招聘：房產(chǎn)銷售人員15名，卓越地產(chǎn)，房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人 二、招聘要求： 1.年齡20一40男女不限. 2.語言表達(dá)能力強(qiáng)、形象氣質(zhì)良好、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力. 3.有無經(jīng)驗(yàn)均可 有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取、服從公司安排. 4.待遇：2200底薪?1000績(jī)效，直提?五險(xiǎn)一金?開單獎(jiǎng)勵(lì)?各種聚餐?帶薪旅游?保險(xiǎn)補(bǔ)助?單休?年假
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1、 負(fù)責(zé)門店年度、季度、月度銷售目標(biāo)的制定、落實(shí)； 2、 負(fù)責(zé)門店日常銷售管理和控制； 3、 負(fù)責(zé)門店店面經(jīng)營(yíng)管理和人員管理工作以及店面日常管理規(guī)范
許生
輔助員工完成工作任務(wù)，管理店內(nèi)工作事宜。
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1.負(fù)責(zé)門店經(jīng)營(yíng)，招聘新人，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造業(yè)績(jī) 2.有行內(nèi)經(jīng)驗(yàn)一年以上，有管理能力，責(zé)任心強(qiáng)，有進(jìn)取心，熟悉房產(chǎn)業(yè)務(wù)，公司也有大量的專業(yè)培訓(xùn)。詳細(xì)的可致電咨詢。
邱浩城
有團(tuán)隊(duì)凝聚力，能獨(dú)自完成公司人員管理與業(yè)務(wù)管理！
常海清
崗位要求 1、房地產(chǎn)或市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷； 2、三年以上地產(chǎn)公司或代理公司營(yíng)銷策劃經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)行能力和計(jì)劃編制能力，有成功策劃案例者優(yōu)先。 3、具備從市場(chǎng)到投資、土地、產(chǎn)品、客群、營(yíng)銷、推廣等房地產(chǎn)全程調(diào)研、分析與策劃服務(wù)能力，能組織撰寫各類項(xiàng)目策劃報(bào)告、提案、操盤。 4、精通房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃推廣全過程，擁有獨(dú)立制定、編寫項(xiàng)目前期及營(yíng)銷執(zhí)行策略方案的能力
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上海哆米置業(yè)社招房產(chǎn)銷售團(tuán)隊(duì)經(jīng)理2名，新人提供住宿，底薪10000元提成40%-60%，團(tuán)隊(duì)提成15%工作餐補(bǔ)，業(yè)務(wù)車補(bǔ)，上海社保等優(yōu)質(zhì)待遇 要求：年滿18到40周歲，高中以上學(xué)歷，有房產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)這可放寬要求，優(yōu)先錄用。 基本工作量：完成公司每周電話要求，房源新增，客源新增，網(wǎng)絡(luò)新增，帶看數(shù)量。 公司擁有周邊所有小區(qū)資源、客源、你的進(jìn)入只需完成公司要求月收入不會(huì)低于五位數(shù)。
陳店長(zhǎng)
1、負(fù)責(zé)組建團(tuán)隊(duì)，朋友，boss，店長(zhǎng)直聘等招聘渠道組建團(tuán)隊(duì) 2、通過跟進(jìn)員工日常收房出房作業(yè)，輔助員工簽單 3、新人帶教，陪同作業(yè)，促成成交 4、按照計(jì)劃完成每月崗位目標(biāo)任務(wù) 任職要求： 1、20到35歲，高中以上學(xué)歷，普通話標(biāo)準(zhǔn) 2、積極向上，誠(chéng)實(shí)守信，工作勤奮，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神，良好的人際關(guān)系及溝通能力 3、高度的工作熱情，有較強(qiáng)的觀察能力和應(yīng)變能力，能接受較強(qiáng)的工作壓力，愿意接受工作挑戰(zhàn) 4、接受應(yīng)屆畢業(yè)生前來應(yīng)聘（免費(fèi)培訓(xùn)） 薪資：7200+高提成+團(tuán)隊(duì)總提（月收入1.5萬以上） 待遇好，晉升體系完善 租房經(jīng)紀(jì)人-店長(zhǎng)-區(qū)域經(jīng)理（部門總監(jiān)）-城市總經(jīng)理-大區(qū)總經(jīng)理 員工業(yè)務(wù)： 1、通過地推，網(wǎng)絡(luò)開發(fā)完成收房作業(yè)（傭金月租金200%-50%） 2、網(wǎng)絡(luò)，等渠道開發(fā)租客，完成租房作業(yè)（傭金月租金100%-50%）
