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職位描述：

任職要求： 1、環(huán)境藝術設計廣告文化傳媒等相關專業(yè)?？埔陨蠈W歷。 2、熱愛寫作熱愛廣告行業(yè)溝通理解能力強有商業(yè)邏輯能力及空間視覺審美在線，有ToB 內(nèi)容的成功運營能力！ 3、能獨立完成視頻剪輯或新媒體相關設計者優(yōu)先。 4、結合產(chǎn)品及品牌特性，在目標客戶群體當中投放吸引注意力的視頻作品。 崗位職責： 1、負責公司短視頻賬號的日常運營，提升用戶的關注度和粘性。 2、負責包括抖音、小紅書等自媒體平臺內(nèi)容的視頻輸出。 3、負責短視頻的內(nèi)容策劃、素材搜集、標題制定等環(huán)節(jié)。 4、負責多個平臺的短視頻上傳發(fā)布，對各平臺運營數(shù)據(jù)進行監(jiān)控，并做出相應數(shù)據(jù)分析。 5、了解各自媒體平臺的規(guī)則，了解每個平臺的不同特征及用戶喜好，策劃出吸引粉絲的短視頻內(nèi)容。 6、結合產(chǎn)品及品牌特性高效產(chǎn)出熱點視頻內(nèi)容完成視頻選題策劃、擬寫、拍攝和剪輯。

職位描述：

崗位職責： 1、有To B 內(nèi)容的成功運營能力！ 2、能獨立完成視頻剪輯或新媒體相關設計者優(yōu)先。 3、結合產(chǎn)品及品牌特性，在目標客戶群體當中投放吸引注意力的視頻作品。 4、負責公司短視頻賬號的日常運營，提升用戶的關注度和粘性。 5、負責包括抖音、小紅書等自媒體平臺內(nèi)容的視頻輸出。 6、負責短視頻的內(nèi)容策劃、素材搜集、標題制定等環(huán)節(jié)。 7、負責多個平臺的短視頻上傳發(fā)布，對各平臺運營數(shù)據(jù)進行監(jiān)控，并做出相應數(shù)據(jù)分析。 8、了解各自媒體平臺的規(guī)則，了解每個平臺的不同特征及用戶喜好，策劃出吸引粉絲的短視頻內(nèi)容。 9.結合產(chǎn)品及品牌特性高效產(chǎn)出熱點視頻內(nèi)容完成視頻選題策劃、擬寫、拍攝和剪輯。 任職要求： 1.文字功底厚，擅長內(nèi)容營銷； 2.有成功案例，有成果； 3.男女不限, 多媒體專業(yè);

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 策劃和制定短視頻運營的整體方案，包括選題、拍攝、剪輯等。
2. 負責短視頻平臺的日常運營，管理用戶關系和社群運營。
3. 數(shù)據(jù)分析和監(jiān)測，根據(jù)數(shù)據(jù)進行調整和優(yōu)化。

任職要求：
1. 有2年以上互聯(lián)網(wǎng)短視頻運營經(jīng)驗，熟悉短視頻平臺規(guī)則和運作規(guī)律。
2. 具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神，能夠承受工作壓力。
3. 熟練使用各類短視頻制作軟件或工具，具備基本的攝影及剪輯技巧。

職位描述：

崗位職責： 1.負責公司自媒體平臺（公眾號、微博等）搭建工作，負責公眾號裂變相關工作，能夠對意向用戶量負責； 2.負責研究熱點、新聞，尋找可結合熱點，并指導團隊進行內(nèi)容的撰寫和發(fā)布，把控團隊內(nèi)容質量； 3.支持社群/用戶運營的部分或全部環(huán)節(jié)，通過新媒體渠道提高用戶互動率，促進用戶參與與傳播； 4.針對在線相關產(chǎn)品與活動策劃新媒體方案，在給用戶傳播的同時帶來購買轉化； 5.對用戶行為需求與競對新媒體運營情況進行深刻分析總結，對新媒體運營團隊進行指導。 職位要求： 1.本科以上學歷，3年以上新媒體相關工作經(jīng)驗，多新媒體平臺的運營成功經(jīng)驗； 2.有從0到1建立新媒體品牌及十萬加用戶級賬號長期運營的成功經(jīng)驗； 3.熟悉社群拉新-留存-裂變-轉化流程，對至少一個以上的環(huán)節(jié)擁有特長； 4.熟諳移動信息傳播屬性，對于各新媒體平臺的傳播規(guī)則與增長工具可熟練運用； 5.有優(yōu)秀的書面文字語言組織能力、文案撰寫能力、圖片編輯能力，文字功底優(yōu)異； 6.自我驅動與創(chuàng)業(yè)精神，對于將一個新事物從0到1.從1到2的增長具有極大的責任感和成就感； 7.有團隊合作精神和高度的責任感，執(zhí)行能力和抗壓能力強； 8.在線教育行業(yè)優(yōu)先考慮。

