉金融行業(yè)，特別是熟悉銀行業(yè)者優(yōu)先.

薪酬待遇
1.薪資：底薪5000—10000 獎(jiǎng)金；
2.公司福利：六險(xiǎn)、帶薪上崗培訓(xùn)、節(jié)假日禮品紅包、員工國內(nèi)外旅游、帶薪年假、團(tuán)建活動(dòng)、員工生日會(huì)活動(dòng)、豐厚周獎(jiǎng)/月獎(jiǎng)/年終獎(jiǎng)等.

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、課程運(yùn)營：負(fù)責(zé)公司直播課程整體運(yùn)營工作，基于對業(yè)務(wù)和學(xué)員的理解，優(yōu)化現(xiàn)有課程體系，策劃設(shè)計(jì)課程，包括不限于內(nèi)容打磨、文案撰寫、課程宣發(fā)等，提升課程質(zhì)量； 2、內(nèi)容優(yōu)化：監(jiān)控運(yùn)營數(shù)據(jù)動(dòng)態(tài)，收集學(xué)員反饋，持續(xù)優(yōu)化和完善課程，對內(nèi)容運(yùn)營策略落地執(zhí)行和優(yōu)化負(fù)責(zé)； 3、直播策劃：負(fù)責(zé)課程直播的策劃和落地，設(shè)計(jì)直播方案，持續(xù)迭代優(yōu)化，如IP達(dá)人定位、直播節(jié)奏腳本等，實(shí)現(xiàn)運(yùn)營效率和效果提升。 任職資格： 1、3年以上創(chuàng)作者運(yùn)營課程制作/策劃相關(guān)經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉熱點(diǎn)、爆款內(nèi)容邏輯，具備優(yōu)秀的文案攥寫，PPT設(shè)計(jì)美化能力，有較強(qiáng)的邏輯思維和數(shù)據(jù)分析能力； 3、具備復(fù)雜業(yè)務(wù)協(xié)同能力，能夠?qū)油獠抠Y源，監(jiān)控進(jìn)度，統(tǒng)籌各方高效完成目標(biāo)。

職位描述：

崗位要求： -大專以上學(xué)歷，英語、音樂、教育、藝術(shù)等等相關(guān)專業(yè)； -有教育培訓(xùn)行業(yè)的教學(xué)授課經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； -有較強(qiáng)的展現(xiàn)力、溝通表達(dá)能力、有愛心、熱情。 崗位職責(zé)： 1.遵守教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)，完成相應(yīng)課程的備課、授課工作; 2.教學(xué)設(shè)備的維護(hù)與管理;包括教學(xué)環(huán)境及教學(xué)用品； 3.中心各類活動(dòng)的邀約、策劃、準(zhǔn)備、執(zhí)行及主持； 4.教學(xué)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、核對及整理； 5.對上課異常家長進(jìn)行后續(xù)溝通及管理；