王經(jīng)理
天津卓越房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)有限公司創(chuàng)立于2005年6月，立足于濱海新區(qū)，是一家綜合房地產(chǎn)服務(wù)商，經(jīng)營(yíng)內(nèi)容覆蓋一手房代理、二手房房屋買賣、房屋租賃、抵押貸款、房地產(chǎn)評(píng)估、房地產(chǎn)金融等，13年的積累沉淀，助推著當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)市場(chǎng)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展。 我們一直秉承真誠(chéng)服務(wù)始終如一的服務(wù)宗旨，為客戶提供安全、愉悅的不動(dòng)產(chǎn)服務(wù)；同時(shí)為員工創(chuàng)造公平公正和諧的工作環(huán)境，搭建持續(xù)成材實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的平臺(tái)，我們不斷創(chuàng)新超越自己，尋求先進(jìn)的經(jīng)營(yíng)理念和運(yùn)營(yíng)模式，在2015年率先開創(chuàng)了“合伙人”機(jī)制，將企業(yè)做成每位員工的創(chuàng)業(yè)平臺(tái)，走在市場(chǎng)前沿；擁有成熟的運(yùn)營(yíng)體制，完整的組織架構(gòu)，發(fā)展至今目前有40多家合伙人店面，200多名專業(yè)銷售人員組成的銷售隊(duì)伍。因成熟規(guī)范的運(yùn)營(yíng)體系，被天津市房管局授權(quán)首批網(wǎng)簽資質(zhì)。 目前公司處于重要的變革規(guī)范發(fā)展時(shí)期，為了打造更廣闊的平臺(tái)，提高經(jīng)紀(jì)人的工作效率，提升客戶的服務(wù)感受，讓門店管理變得簡(jiǎn)單、直接，引進(jìn)市場(chǎng)的先進(jìn)智能業(yè)務(wù)操作系統(tǒng)。未來將為經(jīng)紀(jì)人提供更全面的成長(zhǎng)路徑，更合理可持續(xù)的利益共享體制及無邊界的發(fā)展空間。我們以良知、道義恪守企業(yè)本分，確保為每位顧客提供更全面、周到的高品質(zhì)服務(wù)
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21世紀(jì)不動(dòng)產(chǎn)人員發(fā)展中心誠(chéng)聘英才 基地主題：集招募、培訓(xùn)、輸出為一體的短期高端培訓(xùn)種子基地，優(yōu)秀人員的輸送帶 目 的：打造高端房產(chǎn)的服務(wù)人群、店經(jīng)理與店東的培訓(xùn)基地、培訓(xùn)講師的搖籃 引進(jìn)對(duì)象：有目標(biāo)有理想，具備團(tuán)隊(duì)精神的校招人員 培訓(xùn)計(jì)劃：一周原計(jì)劃，一月超計(jì)劃，一季破計(jì)劃，4-6個(gè)月店經(jīng)理強(qiáng)化訓(xùn)
李兆欣
商圈經(jīng)理 職位描述: 1）優(yōu)越的薪酬：無責(zé)任底薪+高額提成+繳納五險(xiǎn)+員工生日、節(jié)日禮品發(fā)放+月度獎(jiǎng)金+季度獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+國(guó)內(nèi)外旅游+汽車大獎(jiǎng)+公司榮譽(yù)嘉獎(jiǎng)等等，商圈經(jīng)理平均工資10000元/月以上！ 2）快速的晉升：中山集團(tuán)，大平臺(tái)，高收入，百萬收入不是夢(mèng)想！區(qū)域總經(jīng)理、區(qū)域經(jīng)理，全部來自一線銷售顧問！公司所有運(yùn)營(yíng)體系管理崗位均從內(nèi)部員工中提拔產(chǎn)生，晉升通道透明公正！ 3）強(qiáng)大的帶薪培訓(xùn)：中山會(huì)不遺余力的投資員工的培訓(xùn)、訓(xùn)練與成長(zhǎng)，我們對(duì)人才的成長(zhǎng)會(huì)有一個(gè)清晰的規(guī)劃，有一套成熟的人才培訓(xùn)體系，對(duì)員工的態(tài)度、知識(shí)以及技能進(jìn)行全方位的滴灌訓(xùn)練，讓他們不斷突破、充分成長(zhǎng)，成為中山房產(chǎn)的中流砥柱！ 