職位描述：

職位描述：

1、參與制定抖音賬號內(nèi)容規(guī)劃，完成不同類型的視頻拍攝剪輯任務；

2、充分理解視頻拍攝剪輯目的，能對視頻最后整體呈現(xiàn)效果負責；

3、按時完成拍剪任務，內(nèi)容整理能力強，能駕馭不同風格的剪輯；

4、 負責賬號數(shù)據(jù)跟蹤、分析同行賬號，反饋和優(yōu)化內(nèi)容及投流方向。

任職要求：

1、具備充分的執(zhí)行力和理解力，能提出符合賬號及運營規(guī)劃的建議；

2、需要有自己的作品案例，不一定是超級成功的案例，但一定能從中看出自身拍剪能力；

3、熟悉抖音運營基本規(guī)則，對投流有一定實操經(jīng)驗；

4、熟練使用PS制作封面和簡單海報；

5、具備一定挑戰(zhàn)精神，樂于嘗試新的內(nèi)容形式及創(chuàng)作風格。

6、熟悉抖音、視頻號平臺，了解短視頻平臺機制。

職位福利：創(chuàng)業(yè)公司、年輕化團隊、團隊氣氛活潑、無官僚風氣

職位描述：

工作職責： 1，結合不同賬號的特性，差異化輸出短視頻內(nèi)容腳本，完成短視頻文案腳本、分鏡頭腳本撰寫，并同步各賬號中臺推進一線團隊短視頻拍攝剪輯發(fā)布工作； 2，研究挖掘抖音平臺用戶觀看屬性，依據(jù)平臺調性，結合公司產(chǎn)品屬性，提供各類短視頻內(nèi)容創(chuàng)意； 3，負責捕捉各類網(wǎng)絡熱門，通過借助熱點話題營銷，推動短視頻流量突破，實現(xiàn)品牌推廣、口碑積累與粉絲沉淀； 4，通過各種短視頻運營方式與推廣手段，制定高效的方案來拓展短視頻流量，提升賬號關注度與粉絲活躍度； 5，收集各大平臺短視頻熱點話題，結合抖音短視頻市場，針對熱點創(chuàng)作有創(chuàng)意受歡迎的劇本； 6，負責收集短視頻素材資料，定期歸檔整理，同步各賬號； 7，負責各賬號短視頻數(shù)據(jù)分析工作，制定調整方案； 8，獨立負責上海賬號短視頻拍攝發(fā)布與運營工作； 9，負責抖店日常運營，對接抖店小二，獲取抖店營銷活動資訊，進行活動提報； 10，負責抖店用戶運營，提升用戶轉化效率與用戶粘性，提升抖店用戶數(shù)量； 11，結合推款節(jié)奏開展抖店裝修； 崗位要求： 1，熟悉抖音短視頻用戶的特點； 2，創(chuàng)意有調性，根據(jù)不同賬號的定位與熱點，制定差異化選題； 3，具備獨立撰稿及制作腳本能力，良好的文字駕馭能力和豐富的想象力創(chuàng)造力，思維活躍； 4，善于團隊協(xié)助溝通，工作積極主動，勇于接受挑戰(zhàn)，按期完成創(chuàng)作任務； 5，掌握一定的拍攝技巧以及剪輯技能，能夠獨立完成短視頻的拍攝與剪輯； 6，熟悉抖店運營界面，能夠獨立完成抖店日常運營維護以及活動提報等相關工作；

