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職位描述：

定位：（主要對接集成商）
負(fù)責(zé)本區(qū)縣渠道銷售策略的執(zhí)行落地，拓展、維護(hù)好渠道；區(qū)縣營銷的活動執(zhí)行；總代售前及服務(wù)支持中心的人員日常管理，實(shí)現(xiàn)本區(qū)縣中長尾市場的有效覆蓋與規(guī)模擴(kuò)張。
【主要職責(zé)】
1、對本區(qū)縣渠道銷售收入目標(biāo)負(fù)責(zé)；
2、構(gòu)建本區(qū)縣的渠道沙盤，并維護(hù)和拓展本區(qū)縣的核心渠道；
3、負(fù)責(zé)本區(qū)縣渠道機(jī)會點(diǎn)管理，配合渠道進(jìn)行營銷活動執(zhí)行；
4、收集、分析區(qū)域經(jīng)銷商信息，分析現(xiàn)有經(jīng)銷市場情況，輸出市場分析報告
5、負(fù)責(zé)本區(qū)縣渠道滿意度

【崗位要求】
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷。
2、有2年及以上渠道銷售成功經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、伙伴合作能力、團(tuán)隊管理能力、營銷活動執(zhí)行能力
4、敢于挑戰(zhàn)，較強(qiáng)的執(zhí)行力

地點(diǎn)：烏魯木齊、喀什、哈密、克拉瑪依等等，

職位描述：

專業(yè)要求：化學(xué)類（應(yīng)用化學(xué)、化學(xué)生物等專業(yè)）、生物類（生物科學(xué)、生物技術(shù)、生態(tài)學(xué)等專業(yè)）、農(nóng)學(xué)類（作物遺傳育種、草業(yè)科學(xué)等專業(yè)）。 職位描述 1.有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行能力，良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通表達(dá)能力，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及實(shí)踐能力，工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)、做事有毅力 2.應(yīng)用并熟悉了解實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備（在學(xué)?；蛘呦嚓P(guān)專業(yè)科研單位使用過相關(guān)儀器的優(yōu)先） 3.能夠熟練操作WORD和EXCAL,能夠熟悉并制作標(biāo)書 4.負(fù)責(zé)儀器設(shè)備的銷售，在維持聯(lián)絡(luò)原有客戶的基礎(chǔ)上開拓新的客戶 5.可接受公司安排的出差

職位描述：

工作職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)區(qū)域的藥品推廣工作，提高產(chǎn)品市場份額;
2. 了解和發(fā)掘潛在客戶，管理維護(hù)客戶關(guān)系，傳遞醫(yī)學(xué)產(chǎn)品信息，提供專業(yè)咨詢建議;
3. 保持積極進(jìn)取的工作態(tài)度，對于所轄區(qū)域內(nèi)的市場情況充分了解，能根據(jù)市場變化及時改變推廣策略，并對市場開發(fā)提出合理化建議；
4. 按照客戶對產(chǎn)品的需要提供相應(yīng)的信息及服務(wù)，促進(jìn)臨床治療和學(xué)科發(fā)展，協(xié)助做好患者教育及患者管理。
任職資格:
1、?？埔陨蠈W(xué)歷，醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)，1-3年臨床醫(yī)藥推廣經(jīng)驗(yàn)；
2、團(tuán)隊協(xié)作溝通能力良好、有責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力及執(zhí)行力強(qiáng)、***、勤奮努力、積極正向；
3、有1年以上腫瘤藥、特藥推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4. 認(rèn)同公司產(chǎn)品和平臺，入職意愿強(qiáng)烈。

職位描述：

喜歡銷售，善于溝通、踏實(shí)勤奮、吃苦耐勞的，有幼兒園、幼教、幼兒水育早教等相關(guān)行業(yè)優(yōu)先

職位描述：

1. 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)卡西歐手表銷售導(dǎo)購工作。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先（綜合素質(zhì)優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可投遞簡歷）； 2 年齡25至40歲，形象氣質(zhì)佳； 3 具有良好的親和力和溝通表達(dá)能力，對銷售工作積極熱情，有敬業(yè)精神 4 以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和專業(yè)知識滿足顧客需求，達(dá)成銷售目標(biāo) 5 有從事名表銷售或品牌珠寶、化妝品、服裝銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 薪資福利： 1、提供在職培訓(xùn)、知識學(xué)習(xí) 2、業(yè)內(nèi)具有競爭力的薪資，底薪+提成+完成任務(wù)獎+紅包激勵 3、法定社會保險 4、節(jié)日慰問費(fèi) 5、帶薪年休假 說明：可立即上崗，進(jìn)行培訓(xùn)