4）快樂的工作氛圍：公司員工都是80、90、00后，更容易相處！良好的企業(yè)文化氛圍，每季度均組織豐富多彩的員工活動(dòng)，如運(yùn)動(dòng)會(huì)、外部拓展、知識(shí)競(jìng)賽、娛樂性休閑活動(dòng)等，讓你的職業(yè)生涯更加的充實(shí)！ 中山集團(tuán)，是一家秉承“愛心、學(xué)習(xí)、快樂、分享”的文化，倡導(dǎo)“合作、創(chuàng)新、忠誠(chéng)、感恩”理念的公司，所以，我們真切地希望有一大批具有高遠(yuǎn)追求的優(yōu)秀人才加入我們！ 在中山的年輕人有夢(mèng)想，有追求，他們不會(huì)閑庭信步，他們希望自己的工作能有一些不同的東西！一些重要的東西！那些不可能在其他地方得到的東西！ 歡迎年青的你一起加入！
喬蘇婷
工作職要： 1、對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行全盤銷售管理，搭建項(xiàng)目銷售架構(gòu)； 2、制定項(xiàng)目年度、月度營(yíng)銷任務(wù)及營(yíng)銷可行性方案，負(fù)責(zé)計(jì)劃執(zhí)行及策略調(diào)整； 3、對(duì)團(tuán)隊(duì)成員定期進(jìn)行培訓(xùn)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成每月轉(zhuǎn)化指標(biāo)； 4、建立并及時(shí)同步營(yíng)銷數(shù)據(jù)庫，參與分析部門各項(xiàng)為公司決策及相關(guān)部門工作提供可靠依據(jù)； 5、與客戶溝通收集項(xiàng)目信息及意見反饋并根據(jù)情況調(diào)整； 崗位要求： 1、年齡25-40歲性別不限，高中及以上學(xué)歷； 2、五年及以上房地產(chǎn)中介行業(yè)（鏈家、貝殼等）相關(guān)崗位管理及銷售經(jīng)驗(yàn)；有房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人證更佳； 3、對(duì)市場(chǎng)高度敏感、善于發(fā)現(xiàn)分析和解決問題，有成本意識(shí)； 4、具有良好的溝通能力、較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、人際HR能力、溝通能力、具備多個(gè)項(xiàng)目全局掌控力。
劉先生
要求有工作經(jīng)驗(yàn)，面談
蘆先生
薪資待遇： 無責(zé)底薪2500-5000+提成25%-60%+獎(jiǎng)金+帶薪旅游等，交五險(xiǎn) 工作內(nèi)容： 1房屋買賣（學(xué)區(qū)房，地鐵房） 2全沈陽新房代理 3高端寫字間公寓租賃 4房屋代理托管 公司有大量高端短租代理房，不缺客源，不缺房源，對(duì)于無經(jīng)驗(yàn)者我們帶薪培訓(xùn)，一對(duì)一指導(dǎo) 職位要求： 學(xué)歷不限，性別不限，年齡18歲到45歲, 有無經(jīng)驗(yàn)均可，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 現(xiàn)招聘應(yīng)屆生，可開實(shí)習(xí)證明可蓋公章 工作時(shí)間：早9晚6，周休，自己安排時(shí)間，法定假休息 工作地點(diǎn)：沈河華府新天地， 南市場(chǎng)地鐵口， 絕不加班?。。」ぷ鞣諊茫。?！有晉升空間?。。?給我個(gè)機(jī)會(huì)帶你了解我們 給自己個(gè)機(jī)會(huì)尋求成功 也許你一留言，一投簡(jiǎn)歷，我們的故事就開始了…
劉經(jīng)理
工作內(nèi)容: 主要是帶團(tuán)隊(duì)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)人員做業(yè)績(jī) 制定目標(biāo)，管理團(tuán)隊(duì) 完成目標(biāo)任務(wù)，協(xié)助團(tuán)隊(duì)銷售人員成交等 職位要求: 1.年齡20-50歲，30歲左右的最好，中專及以上學(xué)歷，優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷， 2.從事房地產(chǎn)行業(yè)3年以上，帶過團(tuán)隊(duì) 薪資：底薪5500＋提成 工作時(shí)間: 早九晚六，午休12:00-14:00，單休 節(jié)假日調(diào)休，辦公環(huán)境好，晉升空間大
陳老師
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