職位描述：

崗位職責： 1、負責抖音、小紅書等短視頻賬號的整體規(guī)劃。日常運營，根據(jù)賬號定位，進行產(chǎn)品推廣工作，形成轉化; 2、根據(jù)公司產(chǎn)品特點，獨立完成短視頻賬號的內(nèi)容策劃，文案編寫，拍攝制作，發(fā)布以及管理; 3、對內(nèi)容播放量、評論、點贊等數(shù)據(jù)進行監(jiān)測及分析復盤; 4、挖掘和研究新、爆款短視頻，用創(chuàng)意性的拍攝手法傳達拍攝內(nèi)容; 5、通過對短視頻賬號的運營推廣產(chǎn)品，準確把握觀眾需求，提煉視頻亮點，對賬號的內(nèi)容和發(fā)展提出建設性建議; 6、完成相關項目的短視頻制作需求。 任職要求: 1、大專及以上學歷，1-3年新媒體運營經(jīng)驗，有成熟項目和作品優(yōu)先; 2、精通抖音短祝頻平臺規(guī)則跟玩法，有爆款視頻產(chǎn)出方法論，有ip達人賬號孵化經(jīng)驗(0-1): 3、熟悉抖音短視頻節(jié)奏，掌握拍攝技術及流程， 4、喜歡短視頻運營，了解短視頻運營規(guī)則和技巧，熟知短視頻制作過程; 5、高水準的視覺審美能力，有獨到發(fā)現(xiàn)力及判斷力; 6、具備一定策劃功底，文字功底好，創(chuàng)意策劃能力強，腦洞大，善于溝通協(xié)調: 7、具備能夠根據(jù)賬號定位及粉絲群體特征進行分析，有熱點敏感度，能夠及時了解時下熱點。 8、具備良好的團隊合作精神及較強的執(zhí)行力，思考能力，有責任，有擔當，要求進步。

職位描述：

崗位職責：

1、負責包括抖音、快手等自媒體平臺內(nèi)容的視頻輸出；

2、了解各自媒體平臺的規(guī)則，策劃出吸引粉絲的短視頻內(nèi)容；

3、完成視頻選題策劃、腳本撰寫、拍攝和剪輯；

4、結合產(chǎn)品及品牌特性，在目標客戶群體當中投放吸引注意力的視頻作品；

5、挖掘用戶習慣、情感需求并結合新聞熱點，策劃出具有較高傳播度的視頻內(nèi)容；

6、熟悉各視頻平臺的運行模式，提高粉絲數(shù)量和粉絲活躍度。

任職要求：

1、大專及以上學歷，廣告、新聞、傳媒等相關專業(yè)優(yōu)先；

2、一年以上抖音、快手、微信公眾號運營或產(chǎn)品推廣文案策劃或自媒體推廣等相關工作經(jīng)驗；

3、對產(chǎn)品推廣有自己的理解和經(jīng)驗，能夠撰寫原創(chuàng)文章表達觀點；

4、有較高的專業(yè)知識，熟悉抖音、快手、自媒體等平臺的操作方法、推廣技巧與運營規(guī)則；

5.具備優(yōu)秀的文字駕馭能力、溝通協(xié)調能力，能敏銳把握行業(yè)信息和受眾需求，通過文字、圖片、視頻等媒介準確傳達；

工作時間：

早8點到下午5點半，中午休息一個小時，八小時工作制，不加班，每周周日固定休息。

職位福利：帶薪年假、通訊補助、五險一金、全勤獎、彈性工作、不加班

職位亮點：提升空間大，提供優(yōu)質平臺，共創(chuàng)共享

職位描述：

1.能夠獨立完成電視節(jié)目、短視頻剪輯等相關素材； 2.獨立完成素材的二次剪輯以及合成、配樂、調色等后期制作； 3.熟練運用PR、FinalCUT、達芬奇、PS等軟件，擁有較強的學習能力。