職位描述：

1、有銷售經(jīng)驗(yàn)、反應(yīng)快、靈活、 有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，善于溝通，較強(qiáng)的服務(wù)意識，工作耐心細(xì)致； 3、電腦使用熟練，熟悉辦公軟件和網(wǎng)絡(luò)工具； 4、有團(tuán)隊合作意識，能夠長期穩(wěn)定的干好工作； 5、崗位職責(zé)主要和企業(yè)對接業(yè)務(wù)，如：定制網(wǎng)站，推廣（百度、360，搜狗，UC、必應(yīng)） 新媒體推廣，開發(fā)小程序，APP ，商標(biāo)注冊 知識產(chǎn)權(quán)！ 福利待遇： ①周末雙休，節(jié)假日正常休息。 ⑤上班時間：10:30-14:00 15:00-19:30

職位描述：

理想的工作是什么樣子呢？ 當(dāng)然是有前途和有錢途啦?。?！ 關(guān)鍵是不限經(jīng)驗(yàn)，不限學(xué)歷，沒干過一樣可以嘗試！?。。? 這里是最適合年輕人創(chuàng)業(yè)的舞臺，薪資多少自己說了算??！ 福利齊全： A---公司免費(fèi)提供住宿，五險一金（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、商業(yè)保險、住房公積金）、晉升、高溫補(bǔ)貼、生日福利、節(jié)日員工福利、定期聚餐、公費(fèi)旅游等； B---公司考核通過即可帶薪培訓(xùn)，崗前培訓(xùn)、不定期的在崗培訓(xùn)、產(chǎn)品知識培訓(xùn)、銷售技巧培訓(xùn)、管理技能培訓(xùn)、職業(yè)拓展訓(xùn)練等，業(yè)績優(yōu)秀者有機(jī)會派往總部或國外學(xué)習(xí)； C---集團(tuán)公司每年組織兩次以上國際國內(nèi)旅游，公司內(nèi)定期聚會、野外生存、戶外拓展訓(xùn)練、假日旅游、生日、帶薪年P(guān)arty假等； 【高于同行業(yè)的薪資】 一、月結(jié).試用期1-2個月底薪2800+提成+年終獎+節(jié)日福利等，轉(zhuǎn)正后底薪3500+提成+年終獎+節(jié)日福利等； 二、日結(jié)：高提成25%-35%+獎金（日獎周獎月獎等），日提成200-800元以上；月5000-8000左右，上不封頂?。。?！ 【快速公平的晉升機(jī)制】 每3個月左右一次的晉升機(jī)會，不看入職時間只看個人能力?。?！ 銷售——主管——總監(jiān)——副經(jīng)理——分公司經(jīng)理 （升經(jīng)理將由集團(tuán)出資開設(shè)分公司，自己當(dāng)老板?。。? 【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場推廣和銷售； 2.積極參加公司組織的崗位技能培訓(xùn)，提高銷售能力；、 3.和搭檔相互配合，拜訪老顧客開發(fā)新客戶，促長期合作。 【上班時間】 10點(diǎn)-19點(diǎn)半，做六休一，節(jié)假日正常休息

職位描述：

1、誠信敬業(yè)，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，擁有優(yōu)異的創(chuàng)新應(yīng)變能力和團(tuán)隊合作精神； 2、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、商務(wù)談判能力、執(zhí)行力、親和力、責(zé)任心、綜合管理能力與團(tuán)隊協(xié)作能力； 3、工作富有激情，具備良好的服務(wù)意識，適應(yīng)集團(tuán)化、高效化的運(yùn)營管理，能夠承受較大的工作壓力和快節(jié)奏的工作環(huán)境。

