與今日招聘企業(yè)隨時溝通
與今日招聘企業(yè)隨時溝通
1、主動接待顧客咨詢,了解顧客需求,提供良好的顧客服務;2、負責商品的驗貨、陳列擺放、補貨、退貨;3、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對工作;4、按規(guī)定完成銷售統(tǒng)計工作;5、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作。導購員的招聘條件是:1、年滿18周歲;2、身體健康,五官端正;4、遵守法律、法規(guī);5、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和道德品質;6、具有良好的溝通、表達能力。
工作內容:
1. 負責了解顧客需求,推薦匹配的產品,提供良好的顧客服務;
2. 負責店內產品的補貨、退貨、陳列維護;
3. 負責門店VIP會員發(fā)展與維護。
職位要求:
1. 33歲及以下,高中/中專及以上學歷,身高***≥170cm/ ≥158cm;
2. 親和力強,溝通能力佳;
3. 有零售行業(yè)經驗優(yōu)先。
薪酬福利:
1. 底薪+提成,底薪:2000-2400元,月度4000-7000元/月;
2. 購買五險、節(jié)假日免費產品福袋、團建、額外激勵獎金...
培訓與晉升:
1. 定期組織培訓學習,每個季度1次晉升機會;
2. 晉升路徑:初級導購→中級導購→高級導購→助理店長→店長。
工作時間:
早晚輪班、 二通班休一天等作息制度,具體視門店安排定。
工作職責1.接待顧客,了解顧客需求,運用掌握的產品知識及銷售技巧達成個人及店鋪銷售目標;2.每天開柜前的清潔及貨品整理工作;3.協(xié)助店長做好商品陳列工作;4.負責門店貨品銷售記錄、盤點、賬目核對,完成各項銷售統(tǒng)計工作;任職要求:1.高中及以上學歷,能做搭配拍照;2.2年以上商場服裝工作品牌銷售、服務經驗優(yōu)先;3.有團隊精神和良好的協(xié)作能力;4.有良好的顧客服務心態(tài)及溝通能力,銷售技巧良好,工作認真、主動積極,有責任心;5.喜歡潮流、喜歡打扮,樂于從事零售行業(yè)。 年齡要求:18-35歲 職能類別:店員/營業(yè)員 關鍵字:門店女裝
經過相關指導且考核合格后,根據門店需求,分別負責顧客服務、收銀、嬰兒游泳等工作;
要 求:
年齡20-40歲,有銷售相關工作經驗者優(yōu)先。
崗位職責: 1、負責門店飾品的銷售和推廣 2、具有一定的導購,推銷經驗 3、形象氣質良好,喜歡微笑,活潑開朗 待 遇: 1、平均月薪3500-8000元,高不封頂; 2、豐厚的提成+個人天天獎+月度獎+季度獎+年終獎+PK獎+團隊激勵獎等諸多獎勵; 3、公司為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展空間與定期的技能培訓,如此廣闊的平臺,只要你來,這里就屬于你 4、公司將提供住宿、組織戶外拓展活動、季節(jié)性旅游、節(jié)日福利、帶薪年假等 職位根據能力不斷上升:導購——優(yōu)秀導購——店助——副店長——店長——區(qū)域主管
【薪資情況】
底薪2500-5500(根據面試情況確定,入職后每3個月根據銷售情況調整底薪),提點1-5%,入職繳納五險一金。每年增加100元/月工齡獎補貼,掌握美甲美容護理技巧的可另外申請500-1000崗位津貼(公司可免費培訓),綜合薪資4-10K
【福利待遇】
5天帶薪年假、大團建年會、免費體檢、節(jié)假日三倍薪資、五險一金、節(jié)假日福利、生日驚喜、不定期一線美妝培訓機會。
【工作內容】
1.了解銀泰全品類商品,根據顧客需求,為顧客提供專業(yè)的服務;
2.負責銀泰喵街APP全品類商品的銷售及推廣;
3.商品整理、陳列擺放、補貨、驗收等日常營業(yè)工作。
【任職要求】
1.有美妝,女裝等相關銷售工作經驗;
2.熟悉了解美妝護膚產品,能完成一個完整的妝容;
3.親和力強,工作主動熱情,有良好的溝通能力。
【店鋪介紹】
店鋪屬于銀泰自營項目,是一個好貨集合專柜。主要銷售品類是美妝,以一線品牌TF、SK-Ⅱ、雅詩蘭黛等為主。其他品類如服裝,珠寶,潮牌等產品均可銷售。
崗位職責: 1、負責門店飾品的銷售和推廣 2、具有一定的導購,推銷經驗 3、形象氣質良好,喜歡微笑,活潑開朗 待 遇: 1、平均月薪3500-8000元,高不封頂; 2、豐厚的提成+個人天天獎+月度獎+季度獎+年終獎+PK獎+團隊激勵獎等諸多獎勵; 3、公司為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展空間與定期的技能培訓,如此廣闊的平臺,只要你來,這里就屬于你 4、公司將提供住宿、組織戶外拓展活動、季節(jié)性旅游、節(jié)日福利、帶薪年假等 職位根據能力不斷上升:導購——優(yōu)秀導購——店助——副店長——店長——區(qū)域主管
崗位職責:
1. 完成每月的銷售業(yè)績指標
2. 按照公司標準為消費者提供優(yōu)質服務
3. 按照陳列標準和規(guī)則,維護好店鋪陳列
4. 按時按質完成領導交辦其他各項工作,為提升店鋪銷售獻計獻策
任職資格:
1. 喜歡或了解運動品牌,活潑開朗、喜愛運動
2. 有團隊意識,溝通能力強,有主動服務意識及學習能力
3. 有相關工作經驗者優(yōu)先考慮
相關薪資福利:
1.工資:5K (保底4500)。入職當月開始繳納社保五險。
2.工作時間:兩班倒(早晚插班)。
3.每一年享受5天年假,法定節(jié)假日三倍工資,加班補貼.