職位描述：

崗位職責：

1、負責抖音等新媒體平臺矩陣賬號的搭建運營工作，根據(jù)賬號定位，完成賬號內(nèi)容撰寫和發(fā)布，及定期對運營數(shù)據(jù)的分析總結；
2、根據(jù)成熟的模板流程，對抖音等新媒體賬號人設、標簽等進行定位和提升活躍度和粉絲數(shù)量；
3、了解各自媒體平臺的規(guī)則，策劃出吸引粉絲的短視頻內(nèi)容；

4、完成視頻選題策劃、腳本撰寫、拍攝和剪輯；

5、結合產(chǎn)品及品牌特性，在目標客戶群體當中投放吸引注意力的視頻作品；
6、負責公司品牌相關線上新媒體平臺運營方案的策劃與落地執(zhí)行。
7、 新媒體平臺視頻文章、文案等創(chuàng)意和內(nèi)容的編輯；
8、 對新媒體矩陣平臺有從0到1的搭建、運營、管理能力，賬號定位及選題規(guī)劃，做到內(nèi)容持續(xù)性輸出。
9、負責不同類型賬號的養(yǎng)號模式的探索與創(chuàng)新

任職要求:

1、本科學歷，廣告學、新媒體、市場營銷等相關專業(yè)；
2、從事新媒體行業(yè)3年以上運營工作經(jīng)驗;熟悉抖音、快手、B站等視頻內(nèi)容平臺，對短視頻內(nèi)容策劃或者運營有較豐富的經(jīng)驗，包括視頻策劃、視頻拍攝、音樂搭配、創(chuàng)意構想、傳播研究等；
3、新媒體深度用戶，網(wǎng)感強，熟悉各種新媒體內(nèi)容及渠道玩法;
4、思維活躍，有創(chuàng)新能力，并有較強的數(shù)據(jù)分析能力;
5、會拍攝（航拍）和剪輯，有新媒體大號運營成功經(jīng)驗者優(yōu)先。

職位福利：節(jié)日福利、餐補、績效獎金、五險一金、全勤獎、試用期全額、定期團建、項目獎金

職位描述：

1、負責公司抖音、小紅書、視頻號、B站的內(nèi)容拍攝、剪輯、發(fā)布； 2、參與團隊內(nèi)容創(chuàng)意的討論、制定與執(zhí)行； 3、挖掘行業(yè)用戶特點，優(yōu)化視頻內(nèi)容。 任職要求： 1、攝影、編導、動畫、藝術設計相關專業(yè)優(yōu)先，1年以上電商、自媒體相關工作經(jīng)驗； 2、喜歡踢球/看球，了解一定的足球文化； 3、喜歡攝影，掌握基本鏡頭語言和燈光布置，對拍攝內(nèi)容有高要求； 4、有良好的網(wǎng)感和文案能力，責任感強。

職位描述：

【崗位職責】
1、負責公司新媒體賬號的運營，包括內(nèi)容運營，粉絲運營和數(shù)據(jù)維護等；
2、負責原創(chuàng)內(nèi)容的方案策劃與編輯撰寫工作，根據(jù)公司需求，制定新媒體推廣策略；
3、熟悉抖音、快手等新媒體平臺的運營及傳播推廣的規(guī)則，善于抓取平臺的流量機制；
4、根據(jù)公司提供的短視頻素材或自己拍攝素材和文案做短視頻的內(nèi)容剪輯、制作并發(fā)布到新媒體平臺。
【任職要求】
1、?？萍耙陨蠈W歷，專業(yè)不限，年齡30歲以內(nèi)（能力優(yōu)秀者年齡可放寬），學習能力強，有短視頻剪輯經(jīng)驗和短視頻運營經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、可以接受優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生，能獨立進行視頻剪輯，熟練運用PR和剪映等剪輯軟件;
3、喜歡短視頻運營，打算在本行業(yè)長期發(fā)展；
4、具有一定的語言組織，文案策劃和編輯撰寫和原創(chuàng)能力；
5、能組建團隊者優(yōu)先錄用，薪資不是問題。
【福利待遇】
1、薪資=底薪 績效，無責底薪3000-6000 績效，綜合薪資8K ;
2、上班時間：8:30-12:00,1:30-6:00，8小時工作制，國家法定節(jié)假日正常放假；
3、公司不定期舉辦團建和員工旅游，辦公室下午茶和節(jié)假日福利;
4、公司附近交通方便，設施齊全，辦公環(huán)境優(yōu)美，同事之間團結友愛。

