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崗位職責(zé): 1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施; 2、做好門店各個部門的分工管理工作; 3、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 4、負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn)教育。 任職資格 1、2年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗,具有較強的店務(wù)管理經(jīng)驗; 2、較強的團隊管理能力,具有強烈的責(zé)任心,事業(yè)心,具備敏銳的應(yīng)變能力沒,良好的顧客溝通能力和獨立解決問題的能力。 3、年齡35歲以下。
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