4.公司定期給員工做培訓,表現(xiàn)優(yōu)秀者有上升空間。
另可根據家庭住址,南京各大商場就近分配。
任職要求:1.中專/高中,18-30歲,2. 有銷售行業(yè)經驗;3.形象好氣質佳;4.常駐蘇州穩(wěn)定。薪資: 底薪2000元+提成,綜合薪資4000左右,五險一金,單休,節(jié)日福利,生日券,體檢,旅游。聯(lián)系電話:0512-67271538
崗位職責:
1、協(xié)助完成商品的來貨驗收、上架陳列、補貨、退貨及防損等日常營業(yè)工作。
2、準確記錄銷售信息,包括銷售記錄、盤點及賬目核對等。
3、保持店面環(huán)境整潔,確保顧客有良好的購物體驗。
任職要求
1、20-35歲,熟悉服裝銷售流程。
2、善于主動與顧客交流,準確理解顧客想法,并清晰表達商品信息和建議。
3、以顧客為中心,耐心、細心地為顧客服務。
5、與同事配合,共同維護店鋪陳列整潔有序,聽從工作安排。
員工福利
1.薪資:底薪加提成。
2.福利待遇:交通補助、帶薪年假、加班補助、年終獎、五險
1、品牌是小仙燉;目前在招店鋪有金鷹(上海旗艦店)久光和港匯恒隆店鋪、
2、五險一金,年終獎,12-14薪,無責底薪7k 補貼1k 入職首月有3000元新店補貼
3、排班做五休二(8小時)
4、配置1店長 1-2主管 20銷售
5、提點高3-5%,沒有達成率要求
要求:
1、-個人有養(yǎng)生習慣,認可中式滋補;
2、-小眾奢侈品/珠寶工作經驗/汽車/食品,擅長以CRM為主的工作內容; 客單1000以上
3、-良好的溝通能力及細致的洞察力;
4、-形象健康,心態(tài)平和;
5、-過往銷售占比老客/潛客轉化大于walk- in;
6、-有較高認知,執(zhí)行力強;
負責門店顧客服務工作。南通縣市區(qū)均在招。
崗位職責: 1.為客戶提供專業(yè)熱情的接待服務,為客戶講解產品及價格政策; 2.進行客戶信息管理及維護工作; 3.參加公司開展的各項銷售活動、傳播公司品牌文化; 4.完成既定的銷售任務。 任職要求: 1.40歲以下,具有3年及以上銷售經驗; 2.性格開朗,富有感染力; 3.有良好的語言表達能力和溝通協(xié)調能力; 薪資福利: 1.月薪4k~5k 銷售提成(門店總提),產品作為智能床,門店業(yè)績越高,提成越高 2.社保全員繳納,五險一金,享有培訓機制 3.企業(yè)拓店中,表現(xiàn)優(yōu)異者可有機會成為負責人~
崗位職責: 1.為客戶提供專業(yè)熱情的接待服務,為客戶講解產品及價格政策; 2.進行客戶信息管理及維護工作; 3.參加公司開展的各項銷售活動、傳播公司品牌文化; 4.完成既定的銷售任務。 任職要求: 1.40歲以下,具有3年及以上銷售經驗; 2.性格開朗,富有感染力; 3.有良好的語言表達能力和溝通協(xié)調能力; 薪資福利: 1.月薪4k~5k 銷售提成(門店總提),產品作為智能床,門店業(yè)績越高,提成越高 2.社保全員繳納,五險一金,享有培訓機制 3.企業(yè)拓店中,表現(xiàn)優(yōu)異者可有機會成為負責人~
品牌:Tory burch
地址:西安砂之船
溫馨提示:請務必注意接聽021-開頭的上海座機電話,負責人在查閱完您的簡歷后會與您聯(lián)系;
工作職責Responsibility
1.完成個人銷售任務,協(xié)助全店達成銷售目標
2.熟練掌握店鋪的貨品知識,及做好貨品維護,確保貨品完好。
3.向客戶提供優(yōu)質的服務,提高客戶對品牌的滿意度
4.維護新老客戶并建立良好的關系,合理有效的處理客訴,解決顧客問題
5.店務工作:陳列工作,保證店鋪貨品擺放整齊,清潔有序;定期完成店鋪盤點工作;遵守企業(yè)的各項管理制度
任職要求:
1.年齡在35歲以下
2.具有良好的銷售能力和溝通技巧,有相關中高端奢侈品類銷售經驗者優(yōu)先;
3.五證齊全(身份證、畢業(yè)證、健康證、***本、暫住證);
4.對國際名品有所認知與了解,自身學習意識強,接受能力快;有較強的團隊合作精神;
5.能夠適應零售行業(yè)工作環(huán)境及工作時間要求;
6.工作性質:臨時店鋪全職,24年1月-24年12月底(做得好又轉為長期的機會)
薪資福利:
1.無責任底薪:4000元/月 個人業(yè)績提成
2.入職即購買:五險一金,補充醫(yī)保;
3.帶薪年假,年度體檢,節(jié)日禮品等
4.門店會為員工免費發(fā)放工作服;
5.可享有員工內部價;
免費求職
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