職位描述：

【一】職位內(nèi)容

1 在小紅書 抖音 公眾號 等自媒體平臺發(fā)布一些關于疾病或者醫(yī)院和醫(yī)生的文章或視頻

2 有留言或者消息及時回復

3 意向顧客幫助線上平臺掛號預約

【二】崗位要求

1 年齡18-26歲，學習能力好

2 電腦基本操作，有現(xiàn)成的素材以及文章內(nèi)容，前期會有經(jīng)理帶著熟悉工作，直到能獨立上手完成為止

工作時間：8:00-17:30 （午休1.5小時）

【三】福利待遇

1.提供食宿，獨立衛(wèi)浴，空調，無線網(wǎng)，餐廳在辦公樓負一層

2.提成可以當天提現(xiàn)到自己的賬戶使用，不想提出來也可以到15號發(fā)工資一起，

3 國家法定節(jié)假日年假帶薪休假，享有五險

4 每月不定期組織戶外活動，旅游聚餐等，每年兩次出國游機會

5 一個月左右實習期，能上手獨立工作轉正底薪四千加提成獎金，月均7000左右，能力優(yōu)秀者上不封頂

（公司多為年輕人，辦公氛圍輕松，無社交壓力）

職位福利：年底雙薪、包吃、包住、節(jié)日福利、帶薪年假、年終分紅、全勤獎、五險一金

職位亮點：提供吃住，股權分配，上市準備階段

職位描述：

崗位職責： 1.負責各大社交平臺賬號運營，文章視頻的編輯與發(fā)布 2.結合公司資源與業(yè)務進行客戶群體轉化 3.進行客戶群體的咨詢答疑，將客戶引流到私域完成訂單。 。 任職要求： 1.具有團隊意識，工作認真，責任心強 2、工作內(nèi)容簡單上手快，新手小白也接受 工作時間： 1.下午13:00-23：00 ，18:00-19:00休息（可以睡懶覺的上班時間段） 2.月休四天 3.公司氛圍輕松年輕化，上升空間大、無社交鴨梨。

職位描述：

崗位職責 1.公司各個短視頻平臺賬號的日常運營管理 2.負責短視頻創(chuàng)意策劃，并完成短視頻內(nèi)容的拍攝和后期制作 （有團隊協(xié)作完成） 3.拓展新的短視頻平臺玩法和技巧，衍生新玩法 4.跟蹤熱點，策劃熱點相關創(chuàng)意視頻內(nèi)容，提高用戶的關注度和粘性 5.跟蹤視頻推廣效果，進行營銷數(shù)據(jù)分析，完善和調整相關計劃并反饋總結 6.建立學校短視頻營銷矩陣，統(tǒng)籌全年短視頻營銷規(guī)劃 7.負責與各類大V資源的拓展合作，增加短視頻外推資源庫 8、負責抖音等短視頻自媒體平臺的日常運營，提升粉絲量、播放量、點贊 評論等相關數(shù)據(jù)量。 9、負責短視頻的內(nèi)容策劃，為粉絲策劃與提供優(yōu)質、有高度傳播性的內(nèi)容。 任職要求： 1.廣播電視編導，導演，新聞，廣告等相關傳媒專業(yè)，培訓機構工作經(jīng)驗者優(yōu)先 2.腦洞夠大，會表達，具備短視頻常用拍攝及剪輯能力 3.熟悉短視頻行業(yè)，會玩抖音快手等短視頻APP，有成功案例可優(yōu)先考慮 4.有視頻策劃能力，能策劃出結合產(chǎn)品的主題和創(chuàng)意內(nèi)容，有短視頻營銷全案策劃能力優(yōu)先考慮 5.熱愛新媒體行業(yè)，有互聯(lián)網(wǎng)推廣思維，敏銳的市場洞察力 面試需攜帶短視頻作品 工作時間：9:00—18:00（午休一個半小時）