職位描述：

招募4-16歲優(yōu)秀小演員，參加電影電視劇的拍攝。

職位描述：

如果你剛出校門還在為何去何從感到迷茫！你不妨來這里看看，我們?yōu)閼?yīng)屆生提供鍛煉成長的舞臺！不限經(jīng)驗(yàn)，不限學(xué)歷，給你全面系統(tǒng)的培訓(xùn)?。。?！ 【公司主營】 辦公用用品，日用品以及精細(xì)化工產(chǎn)品等屬于快速消費(fèi)品 【崗位要求】 17-28歲的年輕人，不甘平凡，不限經(jīng)驗(yàn)學(xué)歷； 喜歡銷售行業(yè)有服務(wù)精神，團(tuán)隊合作精神； 【薪資待遇】 月結(jié)：試用期1-2個月底薪2800+提成+節(jié)日福利生日福利等；轉(zhuǎn)正后底薪3500+提成+節(jié)日福利生日福利； 提供免費(fèi)住宿 提供一對一帶薪培訓(xùn)，主管手把手教著做； 所有管理崗位內(nèi)部晉升，發(fā)展空間廣闊； 銷售—主管—總監(jiān)—副經(jīng)理—區(qū)域經(jīng)理（年薪50萬以上） 【崗位職責(zé)】 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場推廣，銷售以及售后工作； 積極參加公司組織的崗位技能培訓(xùn)，提高銷售能力； 以團(tuán)隊形式拜訪老顧客開發(fā)新顧客，促成長期合作； 【上班時間】 10點(diǎn)-19點(diǎn)30，星期天固定休息，節(jié)假日正常放假； 乘車路線：7、37、45、68、76、78、59、532、910、905到大修廠下車；BRT4到阿勒泰路南下車

職位描述：

要求會開車，年齡35歲以下，高中以上學(xué)歷，大學(xué)生優(yōu)先

職位描述：

工作職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)對應(yīng)地區(qū)，達(dá)成銷量目標(biāo)
2.保證合理覆蓋，保證優(yōu)秀的門店基礎(chǔ)執(zhí)行及促銷活動的精確執(zhí)行
3.指定地區(qū)內(nèi)經(jīng)營發(fā)展及尋求新的商機(jī)
4.分配及有效利用資源，管理、評估各項(xiàng)活動
5.直接主管交付的其他任務(wù)

任職資格：
1.1-3年以上零售銷售/市場經(jīng)驗(yàn)，具快速消費(fèi)品行業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)
2.熱愛銷售工作，有責(zé)任心，良好的人際交往能力，能承受工作壓力，具良好的團(tuán)隊合作精神

職位描述：

崗位職責(zé)1、 根據(jù)大區(qū)經(jīng)理下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)書及新營銷政策，制定區(qū)域內(nèi)重點(diǎn)目標(biāo)醫(yī)院產(chǎn)品開發(fā)計劃；2、 針對重點(diǎn)目標(biāo)醫(yī)院進(jìn)行調(diào)研挖掘臨床需求；3、 跟進(jìn)進(jìn)院開發(fā)流程，實(shí)現(xiàn)差異化產(chǎn)品進(jìn)院及增量，完成銷售任務(wù)；4、 完成區(qū)域內(nèi)客戶培訓(xùn)及臨床支持，建立及維護(hù)醫(yī)院KOL；5、 負(fù)責(zé)責(zé)任區(qū)客戶合作資質(zhì)審核、合同起草簽訂、需貨計劃收集、公司重要信息宣貫執(zhí)行。任職要求1、 大專及以上學(xué)歷，護(hù)理、醫(yī)學(xué)、藥學(xué)或生物學(xué)等相關(guān)專業(yè)；2、 兩年以上醫(yī)藥/器械行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)；3、 產(chǎn)品知識熟悉，扎實(shí)的市場與銷售知識及實(shí)務(wù)操作技能；4、 掌握Word、Excel、PPT及相關(guān)辦公軟件操作；5、 良好的團(tuán)隊合作精神，較強(qiáng)的溝通能力、組織策劃能力、演講能力，能適應(yīng)出差；6、 性格穩(wěn)重、開朗，身體素質(zhì)良好；7、 駐地烏魯木齊。 職能類別：醫(yī)療器械銷售代表

職位描述：

職責(zé)描述： 1、 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣； 2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo)； 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍 任職要求： 1、大專以上學(xué)歷，有建筑行業(yè)招生經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識； 3、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力； 4、有團(tuán)隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。 工作時間：早：10：00-13：30 晚：15：30-19：30

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.根據(jù)公司客戶資料庫，定期拜訪維護(hù)老客戶，穩(wěn)定所屬區(qū)域銷量；

2.開拓渠道客戶，并協(xié)助好渠道商維護(hù)其客戶網(wǎng)絡(luò)。

3.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)促銷活動的執(zhí)行和監(jiān)管；

任職要求：

1.有從事快消品銷售工作

2.有志從事飲料或銷售行業(yè)的工作；

3.有良好的溝通能力；

4.對工作有熱誠，吃苦耐勞，勇于挑戰(zhàn)，有責(zé)任心；
5、有做過飲料餐飲渠道優(yōu)先